党员电教中心****工作总结及****工作打算

一年来，县委党员电教中心以党的十*大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照省、市党员电教中心确定的指导思想，筹划、安排、落实党员电化教育工作，坚持“提高质量，加强管理，面向基层，讲求实效”的工作方针，进一步强化“为宣传党的基本路线服务，为加强基层党组织建设和提高党员素质服务”的意识，紧紧围绕党的中心工作，在贯彻党的基本路线、提高党员素质和加强基层党组织建设方面发挥电教工作在党员教育中的主阵地作用。

一、****年工作总结

（一）做好农村党员干部现代远程教育各项工作。

今年，我中心以农村党员干部现代远程教育终端站点建设为切入点，继续抓好基层站点的建设和巩固，进一步发挥远程教育终端站点的作用。

1、突出重点，创新形式，营造良好宣传氛围。

为切实加强广大党员群众对农村现代远程教育工作的了解，我县进一步加大远程教育工作的宣传力度，大力宣讲开展远程教育工作的重要性、紧迫性和实效性，为远程教育工作的全面开展营造上下齐心、众志成诚的良好氛围。在宣传工作中，重点突出“四个结合”，即定点宣传与流动宣传相结

合；广泛宣传与重点宣传相结合；动态宣传与静态宣传相结合；传统形式宣传和现代网络宣传相结合，对远程教育的目的、意义、作用展开全方位、立体化的宣传。我县远程教育宣传工作得到了全国、省、市远程办的认可，仅在全国农村党员干部现代远程教育网、《党员电教与远程教育》杂志、江苏先锋网以及《江苏科技报》等国家和省级新闻媒体发表的文章信息就有20多篇。

2、完善基础，统一规范，抓好站点建设和管理。

为了更好地开展远程教育和服务农民群众，我们结合本县实际，推进村级办公活动用房达标建设。对不达标活动用房，通过多种渠道，筹措资金，抓紧进行完善和修缮，确保达到“六防五好” （环境好、桌凳好、线路好、灯光好、设备摆放好，防盗、防尘、防震、防雨、防潮、防雷）的要求。广电部门克服自身的困难，积极做好现代远程教育网络、频道和有线网接入等服务与技术指导。我们采取招标的方式，统一制作了全县154个站点标识铜牌及站点管理制度牌。截止今年4月底，已全面完成了全县154个终端点的建设任务，并顺利通过省委组织部的验收。

为了加强终端接收站点基础设施的日常管理维护，我们采取了以下几个措施：一是明确责任。各镇党委书记为远程教育工作的第一责任人，分管党务工作的党委副书记和党委组织委员是直接责任人，站点管理员具体负责站点设备的日常管理和运行维护。二是严格管理。所有站点设备由县远程办统一验收建档，严格管理。采取严密的措施，确保站点达到

“五好六防”的要求。因管理不力，出现设备被盗、损坏、闲臵、随意改装或挪作他用、个人侵占等情况的，严格按照有关规定追究相关人员的责任。三是规范操作。站点管理员严格按照县远程办培训的规程操作使用设备，不得在远程教育专用电脑上安装任何游戏软件。计算机上网的站点，坚决杜绝利用远程教育设备浏览、上传、发布非法言论信息的现象发生。四是定期维护。规定每月第一个星期二确定为设备故障排查日，在排查日当天，要求各镇远程办会同有关技术人员对本镇所有终端站点设备和通信线路普查一遍，发现故障，及时处理；对自行无法排除的，及时上报县远程办，由县远程办以《故障维修通知单》的形式，协调相关部门、公司进行维修。

3、坚持标准，强化培训，选配高素质管理员。

在终端站点管理员选配和培训工作中，我们在坚持选配标准的同时，大胆创新。一是创新选拔方式。坚持“宜兼则兼、宜专则专、专兼结合”的原则，采取“个人自愿、单位推荐、县远程办统一审查”的方式，逐级层层选拔。二是拓宽选配渠道。镇终端站的管理员着重从镇机关和相关单位的正式人员中选配，每个镇选配2名专兼职管理员；村终端点管理员在优先考虑村“两委”班子成员、村后备干部的同时，将表现突出、计算机基础知识过硬的青年党员及入党积极分子吸纳到管理员队伍中来。每个村选配1名兼职管理员。三是加大培训力度。全县站点建成以后，我们共举办了三期农村党员干部现代远程教育骨干培训班，重点围绕远程教育开展的

