关于申请召开技师评审及相关培训项目

研讨会的报告

学院领导:

培训鉴定中心自20xx年受广西水利电业集团有限公司委托开始承办广西水利行业从业人员职业资格培训鉴定工作以来，至今累计培训了3300多名学员，其中高级技师、技师资格培训人数700多人。20xx年，我中心再次接受广西水利电业集团有限公司人力资源部的委托，承担起了广西水利行业高级技师、技师申报材料的初审和评审工作的前期准备工作，对相关项目的培训和技师评审过程有了一些初步的认识，但在相关项目培训时间安排、培训方式和技师评审如对申报材料初审把握程度、评审前期准备工作等问题上还有待与相关部门探讨。为了把这项工作持续、深入开展下去，解决相关项目培训过程中出现的一些问题，经与相关部门商量，我中心拟定于5月15、16日在大明山云顶山庄召开20xx年技师评审及相关培训项目研讨会。具体方案如下：

1、召开时间：20xx年5月15、16日

2、召开地点：大明山云顶山庄

3、与会人员：广西水利电业集团有限公司人力资源部领导及相关人员、培训鉴定中心全体人员

4、会议内容：

（1）20xx年广西水利行业从业人员技师、高级技师评审工作总结

（2）20xx年广西水利行业从业人员职业资格培训鉴定工作总结及20xx年该项目培训方案制订

5、会务费开支预算

（1）住宿费：5000元

（2）餐 费：7000元

（3）场地租用费：3000元/天

以上三项合计共：15000元

以上申请，望学院领导给予批准为盼

培训鉴定中心

二〇一〇年五月九日

 

第二篇：技师申请总结

工作总结

自19xx年进入司以来，一直在质量管理部门工作。前后从事过中间体、成品、原料、包材的检测，熟练掌握了各产品的检测方法及注意事项。在工作，始终以“一丝不苟、胆大心细、一次成功、手到心到”为自己的工作准则，工作严谨务实力求创新，以“严格过程管理，注重过程细节”的理念，尽心尽力做好本职工作。以高级分析技师作为自己的目标，同时也作为自己的责任。曾两度被评为公司级优秀员工，在20xx年被评为初级技师，回顾这些年的工作，概括的总结如下：

一、 工作不断观察总结，积极参与检测方法的制定：

20xx年．我被分配到原料，从事原料的检测与控制，在短短的一个月时间里，已熟练掌握各原料与包材的检测方法的检测及注意事项，同时不断加强自己的理论学习，结合硫酸与硝酸的性质及检测方法，并通过自己的实践及总结，摸索出二甲戊灵生产过程中中间体混酸的检测方法，为二甲戊灵的生产控制提供一个关键控制点，对工艺的安全运行及收率的提高提供了一定依据。

二、 工作中不断对检测的方法进行优化与改进：

20xx在30%液碱、吡虫啉原药、纯碱、25%3A催化剂水溶液的检测过程中，发现过程检测过程，有很多的缺陷，通过多次的反复的实验与对比及和部门各员工探讨，对其检测方法进行改进，并通过了验证被最终确定。20xx年在对四氯吡啶的性质深入研究后，同时结合其性质相似的物质的检测方法，将四氯吡啶的液相归一法检测，改为气相归一法检测，大大节省了检测成本，同时提高四氯吡啶的检测效率。

三、 工作过程中不断加强对专业理论知识的学习及安全知识的

掌握：

在工作之余，利用闲暇时间，不断充实丰富自己的专业理论知识及安全知识，曾两次两次代表部门参加安全环保专业知识竞赛，连续两次在年终规范化考评中取得优秀成绩。在安全环保知识的学习过程，结合实际的工作，发现本部门留样室及档案室没有配备相应的应急消防器材，一旦发生火灾等突发事件，应急将会滞

后，损失重大，鉴于此向部门提出合理化建议，并得到安环部的认可；为了便于异常的查询及提供学习教材，在工作过程中，建立异常信息电子台账，为工作提供方便。

四、 工作中，热心带徒，为企业培养后备人才：

正如“一花开放不是春，满花开放春满园”，在工作中不断提高自己专业技能的同时，还是热心带徒，精心育才，先后带40多名徒弟，带徒过程中，坚持“循序善诱、言传身教、既教专业技术、又教做人品德”。正所谓岁岁桃李满芬芳、年年后浪逐前浪，我用心血和汗水，为企业蓄积了充足的后备人力资源。

社会不断进步，技术不断革新，企业不断壮大，我也不断工作中学习，在学习中不断进步，注重理论实践相结合，努力提高自己与团队的协作能力，使自己在技术水平及管理水平上不断有新的提高，为新农的进步做出自己的努力，实现个人与企业的双赢。