射阳县通洋初级中学20##年秋学期优秀学生表彰决定
政教处 20##年1月28日
关于开展20xx年度
“优秀员工”“岗位标兵”“先进班(组)”
评比竞赛活动的决定
为在企业员工队伍中大力弘扬爱岗敬业精神,灌输“以厂为家”意识,调动员工们的工作热情和积极性,为企业创造抓质量、保安全、促生产的良好氛围,公司决定于十二月份在企业一线开展20xx年争当“优秀员工”“岗位标兵”和“先进班(组)”评比竞赛活动。
一、评比条件:
(一)先进班(组):班(组)员工正气弘扬,内部团结,心情舒畅,与友邻班(组)相处和睦;班(组)长能以身作则,为人表率,团结带领全集体,努力完成月度、季度、年度工作计划,重视抓岗位练兵,重视抓安全生产,重视抓产品质量,重视抓员工遵纪养成,重视抓岗位环境卫生,重视抓节能降耗与环保,全年无重大人员,设备伤害/损坏责任事故,管桩生产合格率达99.5%。
优秀员工:服从领导,善待工友;努力工作,任劳任怨;爱岗敬业,技能熟练;遵章守纪,杜绝违章;
岗位标兵:钻研业务,热爱本职;业务精湛,技能过硬;爱护设备,维护精细;工作认真,履职尽责;
二、名额分配:
车间公选推荐优秀员工4人,岗位标兵1人,总数为5人,推荐先进班(组)1个,总数1个。
三、评比方法:
由车间主任组织各工段或班(组)公推候选人,由车间评衡后在全体职工大会上进行无记名公投,名单确定后,由车间主任进行公正评衡,填写简要事迹。报主管生产总经理和生产部,技术部认定后,再报公司经理中心组审批。
四、奖励方法:
1、奖金标准:“优秀员工”奖励人民币500元;“岗位标兵”人民币300元;“先进班(组)”奖励人民币1000元。
五、要求:
1、各有关单位要以积极认真的严谨态度,公道正派地组织开展好这次评比竞赛活动。
2、“先进员工”和“岗位标兵”的评选,要重视区域平衡搭配,要注意生产、技术、保障岗位的平衡搭配,要充分体现民意,相对把握公正,不准出现亲疏有别厚此薄彼的非正常现象。
3、评选出来的单位和个人,将进行张榜公布,接受民意监督,民意反映强烈不满的单位和个人,经公司调查核准后,将取消被评选者(单位)评优评先资格。
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