大学生兼职状况调查计划书

小组成员：赵正宇 200909020117

所在院系：公共卫生学院卫生事业管理

泸 州 医 学 院

1

2

3

4

5

6

7

 

第二篇：大学生对兼职状况调查

动画学院 数字媒体技术2班 10302050217 杨 超

大学生对兼职状况调查

兼职我相信对任何一位大学生都不是一个陌生的字眼，现在可以这样说兼职可以算是当今大学生的一种潮流一种时尚。兼职不在属于是一些贫困生的选择。 随着人们对兼职的正确的认识，更多的大学生都加入进来。也受到了很多家长的的鼓励和支持。高考结束后你在大街小巷看到的一系列的高考生来参加这项有意思的活动中。

虽然兼职也就是当个促销，与我们大学生的身份有那么一丁点不相符，但是相信很多人都是学磨练自己的意志以及去锻炼自己的口才。 还有成功后的那种成就感，以及第一次拿奖金那份喜悦和激动。

于是这个暑假我进入到农夫山泉集团有限公司 ，这个公司对我来说一点都不陌生。因为我去年在这个公司做了一个暑假的兼职。

农夫山泉股份有限公司是一家中国大陆的饮用水生产企业，成立于19xx年9月26日，原名为“浙江千岛湖养生堂饮用水有限公司”，所在地为杭州，是养生堂有限公司旗下的控股公司。公司拥有“农夫山泉”品牌，以“农夫山泉有点甜”的广告语而闻名于全国各地。由于我家住十堰。丹江口是属于我们十堰市，丹江口又是农夫山泉股份有限公司的水源地。所以我身为十堰对农夫山泉公司有一种向往。

所以我在那年毅然决然的选择了农夫山泉有限公司。而且在兼职期间农夫山泉公司也给不少像我这样的即将走进大学校门的大学生提供了这个了解社会和锻炼自我的机会。

这个小团体我们大家虽然来自不同的学校，但是我每天在一起工作，瞄准的是同样的一个目标。在这里可能会有委屈可能会误会。但是我觉得这样的一个暑假我没有虚度。我觉得很值得，很开心。

今天是个三十六的高温，我今天来到了十堰市丰融超市的外场，来采访一位兼职大学生毕业于车城中学，马上要就读于湖北汽车工业学院。他叫向阳，他的母亲是十堰市张湾区万德福大卖场的主管，本来他可以在万德福大卖场找一份轻松的兼职工作，但是他依然拒绝了，他说他要出来闯荡，要去适应社会，他在卖场里嗓门比谁都大，经常嗓子都喊哑了，但是他从来不轻易去休息，我问他为什么。他告诉我因为他是在工作，公司付钱不是让我在这里当保安，是让我们做促销，我们要对得起公司给我的那份薪水，这样我拿到工资的时候就是抬头挺胸的去领工资，因为我的付出对得起这份工资。这是我应该拥有的，应该得到的。 在暑期的兼职生活中我们经常可以看到一些同学消极怠工，他们自认为我做一天和尚撞一天钟，破罐子破摔，没有进取心，在公司的促销中缺少主人公思想。兼职不光光是去拿那微薄的薪水，重要的是去锻炼自己，去磨练自己。我敢问这些同学你们这样的工作对你的生活学习会有帮助吗？

在兼职中和叫卖中，我们会遇到形形色色的一系列人，我需要用各种各样的方式到达我卖水的目的。一部分同学反映我们在叫卖中会遇到一些人给你出难题。比如对你不尊重不理解，很多人都觉得受了委屈，有些同学甚至因为卖不出

东西而哭鼻子的人。真的很多很多，这个时候恰恰是锻炼我们，人际交往以及口才能力的时候，我们要用我的大脑把一些尖锐的问题转化成他来买我产品的理由。

在日后的工作中我们可能会遇到比他们更加刻薄的人，遇到问的时候我们不能知难而退。应该遇到这一系列的事情的时候应该想办法去处理。只有这样做了才能让我们在日后的工作和社会人际交往中立于不败。

身为二十一世纪的大学生，我们应该拥有非比寻常的抗打击和抗压的能力。很多人对我们这一批90后的大学生有偏见。觉得我们这批90后大学生吃不了苦，不能经受困难。说我们90后自私自利。但是我不这么认为。

