海口中心学校20xx年度工作总结

（20xx年12月20日）

20xx年在区教育局的正确领导和高度重视下，海口中心校积极带领全镇师生以十八大及十八届三中会会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以办好人民满意的教育为目的，全面贯彻党的教育方针，大力实施素质教育，与时俱进，开拓创新，使我镇教育工作稳步健康向前发展。现将一年来的工作汇报如下：

一、坚持科学发展观，促进教育均衡发展

1、完善学校各项制度，创建文化特色学校。学校于年初召开教代会，进一步完善教师绩效考核、教师轮岗、质量监测、岗位聘任等规章制度，积极推进各项管理工作的制度化、科学化、现代化的进程。 今年八月份为偏远学校安排老师轮岗，优化师资配置。为创建文化特色，学校每天晨读前和中午时分利用广播开展经典诵读活动。六月份学校举行了第五届曹彦奖学金评选活动，五月份举行了全镇“学雷锋，做有道的人”比赛活动，两名队员分别在区活动中获二、三等奖。十二月份，学校对前后围墙进行了刷新，并贴上醒目的学习格言和标语，彰显了浓厚的校园文化气息。

2、积极拓展财源，改善办学条件。年度伊始，学校就开展了绿化工作，打造优美洁净舒雅的校园环境。暑期本部对老教学楼进行了维修出新，并对线路进行了改造。同时积极争取上级主管部门的支持，为各村小装备了实验室和微机室，并新添置了许多音体美器材和图书。另外学校节源开流，利用有限的资金对本部、镇江、保婴三校的

围墙进行了加固，对皖江、义湖、引河三校的教学楼进行了屋面防水维修，为镇江小学铺设了江堤坡路。这些工程的完工，大大改善了各校的办学条件，落实了标准化建设，推进了教育均衡发展。

二、加强师德师风建设，打造平安校园

1、加强基层党组织建设，充分发挥党员先锋模范作用。通过基层组织建设和基本制度建设，不断增强党组织凝聚力。组织党员学习十八大及十八届三中全会精神，学习习总“五四”讲话和“中国梦”的有关内容，增强广大党员以德育人的意识，提高了业务水平。

2、加强师德师风建设，强化德育常规。一年来，我们着力提升教师素质，努力打造一支素质高、业务精、高度敬业、勇于奉献的教师队伍。学校每周召开教师会议，开展政治、业务学习，学习《中小学教师职业道德规范》、《班主任工作条例》、《教师行为八不准》和市、区教育局有关文件，对全体教师进行培训。每学期还召开一次全镇教导主任、班主任和毕业班教师专题会议，进一步规范教师的基本行为，努力提高广大教师的师德修养。教师节，学校开展了教师节系列活动，还表彰了一批教师。通过开展活动，让教师学有榜样，赶有目标，全力打造道德高尚、素质优良、心理健康的教师群体形象。

3、发挥工会的积极作用。三月，工会组织召开了三届一次教代会，通过了学校管理制度。“三八”妇女节，组织了全镇小学女教师联欢会。在“寻找最美乡村教师”活动中，我校谢中干老师被授予安庆市优秀教师并参与省级“最美乡村教师”评选。在全区“实现我的教师梦”征文演讲活动中，我校徐玲老师取得一等奖并在“七一”全

区活动中进行汇报演讲。十到十一月，工会加强了“职工书屋”建设，组织了教职工体检。十二月，工会开展了“献爱心、送温暖”活动，组织教职工向困难职工捐款7000余元。元旦前夕，工会组织了教师、学生代表队参加了区教育系统“迎春杯”乒乓球赛，极大丰富了教职工的文化生活。