基本情况、终端接收站点基本功能及操作、计算机基础知识等内容进行学习培训，同时还安排学员上机操作、理论考试和上机考试等活动，经过集中培训和考试，全县176名管理员都能熟练操作远程教育系统，达到会接收、会下载、会播放“三会”标准，并顺利取得了省远程办统一制作的管理员证书。

4、拓展功能，丰富内容，利用远教资源服务群众。

开展农村党员干部现代远程教育，建是基础，管是关键，学好、用好才是最终目标。远程教育终端站点全面建成以后，我县在建章立制、采取各种形式培训站点管理员的基础上，充分利用远程教育站点的网络优势，因地制宜，勇于创新，开展形式多样的学习、教育活动，着力在服务党员群众发家致富、服务农村经济社会事业发展、服务老百姓的日常生活三个方面下功夫，初步实现了“让干部经常受教育，使农民长期得实惠”的目标。

（二）狠抓播放收看工作，努力增强党员电化教育工作效果。

按照党员电教规范化播放点的要求，督促基层电教站点配齐设备，确定人员，完善制度，保证播放收看的顺利开展。各级党组织、各电教播放站点，都建立完善了党员电教定期播放收看制度，保证每月至少收看一次电教片，同时，电教中心还加大了督查力度，采取定期、不定期的调阅电教簿册，督促电教站点按照党员电教“备课、讲解、讨论、实践”“四环”教学法的要求规范播放收看工作。

（三）精心制作电教片，不断丰富党员电化教育内容。

今年，我们继续贯彻“抓质量、创精品”的工作思路，在

搞大制作、抓精品上进行尝试。重视先进典型的收集、整理和筛选工作, 积累了大量的拍摄素材, 在此基础上进一步加强制片工作, 精心拍摄制作了一大批既有深刻思想性又有较强感染力的党员电教片，使教育内容既紧贴党员干部实际，又形象直观，为党员干部所喜闻乐见，增强了活动的吸引力和感染力。《****》、《****》等专题片被市委组织部选用在淮安电视台播放，受到社会各界的一致好评。

三、****年工作安排

****年我县党员电教工作和农村党员干部现代远程教育工作总的要求是：以认真学习贯彻十*届*中全会精神为重点，紧紧围绕农村改革发展稳定大局，着眼于全面提高农村党员干部队伍的思想政治素质、科学文化素质和带头致富、带领群众共同致富的能力，一手抓基础，一手抓提高，通过扎实有效的工作，推进建立“让干部经常受教育、使农民长期得实惠”的远程教育长效机制，全面推进党员电化教育工作和农村党员干部现代远程教育工作的开展，为农村全面建设小康社会提供坚强的人才支持和组织保证。

（一）深入开展学习实践科学发展观活动

1、依托覆盖全县的党员电化教育站点，将电化教育工作和学习实践科学发展活动紧密结合，充分发挥电化教育站点信息量大、覆盖面广、方便快捷、生动直观的优势，对党员干部职工和农民群众进行“点播式、交互式、现场直播式”的教育，充分调动广

大党员干部职工和农民群众参与学习实践活动的积极性和主动性，使电化教育成为学习实践科学发展观活动的“助推器”。

（二）进一步巩固和完善基础设施建设

2、落实好运行经费。将远程教育站点运行配套经费纳入财政预算，确保远程教育工作正常运转。

3、加强站点设备管理。完善站点设备管理规章制度。建立站点设备运行情况月报制度，督促抓好站点设备的管护，确保站点设备正常运行。开展终端接收站点建设和管理分类达标管理。

