后勤处20xx—20xx学年第二

学期要点工作总结

本学期以来，在校党委的正确领导下，以邓小平理论、

“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，根据学校工作要点制定了后勤处工作实施计划，责任到人，保质保量完成了本学期的工作任务，具体如下：

一、新校区征地和建设急需启动资金，向财政厅借款1.8

亿元。

为了新校区的征地和建设工程尽早启动，在张校长的亲自

带领下，按照校党委的时间要求，后勤处、基建处积极与省财政厅有关部门联系，经过艰苦的努力，完成了向财政厅借款

1.8亿元的任务，此项工作是在厅领导和校领导直接参与领导下完成的。

二、抓好收费项目的规范管理和经费预、决算管理，强化

集中采购工作和财务审计监督管理，在全校实行经费切块包干办法，并提早着手制定下一学年度的经费预算方案。

（一）按照省财政厅办公室采购计划有关工作的通知，安

装了省级政府采购管理系统。今后，我单位政府采购计划表实行了网上办公。本学期完成工程申报采购计划253898元，办公购置采购计划202713元。申报机房改造、多媒体教室建设、实训基地建设、公安教育训练网平台建设等项目7614000元。

（二）我校经费包干工作从20xx年x月份开始，历经

一年多的时间，经过若干次会议讨论修改，于20xx年x月的校长办公会通过了我校《经费包干使用管理暂行办法》及20xx年x月-20xx年x月经费包干预算。截止6月x日，在预算执行中超出预算的部门有：教学经费1.79万元，学生处2.77万元，总务科3.84万元。超出支出项目的有：车辆运行费12.65万元，教学及行政差旅费9.69万元。超出预算的专项经费：函授经费12.48万元，机动经费138.82万元。从总体预算执行情况看，我校经费严重不足。

（三）在政治部人事科关于工资改革的政策指导下，对学

校在职、离退休、调离、去世等各类人员20xx年x月-20xx年x月的工资进行了核算补发，共计260万元。已经补发到每个人的工资卡上。

三、落实经费开支公务卡结算管理办法，进一步完善我校

公务卡使用办法。

我校已制定了《公务卡管理实施细则》，目前有242名

教工办理公务卡，有47人使用公务卡，还有部分教职工未办理公务卡。根据（晋财库【20xx】63号）文件要求，必须实行公务卡结算的项目有：在县级以及县以上地区发生的办公费、印刷费、差旅费、因公出国（境）费用、维修（护）费、会议费、培训费、公务接待费、公务车辆运行维护费等，但由于有些消费单位不具备公务卡的使用条件，客观上造成了公务卡的使用率不高。今后，随着市场的发展，逐步推进完善公务

