员工请假条

请假条

员工请假条

注:请假应提前办理和审批,否则视为旷工,旷工1天扣除3天工资;因急病未能亲自办理的,必须及时打电话或委托他人向部门主管请假;请假5天(含)内由部门负责人批准,5天以上由总经理或其授权人批准。

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注:请假应提前办理和审批,否则视为旷工,旷工1天扣除3天工资;因急病未能亲自办理的,必须及时打电话或委托他人向部门主管请假;请假5天(含)内由部门负责人批准,5天以上由总经理或其授权人批准。

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注:请假应提前办理和审批,否则视为旷工,旷工1天扣除3天工资;因急病未能亲自办理的,必须及时打电话或委托他人向部门主管请假;请假5天(含)内由部门负责人批准,5天以上由总经理或其授权人批准。

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注:请假应提前办理和审批,否则视为旷工,旷工1天扣除3天工资;因急病未能亲自办理的,必须及时打电话或委托他人向部门主管请假;请假5天(含)内由部门负责人批准,5天以上由总经理或其授权人批准。

 

第二篇:公司员工请假条(最新版本)

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