岗位协议书

甲方（ 聘用方） ：                          

乙方（受聘方）：                            

身 份 证 号：                                    

根据《中华人民共和国劳动法》和河北省石家庄市有关规定，双方就工作岗位聘用事宜达成一致， 签订本协议。

一、受聘岗位

乙方受聘岗位为          岗位，聘用时间为：自        年         月         日至        年        月         日止。

二、岗位职责：

（1 ）参照公司本岗位《岗位责任制》

（2 ）领导安排的其它工作；

乙方应胜任本职工作，提高职业技能，高标准完成工作任务；必须服从甲方的指挥和管理，遵守公司制定的各项规章制度，并按照甲方的工作目标履行岗位职责，按时、按质、按量完成其工作内容所承担的各项工作职责。

三、薪酬：

乙方应认真履行岗位职责，经考核完成甲方安排的工作任务，甲方于每月               日前支付给乙方月工资，不得无故拖欠。乙方在试用期间的月基本工资为      元。试用期满后，乙方的月基本工资为      元。以上工资均为税前。

甲方安排乙方延长工作时间或在法定休息日、节假日工作的，应安排补休，因工作需要无法补休的，依法支付乙方加班工资。

四、劳动保护：

甲方应提供给乙方必要的劳动防护用品，保证乙方的人身安全和身体健康。

五、聘用协议的中止：

　经甲、乙双方当事人协商一致，本合同可以解除。 乙方有下列情况之一的，甲方可随时解除劳动合同：

（1）因乙方未能在30天内提供其被录用的相关资料，致使甲方无法办理录用及社会保险缴纳手续的；

（2）乙方被查实在应聘时向甲方提供的其个人资料是虚假的，包括但不限于：离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明等是虚假或伪造的；应聘前患有精神病、传染性疾病及其它严重影响工作的疾病而在应聘时未声明的；应聘前曾受到其它单位记过、留厂察看、开除或除名等严重处分、或者有吸毒等劣迹而在应聘时未声明的；应聘前曾被劳动教养、拘役或者依法追究刑事责任而在应聘时未声明的等。

（3）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（4）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

（5）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（6）故意泄露甲方机密造成甲方重大损失的；

（7）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，经甲方提出，拒不改正的；

（8）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（9）被依法追究刑事责任的。

乙方单方面提出离职，需提前一个月以书面形式通知甲方，并办理离职手续。有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同；
    （1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；
    （2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
    （3）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化（如项目结束或部门撤销等），致使本合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更本合同内容达成协议的。

（4）经甲方业务部门和人事部门考核认定乙方不能胜任岗位需要调整岗位，而乙方拒绝调整的；

（5）拒绝甲方工作地点的变动的。

有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：

（1）依照企业破产法规定进行重整的；

（2）生产经营发生严重困难的；

（3）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；

（4）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：

（1）在甲方工作期间患职业病或者因工负伤并被劳动鉴定委员会确认达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的；

（2）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（3）实行计划生育的女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（4）法律、行政法规规定的其他情形。
甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1） 未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2） 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；
（3） 甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；
（4） 法律、行政法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。

六、本协议经甲乙双方共同签字盖章后生效。

七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，

甲方代表签字：                             乙方签字：

甲方单位（盖章）：                             年    月    日

年     月     日

 

第二篇：个人岗位承诺书

个人岗位承诺书

为有效开展工作，进一步规范、约束自己的工作行为，本人在此郑重承诺：

一、认真学习党的各项路线、方针、政策，不断提高政治素养。

二、认真遵守国家法律、法规，遵守公司各项规章制度，履行岗位职责，服从公司的工作安排和调动。

三、爱岗敬业，自觉学习业务知识，不断提高自己的业务素质。

四、立足本职工作，积极主动、勇于创新，认真思考解决岗位工作中遇到的困难和问题，不断摸索适应新形势的工作方式方法，努力提高工作效率。

五、以身作则，严于律已，保持优良作风。工作中坚持原则、秉公办事，自觉接受监督，自觉遵守工作纪律和工作程序，保持兴城员工应有的良好形象。 。

对以上承诺，本人将认真履行，自觉接受公司领导、上级、同事的监督。