大家好！今天把各有关科室、有关人员召集在一起，主要是向大家传达安排“广西医科大学第一附属医院专家来我院开展巡回医疗讲学活动”的事情，专家将于8月25日至8月31日莅临我院开展工作，院领导对此已做了重要批示。为了组织领导好这次巡回医疗讲学活动，院有关部门根据院领导的指示制定了具体工作方案，对“工作目标、组织领导、时间安排、活动内容、工作要求和具体分工”都做了详尽的安排，望各有关部门要认真掌握理解这次会议的精神，下去后根据会议精神，结合本科室的实际工作做好对接配合计划，动员全体人员积极参与，充分利用好这次活动的机会，使我们在各方面都有所收获。

现在把有关通知和工作方案传达给大家。

《关于下发<20xx年广西医科大学第一附属医院到我院巡回医疗讲学活动工作方案>的通知》

《20xx年广西医科大学第一附属医院到我院巡回医疗讲学活动工作方案》

根据往年的经验和今年我院的实际情况，我们要全力做好以下几个方面的工作：

１、组织领导要严密，对接配合要到位，确保这次“巡回医疗讲学活动”的圆满成功。

２、这次活动内容和丰富，我们要充分利用这次机会，把这次“巡回医疗讲学活动”与“对口支援”、“医疗技术协作”、“学科建设指导”、“临床大查房”、“专家坐诊”及“手术指导”等工作结合起来，充分发挥专家的作用，使我院在科室人才培养、专科建设、医院服务能力和管理水平等方面都能有一个提高。 ３、加强宣传报道，营造一个良好的活动氛围，扩大活动的覆盖面和影响力，要及时把专家的学术技术水平、活动内容和活动效果宣传出去，使院内院外都能通过这个活动受益。

４、做好后勤保障工作，在条件允许的情况下，安排好讲学专

家的出行和生活，让他们在轻松愉快的氛围中完成好这次讲学活动。

５、活动结束后各部门都要做出总结，对照专家，找出差距，为做好我们的工作作出努力，为创“三甲”做出贡献。

下面由分管行政院长就这次“巡回医疗讲学活动”做具体要求和安排。（接待、生活、宣传报道、场地安排、人员调配等） 下面由具体组织实施部门领导就这次“巡回医疗讲学活动”工作安排做具体说明。

会议结束后，各部门要尽快落实，拿出子自己的具体对接配合计划安排，三日内交医务科汇总。

谢谢大家！

 

第二篇：班主任会议发言提纲

班主任会议发言提纲

学校领导、各位同仁：

八（2）班是我校众多班级中的普通一员，各方面表现不是很好，也不算差，但各项工作总体上比较顺利。在此，对领导的关心、同仁的支持表示衷心的感谢。

开学几天来，我们班的展示窗引起了不少师生的关注，我们的“光荣榜”非常正式地表彰了我们班20余名同学在过去一个学期的进步，对开学几天来班集体的班风、学风产生了较积极的影响。我主要以这个“光荣榜”为话题来谈谈我在班级管理工作中的几点想法。

（一）大张旗鼓表彰先进，激正扬清。

心理学的角度，激励对学生良好行为的养成和巩固有着重要的作用，公开表扬表彰是一种非常有效的激励手段。物质刺激有积极作用，但千万不要忽视精神鼓励。（余方的女儿和她的奖状）

（二）树立“双全”教育理念，激励后进。

人有万千，姿态各异，因此世界更加丰富多彩。其次，人的境界能力水平不可能同样的高度，“十个指头都不能一样长”。我们要树立“面向全体，全面发展，各有侧重”的教育理念，人无完人，但是我们可以让不同的学生各尽其能，各显其才。过去那种只重视智育，忽视道德、健康、劳动与美术等的教育方式要改改。其实，对其他方面加强教育，同样也可以促进智育的质量提高。我们设置了二十多个奖项，并且明确奖项名称，就是要把这样的目的很明确的告诉学生，让他们知道努力的方向。

（三）重视品德修养教育，德育为首。

“身体不行是废品、能力不行是次品，品德不行是危险品”，很好的体现了道德教育的重要性。市场经济现实生活让我们老师意识到培养学会生存等适

应现实品质的重要性，但是我们不能忘记，教育不只是培养适应现实，教育更应该培养树立理想、追求理想。我们坚持德育为首。这次奖项设置中有五六个是这方面的就是这个意思。

（四）培养团队合作意识，水涨船高。

最佳合作团队放在最前面，目的很明显，就是重视这个。

（五）管理方法不断改革，常改常新。

初一强调规范教育，制度的作用，又提出知荣明耻，明白事理；初二我们进一步提出树立理想追求理想的教育，期末的时候，我们又改革了评优评先的办法，设置了这么多奖项。这个学期我们发展团员，也要程序化正式化，把它作为提高学生思想境界的重要手段。

新的学期，我们将一如既往，不懈追求，尽力做得更好。谢谢。