4、加大安全卫生工作，打造平安校园。学校始终把师生的安全教育放在工作的首位，常抓不懈，真正做到逢会必讲安全，下校必查安全，开展活动事先要想到安全。具体工作：一是开学初与各村小签订《安全责任书》和《目标责任书》，层层落实责任。二是充分利用宣传栏、黑板报、图片展览、周会课等多种形式，对学生进行安全教育，并邀请派出所民警对学生进行道路交通安全、交通法规等教育。三是举行国旗下讲话，以“防震、防汛、防雷击、防踩踏、防溺水、防食物中毒、防传染病”等内容，向学生广泛宣传安全法律法规及安全知识，提高学生的安全意识。四是加强值班，对外来人员进行登记。中午放学后，学生只准进不准出。每天下午放学后，门卫坚持对校园内进行巡视，检查“三关”情况（门窗、电源、水龙头是否关闭好）。五是开展消防逃生、防灾减灾演练活动，增强了师生安全保护意识，提高了师生自救自护能力。六是聘请血防组医生开设了血吸虫病防治健康教育讲座。七是继续加强对食堂的安全卫生的管理，主要抓好食堂工作人员的管理，严把进货、操作、消毒、卫生四关。

三、加强教学过程管理，全面提高教育教学质量

教学工作是学校的生命线。为实现“办人民满意学校”的目标，

学校实行规范化、科学化管理，努力抓好常规、落实教研、推出成果。

1、继续抓好常规管理。中心校立足实际，根据《安庆市中小学教学常规管理规定》，对教学五个环节提出明确要求，严格要求教师按提前备课，钻研教材，按教学计划组织课堂教学，并对学生的学习进行评价。教导处建立了教师业务档案，定期检查教师的备课、上课、听课、作业批改等情况，确保教师落实教学常规，为提高教学质量奠定基础。

2、以教育科研为先导，切实开展校本教研活动。一年来，教导处组织了教师国培、全员、教育技术能力、继续教育等培训，大大提高了教师的专业化水平和能力。其次每学期对村小进行教学常规督查和教学质量监测。其三定期开展了教研活动月、海皖片区“三定”备课、中青年教师大赛等形式多样的教研活动。其四对新上岗教师和大学生课堂教学进行视导，提高了他们执教水平。其五组织了老师参加了区数学学科未来名师研讨和电子白板应用教学大赛。其六，一年来，教导处组织六批教师二十余人到合肥、杭州、武汉等地学习取经。教导处以此为载体，开展教育教学活动。教师通过互帮互学，取长补短，提升了业务素养。

3、开展课题研究，提升研修水平。教导处通过与石化二小结对开展了课题研究工作，并申报了省级留守儿童研究课题。其次结合本部品社课老师开展了市级综合学科课题研究工作。

一年来，我校有多名教师获奖。如区组织的“中青赛”活动中，我校程庆伟、程芳、姚翔获一等奖，七人获二等奖。在承担市区级音

乐学科教研活动中，胡健美老师有幸执教示范课，并获得好评。在安庆市第十届青少年航模锦标赛中，我校获小学团体第七名和道德风尚奖。在课题研究评选中，我校集体创作的《20xx年中青年教师课堂教学大赛活动分析》、《构建农村小学留守儿童关爱和服务体系的实践研究》分别获区级二等奖。

四、大力实施素质教育，促进学生全面发展。

学校坚持面向每一个学生，面向学生的每一个方面积极实施小学生综合素质评价，重视学生个性特长的培养和发展。

1、以开展让每面墙壁会说话为载体，以净化、美化校园环境为抓手，创设文明和谐的育人环境。本期各个班级规范了教室布置，营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的良好育人氛围。

2、少先队充分发挥自我管理的功能，坚持升旗制度，抓好每周国旗下的讲话，激发学生爱国热情。其次依托大队委、红领巾监督岗，进一步加大对学生个人卫生、仪容仪表等方面的检查力度。再者是充分发挥红领巾广播站和橱窗的宣传作用，加大队规礼仪宣传，从而在校园中形成良好的班风、学风。最后对班级管理工作通过争夺流动红旗进行综合考评，以此促发学生集体荣誉感，激励学生积极向上。

3、开展丰富活动，提高学生综合素质。一年来，少先队开展了多项活动，让队员们在活动中享受成长的快乐。三八妇女节，全校学生以征文或书信的形式开展一次感恩母亲、祖母主题教育活动。4月开展了祭扫烈士墓活动。同时，以清明节为契机，开展一次主题中队会活动，让学生了解清明知识。5月开展了本部留守儿童“彩虹伞”自

