大学习大讨论心得体会

近段时间，我以参加集体学习和自己业余学习相结合的方式进行了认真的学习。通过学习，使我认识到**企业文化定位于“永子文化”的深刻内涵，认识到建设**企业文化对**发展的重要性和必要性。

通过交流与宣贯学习，让我加深了对企业文化的认识与理解。使我清楚了什么是遵义**的价值观?遵义**价值观的内涵是什么?对企业核心价值观也有了进一步的认识，价值观是企业文化的核心，现代的企业价值观是一个企业的灵魂，是提供了衡量内聚力的尺度，没有核心价值观的企业无异于一盘散沙，没有正确价值观的企业就像大海中失去了航向的船只。它为企业在树立品牌、创建商誉、建立声望中起着主导作用。也让我知道了企业文化的作用在哪儿?说到底，就是要提高企业的品位、提升员工的素养。这就要求我们企业文化要重“三品”，即品质、品格与品行。

企业文化的品质，主要体现在企业的价值理念。企业的这种价值理念，用通俗的话讲，就是企业要奔向哪儿、目标是什么?员工要成为一支什么样的队伍、愿景是什么?企业文化的品格，主要反映在企业的精神支撑。精神具有能动性，其表现在于有活力，即“龙马精神海鹤姿”;其本质在于能超越，即“今胜于古，后胜于今”;企业文化的品行，主要彰显在企业的行为规范。要保证企业既定目标的实现，就应

该制定并遵循目标的理性行为规范;要保证企业价值理念的实现，就应该规定并执行价值的理性行为规范。

要使企业文化的品质、品格、品行得以实现，仅仅靠知晓并提出企业的价值理念、精神支撑、行为规范还不够，必须要有相应的方式方法。这个方式方法，不是靠让广大员工死记硬背某些提炼出来的概念、条文，而是要让广大员工理解并能自觉执行这些理念、精神与行为要求。要做到这一点，员工最喜闻乐见的是靠大家“化”大家，即从员工中挖掘出典型案例、提炼出典型格言，从而用讲故事的方法、用员工格言的方式使价值理念形象化、精神支撑口语化、行为规范具体化，以达到用身边的事教育身边的人、用身边的人提升身边的事的效果。这种方法，正如伟大领袖毛泽东同志讲的《为人民服务》的故事一样，以张思德作个案，宣传并普及了中国共 产 党人全心全意为人民服务的价值理念，对工作极端负责、对人民极端热情的青于竹、翠于松的品格和“下定决心，不怕牺牲，排除万难，去争取胜利”的行为准则;这种方式，即似大庆油田铁人王进喜喊出的格言“石油工人一声吼，地球也要抖三抖”那样，短短一句话，浓缩万千情，展现出的是中国石油工人不畏困难、敢于胜利的大无畏气概。这种“故事+格言”的方式方法，是普及企业价值理念、张扬企业精神支撑、深化企业行为规范的一个行之有效的好方法。

企业文化的品质、品格、品行，是企业的品位。**物流作为一个经济组织，一个社会上的一个单位，又可以说是一个社会组织。是经济组织，就要赚钱。赚钱要有道。黑心钱、昧心钱不仅不能赚，还要与之作斗争。是社会组织，就要负责。不仅对业内的员工负责，还要对与之关联的供货商、零售户负责，更要对养育自己的消费者和使自己安身立命的国家负责，做到既要承担好公认的职责，又要勇挑各方期待的职责，从而使企业“不摇香已乱，无风花自飞”。也就是说，通过重企业文化的“三品”，不仅使企业强，更使企业“香”，且香“飞”千里，行得远、走得久。

只有精心呵护烟农这支队伍，全心全意为烟农服务，就像工业企业爱护他们的先进生产设备一样，只有设备先进、生产能力强、运转高效，才能生产出上乘的产品，才能赢得市场的青睐。

 

第二篇：20xx年大学习大讨论心得体会

大学习大讨论心得体会

四连连长陈东

20xx年x月x日

大学习大讨论心得体会

--加快文明生态小康连队建设 为贯彻落实兵团党委关于开展“大学习·大讨论”活动总体要求，兵团党委组织了大学习大讨论的活动，通过集中学习讨论和自学，感触很多，作为基层连队主要领导干部，我的心得体会是：

