2015——2016学年八年级年级段工作总结 回顾上个学期，我们八年级全体师生在学校各级领导的正确指导下，本着“求真务实”的工作作风，努力更新教育教学观念，大家齐心协力、同舟共济，愉快而圆满的完成了本学年的教学任务以及学校交给我们的各项工作，现将这一学期的各项工作完成情况汇报如下：

一、坚持以德育为首，狠抓学生的行为规范养成教育。

树人先树德，德育工作是我们工作的出发点和立足点，开学初，我八年级结合学校规章制度制定了符合八年级学生特点的《八年级量化管理与评价细则》，两个班在此基础上建立了健全了符合本班级的《班级量化管理与评价细则》，并配合任课教师班级协助制度，做到每天一小结，每周一总评。为了促进此项工作的落实强化校风校纪,培养良好行为习惯，我们年级段协同各班班主任对学生的不良行为习惯进行了大检查，如留长发，乱带与学习无关的电子玩具、手机等问题，每天一通报批评，取得了很好的效果。五个班主任工作也都各有特色。一班的靳琳琳老师充分发挥了班干部的作用。每天班级一个班委值日，负责本班教师不在时的各项管理，并把各小组学习情况及时写到黑板上，班主任及时把握了学生动态，有针对性地对学生进行思想教育，特别是周日学生返校，学生到校后，值日生坐在讲台上，下边学生认真仔细，做到有无老师一个样。五班赵俊霞老师，作为一名青年教师，他认真学习了魏书生当班主任的管理经验，在班级中实施“人人参与管理，人人对班级负责”的管理方法，让每一位学生在班里都有自己负责的一项管理方向，极大地发挥了学生的积极性。特别

是差生，当班干部不仅从中感受到了老师与同学对他的信任，还树立了自信心，对班级也尽自己最大的努力作出贡献，整个班级班风、学风得到了任课老师的认可。在全体班主任老师的共同努力与科任老师的大力协助下，讲文明礼貌多，粗言烂语少，遵守纪律多。违反纪律少，认真学习多，无心向学少。

二、踏实教学，牢牢把握教学质量关。

教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校的生命线，所以我们积极推进“自主高效”的教学模式，确保提高我们的教学质量，让每一个学生都学有所得。

1．做好常规教学工作。

我们全期级段老师都能够做到超周备课，提前五分钟候课。杜绝一切教学事故的发生。老教师像李建存、周凯、曹艳梅、赵喜平等他们教学经验多，工作热情不减，待人诚恳，帮助新教师认真进步，不管哪个班级、那个学科出现问题，他们都是积极献计献策，带动了整个年级部的教学工作；新教师像秦培磊，她们认真听课，学习各位老教师的先进经验和教学方法，并结合自己的特点，逐步形成了自己独有的教学风格，为八年级注入了年轻的活力。

2．抓紧抓好课堂教学，严格落实高效课堂建设的各项要求。 向课堂40分钟要质量，这是我们年级工作计划中定下的学年目标。我们年级的老师个个都是教学精英。在我们组里大部分教师，他们在教学上都是实干家，有不同的教学风格和丰富的教学经验，他们一心扑在教学上，从不计较个人得失，默默无闻的耕作在教学一线。

迅速成长起来的青年骨干教师赵俊霞、李娜、周凯等，他们的教研课都获得了领导和全体老师的好评。这些成绩的取得都充分说明了我们全体教师在课堂教学上能“多想办法，想好办法，优化课堂，提高质量”。这些教师都认真落实了高效课堂建设的各项要求，像赵俊霞老师在高效课堂建设上对学生的培训十分到位，多次受到学校的表扬，

3．高效课堂建设已初见成效，受到家长的好评。

本学期，我们年级认真开展了教研活动。每一次的集体备课我们都首先充分掌握教材，然后通过多种途径寻找各类最好的教学资源，要求各位教师在教研时人人发言，把握好导学案的质量，年级段除在教务处检查的基础上，还要督促教师们按时到岗，严守纪律，真正让教研工作落到实处。

4．做好培优补差工作。

这也是全面提高教学质量的关键。每一位教师都行动起来，每个学科都制定了自己详细到每天的计划。在实施阶段，每一位教师都关注这些培优对象，所有学科教师坚决做到每周对培优部分学生单独谈心一次，做到培优学生单独设题，单独讲解，面批面改；每周对优秀学生进行一次综合考试，查漏补缺，成绩当天下午四点之前全部下来，四点半准时召开八年级全体教师会议，针对这次考试成绩对学生逐个共同分析，制定下周详细计划。

