竞聘护士长演讲稿

竞聘护士长演讲稿

各位领导,各位护理姐妹,各位来宾:大家好!

首先感谢院方领导给了我这样一次竞职演讲的机会。我认为,这不仅仅是一次单纯意义上的竞职演讲,更是对我本身的一次锻炼,学习,交流与提高。所以,不管成功与否,我都将以一种平和平静的心态面对自己,面对大家! 我来自妇产科,(姓名)***,**文凭,年龄**岁,职称:***,在本科室有着**几年的临床工作经验。(个人简历部分)

我认为竞争妇产科护士长,我具备以下优势:

1.年龄相当,工作经验丰富。

俗话说:不积步无以至千里,任何一项工作,都遵循着这么一个规律或者说是原则:理论—实践—认识—再理论。在工作中,我总是把学校中学到的专业理论知识对照工作实践,指导实践,再在工作实践中,反过去去深刻认识理论,理解理论,形成新的工作经验,新的专业理论。

2.身体素质良好,精力充沛,有吃苦精神。

俗话说:医生动动手,护士跑断腿。大家都知道,护士工作含辛茹苦,劳力强度大,繁忙辛苦,如果没有较强的体力和良好的身体素质做为后盾,无法胜任。做为护士长,护士姐妹们的领头雁,更应该如此。

3.有良好的性格基础以及精神风貌。

4.有以人为本的服务理念和思想品德。

我们医院是公立医院,担当着救死护伤,解除病痛,消除顽疾,恢复健康等重要职责。在日积月累,经年流转的工作流程中体现着关注民众健康,缩小民众躯体痛苦,消除疾病的社会责任。尤其是我们的护理工作,更具体地表达着对病人生命整体的关怀与尊重。那么做为一名护士长,应该在宏观上充分认

识到医院本身,护士工作本身所担当的社会公益性性质。在服务理念上与县委,政府政策法规,医院服务宗旨想吻合。

5.有科学化人文化的管理理念和工作作风。

如果我竞聘成功,那么我将以一颗爱心和一颗包容之心公平,公正地对待每一位护士姐妹,做到三勤:勤奋工作,持之以恒,率先垂范,律己律人;勤检查,及时发现工作中存在的问题以及隐患;勤处理。三问:关注护士姐妹们的身体情况,关心她们的家庭情况,关注她们的心理健康,及时有效地缓解她们的思想困惑和心理压力,以调动起她们的工作热情与工作动力,能更好地投入工作,实现自身的工作价值和人生意义。

定期不定期地组织护士姐妹们开座谈会,倾听“苦水”,褒奖先进人事,倡导积极进步,建议工作细节处理。在医院医务工作者工作职责与科室工作性质之间找到平衡点,形成科室独有的工作作风以及工作人员的精神风貌。 泰戈尔说过:果实的事业是尊贵的,花的事业是甜美的。那么我们不妨来做叶的事业吧,用小石头砌稳大石头的奉献付出来缔造出生命的完美与健康。泰戈尔还说过:天空没有翅膀的痕迹,而我已飞过。我们的力量,我们的付出天知,地知,其实,大家心里都会知。我想,在我们医院这个大家庭里,我们护士是不可一日或缺的医生们的左臂与右膀,如果,我竞职演讲成功,我将继续爱岗敬业,在科室努力做好本职工作,用科学,创新,制度化,人文化的先进理念管理好科室,在科室营造出争先创优的良好氛围,带领护士姐妹不断向前,一起开创我们医院光辉灿烂,美好光明的明天,未来!

谢谢大家!(董**)

 

第二篇:总务护士竞聘演讲

总务护理组长竞聘演讲

尊敬的各位领导

下午好!首先感谢各位领导的关心、支持和厚爱,让我有机会,有勇气参加这次总务护士、组长的竞聘。

我叫XXX,19xx年出生在XX的一个农村家庭。20xx年从XX大学护理大专科毕业后,就到XX市人民医院工作,目前工龄已达9年。9年来,我一直在临床一线从事护理工作,20xx年8月到20xx年2月,在手外科工作,20xx年3月到ICU上班,20xx年11月到现在在骨外科,在科室任高级责任护士兼护理组长,协助护士长工作,负责医院及本科室助理护士的培训及实习生的带教工作,是医院糖尿病及重症专科小组的成员。不同科室的工作实践及医院的培训锻炼了我的能力,也让我得到了领导跟同事的认可,20xx年我被评为优秀护士、优秀带教老师、创优优秀个人。在做好工作的同时,我也坚持学习,不断提高自己的素质。2006到20xx年利用业余时间完成了护理本科的学习,20xx年参与了护师考试,获得了护师职称,今年还顺利通过了主管护师考试。

如果我能有幸成为一名总务护士,我将从以下几个方面协助护士长做好新病去的筹备工作。

一是环境设施,协助护士长为病人提供安全病区环境。首先根据这个病区的专科特点,看设施齐不齐全,床位数,床与床之间间隔要是否符合要求、科室布局是否合理。卫生间有防滑标示,将物品陈设做到统一、规范、物品有清晰的标示,水、电、防火、防盗、消毒隔离设

施完善,保持病区的清洁、整齐、肃静、安全,做好病区单元的消毒隔离工作,预防院内感染的发生。做好卫生宣传,维护病区的公共卫生。检查科室安全措施的落实,如水、电、防火、防盗安全、护理用品及药物安全。

二是完善制度,协助护士长根据本专科病人特点及人员配备制定合适的班种及其职责,建立病房护理工作制度,质量指标、技术操作规程、各种应急机制等等确保护理质量,严防护理缺陷、事故。

三是人员培训,协助护士长根据本科室成员每个人的能力及对本专科知识的掌握情况抓紧护士的业务能力培养,与医生做好沟通,了解他们对护理工作的要求,积极组织本科室成员培训学习本专科的知识,做好传、帮、带。掌握本区护理人员的思想动向和工作表现,关心护士的学习及生活情况,争强凝聚力,提高工作效率。做好护工及专陪、卫生员的业务培训和指导工作。明确工作职责。培训卫生员搞好病区的清洁卫生工作,如不同标示的拖把是拖哪个地方、拖地的顺序及要求、垃圾的分类、病床及床头柜的消毒等。每个专陪来到科室后,我们应该根据其要陪护的患者的特点对其进行指导,比如护理一个糖尿病患者,其要泡脚,水温应该是多少,怎么测水温,泡的时间多长,其足部日常怎么护理等。

四是财物管理,协助护士长做好新病区药品,物品及急救用品的申购、配备及管理,做到帐物相符,注意节约。统筹安排资源,使其发挥最大效能。如需要备哪些、要多少急救药品,护理用具、贵重仪器等。

怎样保养贵重仪器。急救药品、器材,做到定量、定点、定位放置,并经常检查补充,保持性能良好,以备随时启用。

五是协调工作。积极与各个部门及各科室及医护做好沟通及交流,做好协调工作。

总之如果我当选我一定会摆正位置,明确职责,端正上下级关系,做好协作;工作中要解决护士长的后顾之忧,做好后勤保障。 谢谢大家!

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