“作风建设年”活动第一阶段工作总结

“作风建设年”活动第一阶段工作总结

根据县委、县府关于开展“作风建设年”活动的统一要求和部署，在局党组的直接领导下，我系统各医疗卫生单位党支部、局机关党支部紧密配合，已经按照既定的实施办法和安排意见保质保量地完成了第一阶段即思想发动、学习文件阶段的工作任务。现将本阶段有关情况总结如下：

一、主要做法

（一）加强领导，健全机构，落实措施

全县动员大会后，局党组结合县卫生局实际立即动员部署，于20xx年x月x日召开全县卫生系统“作风建设年暨民主评议工作”动员大会，制定并下发《卫生系统开展“作风建设年”活动实施意见》。会上，局领导向与会人员传达了县委、县政府和市卫生局有关“作风建设年”活动的文件精神，明确了卫生系统开展“作风建设年”活动的总体要求和方法、步骤，要求各医疗卫生单位将抓好作风建设作为促进工作的有效手段，确保各项目标任务的完成。为了保证“作风建设年”活动的严肃性和实效性，局党组还成立了以局长为组长、各基层医疗卫生单位负责人及局机关各股室长为成员的“作风建设年”活动领导小组，下设办公室，负责日常工作。同时，要求各单位也要成立相应的领导小组和工作班子，党政一把手作为“作风建设年”活动的第一责任人，亲自过问亲自抓，做到以身作则，示范表率。此外，还建立了联络员制度，确定信息员、联络员，以加强上下联络、沟通、协调和对外宣传工作。

（二）严格学习制度，提高学习质量

局党组明确要求各医疗卫生单位把加强领导干部作风建设纳入各单位党支部理论学习中心组学习和干部教育培训的重要内容。通过集中学习、专题讲座、交流研讨等多种形式，深入学习党的三代领导人关于加强作风建设的重要论述，认真学习县委、县政府、市卫生局关于开展“作风建设年”活动的重要文件和领导讲话材料。学习中，要求干部职工结合一些社会问题和工作实际进行讨论，并认真做好学习记录，让职工在学习中受到教育。各医疗卫生单位也通过基层中心组学习、支部会议等形式认真学习“作风建设年”会议精神，并根据各自实际制定切实可行的实施方案。同时，在凤冈县卫生局网站开设“作风建设年”活动专栏，及时反映活动开展情况，为领导干部学习交流提供平台。

（三）加强监督检查，做到边学边改

为做好与“作风建设年”活动第二阶段工作衔接，使“作风建设年”活动不脱离实际，让“作风建设年”活动取得看得见、摸得着的实实在在效果，局党组提出要把学习与整改有机结合起来，做到边学边查，边学边找，边学边改，对在学习阶段查找出来的问题，有条件的立即整改，以实际效果取信于民。通过明察暗访，对机关效能行为进行监督检查，进一步转变工作作风，提高工作效能，树立良好形象。 通过近一个月的学习，卫生系统干部职工更加深刻地理解了“作风建设年”活动的现实意义和深刻内涵，充分认识到加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性，全体同志态度端正，严肃认真，整个活动呈现良好开局。

二、全局一心成效显著

（一）抓思想发动，干部职工的思想认识见成效

学习之初，有些干部对开展这场活动曾有着各种不同看法、想法，诸如“是否必要？能否解决问题？会不会影响正常工作？”等等。结合卫生系统实际，局领导在动员会上耐心讲解搞好此项活动的重要性，以及加强作风建设对促进卫生事业健康发展的重要意义。通过动员和反复学习，使全体干部职工静下心来，投入到这场活动中，把县委县政府统一部署要求逐步变成自觉行动。通过学习教育，大家学习热情高涨，为第二阶段工作顺利开展奠定了坚实基础。

（二）抓宣传报道，营造开展“作风建设年”活动浓厚氛围见成效

为进一步营造开展“作风建设年”活动的良好氛围，县卫生局采取多种举措，进行广泛宣传。我们积极利用凤冈卫生食药局网站等媒介，发布“作风建设年”活动实施方案、开展进度、各单位开展“作风建设年”活动的经验等信息，深入宣传活动开展的重要意义，扩大活动的影响面。同时，在局党组中心组学习会、各单位支部书记会上及时通报“作风建设年”开展情况，让领导干部“心中有底”，增强紧迫感，营造“作风建设年”活动的浓厚氛围。