救自护活动。六一儿童节，一台精彩纷呈文艺表演，彰显了我校素质教育的成果。9月开展了学生庆中秋写作活动和全镇学生达标运动会。10月份开展了系列建队节活动，组织学生参加了全国第九届中小学生书信大赛和区教育局组织的“同铸复兴路 共圆中国梦”书画大赛。11月组织全镇学生参加安庆市第九届安全知识网络竞赛。12月份组织全校学生开展“迎新杯”系列竞赛，组织学生参加安庆市第九届中小学生书画专栏评比活动。这些活动大大丰富了学生的课余生活，为学生全面发展提供了锻炼平台。

五、实施民生工程，办人民满意教育

学校积极开展教育民生政策的学习与宣传，提高了社会各界对教育的进一步认识。特别民生工程宣传报道工作，我们做到年有计划、期有重点、季有考核，学校通过学校网站等宣传平台，宣传了全镇各小学教育动态、教学风采、优秀典型，展示了各校优秀教育成果。

1、遵守财务制度，规范财务管理。学校在行政、教师会上学习上级有关部门的收费文件，严格按照上级主管部门的要求，执行收费四项制度，及时在校内公布，实行财务公开。让家长、学生、教师和社会来监督学校的收费工作。同时规范收支两条线，明确公用经费的基本用途，清晰学校预算外资金的规范管理和使用程序，严格#5@p报销手续，规范了财务管理。学校对重大发展规划、重大经费开支、评优、晋职、重大基建维修等及时公开、公示，真正履行校务“两公开一监督”的原则。

2、加强财产管理，扎实开展工作。对学校的教学用品、电教设

备、食堂用品等的购置实行集中批发采购，在保证质量的情况下，以低价购入；对各室各班的物品进行登记造册，责任到人，期末进行验收。对于新购进的固定资产按要求及时入库，不让资产任意流失。对村小资产的管理，实行开学初检查，期末核查上报方法。

3、关爱留守儿童。为了更好地开展关爱留守儿童工作，关注留守儿童健康成长。我校留守儿童之家各室每周正常开展活动，真正实现了“留守不孤单，关爱助成长”的创家的宗旨。学校不仅完善了留守儿童关爱制度和规范了留守儿童食堂的工作管理，还每周四为留守儿童开设了书法课，汪晓护院长免费义务送教。10月份，省家教检查组来校检查，我校留守儿童关爱工作获得了好评。3月份，我校留守儿童之家获省“示范留守儿童之家”殊荣。同时认真开展了关工委基层工作年活动，并获市基层工作年先进单位称号。这些成绩将更加促使我们推进留守儿童之家的建设、管理和使用。

4、幼教工作。今年区教育局出台文件强化了中心学校对民办幼儿园的管理。中心学校根据管理权限，对各民办幼儿园进行了检查评估和年检初审工作。利用幼儿园奖补资金对各村小附属园进行了改扩建，提高了办园水平。全镇幼儿教育事业呈现良好的发展势头。

我们经过不懈努力，学校各项工作开展得扎扎实实、卓有成效。但我们深知：我们担负着教书育人的重任，责任重大、使命光荣。我们要立足自身工作职责，对学生高度负责，时刻要有如履薄冰、寝食难安的意识，抓安全稳定、教育教学质量的提升、队伍建设、抓师德师风和财务管理，时刻不懈怠，上下一心，共同努力，齐头并进，确

保教育事业健康有序发展。

 

第二篇：xx中心学校20xx年度老干部工作总结

ＸＸ乡中心学校20xx年度老干部工作总结

根据库尔勒市教育党工委关于做好老干部工作的部署和要求，我校及时召开会议，对老干部工作进行研究部署，制定了本年度老干部工作计划，并根据市老干部局下发的文件内容，以高度的责任感，用爱心、诚心、虚心、耐心去面对每一位老干部，扎扎实实做好老干部工作，现将一年来工作情况总结如下：

一、重视老干部工作，加强对老干部工作的领导

20xx年是教育党工委老干部工作会议召开后，我校及时召开会议对老干部工作进行研究部署，制定了本年度老干部工作计划。

为加强对老干部工作的领导，我校成立了老干部工作领导小组，由支部书记任组长，学校老教师及中层领导成员为组员的领导小组。老干部工作由党支部书记主抓，具体工作由各成员负责。

