武汉建设投资有限公司

20xx年度安全生产诚信承诺活动自评报告

经发投集团公司：

在集团公司的统一部署和悉心指导下，我司认真贯彻落实省、市安全生产会议精神，始终坚持“安全第一、科学发展”的工作理念，建立健全了各项安全生产管理制度，健全安全管理机构，强化安全标准化达标创建工作，组织开展各项安全生产建设及宣传教育活动，建立隐患排查制度和台账，认真进行隐患排查治理行动，全面落实安全生产年度责任为目标。截止20xx年12月20日，公司无工亡事故、无较大职业危害、火灾、治安灾害、交通事故、上访、影响治安稳定的群体性事件，圆满完成了集团公司下达的安全生产工作目标任务，较好地维护了安定团结的大好局面。现将我司20xx年安全生产诚信承诺活动开展情况汇报如下：

一、领导重视，机构健全，是搞好安全生产工作的根本保证。

公司领导一直以来都把安全生产工作当作头等大事来抓，高度重视安全生产工作的每项细节，特别是在今年武汉市出现了多起安全事故后，公司领导再次强调了安全生产工作的重要性，安全生产工作列为重重之重，对我司安全生产诚信承诺活动的开展多次做出重要指示和布置，为实现“创 1

建文明安全企业，做好稳定工作，推动安全生产工作的各项措施落实”这一重要目标，公司调整成立了以孙建清董事长为组长、副总经理为副组长、各部门负责人为组员的的安全生产领导小组，针对不同实际情况，定期研究部署安全生产工作，及时安排各个阶段性创安活动；始终保持政令通畅，将安全生产理念贯穿于员工生产、工作全过程，努力打造一支健康文明的队伍和一套务实的组织体系，将各项诚信承诺活动落实到位。

二、构建完善安全生产制度建设体系，是安全生产工作开展的保障。

一是认真组织学习国家、省和市有关安全生产的文件精神。参加、组织学习了全市、集团公司关于安全生产工作的各项文件和会议精神：如 《20xx年集团系统企业安全生产工作会议》，《在全市开展安全生产诚信承诺活动》、《集团公司20xx年安全生产工作意见》、《武汉经济发展投资（集团）有限公司安全生产工作责任目标风险抵押金管理制度》和《经发投公司安全大检查方案》等文件，根据以上文件精神要求部署和落实我司安全生产各项工作任务。

二是完善安全生产规章制度。今年为规范安全生产管理工作，公司进一步完善了安全保卫、车辆管理、隐患排查等各项规章制度。特别是今年底，公司迁入新办公楼后，为加强安全生产各项管理，根据公司实际情况，重新制定了一些 2

制度，如：《消防管理制度》、《保安管理制度》、《绿化管理制度》、《停车场管理规定》、《电梯管理制度》等。同时，要求二级公司进一步完善了《武汉建投铁路运输有限公司岗位责任制及工作标准》、《建投铁路运输工艺流程图》。通过这些制度的建立和完善，进一步将安全生产工作落实到实处。

按照《企业安全生产费用提取和使用管理办法》的要求，我司建立了《建投公司安全生产费用提取和使用暂行管理办法》，按照规定提取了安全生产费用，按规定缴纳了风险抵押金和员工工伤保险，并将安全生产费用列入了企业年度预算，各项经费落实到位。

三是全面提高安全人员素质。安全生产工作的重要性对安全生产管理人员的要求越来越高，我们不仅要加强理论学习、掌握政策，更要应对随时出现的各种安全生产中出现的情况。今年，公司加大了宣传力度，通过集中学习、自学、交流和制定培训计划等方式，进一步提高安全生产管理人员的政治素质和工作能力，鼓励安全管理人员参加各类安全进修和报考安全工程师。

四是建立安全生产激励约束机制。为完善安全生产激励约束机制，按照马董事长的专题批示和集团公司《诚信承诺活动风险抵押金管理制度》要求。公司贯彻落实了诚信承诺活动风险抵押金管理制度，对安全生产有关负责人缴纳了风险抵押金共计6,000元，对于从事3年以上的人员给予每月 3

300元的岗位津贴。同时，将安全生产纳入公司全年目标绩效考核，实行安全生产“一票否决”制。

三、加大投入，是维持安全生产工作的基本保证。

为做好我司安全生产各项工作和落实安全生产相关政策，公司保证了安全生产各项经费支出：定期开展职工体检、车辆安全维修保养、电器维修、空调维修、购灭鼠药、货场电线改造、铁路专线日常维修等，今年，公司搬入新办公楼后，由于原有旧大楼没设消防，隐患较大，公司领导非常重视，对新大楼的消防工程重新布局，加大投入，现在，新办公楼消防工程已通过验收，预计消防工程支出约60万元。全年，公司对安全生产投入约 96万元，其中：铁路运输公司支出约30万元，公司本部支出约 66万元。