（三）抓措施强化，“作风建设年”活动重点内容有序推进

一是制定了“我为凤冈卫生事业发展作贡献”大讨论活动实施方案，动员全系统医务工作者为我县卫生事业发展献计献策。二是开展机关干部下基层活动，要求局机关全体工作人员到结对村蹲点调研，以了解民意，体察民情。三是建立局机关中层以上干部联系基层单位制度，每位中层以上干部联系一家基层医疗卫生单位，切实为基层单位排忧解难并

做好服务工作。四是确定若干重点课题深入基层和实际进行调研，为卫生事业改革发展中出现的矛盾和问题出谋划策。五是将“作风建设年”活动与民主评议基层院（站、所）工作相结合，进一步树立卫生系统勤政为民的良好形象。

三、存在的问题

“作风建设年”活动第一阶段开始后，全体干部职工特别是领导干部都受到一次深刻的理论教育，贯彻上级决定的自觉性有了新的增强，进一步明确了努力方向，振奋了精神，改进了作风，推动了工作。但我们也清醒地看到，在这一阶段中还存在一些不足，如理论联系实际不够深入；医务人员工作任务较为繁重，工学矛盾初现，还需要进一步处理好学习与工作的关系，确保做到两不误、两提高。我们将正确认识本阶段工作，在下一阶段工作中，发扬成绩，弥补不足，以周密的部署和细致的安排确保“作风建设年”活动深入开展。

四、下步工作打算

（一）认真开展“作风建设年”活动第二阶段工作 根据部署，“作风建设年”活动第二阶段工作的主要任务是查找问题，边整边改。我们将在第一阶段工作的基础上，动员干部职工开展学习讨论，通过谈心交心、互查、民主生活会、民主评议、问卷调查等形式，查思想作风、工作作风、领导作风、学风和干部生活作风是否存在突出问题，深刻剖析，查找原因，提出整改措施，把整改贯穿活动始终。在查找问题时，坚持实事求是，从团结的愿望出发，互相帮助，沟通思想，共同提高，正确对待别人，正确对待自己，既不搞无限上纲，也不要轻描淡写。

（二）着力抓好“创建”工作

一是创建学习型机关，动员干部职工自觉学习，大力弘扬理论联系实际的学风，提高医务工作者的竞争能力和创新能力；二是创建节约型机关，制定并认真落实厉行节约、反对铺张浪费的具体措施，大力倡导“节约型社会从单位做起、艰苦奋斗从干部做起”，压缩行政成本和管理费用开支，努力建设节约型机关；三是创建务实型机关，弘扬求真务实的精神，一切从实际出发，进一步改进工作作风，真抓实干，务求实效。

（三）把加强学习贯彻“作风建设年”活动始终

在查找问题的同时，仍然要要求广大干部职工把学习作为一项重要任务来抓，要结合单位、个人的工作、思想实际加强学习，增强学习的针对性和实效性。要通过讲课、调研、撰写文章等多种形式，增强学习效果，做到以讲促学、以写促学，切实把加强学习贯彻“作风建设年”活动始终。

（四）切实加强督查指导，促进工作落实

采取明查暗访、定期督查、跟踪检查等多种形式，确保“作风建设年”活动不走过场。对活动落实不力、流于形式的部门和个人，将予以通报批评；对不认真履行职责，造成不良影响的，将追究有关人员责任，真正使干部职工有触动、有压力、有动力、有活力、有干劲。

（五）加大宣传力度，营造“作风建设年”活动良好氛围

要充分利用网络、报纸、内部刊物等各种宣传手段大力宣传卫生系统精神风貌正在发生的变化，宣传在活动中涌现的先进单位和先进个人，为确保第二阶段工作顺利开展创造

良好舆论环境。

（六）长期保留作风建设的机构和运作模式

机关作风建设不是一朝一夕的工作，为此，我们将长期保留“作风建设年”活动领导小组及其办公室，公布的征求意见箱、征求意见电话和局网站的专栏都将长期设立，保持征集意见的渠道畅通，自觉接受社会各界的监督，及时广泛地听取各方的意见和呼声。

 