我校党支部对老干部工作一直比较重视，将老干部工作列入党委重要议事日程，定期研究部署老干部工作。遇有特殊情况，随时研究，及时解决老干部工作中存在的问题，把工作落实到实处。

对老干部工作要求做到有布置，有落实，有检查，使老干部管理工作制度化、规范化。每年年初，制定本年度工作计划，年底对全年工作进行总结，对上级布置的一些临时性工作，及时按要求完成。

二、加强老干部思想工作，认真落实政治待遇。

1、从政治上关心老干部，使老干部老有所养。

2、及时让老干部了解国家、自治区、州、市重要决策和重要事务，充分调动老干部的主观能动性发挥老干部余热；及时通报老干部，关于各项新的福利政策，并且凡是涉及到老干部切身利益的事务和重大决策都会邀请老干部代表参与决策。

3、组织老干部参加各项有益于身体和心理健康的文体活动，鼓励退休干部参加，使之晚年健康快乐的生活。

4、每年召开座谈会，加强与老干部的交流和沟通，找出工作中存在的不足加以改进，认真倾听他们生活中的困难，尽全力帮忙解决，认真听取老干部对学校工作的意见和要求，及时改进工作。组织退休及部分即将退休的老干部进行暑期休养。

5、我们坚持节日慰问老干部制度，保证退休教师享受与在岗教师的同等福利待遇，坚持四必访：生病住院必访、丧事必访、特殊困难必访、节日必访。在春节、教师节到来之即，坚持走访慰问老领导、老教师，落实好老干部医疗、保险事宜，坚持为我校的退休教师进行生日庆祝，让他们感受到党政组织的关怀，感受到大家庭的温暖。

凡是学校重大活动，均邀请老干部参加，使他们感到虽然已离退休在家，但学校依然没有忘记他们。并认真听取老干部对老干部工作的意见和要求，及时改进工作。庆祝 “七一”节时邀请老干部参加庆七一活动，还有老师节的时候、请老干部到学校来进行座谈，给他们发奖品受到老干部的好评。

三、解决实际困难，落实老干部生活待遇。

在工作中，关心老干部生活，保证了老干部生活待遇的落实。首先认真执行党政领导干部联系老干部工作制度，联系人平时加强与老干部的联系和沟通，定期走访慰

问老干部。交流思想，听取老干部对学校工作的意见和建议，了解他们在思想上、生活上存在的问题，及时给予解决。20xx年1月，离休干部买买提明同志重病缠身，家里有两个残疾人，我校连几年向他慰问，了解他们家的困难情况及时沟通，跟我乡残联报给他们家的困难，得到他们的支持，为他办理了解决减轻治疗费的一部分（500元）。

四、存在问题

以上是我学校20xx年的工作情况，目前老干部工作也还存在一些问题如年老体弱多，行动不便，集中组织学习有困难，因此在学习中基本上采取个人自学，间以集中讨论相结合的办法。组织远途外出参观有一定困难，只能就近组织老干部开展一些活动

今后，我们还要抓好以下工作：

1、继续落实好老干部政治待遇。组织老同志参观学习、听取有关报告，学好十八大精神。坚持情况通报会，定期组织老干部座谈会，重大会议邀请老干部代表参会，让老领导老同志们及时了解学校发展改革情况，发挥老干部的作用。开展丰富多彩的有益活动。

2、坚持走访制度，重大节日走访慰问，对有特殊情况的及时探望，对生活有困难的老干部给以帮助，关心并及时解决离退休人员的热点难点问题。做好老干部信访工作，及时化解矛盾，解决问题。

3、进一步完善离退休人员信息平台，做到底数清，情况明。结合学校离退休人员具体情况，做好离退休管理制度修订完善工作，促使离退休人员的服务管理工作进一步得到加强。继续加强离退休人员服务管理机构和工作人员队伍建设，进一步改善活动场所和硬件设施的配备。

总之，今后我们要继续增强为老干部服务的意识,提高服务水平，不断探索优质服务的有效途径，我们会在以后的工作中继续努力，有热心、爱心和耐心的为老干部服务好，使他们确实老有所养、老有所依、老有所乐，积极征求老干部的意见和建议，促进老干部工作再上一个新台阶。

XX乡中心学校

20xx年10月