我们90后大学生拥有像海绵一样的学习能力，还有那钟不服输不认输的性格。90后大学生是与时俱进的，是值得我们十三亿华夏子女骄傲。

我们并不是温室大棚里的蔬菜，我们是在寒冬依然屹立在土地上的松树。 这是我从这次实践调查活动中看到的当今大学生的精神风貌。我们并不比什么人差。我敢问那些指责我们当代大学生的人们，当你们腰缠万贯的时候，你想过向我们这样以这样奋斗的方式去工作，我相信没有吧。

当许多人在家里吹空调的时候，我们顶着太阳在哪里用汗水浇灌着我们的信心，我们用微笑来迎接困难。

我们为的不是那一天40元的待遇，而是磨练自己意志。去锻炼，告诉那些对我们这些指指点点的人说：“我们是最牛的大学生！！！”

对于这些参加过兼职的同学来说什么是大家对你肯定，是业绩。当看着我们拿着那大把大把的人民币的时候。我们每一个人的笑容都是那样的灿烂。

我觉得当代大学生暑期做兼职是非常有必要的，也是非常值得鼓励的。在实践调查和自己兼职中我学到了一些我们在大学课堂和书本中永远都学不到得东西。

那就是人际交往，人际交往对每一个大学生来说都是相当重要的，处理人际关系的好与坏，关系到我们日后工作的顺利与否，我如果拿智商和情商做比较，我们的技能可以说是智商而处理人际关系的方式我们可以算是情商。

每个兼职人员都会进入到各自的卖场，进入到了卖场就代表 的我们将与超市的员工和管理人员进行打交道，至于怎么打交道呢？人际关系的处理。人际关系在很多企业都是将他当做成一门学科。

在超市中我认识一位实习主管，他叫杨凯，平时对我很照顾，教回我了很多处理人际关系的方式和方法。在工作中他像一个大大一样的去照顾我。

记得那是我在超市干的最后一天了，他看见了在工作中有散漫的现象，总是东张西望也不好好卖东西，他就过来问我怎么回事，我说明天我就可以去上学，所以今天最后一天了就没必要那认真。

听到这句话杨凯瞬时脸就拉得老长，他说：“杨超啊。我告诉你不管是不是最后一天在这里工作，你都要把这一天像第一天那样积极，因为这是一种品质，也是一种态度，这样的态度可以让你在日后工作中起着关键的作用。听到他的这句话我瞬间觉得自己是那样的傻，两个多月的日日夜夜都过来。他还告诉我说：“你两个月里每一天都很优秀，你不希望在最后一天给别人留辫子吧！”

在公司我们每个星期五都有促销交流会，这个会议注重是提高我们个人的促销水平以及应变能力。这个交流会给了我们一个展示自我的舞台。

每周五我们把在促销中遇到的问题，拿出来让大家一起解决，一方面是给大家带来经验，另一方面也是加强我们处理问题的能力。也是给我队友给予帮助。

农夫山泉股份有限公司给予了我这个平台，同时也给予了我们这份。让我

收获成功的时候。公司的业绩也有了显著的提升。从而达到了学生与公司的双赢局面。

两个月的兼职生活，让我们这一批大学的暑期生活有意义，更增加了我们对社会的了解，以及对自我正确的认识，方便在日后的学习生活中查漏补缺。

也让我们看见这些伙伴的优点，让我们去学习，更重要的是增加了我们这些 当代大学生的友谊。不管当时发生过怎么样的争执怎么样的摩擦，但是在结束我们兼职生活的最后一天大家都是那样的不舍以及留恋在农夫山泉工作的那些日日夜夜。

暑期的这次实践报告让我更加彻底的看到了大学生参加实践兼职活动的必要性。以及大学生在暑期兼职生活中得到的成长是有目共睹的。

所以我建议能有更加多的公司和单位给予我们这些当代大学生更多的实践与兼职的机会，也希望我们这些 大学生能够积极的参与和加入到这些有意义的暑期实践兼职活动中去，从而让我们在实践中成长。让我们更加清楚我们自身的问题以及缺点在日后的学习工作中查漏补缺。

这虽然是一个暑期实践调查报告但是对我来说，这更像是我对于兼职生活的一种体会，已经理解。让我也能在实践调查中成长，去学习别人优秀的品质和精神。

感谢学校和农夫山泉股份有限公司十堰办事处给我，这个机会，给予了我这个展现自我的舞台。