我们还不失时机地对后进生进行合理的补差工作，对后进生进行分层教学，单独辅导，思想引导，分层设置作业，在全体教师的共同努力下后进生都有了大幅度的进步。

5、坚持周测制度

从八年级开班以来，我级段在全体教师的配合下，每周对学生的语文、数学、英语、物理四科进行周检测。每周日下午三点开始到晚上八点半结束，每位教师都积极参与监考，特别是语数外物理四科的科任教师，在完成每周平时的教学任务之外，还在每周三之前设计出针对本周学生学习特点，知识掌握情况的周测试卷，每次周测后所有教师都参与改卷评卷工作，相互协作，用一天的时间完成所有改卷、评分、统计工作，周二上午大课间坚持召开全体师生大会，对周测进行评价，发扬优秀，鞭策不足。

6、坚持师友互助制度

八年级五个班级，在上个学年一直坚持师友互助活动。让一个学习成绩好的学生和一个成绩差的学生结对子，组成互助小组，学习成绩好的学生担任师傅，学习成绩不足的担任徒弟，从学习、上课、作业、回答问题、纪律、卫生各个方面进行综合评定，每周各班评定出三组优秀互助小组，在周二的师生大会上给予评定，并及时告知家长。

在以上这些措施的坚持下，我八年级上学期一直是一个稳定的级段，全年学生未发生一起大的违纪事件，成绩名列全市前茅。这些成绩的获得与学校各级领导的正确指导、与八年级全体师生精诚团结，踏实工作是分不开的。

三、学校的安全教育永远放第一位

学生的生命是无价的，出了安全事故学校的声誉就会受到很大影响。为了杜绝校园内的安全隐患，我从以下几个方面来进行安全管理：

（1）加强楼层的安全巡视工作，每天除值日教师巡视楼层外，我一天巡视不少于十次，每天基本上都是最后一个离开办公室，为的是检查每间教室的门窗电等关闭情况。（2）在级段集会上反复强度安全，提高学生的安全意识，特别是用电安全。（3）加强宿舍管理，认真检查和督促学生休息，从一定程度上减少了一些不安全事件的发生。

四、加强卫生管理，培养师生良好的卫生习惯，净化校园环境 校园物质环境是师生校园生活的基本场所，卫生状况怎么样在一定程度上反映了学校的精神面貌，搞好卫生工作的重要性是不言而喻的。每个班级开学初都制定了详细的卫生单人分块负责制度；定期进行卫生大扫除，要求师生人人动手参与；学生宿舍每天安排值日生打扫卫生；给学生持续灌输不随手乱扔垃圾，见到垃圾自动捡起；要求每位学生自备垃圾袋，将自己的垃圾课余时间扔到垃圾池里。同时，召开各班班长和卫生委员会议，统一思想，明确职责，出谋划策，共同搞好年级的卫生工作。还向学校提出了加强和改进校园环境卫生工作的意见。

五、团结协作，齐心协力，认认真真地完成学校布置的各项工作。 经过一学期的磨合，我们八年级逐步形成了齐心协力、互帮互助，团结、和谐的集体，共同营造了温馨的工作氛围，在我们这个集体中老师之间没有出现过争执。如果哪位老师生病，或家中有事，大家都是互相代课代班，从不计较报酬，亲如一家人。老师们身上的优点大家都共同赞美，并认真学习，有了缺点大家也毫不隐瞒的给于指正。在这样的环境中，老教师们受到尊重，年轻教师进步飞速。

我们年级对于学校布置的各项工作，都是做到早布置，早落实，按时保质保量的完成。

六、工作反思

收获：

1．学会换位思考，学会替别人着想

换位思考可以使我们更好地去理解别人。用一种宽容的态度待人。每当同事间发生矛盾，我总是心平气和地给她们分析原因，启发他们站在别人的角度去考虑一下，将矛盾平息。

2．把同事当“领导”，多征求并听取他们的意见

作为级段长，我从不以一种领导的姿态自居。碰到问题我主动向各位老师征询意见。

3．真诚待人，多交流，把同事当朋友

平时同事有困难时，我便主动去帮助他们，同事在工作上、生活上受挫时总是主动去探望，为他们分忧。有的同事在教学上遇到了困难向我求助时，我总是真诚地提出建设性的意见，帮助他们。我总是用真诚之心去对待每一位老师，真诚地赞扬同组老师，对工作上的不足之处，我从不当众人的面指出，而是私下帮助其改正。用真诚无私去感动同事，让别人感到我的诚意，从不居高临下地指责。

4. 提高自身素质，严格要求自己

敢于和领导说出自己心里的想法，不懂的问题经常和领导交流，学习经验，查找不足。也喜欢看书，思考的事情也多了，处处以身作则。

5、对老师的要求要严格，有问题的不能姑息迁就，要立即解决，

及时提醒。

不足：

1. 不懂得怎样即能严格按学校的规章制度要求老师，但同时又能和本年级的老师搞好关系、愉快相处。

2. 个别班级有些方面的管理还没到位，学生中存在很多不稳定的因素，比如上网，打架，厌学等，有些管理方法简单粗暴还有待改进。

3. 对后进生的帮教，边缘生的转化，缺乏有效的方法和指导。特别是年轻教师，在这方面需向老教师们学习，更多一些奉献精神，这些都有待于在今后的工作中不断的改进和提高。

