至诚职业中学高2013、2014级农学专业

开展校外实习实训

工 作 方 案

校外实习实训是中职学校技能人才培养的重要教学方式和手段，是培养学生职业技能、综合素质以及社会适应能力的重要环节。学生通过实习实训，能进一步巩固和提高实践动手能力，培养分析和解决问题的能力，提高对新环境、新岗位的适应能力及独立工作能力，为将来就业奠定良好的基础。为确保我校农学专业学生校外实习实训教学计划的顺利完成，结合我校实际情况，特制定本方案。

一、实习目的

1.完成教学内容。校外实习实训是职业学校教学过程的重要组成部分，是校内教学的有效延伸和必要扩展，通过实习实训使学生更好地完成学校规定的教学内容。

2.完成角色转换。通过实习实训使学生初步完成从理想到现实的心理转换和从学生到“职工”的角色转换，为他们将来尽快适应工作岗位打下良好的基础。

3.提高就业能力。通过实习实训使学生充分了解“企业”，学习“企业”的经营管理、运作方式，了解当前就业市场状况等，转变就业观念，提高就业能力。 二、成立工作领导小组

为加强实习实训工作的组织协调与领导，明确职责与任务，力求取得实效，成立实习实训工作领导小组。

组 长：熊礼成（负责全面工作）

副组长：何杰 罗乐（负责学生安全、纪律管理，）

组 员：向彦军 冯江 陈建国 陈斌（负责联系实习单位、安排师生生活、联系车辆、协调、组织学生返校）

杜福德 邵天毅（具体做好学生思想教育工作、安全教育工作） 路 通 赵开生 邵天毅（具体做好学生的实习实训工作）

三、实习指导教师

路通 邵天毅 赵开生 罗乐

四、校外实习实训方式

学校统一组织在校外实习基地定点实习，按照专业实习计划定课题实习。本次主要以参观调查、实际操作为主的集中实习方式。

五、实习实训地点及单位

通江县至诚镇黄家河果园、通江县大地农业科技有限公司

六、实习时间

20xx年11月12日(8：00—18：00)