四、动态防护，主动出击，建立健全“物防”措施是搞好安全生产工作的有效措施

一是突出时段。针对各类案件的季节性和规律性，对有关部门公布的“严打”重点、媒体报道的多发案件进行关注、分析和总结，并将有关信息及相应防护措施教育到每位员工，提高职工的警惕性，让职工做到心中有数，防患于未然。这一做法增强了职工的自我防范意识和能力，基本上杜绝了社会上同类案件在我司出现。

二是突出重点。根据公司特点，我司将安全生产区域划分为5块。即：长资大楼4楼、铁路运输公司、36亩地货场、 4

典当公司和新办公大楼，其中重点区域是公司本部和铁路公司。我们加强了重点部位的物防措施：安装了防盗设备、监控设备、出入口标识、灭火器等；对办公楼、防盗网、灯具及36亩地的基础设施进行了全面更新改造；并加强了关键部位的警报值班措施，从总体上有效地控制了盗窃、火灾等案件的发生，公司制定了“守好自己的门，看好自己的物，管好自己的人，矛盾自己化解，问题自己解决”的工作目标，为实现企业稳定创造良好的条件。为落实安全生产工作目标，我们布署了20xx年安全生产工作意见，公司通过签订《安全生产目标责任书》，明确了责任范围和工作目标，把安全生产工作做到细化、量化、规范化、经常化，确保了年度综治目标的实现。

三是突出检查。公司采取不定期的方式对安全生产区域进行自查和大检查，全面排查各类火险、水险、电险、盗险、车险等隐患，并进行即时情况汇报和排查整改，法定节假日期间和重大会议期间公司实行值班制，要求每位值班人员认真检查，每日下午4时前汇报当日值班情况。同时，公司还接受了集团公司组织的各类安全生产大检查和抽查。

四是突出全面。安全生产工作必须是务实的，公司在开展安全生产工作时，坚持“全面细致、不留死角”的原则，对5个区域的安全生产工作长抓不懈，坚决不走过场，对安全隐患毫不迟疑地排查，保证将各类隐患消灭在萌芽状态， 5

公司（含子公司）全年查出各类大小隐患共15处，已整改15处。

五、加强宣传教育培训，做好矛盾调解，真抓实管，是搞好安全生产工作的关键环节

我们根据安全生产具体任务、目标，在广泛宣传发动的基础上，努力从提高全员思想认识与自身素质上下功夫，形成自上而下，人人学法、懂法、遵纪守法，积极参与安全生产工作的良好氛围。

在安全生产宣传方面，我们主要抓组织、协调。一年来，公司采取办理黑板报、网络宣传、现场教育、工作检查、正反典型对比等多种形式，加强了对安全生产工作的落实，同时，我们还利用理论学习的机会，对员工开展经常性和针对性的“四五”普法教育，充分发挥思想政治优势，把干部群众思想统一到讲稳定、讲大局、讲奉献上来。

在培训工作方面，公司制定了20xx年安全生产培训计划，二级铁路公司也制定了相应的培训计划，相关领导多次对公司员工集中进行了岗位职责、安全标准、铁路道口、线路标准、机车运行规范及消防条例为讲解内容的培训工作，进一步的提高了各级员工的安全意识，为全年的安全生产任务夯实基础。

矛盾纠纷排查调解也是一项重要的基础性工作。我们按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则， 6

把工作重心放思想教育和关心离退休人员上，注意发挥基层组织的作用，协助做好化解矛盾、维护稳定的工作，确保我司稳定和谐。

六、上下齐努力，全面推进安全标准化达标创建工作 公司积极参入“加强安全诚信企业”、“安全诚信员工”建设，全面开展四项活动和安全教育培训，全力推进安全达标创建工作。今年是全市企业安全生产标准化三年创建工作计划的第二年，按照集团公司总体要求和《经发投集团安全生产诚信承诺书》目标要求，我司启动安全生产标准化创建工作：

一是积极开展了“安全生产活动年”、“安全生产月”、“诚信承诺”“班组安全生产建设”和“员工无违章、现场无隐患、企业无事故”的“三无”等活动，建立自我约束、不断完善的安全长效机制，做到了预防一般事故，杜绝重特大事故，确保各类事故控制在集团公司下达的控制目标范围以内。铁路公司积极开展员工三级教育，对于特种作业人员组织安排参加了国家专业职业技能培训，并顺利领取的特种作业人员相关证书，严格要求做到持证上岗。

二是强化安全标准化达标创建工作，特别是二级铁路公司的岗位责任制及其相关工作标准的建设工作，规范、明确了岗位职责、技能及安全操作规程、安全行为要求、现场作业安全，进一步完善各项安全制度体系，安全生产标准化达 7