管理是一门学问同时也是一门艺术，要管好物容易，要管好人的话就必须用心去做好每一件事情。只要本着为大家服务，为学校多做贡献的想法，我有信心会把下个学年的工作开展得更顺利。

赵艳涛

2016-2-22

 

第二篇：八年级年段工作总结

08－09（下）年段工作总结

一、工作目标

学生的培养目标：在八年级扼制住分化，培养自主学习与钻研精神，使学生较为全面的发展。

教学目标：整体稳步推进，重视差生转化，狠抓尖子生和后进生，为进入九年级打下坚实的基础。同时,努力拼搏力争生地中考取得优异成绩!

二、工作总结

1. 强化年级教师队伍的管理。

①加强年级组教师的思想建设，转变观念，发扬肯干、巧干和无私奉献的敬业精神和工作作风。

②把教师的团结协作放在首位，充分调动全组教师的工作积极性、主动性和创造性，实施制度化、人性化管理。

③为使生物地理中考取得好成绩,年段多次召开年级组班主任及生物地理教师会议，落实措施，布置年级工作，使教学和管理走上良性发展 。

2. 进一步抓好行为规范和养成教育。

（1）利用板报、搞活动等形式，加强行为规范养成教育，增强学生“自我管理，自我监督，自我实现”意识。重点抓学习习惯、遵章守纪习惯、文明礼仪习惯、劳动卫生习惯的教育和训练。

（2）细化班级每一件事，认认真真抓落实，一点一滴养习惯。

3. 强化教学过程管理，转变学生的学习方法，提高课堂效率，确保年级教学水平的不断提高。

①抓好教学过程“五关”。即：

备课关：提倡备详案，认真落实每次集体备课。

上课关：以学生发展为本，提高课堂45分钟效率。

作业关：在作业批改上狠下功夫，对一部分学生进行面批。

考试关：控制考试的次数，注重试卷的质量，测试的试卷必须批改讲评。 质量关：每次考试后认真做好质量分析，找差距，寻根源。期中考试和质量抽测后开好年级质量分析会 。

②加强教学研究，提倡互相听课，提高集体备课的质量，实现全组教师教育教学水平的共同提高。

4． 加强班主任队伍建设，协助班主任抓好班上各项常规工作，搞好班级管理。

（ 1）开学初，班主任老师认真详细做好本班的学生状况分析，制定出切实可行的班级计划。特别是对学困生和头疼学生措施到学生、教师； 对单亲家庭子女建立档案；对后进学生做到“关心”“爱心”“耐心”“细心”。建立相关的跟踪教育制度，对家长做好反馈工作。

（2）及时加强班干部的管理工作。定时召开班干部培训班，加大班干部的管理力度，使各班大部分班干部思想、工作过硬，有班级整体意识。带动后进生共同进步。

（3）面向全体学生，对不同类型的学生，提出不同的目标与要求，采取不同的教学方法，分层次教学，加强个别辅导，体现因材施教，使全体学生都有收获

和提高，使每一位同学都充满希望。

（4）建立班主任与任课教师定期交流机制，及时掌握本班课堂情况和学习效果，进而合作加以改进，形成较为完善的教学质量保证与监控体系，特别是本学年生物和地理面临中考,年段为此采取了强有力的措施来保证抽测的质量！

5.教学上防止分化，抓两头，带中间，有效控制两级分化，扩大并稳定优生面。

（1）高度重视优秀学生的培养，确保在本学年龙海组织的各项竞赛中获奖。前不久龙海公布的”六一”智力竞赛结果,我们年段荣获龙海团体二等奖的佳绩!对少数优秀学生的弱科辅导包干到人，采取家教式的教育教学方式，手把手帮助他们学习提高。

（2）重视“后进生”教育管理工作，做到“努力抓，反复抓，抓反复”，加大“后进生”教育力度，分别召开不同层次学生会，使学生增加危机感、紧迫感，产生应有的压力，逐步培养一定的学习方法和学习习惯。

(3 )统一各学科（单元或章节）测试时间，这样有助于各班平时就能够找到差距，明确弥补的方向。组织好月质量检测出题、监考、评卷工作。配合学校、教导处做好各类大型考试和教学活动。

7. 加强青春期教育，做好学生的心理指导。

总之，本学期工作尽管任务繁重，但由于我们年段全体教师本着“一切为了学生，为了学生一切”的服务理念，年段各项目标基本上都已圆满地实现！

20xx年x月x日