七、实习内容

1.参加黄家河果园。

2.了解当地地形地貌。

3.调查当地水土情况及植被情况。

4.认识一些相关动、植物。

5.果树修剪，整型的粗略了解。

6.草食动物牛、羊的生活习性认识。

7.农村的种、养情况调查及分析。

8.深入生产、建设、服务和管理第一线，熟悉实习单位的组织机构和生产组织管理情况。

9.运用所学专业知识与实践相结合的能力，解决在实习单位工作中所遇到的各种实际问题。

八、实习要求

（一）对专业实习的要求

1.本次校外实习实要训有周密的实习计划。

2.安排集中实习的前1周必须进行集中动员，集中进行安全教育和操作规范教育。实习结束前完成所有实习内容，按要求完成实习报告和评定工作。

（二）对指导教师的要求

1.会同本专业教师共同编制实习计划，具体规定实习内容、方法、步骤、注意事项，并由专业组长审核，报实训处和教务处备案。

2.在实习过程中，教师要加强指导，认真组织好实习内容，引导学生注意研究实习中发现的新问题，并给学生布置一定量的实习任务，及时检查实习任务与作业完成的情况。

3.实习指导教师要身体力行，关心学生的身体健康，做好学生的思想教育、安全教育、纪律教育，以预防事故发生。

4.学生在实习期间，有违规或犯其他错误的，指导教师应及时批评教育，

对情节严重、影响很坏的，教师应及时向实训处报告，必要时可先停止其实习，并根据有关规定给予纪律处分。

6．实训结束后必须填写学生实习考勤记录表、实习报告表，写好实习总结，做好学生实习成绩评定，并将实习成绩、优秀实习生名单报生产实训处。

（三）对实习学生的要求

1.在实习前，学生应认真阅读实习大纲要求，签定实习实训的安全责任书。

2.严格遵守实习纪律，听从指挥，服从领导，做到不迟到、不早退、不单独行动。临时有事必须向实习指导教师履行请假手续，同意后方可离开，实习指导教师应做好登记。

3.必须遵守安全管理规定和工作操作规程，避免安全事故发生；

4.要有较强的事业心、责任心和吃苦精神，认真遵守实习规章制度，努力提高自身的专业实践技能，不断提升自己的组织能力，解决问题的能力和社会实践的能力；

5.如因违反实习管理规定或因品德表现等原因被纪律处分的，则视为实习成绩不及格；

6.擅自离开实习场所的，严格按照实习管理制度的有关规定处理。

7.严格遵守实习的考勤制度，考勤与实习考核成绩挂钩。

10.服从实习指导教师的安排，完成实习报告、实习心得。

八、实习成绩评定

（一）实习成绩的评定采用月评与学期总评相结合的方法。学期总评成绩在月评的基础上产生。

（二）学生月实习成绩的评定，在实训处指导下，由实习班主任负责实施。

（三）月实习成绩评定的具体办法。

1、评定的内容及分值。在实习成绩的具体评定过程中，主要从以下八个方面考察学生的实习，每个方面所占分数依次为：

①思想作风；（10分）②实习态度；（10分）③敬业精神；（10分）④服从意识；（10分）⑤吃苦耐劳；（10分）⑥团队协作；（10分）⑦纪律情况；（30分）⑧实习成果。（10分）

2、评定程序。由实习指导教师给出学生实习具体表现，再由实习指导小组根据实习学生的综合表现给出学生实习成绩等级(见学生实习成绩评定表)。

3、评定等级。按学生实习情况，可将其实习成绩由高到低评定为优秀、良好、及格和不及格四个等级。一般优秀占20%～30%，良好占50%～60%，

及格占10%～20%。

4、具体评定标准。

①优秀

思想作风过硬，实习态度认真，有高度的敬业精神和团队协作精神，自觉遵守纪律，吃苦耐劳，服从意识强，实习成果突出。

②良好

思想作风好，实习态度认真，有敬业精神和较强的团队协作精神，能较好遵守纪律，能吃苦耐劳，服从意识较强，实习成果较为突出。

③及格

思想作风一般，实习态度较为认真，具有一定的敬业精神和团队协作精神，能遵守纪律，服从意识一般，实习成果一般。

④不及格

思想作风差，实习态度不认真，缺乏敬业精神，团队协作较差，不能吃苦，服从意识差，不遵守纪律。

（四）学生实习总评成绩按照实习学生实习成绩的总成绩排名进行评定，其中排名在前面的20%～30%为优秀、其次的50%～60%为良好、最后的10%～20%为及格。

（五）具备下列情况之一者实习总评成绩为不及格。

1、不能正常完成整个实习者；

2、不能完成实习总结者；

3、实习总评成绩评定鉴定为不合格者；

4、无故不参加实习，时间超过四分之一的；

5、未经指导教师批准擅离或调换实习岗位的；

九、本方案未尽事宜将另行规定。本方案实训处负责解释。

十、实习期间，学生生活费由学生本人负责，学生乘车费用由学校负担，教师按出差方式进行补贴。

二○一四年十一月二十日

 

