洗衣房上周工作总结
1:培训衣物洗涤程序及注意事项;
2: 清洗烘干机进风口网,清理烘干机散热器毛绒垃圾; 3:清理烘干机转笼夹层内毛绒垃圾;
4:配合工程部维修100公斤烘干机;
5:申请报废槽钢熨烫机变频器。
下周工作安排
1:整理布草库房,制作明细表格;
2:对库房新布草过水处理,包装待用;
3:布草折叠质量有进步,强化保持并提高;
4:水洗员工洗涤程序的掌握还有待提高和改进; 5:成本控制常抓不懈。
20xx.2.28
客房部PA上周工作总结
1、清洁外围朝北玻璃,画廊卫生清洁。
2、康乐过道墙面已擦完,二楼A区及电梯间墙面擦完。
3、一号,二号中联科技和城市人家会议安排员工值班。
3、楼层两间房地毯清洗,三五楼西电梯间石材结晶。
4、各区域旋转门清洁,更换大堂和2号会议室花坛。
5、大堂石材结晶金箔以前已完。
6、将各区域枯萎绿植撤出。
7、二月份培训已完成。
客房部PA下周工作计划
卫生方面:
一二楼墙面清洁。
大堂磨损严重区域石材结晶。
各区域绿植周二更换。
自助餐区域石材清洗并结晶。
节能降耗:
对卫生间灯光及楼道灯光,更衣室灯光的控制及时跟进。
对易耗品及清洁剂用量的控制严格跟进。
培训计划:
对员工卫生间清洁程序及标准在工作中考核。
灌输会议内容,提高员工工作积极性及工作责任心,并提醒注意防火安全。 20xx.2.23
杨苍丽
各位领导、各位同事
大家好!
新的一年开始了,回顾上个月的工作,在酒店领导的正确指导和帮助下,有大家的团结合作和不断努力,能带领客房部员工圆满完成酒店的各项工作,一些服务细节上还存在的不足,需要我们不断改进和完善,继续发扬团队精神,争取在20xx年有新的成绩。下面把我一个月来的工作述职如下:
1、完善客房的设施设备,尽力让酒店的每间客房由维修房变为可供房。
2、酒店是以服务为核心的行业,员工的素质高低,直接影响到酒店的兴衰。因此员工素质、服务质量提高是酒店经营最为关键的环节。定期学习宾馆的一些规章制度、把员工思想动态方面遇到的问题及时分析纠正,往好的方面引导,以便提高服务质量和人员素质。
3、在客房卫生服务方面:客房部卫生质量20xx年保持比较稳定,卫生质量是客房的生命线,使客房卫生仍能保质保量,也更加提高了客房的团结协作精神。在服务上,督导员工遵守店纪店规,严格按照服务规范、标准和程序进行服务。
4、控制损耗增收节支方面的管理:本着节约就是创利润的思想,杜绝浪费现象,在小物品发放上实行主管负责制,做到收发明确,账目清晰。
(二)工作中存在的问题
1 、服务质量有待向高级别学习,人员素质有待进一步提高。尤其前台人员在操作程序上、礼貌礼节有待规范化,需要进一步培训。
2、客房巡查、定期检查制度需要进一步加强,将事故防患于未然。
3、客房查房和与前厅的沟能上有待进一步提高,做到责任到人,违者必究。
(三)下一步工作目标
1、在人员素质、服务质量上配合质监部加强培训,提高服务质量,使服务质量趋于规范化。2、继续加强客房卫生管理。使客房各项工作 提高一个新的台阶。
3、加强仓库、消毒间摆放储存上的管理,严格控制报废标准,节约开支。
6、注重本部门工作作风,加强人性化管理,团结一致,形成良好的工作氛围。 以上是我对上个月的汇报和20xx年工作的设想,最后在这里感谢酒店领导和各部门对客房工作的支持,感谢各部门给予客房工作良好的配合,感谢客房部全体员工对我工作的支持和理解,也真诚希望今后大家继续团结协作,为酒店明天更加美好贡献力量。
在这里我祝愿大家:新年快乐、身体健康、工作顺利!
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