4、建立各镇维修站。建立镇级维修站，明确维修人员的职责与分工，建立健全严格的工作制度、工作程序、工作方式和考核办法，确保各终端站点运转良好。

（二）抓好“管、学、用”工作

5、积极开展学习培训。围绕 “双带”，加强党员干部的学习培训。在加强基层党的建设的同时，培养具有“双带”能力的党员干部。利用远程教育站点定期或不定期组织镇、村党员干部开展政治理论、政策法律法规等方面知识的学习，每月集中学习培训2次以上，每次不低于2小时，学习时要求参学人员做好学习笔记；村党支部要结合农民群众自身的生产、生活和工作实际，组织农民群众开展政治理论、科学文化、农村适用技术等方面知识的学习，每月集中学习培训不少于2次，每次不低于2小时。

6、继续抓好远程教育示范站点建设。加强示范站点建设，以示范站点带动周边区域形成示范带。一季度，我们将在全县开展“十佳示范站点”和“十佳站点管理员”评比活动。同时还将在站点建设搞得好的镇开展远程教育站点规范化管理现场会。

7、抓好“学用”成果转化工作。开展“党员科技素质提升工程”，积极协调整合部分涉农培训项目和部门专业技术培训优势，开展针对性、适用性强的培训，充分发挥部门在促进学用成果转化方面的作用，帮助农村党员干部和农民群众把学到的知识转化为经济成果。

（三）强化骨干队伍建设

7、抓好站点管理操作人员培训。定期对全县站点管理操作人员进行轮训。

9、选好配强教学辅导队伍。要按照有一定文化水平和技术能力、有较强责任心和奉献精神的要求，选好配强教学辅导队伍，做到队伍中既有政治理论、政策法规、农业适用技术方面的专家和技术人员，又有文化、体育、卫生和精神文明建设等方面的专家，以适应教学辅导的需要。

10、强化技术服务队伍业务培训。对各镇维修站技术人员进行培训，及时更新他们所需知识，提高他们的技术维修服务水平。

11、加强“三支”队伍管理。切实配齐配强“三支队伍”，进一步规范“三支队伍”管理。对站点操作管理人员、教学辅导人员和技术维修服务人员进行登记，完善“三支队伍”名册和归类建档，建立健全县、乡“三支队伍”信息资料库，完善管理制度，实行目标管理，建立考核评估激励机制，使“三支队伍”的作用得到充分发挥，教学培训取得更大成效。

（四）加强教学资源建设

12、完成年度教学资源建设任务。

（五）精心制片

13、多拍片、拍好片、出精品。继续在县电视台开办《****》专栏，定期摄制、播放党建动态消息和党员电教专题片；积极做好省、市委组织部组织的党建电视栏目展播节目的制作及拍摄、报送工作。

 

第二篇：镇发展党员工作总结及发展党员工作计划

年我镇坚持以《党章》和《中国共 产 党发展党员工作细则》为指导，认真贯彻执行“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的工作方针，有步骤、有计划地搞好党员发展工作，截止年底， 共发展党员名，高中以上学历的名，占%，35岁以下的名，占%。现将我镇年发展党员工作总结如下：

一、提高认识、加强领导

镇党委高度重视发展党员工作，把此项工作作为加强基层组织建设的重要措施，着力在提高组织领导的认识程度和工作力度上下功夫。首先镇党委在20xx年底专门召开一次研究发展党员工作会议，专题研究此项工作中存在的问题和20xx年党员发展计划。二是党委及时讨论审批，严格把关，保证党员发展工作正常进行和新党员质量。三是把发展党员工作作为考核的重内容，列入年终先进综合评比。

二、狠抓培养，保证质量

把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。 一是抓好日常管理，保持教育培训的经常性。坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体，把入党积极分子登记造册，并按照活动制度，严格进行管理;认真组织学习党的基本知识，联系入党积极分子思想实际，有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育，定期对入党积极分子学习情况进行考核，对入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案，作为向党组织推荐重点培养对象的依据。二是抓好结对联系，提高教育培训的针对性。建立了支部委员与入党积极分子结对联系责任制，支部委员每人至少联系一名入党积极分子，经常交流思想，传播党的知识，宣传方针政策，提高思想觉悟和政治素质。