卡的普及使用。

四、落实节能减排措施，加强房产管理，保障教学区房产

维修及时到位。杜绝跑、冒、滴、漏等浪费现象。

1、对1、2号学生公寓楼、图书馆1-2层、新食堂、教

学楼楼梯 、楼道进行了粉刷，费用30.66万元。

2、对教师休息时进行了粉刷，配备了座椅、茶几，费用

4.96万元。

3、修补了学生公寓楼台阶，校区花池砖脱落修补，油漆

乒乓球台架、围栏，制作宣传栏、搏击俱乐部展板等，费用8.08万元。

4、对学生1、3、4号公寓楼，教学楼6层计算机房、图

书馆2层、老干部活动中心等8处房顶做了防水处理，费用17.78万元。

5、抢修了家属区5号楼的污水主管道，澡堂的热水主管

道，新食堂北面的排风管道共9次，费用4.95万元。

6、对家属区的化粪池进行了清掏，费用2.7万元。

五、加强校园绿化美化、医疗和环境卫生等方面的管理。做好预防保健，防止传染疾病的蔓延。。

1、更换了操场的花草浇水管道，费用1.8万元。

2、建立了校园卫生管理规定，每周进行一次联合检查，是校园环境卫生和办公室卫生有较大改观。

3、校园环境卫生，在实行后勤处、学生处联合管理后，学生利用劳动周进行清扫，保洁的效果很好，保证了校园环境卫生的清洁。

4、利用板报、讲座等形式加强了对传染病、常见病及多发病预防知识的宣传工作。

5、建立了已婚育龄妇女登记卡，坚持了每日24小时值班制度，积极为广大师生防病治病，保证了全校师生的身体健康。

6、通过市场考察确定了新生服装的价格并上报了财政厅政府采购审批。

7、在纪检委、工会等相关部门的配合下，针对教职工体检工作对体检医院进行了考察确定，为全校教职工进行了每年一次的健康体检。

六、制定我校公车（警车）管理改革方案，进一步加强车辆管理，节约经费开支。

本学期，车队司机及有车部门严格按照上级的有关规定执行，没有发生违纪违规现象。按照公车改革的思路，后勤部门正在按学校预算执行的情况，起草了无车部门的交通费补贴方案。加强了公务车辆的管理，全校所有公务车辆全部按照规定位置集中停放，杜绝了公务车辆夜间在外停放和参加婚、丧、嫁、娶的违规现象。

七、加强餐饮管理，落实经费补贴，控制饭菜价格，提高饭菜质量，办好学生食堂的同时，以学校补贴的办法办好教职工食堂。

1、狠抓了饮食卫生，坚持定期给炊管人员讲授饮食卫生知识并定期督促检查。

2、完成了食堂食品安全专项整治的自查工作。

3、迎接了太原市食品药品监督管理局对我校食堂食品安全专项整治工作检查。被高校伙专会评委20xx年高校食堂先进单位。

4、严格管理、精工细作，坚持提高饭菜质量，办好学生食堂的原则，杜绝了一切安全隐患，达到了保稳定、保平安的目的。

5、以学校补贴的办法办好教工食堂工作，征求了部分教职工的意见，目前正在考察食堂炊事人员聘用方面的相关工作，前期工作基本完成。

八、启动家属区物业管理等相关工作

此项工作正在进行，实施方案已经工会、纪检委阅示，等待上会研究决定。

九、完成集资楼房产证办理工作。

1、在纪检委、基建处的积极配合下，完成了校内剩余8套集资房超面积罚款的收缴工作，并对校内168户集资楼的缴款收据全部进行了复印、核对、整理。

2、集资楼产权办理工作取得重大突破，售房资金证明已取得。科级干部超面积罚款事宜经多次与省机关事务管理局资金管理中心沟通，在不补缴每平米157元（超面积房地局核定每平米480元，我校起初按323元收取）的基础上又减少了146元（起初按323元收取，核减了土地出让金146元）。共核减1140683.4元。

十、下学期工作打算

1、落实家属区物业管理工作。

2、办好教工食堂的工作。

3、继续做好集资楼#b@2工作。

4、做好下学年部门经费包干预算，解决经费不足的问题。

5、对1、2号学生公寓厕所进行改造，需经费207137元。

6、对校区采暖区主管道进行更换，需经费168021元。

7、校区采暖、煤价考察招标工作。

8、改造医务室、旧食堂用电线路，需经费63950元。

9、改造蒸汽锅炉，更换为空气能洗澡，直饮水开水系统，工会、纪检委、后勤处专赴太原市、河南2所高校进行了实地考察，约需经费40万元，待会议研究确定后实施。

以上是后勤处在本学期所做的要点工作总结和下学期要做的部分工作。下学期，在校党委下达新的工作任务后，后勤处将竭尽全力发扬吃苦耐劳的优良传统精神，再接再厉，不辱使命，完成好校党委交给的各项工作任务。

不妥之处，请各位领导给予指正，谢谢大家。

20xx年x月x日

 

第二篇：后勤处工作总结

20xx至20xx学年度下学期后勤处工作总结

本学期，后勤处在学校领导的关心支持下，后勤工作算是有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作。在“三个确保”和“三个力争”（确保校园环境卫生得到进一步优化及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位；确保学校财务管理规范、精细，帐物相符；确保学校水电正常供应。力争进一步完善服务设施；力争进一步提高服务质量；力争进一步提高服务效益。）的目标下，比较好地完成了各项工作任务。20xx年x月湖北省爱卫会授予我校“湖北省卫生先进单位”。现做出总结如下：

