奇台七中20xx年上半年工会工作总结

奇台七中20xx年上半年工会工作总结

在近半年中,我校工会在上级教育工会及学校党政领导下,紧紧围绕学校的教育、教学工作,加强教职工的师德修养,扎扎实实开展师能大练兵活动,并增强全体教职工的民主管理意识,关心教职工生活,积极开展各种有益活动,增强凝聚力,充分调动教职工的积极性,进一步提升了我校工会的工作能力。现将本学期工会工作小结如下:

一、努力提高教师素质,促进队伍建设

1、深入学习党的各项方针政策。结合学校实际,把各项工作落到实处。继续加强师德教育,开展师德建设系列活动。广泛宣传,营造氛围。师德建设活动重在宣传,贵在坚持,学校利用板报、广播等开展宣传教育活动,宣传学习《中小学教师职业道德规范》、和我党各项方针政策等。在师德建设活动中,善于发现和挖掘身边的先进师德典型,并做好学习和宣传工作。继续深入学习师德先进事迹,努力提高活动的针对性、实效性。我校建立健全师德师风考核制度,把师德作为考核教师工作的重要内容,职务聘任和绩效考核的重要依据。

2、轰轰烈烈开展教师大练兵活动。学校工会不仅加强了教师师德师风教育,提高了教师的职业道德素质,同时更注重培养教师的教育教学能力。开展师能大练兵活动,是提高教师专业能力和水平的重要载体。我们把师能大练兵活动与全面实施素质教育结合起来,与新课程改革结合起来,与增效减负工作结合起来,与日常教育教学工作结合起来,以提高教师课堂教学、听课评课、教科研等能力为主要内容,有计划开展好系列竞赛评比活动。

二、坚持校务公开,发挥工会监督功能

1、坚持校务公开,实施民主管理。学校工会全面贯彻、执行教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务公开。对教师关心的热点问题第一时间进行了公开:学校经费,学校每周工作安排,收支、支出明细账,学校各种方案制度,评优晋级、教职工年度考核、教师奖励性绩效工资分配情况。

2、参与学校的决策。工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。对教职工评优、评先、职称评定等采取民主评议,并将结果在公示栏进行公示。绩效工资的试行方案、年度考核方案、班主任月考核结果、教师月考核情况、各级先进推荐等。

三、营造和谐工作氛围,关注教师身心健康

1、学校党政领导无时无刻不把老师们的事情放在心上,经常了解教师们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为头等大事去抓、把党政领导的关心和爱护送给每一位教师。

2、积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问困难教职工和生病教工,还是结婚、生小孩,教职工的红白喜事,学校工会总是会同党政领导一起在第一时间上门慰问和祝贺,把学校的关心送到每个教职工的心坎上,根据教职工的实际情况

3、广泛开展校园文化体育活动,增强凝聚力,愉悦教职工身心-如去年3月开展了教职工趣味运动会。总之,丰富多彩的活动,不仅陶冶了身心,增强了体魄,还增进了同事间的情谊,为全体教职工营造了一个宽松和谐快乐的工作氛围。

四、开展的工作和取得的成绩

1、20xx年1月1日举行了奇台七中迎新年活动。

2、20xx年3月6日,举行了庆三八妇女节文体活动。

3、20xx年1月24、25日,进行春节慰问退休、生病教师活动。 4、20xx年5月15-16日,参加教育工会组织的第二届“教工杯”女子排球赛。

5、20xx年5月,为离退休教师、在职教师联系大病医疗附加商业保险,解决了教师的实际困难。

6、20xx年5月,安排我县教师参加奇台县职工运动会,我校亚森老师获得国际象棋全县第三名。

7、举行了奇台七中20xx年教师春季健身活动,活动包括:中国象棋、国际象棋、跳棋、五子棋、跳棋、羽毛球、乒乓球、跳绳、

6*100米接力、排球、篮球、学跳民族舞等,既丰富了教师的业余活动,又让全体老师的身体得到了很好地锻炼。

本学期通过大家的共同努力,也取得了一些成绩,但也存在着一些不足。总之,学校工会发扬优良传统,为教工服务,为学校发展服务,很好地发挥桥梁作用。今后,我们将再接再厉,把工会办成教职工最温馨的家。