三、坚持标准、慎重发展

在发展党员工作中，始终把质量放在首位。主要坚持了三个原则：一是坚持质量第一，防止突击发展。一方面注意从实际情况出发，科学制订发展党员工作计划。坚持做到成熟一个，发展一个，真正做到从思想上入党。二是坚持全面衡量，克服片面观点。严格按照党员标准来全面衡量发展对象，不降低标准，对致富能人中的入党积极分子，同样注重考察入党动机和政治觉悟、思想品质，看他能不能帮助群众致富。三是坚持党性原则，严格入党手续。具体办法是严把“四关”即:把好支部大会讨论关。在到会党员充分行使民主权利、发表意见的基础上作出是否发展的决议;把好党委审批关。在党委审批之前，指派专人对入党志愿书和有关材料进行审查，广泛听取党内外群众的意见，同申请人进行谈话，作进一步的考察，然后上报党委会审议和表决;把好预备党员转正关。建立预备党员考察表，严格考察制度，全面衡量，慎重对待;把好发展党员公示关，对于每一名新发展党员我们都做到了公示在前，广泛征求意见，确保发展质量。

五、发展党员工作存在的问题

1、个别村党支部对发展党员工作重要性认识不足，缺乏紧迫感和使命感。

2、大批农村青年外流，选人育人渠道受到限制。

3、少数党支部发展党员业务操作不够熟悉，发展程序不够规范。

20xx年度党员发展工作计划如下：

一、指导思想

以邓小平理论 和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，严格执行发展党员 “十六字”方针，按照上级要求，创新理念、健全机制，以发展工作生产一线特别是有致富能力的优秀青年入党为重点，努力把更多的优秀人才吸收到党组织中来，不断增强党员队伍的生机和活力。始终着眼于保持党的先进性，努力

为新时期加强党的基层组织建设，建设社会主义新农村提供坚实的人才保证和力量支撑。

二、工作目标

全年计划发展党员名，其中35岁以下、高中文化程度以上的优秀青年党员占发展总数的80％以上；工作生产一线的优秀青年占发展总数的40以上；妇女达到25％左右。对入党积极分子登记造册，全年入党积极分子要达到100人以上，使全镇入党积极分子与发展党员的比例达到2：1。

三、工作重点

1、优秀青年农民。年，我镇党委注意发展文化程度较高、带头致富并能带领群众共同致富，积极参与农业产业结构调整、深化农村改革，为全面建设小康社会、建设社会主义新农村做出贡献的优秀青年入党，把种养致富能手、双带标兵以及优秀外出务工青年列入重点培养对象。

2、优秀知识分子。在教育部门，发展兢兢业业工作、具有崇高思想境界和道德修养的知识分子。

3、优秀青年干部。把政策理论水平高，工作能力强，业务精通，积极要求进步的优秀青年干部作为入党积极分子重点培养，争取做到成熟一个，发展一个。

四、切实加大工作力度，确保目标完成

１、层层制定计划，抓好工作落实。各党支部要依据全镇的党员发展计划，结合实际，研究制定年度的党员发展工作计划。在发展党员具体工作中，一定要严格按照《党章》及《中国共 产 党发展党员工作细则》的规定程序办事，严禁违纪现象的发生。

２、培养一支数量足、素质高的入党积极分子队伍。有针对性地抓好对入党积极分子的培养教育，不断壮大入党积极分子队伍。各支部要建立入党积极分子台帐，详尽地登记入党积极分子的基本情况和教育培训情况。

３、严把“入口关”，确保新党员质量。各党支部要按照《党章》的规定，以党员标准，把好“入口关”。切实按照《党章》和发展党员工作的有关规定，认真履行入党手续；不断完善党员队伍自我纯洁机制，努力从制度上保证发展党员质量，保持党员队伍的先进性。坚持成熟一个、发展一个的原则，严禁突击发展。坚决防止和杜绝党员发展工作中的不正之风。

五、强化对发展党员工作的领导

各党支部要增强做好发展党员工作的紧迫感和责任感，把发展党员工作列入重要议事日程，定期研究党员发展工作。今后，要把是否重视党员发展工作作为衡量党支部书记是否称职的标准之

一。特别是连续两年以上没有发展党员的村(社区)，要追究所在村(社区)党组织书记的领导责任，并区别情况给予党组织书记通报批评、警告、撤职等处分。