标率为80%以上。

三是公司相关设备设施和生产经营场所符合国家标准或行业标准和行业要求。我司在新购买的办公大楼内严格按照《建筑内部装修设计防火规范》GB50222-95、《高层民用建筑设计防火规范》GB500045-95的国家标准要求，经过组织设计、招标后建立了办公大楼的消防系统工程，并顺利通过了国家消防管理机关的竣工验收，保障了公司办公及租赁单位的防火安全，为持续具备安全生产条件打下坚实基础。

七、建立隐患排查制度和台账，认真进行隐患排查治理行动，建立企业应急救援预案，积极开展应急救援预案演练。

一是公司及二级铁路运输公司完善了《隐患排查治理制度》，建立了隐患排查治理台账，并按照规定要求每上报隐患排查报表，对于发现的事故隐患实行“环闭”管理。二级铁路运输公司在“五一”期间进行隐患排查的行动中，发现了沌4铁路道口道钉松动、缺失的隐患，影响过往机动车安全，铁路公司在整改的各个环节上任务明确、责任到人、及时监督处理，规范操作，在一个工作日内将道钉补装、加固，并及时做好相关的记录工作。

二是公司完善建立了《武汉建设投资有限公司安全生产事故应急预案》，并要求二级铁路公司建立了相应的制度，按照制度的规定，建投公司将应急演练工作贯穿在平时，指导员工掌握疏散、自救逃生方法及突发事件发生时的应急措 8

施，于此同时还要求二级铁路运输公司在11月1日开展了一次“机车拉练车，第一辆车掉道”的应急救援演练活动。

20xx年我司安全生产工作取得了一定成绩，但是离集

团公司的要求还有一定的差距，安全生产工作任重道远，我们还有许多工作要做、做好，待完善之处很多，比如：今年我司在安全生产费用的提取上，还有待进一步规范。在今后的工作中，我们要以科学发展观为指导，先进管理，将安全生产各项工作做得更扎实，更上一个台阶。

武汉建设投资有限公司 20xx年12月24日 9

 

第二篇：安全生产评价自评报告

安全生产评价自评报告

潍坊市建设工程质量安全监督站：

根据潍建监字[2011]第76号文件精神，我公司抽调专门人员组成了评价复核小组。本着实事求是、公平、公正的原则，进行了认真评价和复核，现将自评情况报告如下：

一、自评情况

（1）安全生产管理制度：公司的安全生产管理制度齐全，包括安全生产责任制度、安全生产资金保障制度、安全教育培训制度、安全检查制度、生产安全事故报告处理制度、安全生产目标管理制度等，对于制度的落实以及安全检查等形式公司通过生产例会、文件传达、安全检查、教育培训以及奖罚等措施，让单位在职人员正确认识安全生产工作的重要性，以确保各项规章制度的有效落实。

（2）施工企业资质、机构与人员管理：公司为房屋建筑工程施工总承包贰级资质，无资质与承包生产经营行为不相符的现象。单位的主要负责人、项目经理和安全生产管理人员均经过安全考核，其它特殊工种人员均培训持证上岗；公司设立安全科、配备了足够的安全管理人员、安全管理体系健全；对安全设施材料、设备和防护用品的供应由公司材料设备科负责把关落实，使用备案产品。建立合格供方名录，杜绝了不合格安全产品进入工程使用。

（3）安全技术管理：公司对安全技术标准、规范和操作规程配备齐全完善，对施工组织设计（方案）、专项安全技术方案的审批制度健全，由技术负责人组织安全、设备、材料等有关部门审核、审批；对危险源进行识别建立档案，对于重大危险源制定了有针对性的应急预案；对安全技术交底层层落实，积极选用国家推荐的新设

备、新工艺、新材料、无使用国家明令淘汰的设备或工艺现象。

（4）设备和设施管理：公司制定了设备安全管理制度，对大型设备的拆除安装均有相应资质的人员进行安装、拆除，并按规定进行检测，对设备进行定期检查，对设备按规定使用、保养、维修和报废，对安全检查测试工具进行定期复检。

（二）存在问题

经检查自评，公司在安全生产方面还存在一些问题，如：安全生产奖惩考核制度落实不严，安全隐患有时整改不彻底，个别特殊工种人员安全生产知识达不到要求，个别专职安全人员管理能力差，对部分安全技术交底签字不全，交底不严格等。

（三）解决方案

通过公司考评小组自评，看到了公司在安全生产方面的长处，发现了存在的问题，对于存在的问题和不足，公司召开了专门会议，对下一步安全工作做了研讨并制定了措施和解决方案。一是加大安全工作管理力度，主要负责人思想重视，严格落实各项规章制度，吸取有关事故教训，警钟长鸣，切实认识安全工作的重要性。二是加大在职员工的培训教育工作，做到人人重安全，人人讲安全，把思想落实到实际工作中去。

潍坊市汇江建筑安装工程有限公司

20xx年11月20日