第二篇：20xx级校外生产实习工作方案

2009级校外生产实习工作方案来源：广州市蓝天技工学校 | 2011-05-06 16:14:47 校外生产实习是技工学校技能人才培养的重要教学方式和手段，是培养学生职业技能、综合素质以及社会适应能力的重要环节。学生通过生产实习，能进一步巩固和提高实践动手能力，培养分析和解决问题的能力，提高对新环境、新岗位的适应能力及独立工作能力，为将来就业奠定良好的基础。为确保我校2009级学生校外生产实习教学计划的顺利完成，根据技工学校校外定点实习的“五定”内容要求，结合我校实际情况，特制定本方案。一、实习目的根据我校各专业人才培养目标，生产实习应达到以下目的：1．实现理论与实际的有机结合。通过两年或两年半的专业知识与技能学习，学生基本掌握了较系统的专业理论知识和技术操作能力，但还需在实践中得到检验和加强提高。通过校外生产实习，使学生在实际工作中发现问题，运用其所学的专业理论知识提出解决问题的方法和设想，从而培养专业技能，提高实际操作能力以及发现问题、分析问题和解决问题的能力，实现理论与实际的有机结合。2．就业的预演和准备工作。通过生产实习，使学生找出自身能力与社会实际岗位需求的差距，并在随后的学习期间及时补充相关知识，为求职与正式工作做好充分的准备，缩短从校园走向社会的心理转型期。二、2009级校外生产实习工作领导小组 组 长：罗荣禄副组长：杨长生、丁海洋组 员：黎筱轮、李志宏、谢 耿、孙慧延、盛正阳、苏树忠、利锦新三、校外生产实习方式与时间校外生产实习由学校统一组织在校外定点实习基地，按照专业实习计划定课题定期轮岗倒换实习方式进行。特殊专业或情况也可采取学校统一组织实习与学生自主联系实习单位相结合的方式。校外生产实习时间分两个阶段进行：第一阶段为定点定岗按计划统一组织实习，时间20xx年7月1日至20xx年12月30日；第二阶段为自主实习或顶岗就业实习，时间20xx年1月1日至20xx年6月30日。四、生产实习内容1．学生的生产实习岗位及工种与所学专业基本对口，实现理论联系实际，提高职业能力和综合素质。2．深入生产、建设、服务和管理第一线，熟悉实习单位的组织机构和生产组织管理情况。3．运用所学专业知识与实践相结合的能力，解决在实习单位工作中所遇到的各种实际问题。五、校外生产实习工作安排（一）做好2009级学生实习准备和实习岗位落实工作1．20xx年5月1日前，教务处落实09级各专业理论与实训课程结束时间，并以书面形式通知就业服务

中心。2．20xx年5月20日前，09级学生完成《实习意向调查表》的填写，各班级辅导员负责指导填写和收集工作。同时，完成每名学生第三学年保险的购买事宜。3．20xx年5月30日前，由学生处、教务处和就业服务中心组织召开2009级学生实习前的动员大会和实习安全教育。4．20xx年6月30日前，09级辅导员将所带学生的详细资料向就业服务中心的校外实习指导教师进行移交(必备的纸质资料有：每位学生身份证复印件及实习意向调查表各一份)，7月1日开始由校外实习指导教师对09级学生进行管理和跟踪指导。5. 20xx年6月30日前，技能鉴定考证中心交一份详细的09级各专业学生在校考证情况到就业服务中心。6．20xx年7月1日至7月20日、9月1日至9月30日为集中推荐安排实习时间，学生的实习单位由就业服务中心推荐安排或由学生自主联系，在此期间，就业服务中心应做好09级学生实习岗位落实及学生外出实习手续办理工作。 7．学生实习岗位落实措施第一，就业服务中心通过已建立的校外实习基地和原有合作单位，为09级学生提供一批稳定的实习岗位。第二，就业服务中心开发新企业，开拓新渠道，为09级学生实习岗位的落实提供切实保障。第三，就业服务中心引进企业，举办校园招聘会，为09级学生构建一个便捷、丰富的实习岗位自选平台。20xx年6月20日至7月20日，分别举办专场招聘会。6月下旬举办汽修专场招聘会，7月上旬举办机电专场招聘会，7月中旬举办财务、计算机、营销等综合场招聘会。（二）做好2009级学生的实习管理工作就业服务中心根据已制订的2009级学生校外生产实习工作计划和学校的实际情况，在6月中旬以前安排落实好各专业各班级的校外实习指导教师和实习管理等工作事项，于6月15日前交到实习工作领导小组。1．实习管理工作安排：（1）7月1日—7月8日，为实习管理第一阶段。各指导教师尽快熟悉所在班级学生，积极引导学生树立正确的求职心态。并将本学年的工作安排以班会形式传达到每位学生。（2）7月9日—7月15日，为实习管理的第二阶段。重点推荐学生求职面试，及时帮助学生分析面试失败原因，鼓励学生树立信心，大胆求职，严格按照学校的规章制度办理实习离校手续。（3）7月16日—7月20日，为实习管理的第三阶段。做好少部分学生的实习推荐，重点跟进已在岗学生的稳定工作。（4）9月1日—9月31日，为实习管理的第四阶段。做好学生开学报到、欠费催收工作，重点推荐未实习学生，引导学生树立正确的求职心态。跟进已实习学生的实习情况。（5）10月1日—寒假，为实习