第二篇：“队伍建设年”活动第一阶段工作总结

XX纪委“队伍建设年”活动

第一阶段工作总结

根据县纪委的统一安排部署，XX纪委“队伍建设年”活动

第一阶段学习动员阶段自2月下旬开始，历时一个多月，通过加强领导，精心组织，认真学习，规范运作，着重在提高党员素质上下功夫，在务求活动实效上作文章，较好地完成了学习动员阶段的学习文件、统一思想、提高认识、增强素质等项工作任务，收到了比较明显的效果。

一、组织措施得力，科学合理安排

一是制定了详细的《实施方案》、学习计划和各个阶段的工作日程表，并将各个阶段的工作任务量化到人，分解到位，做到各负其责。二是要求辅导人员认真备课，写好讲义，搞好辅导。三是提高学习质量，要求参学人员必须做好学习笔记，写好心得体会，坚持集中学习和分散学习相结合。四是正确处理工学关系，科学摆布、合理安排，做到了工中有学，以学促工，工作学习两不误，从而达到了党员意识、党性观念、发展意识、大局意识、责任意识和忧患意识进一步增强。

二、严格工作要求，做好基础工作

学习动员阶段是整个活动的基础，为了保证学习效果，在学习内容上着重学习了《河南省纪检监察系统“队伍建设年”活动学习资料选编》及有关内容。在学习方法上，区别不同情况，因地因人制宜，采取灵活多样的形式，确保了学习培训的效果。一是领导讲学。二是讨论促学。坚持把学习理论和学习

先进典型有机结合起来，对照先进找差距，紧密联系自己的思想和工作实际，进一步提高认识，做到边学边查边改，提高学习效果。在整个学习阶段，我们严格要求，做到了“三个落实，两个到位”。一是人员落实，凡应参加学习的人员一个不漏；二是时间落实，集中学习时间一天不能少；三是内容落实，按照培训方案和日程安排，每天必学的内容当天务必认真学完，必读的课目一篇不漏。“两个到位”即：一是辅导到位，做到辅导前认真备课，辅导后留下思考题，并检查效果；二是把关到位，乡纪委书记每天对参加学习同志的笔记、心得统一检查，发现应付了事，记录不认真的，提出批评限期改正，从而自组织领导上确保了第一阶段的学习效果。

三、联系实际工作，找好结合点

一是把学习活动与农村精神文明建设、民主法制建设相结合。通过学习坚定信念，牢固宗旨观念，净化思想灵魂，把精神文明和民主法制建设引向深入。二是把“队伍建设年”活动与农村基础设施建设，解决农村实际问题相结合，改善农民切实关心的生产、生活条件，推动农田水利设施建设，整治村内环境，解决农业生产、生活中的“瓶颈”问题。三是把“队伍建设年”活动与转变工作作风相结合，进一步强化了组织观念、群众观念、政策法纪观念、勤政廉政观念，克服“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风和“吃、拿、卡、要”的不正之风，密切了党群、干群关系，树立了基层党组织在群众中的威信。

四、加大宣传力度，营造学习氛围

为使“队伍建设年”活动开展的既轰轰烈烈又扎扎实实地稳步推进，乡纪委采取多种途径，大张旗鼓地宣传发动，开辟学习宣传栏，刷写永久性宣传标语，营造了浓厚的学习氛围，奠定了良好的思想基础。

五、初步效果

XX“队伍建设年”活动的第一阶段，由于领导重视，要求严格，方法灵活，取得了初步效果。通过第一阶段工作的开展，“队伍建设年”活动取得了初步成效，主要表现在以下四个方面：一是纪检干部的思想觉悟有了新提高，实践“三个代表”重要思想的自觉性明显增强。在整个学习动员阶段，乡纪委全体人员集中时间，静下心来，认真学习，联系实际深入思考，对照标准查找不足。通过学习讨论和总结反思，进一步提高了全乡纪检干部思想觉悟，增强了政治意识，强化了宗旨意识。二是干部工作作风有了新转变，党群干群关系进一步融洽。三是基层组织建设有了新面貌，凝聚力、战斗力、创造力明显增强。四是各项工作有新进展。“队伍建设年”活动的开展，有效促动了当前几项重点工作的开展，为圆满完成全年工作打下了坚实的基础。

中共XX纪委

20xx年x月x日

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