一、在思想上深刻把握科学发展观的科学内涵和本质要求，推动思想观念得到新的解放。在四连全体党员干部中开展?深入学习实践科学发展观，认真开展‘四抓四看’活动?。

这次的大学习大讨论活动不同于以往任何一次政治学习，而是一次新的思想革命，是积极谋划如何把服务发展、以人为本、全面协调可持续发展的理念和统筹兼顾的思想贯穿于连队农业生产工作的全过程以及各个环节。

二、在工作上积极查找问题，进一步增强责任感和紧迫感。

要把心思和精力真正用在想工作、干工作上，扎扎实实干好每一项工作，做好每一件事情，增强工作的主动性、预见性、针对性和有效性，做到各项工作都有新思路、新举措、

新突破。自20xx年兵团开展创建文明生态小康连队以来，我连在创建工作中创造和积累了一些好做法、好经验，我们领导班子会继续发扬下去，争取更多的成绩：

首先，坚持把发展经济作为第一要务。

兵团农牧连队是履行屯垦戍边使命的重要阵地，是建设新疆、稳定新疆、保卫新疆的基础所在。创建文明生态小康连队，是新时期兵团连队建设的新目标，包含着政治文明、物质文明、精神文明、生态文明方面的新标准，需要一定的经济实力作支撑。不断提高农牧团场农业承包职工的收入是建设屯垦戍边新型连队的首要任务。只有农工收入不断提高，才能从根本上调动广大农工的积极性, 稳定职工队伍。实践证明，只有在不断提高农业机械化水平的情况下，逐步提高农工管理定额，走规模经营的道路，才是实现职工收入不断增加的必由之路。

职工群众既是文明生态小康连队的建设者，又是受益者，他们参与创建活动的积极性和创造性，直接决定着文明生态小康连队建设的成效。随着文明生态小康连队建设的推进，我连涌现出了一批以果蔬、养殖为主的特色种植户和养殖户，涌现出了一批致富能手，呈现出连队实力不断壮大，连队面

貌日益改善，职工收入不断提高的可喜局面。

其次，坚持创建新型连队与培养新型职工相结合。

培育新型职工，既是创建文明生态小康连队的重要内容，又是文明生态小康连队持续发展的有力保证。职工是屯垦戍边新型团场建设的直接受益者，也是推进团场建设的主体。农业现代化需要造就千千万万有文化、懂技术、会经营的新型职工。实践证明，在市场经济条件下，能否保持一支结构合理、素质较高的职工队伍，决定着兵团事业的前途和命运。

大力开展争创?学习型连队、争做学习型职工?活动，充分利用科技之夏、科技之冬等载体进行现代科技和生产技能培训，提高职工综合素质。建设文明生态小康连队，目的就是通过若干年的努力，改变职工群众的生产生活环境，提高他们的收入和生活质量，让他们在连队住得开心、安心，真正做到拴心留人，在连队扎根。

再次，在满足职工群众日益增长的精神文化需求和树立文明新风上下工夫。

大力发展连队文化事业是建设屯垦戍边新型团场的重要内容。热爱祖国，热爱兵团，积极向上，科学文明，团结友爱，是我们社会精神风貌的主流。只有切实加强文明生态小

康连队建设，才能不断提高职工思想道德素质，满足职工群众日益增长的精神文化需求和促进人的全面发展。改善连队环境面貌是文明生态小康连队建设的基础性工作。要按照连容整洁的要求，着力改善连队的人居环境和生态环境，引导职工养成良好的卫生习惯。大力倡导文明新风，深入开展?婚育新风进万家?等宣传教育活动。引导职工崇尚科学，移风易俗，破除婚丧事大操大办，铺张浪费的陋习，形成科学健康的生活方式和文明向上的社会风尚。

最后，认真做好选拔和树立典型工作，在示范带动上下工夫。

职工群众最实在，也最讲实际。只有通过扎扎实实的工作和实实在在的成效，通过身边的不断涌现出的示范户和致富能手，才能激发起他们的参与热情，推动文明生态小康连队建设深入持久地开展。要紧密联系团场和职工的实际，精心设计活动项目，扎实推进各项工作，让职工群众切实感受到文明生态小康连队建设带来的新变化，让职工群众享受到创建活动取得的新成果。