管理第五阶段。做好学生日常管理工作，及时准确掌握学生最新动态，确保学生实习安全、稳定。（6）3月1日—4月30日，为实习管理第六阶段。做好学生开学报到及就业统计工作，重点做好学费催收工作。（7）5月1日—学生毕业，为实习管理第七阶段。做好学生日常管理工作，落实学生就业岗位，及时准确掌握学生最新就业动态，确保学生安全、顺利的完成实习任务，顺利就业。2．实习手续的办理（1）7月1日起，家庭或本人已自主落实实习单位的学生，须取得专业技能等级证书，学业成绩全部合格的，并交清第三学年学费，方可按照穗蓝技【2009】28号、35号文件规定办理离校手续提前自主实习。（2）选择在7月1日至7月20日期间实习的学生，交清第三学年学费（经济困难者允许先交一半以上的学费，剩余学费于9月1日前返校交清）后逐步推荐到企业实习，并办理离校手续。（3）选择9月1日后实习的学生，9月10日前交清学费，由学校安排或自主落实实习单位后，再办理实习和离校手续。3．缴费管理（1）9月20日前仍未办理实习离校手续的，则视同第三学年在校住宿，学校要收取第三学年的住宿费（按省物价局规定以实际住宿月收取）。不在7月20日前参加实习的学生须于6月20日前到原辅导员处登记说明原因，并在4栋或10栋重新安排宿舍。保卫处、学生处统一组织学生于6月30日前搬入新宿舍。（2）对于09级学生前两个学年仍然拖欠的学费，由原辅导员负责在6月15日前催缴完毕。学生第三学年的学费，6月30日前由原辅导员负责催缴，6月30日后则由校外实习指导教师负责催缴，在学生参加实习前全部催缴到位。（3）学校原则上不办理第三学年学费缓缴手续，个别确实经济困难的，经校长审批同意后，可以适当缓缴部分学费，缓缴期限不超过2个月。（4）在20xx年10月1日之后无任何理由，既未缴第三学年学费，又不办理实习手续的学生，学校则按学籍管理规定作自动退学处理，注销学籍。（5）由学校推荐安排实习而未缴清学费的学生，学校有权与实习单位联系，从其实习工资中按月扣取部分工资缴纳学费。4．实习工作领导小组应不定期的对学生实习情况进行检查。5．就业服务中心在学生生产实习结束之后，要做好校外生产实习工作总结，并连同2009级学生实习跟踪管理工作计划于20xx年7月1日前交教务处备案。（三）做好生产实习材料的收集整理工作生产实习结束后，实习指导教师要及时将学生的《毕业生实习鉴定表》收集整理，并在指导老师意见处按照优秀、良好、及格和不及格四个等级依生实习表

现给出相应等级的评定，材料于20xx年5月31日前统一交到教务处。六、校外生产实习要求1．校外生产实习在指导教师和实习单位师傅指导下进行，遵守实习单位的规章制度、劳动纪律，注意安全。2．学生在实习期内应如实填写《毕业生实习鉴定表》。实习结束前由实习单位对学生实习过程中的表现填写意见并加盖单位公章；自主创业或在小型民营企业工作无公章的可免盖。实习学生请于毕业当年的4月30日前将填写好的《毕业生实习鉴定表》交给实习指导教师。《毕业生实习鉴定表》可在学校网站教务处栏内下载。3．实习学生原则上不允许中途变更实习单位，如因实习单位或个人等原因需返校重新推荐实习的，必须提前与校外实习指导教师联系，征得同意后再返校待重新推荐实习。校外实习指导教师应及时做好学生实习变更情况的记录工作，并备案。4．返校需重新推荐实习学生的住宿，由就业服务中心通知保卫处宿管部门安排临时住宿，宿管部门凭学生预交的住宿费、水电费收据安排住宿与跟踪管理。有关临时住宿的费用收取按后勤服务中心的有关规定执行。5．实习期间学生的联系方式如有变动应及时与指导教师联系。与毕业班有关的各类通知和就业信息请密切关注广州市蓝天技工学校网站（网址：www.gz－ltjx.com）。6．若实习单位需要出示相关证明的，学生可到教务处、学生处办理。本方案自20xx年5月1日起实施，不尽之处，由教务处、学生处、就业服务中心负责解释。二○一一年四月二十五日