一、主要做的几项工作

1、新建项目：校史展览室装修，两个教学区为学生免费供应开水安装开水器，三个电子屏幕和校训牌。

2、维修了乒乓球台铁网、篮球架、自行车棚、田径场栏杆、供水水泵。

3、清洗了综合楼办公室空调、波璃、电扇。

4、疏通地下管道十余次，更换篮球场沟盖板160多块。

5、综合楼金顶增加灯光，维修灭火器和新购应急灯等消防器材。

6、对各班桌椅、门，灯、电扇，多媒体设备等进行日常维修。

7、完成了报名费、住宿费的收缴与清查，编订了20xx年春季学校基本情况等工作。

8、强化了校园环境卫生工作，卫生状况明显改善。

9、签订了新的绿化合同、环境卫生合同、内保合同。

10、坚持每月的后勤专题会议，进行个人工作汇报及下月工作安排；同时研讨工作中的问题，集思广益，采取最佳的解决方案，大大提高了工作效率。针对问题，及时总结，落实整改。

二、主要工作表现

1、四、五月电费与去年同期相比有所下降。本学期通过节约水电的教育与管理，师生节约意识有所增强，无长明灯、长流水，“跑、冒、滴、漏”现象很少发生。

2、校园卫生进一步改善。努力改善教职工宿舍生活居住环境，消除了种菜与卫生死角；环保洁人员，每天清扫教学区环境卫生2遍，卫生区内基本无塑料袋、废纸、树枝等杂物；教学楼楼道、综合楼楼道、路道等，一日二清扫，一月一大扫除。整个校园卫生比过去更好了，校园更美了。

3、树木、草坪生长旺盛，修剪整齐美观；绿地和灌木丛内基本无杂物、废纸，无明显病虫害，无枯死树；重大活动、节日摆放盆花，能营造良好气氛。

4、基建维修方面。检修维护学校的各项设施，也是后勤处的重要的工作，我们在不影响正常教学工作的前提下，努力做到不等不靠，对学校的水、电、課桌等设施主动及时地维修。各班、年级反映的问题基本上能不过12小时解决。水电等维修每月不低于25人次，及时满足教学需要。本学期校史展览室装修、建三个电子屏幕和校训牌，维修了乒乓球台铁网、篮球架、自行车棚、田径场铁栏杆、供水水泵，清洗了各办公室空调、波璃、电扇，疏通管道十余次，更换篮球场沟盖板160多块，综合楼金顶增加灯光，维修和新购消防器材等。坚持每周一小查、每月一大查的工作原则，在水路、电路，供水设施等方面进行检查，发现问题及时处理，防患于未然。加强校舍消毒工作，每月有专人负责消毒一次。加强食堂开水房的管理，满足了学生用热水需求。

5、管好用好学校的每一点财力、物力。抓好购物管理，本着负责的态度，在各方面管好用好每一点钱，每一笔钱，凡是购物必定货比三家，尽量批发，同时抓好库存物资的管理，严格教学用品领用登记制度，减少浪费。

6、加强对食堂的管理。食堂工作是后勤处的一项重要工作，关系到师生的健康问题，所以一直是后勤处的工作重点，我校现有学生3500多人，尽管可能学生在许多方面不尽满意，但后勤部门做了很多的工作，进一步加强食堂工作人员的管理。加强贯彻执行《食品卫生法》和有关的管理规定，严格把好食品原材

料进货渠道，以保证师生饮食的卫生、安全，加强平时的卫生检查，杜绝了食物中毒事故。

三、存在的主要问题

1、后勤队伍的建设虽有所加强，但其素质仍需继续提高。

2、进一步规范物资的采购、保管与使用，切实加强物资管理工作。

3、教职工节约水电意识还不够强，浪费电现象仍然存在。

4、教职工宿舍区养鸡现象没有消除。

本学期后勤全体员工克服困难，团结协作，形成合力，完成了学校的工作。尽管做了一些工作，取得了一些成绩，但与学校的要求，与全校师生的期望还有一定差距。善于总结经验，才能摆正位置，看清方向，我们一定会在此基础上虚心向一线教师学习，再接再厉，再鼓干劲，我们有信心把今后的后勤服务工作做得更加出色，为学校教育教学的工作顺利开展，做坚强的后盾。

后勤处

20xx.6.11