奇台县第七中学

20xx年6月4日

 

第二篇:20xx年上半年工会工作总结

  20XX年上半年工会工作总结

20XX年上半年,在上级工会的正确领导下,在公司行政的大力支持下,以党的十七届五中全会和全总十五大精神为指引,以科学发展观为统领,紧紧围绕全年集团公司“XXXX”工作目标和XX公司全年目标,结合公司实际,认真履行各项职能,积极开展各项工作,现将上半年工作总结如下:

  一、以职代会为基本形式的民主管理制度和推行厂务公开工作取得了一定的突破。

  今年上半年,公司召开了首届三次职工代表大会,对公司生产经营方面的重大决策、公司长远发展规划以及关系职工切身利益的问题进行了审议,审议通过了总经理工作报告、工会工作报告、安全工作报告等七项决议。充分发挥了职工代表民主参与、民主管理、民主监督的作用。

为实现厂务公开工作的新突破和新进展,XX公司下发了XX字(20XX)3号《XX公司厂(段)务公开工作制度》,明确了厂务公开工作的指导思想,进一步规范和细化了厂务公开的内容,并提出了具体要求。今年上半年,XX公司工会以通报和公开栏的形式对生产经营、管理、改革及涉及职工切身利益的十五项内容进行了公开。各部门结合实际以职代会为基本载体,以公开栏等多种形式对本部门工作的重点、改革的难点、职工关心的热点进行公开,自觉接受职工群众的监督,增加工作的透明度。

二、围绕“安全生产”中心任务,积极开展群众性劳动竞赛活动。

  根据永煤公司 “安全生产周”和“安康杯”竞赛活动方案的通知精神,公司发动全体职工自20XX年5月15日至21日开展“安全科技周”活动,并结合公司5月销售旺季开展了“大干红五月”活动。为使竞赛活动深入开展,取得成效,XX采取了多种措施:

  (一)强化领导机制,健全了上下对应的劳动竞赛组织机构,形成了一把手挂帅,工会牵头,行政支持,党政工齐抓共管、上下贯通的竞赛网络。

  (二)大张旗鼓的宣传发动,利用会议、宣传画、板报、横幅等多种形式营造“人人讲安全、事事讲安全、时时进行安全”的氛围,使安全生产竞赛活动深入人心。  

  (三)加强职工安全教育,提高安全意识,积极利用会议、培训等多种形式组织职工学习安全生产法律、法规。针对多发事故召开案例分析会,使职工受到教育。XX公司开展了“安全知识竞赛”活动,使职工进一步学习劳动安全卫生法规、知识,事故教训以及工人所关心的劳动保护等知识,为深入开展劳动竞赛提供服务。

  (四)落实安全责任制,建立了三级安全管理机构,并层层设立了安全员负责制,使安全工作从上到下都能做到人员到位、宣传到位、措施到位、监督到位,确保安全生产。

  (五)积极开展“十个一”活动,公司工会为参赛职工购买了 “十个一”活动登记卡,并按照“十个一”活动要求,发动职工积极查找事故隐患,纠正违章行为,开展人人争当“安全哨兵”活动和合理化建议活动,到目前为止,共收到合理化建议13条,排查事故隐患54项,有力地保障了安全生产。

 (六)组织安全大检查,开赛以来,组织了多次安全检查,特别是春节期间,公司领导对安全工作极为重视,由苗主席带队对XX公司安全重点部位进行了两次全面检查,对查出的事故隐患,要求立即整改,责任到人,防止各类事故的发生,确保安全生产。

三、注重职工思想教育手段的多样性,用高尚的企业文化占领职工思想文化阵地。

开展健康有益、生动活泼,为群众所喜闻乐见的活动,也是企业思想政治工作的一种基本方法。制订了《XX水泥20XX年体育比赛竞赛规程》竞赛时间覆盖全年,并在“春节”、“五一”等重大节日期间,举办了职工跳棋、跳绳、象棋、篮球赛和乒乓球赛;并选拔、组织人员代表XX公司参加永煤公司在获嘉举办的羽毛球比赛,参赛运动员本着“参与、交流、切磋、学习”的宗旨,发扬勇于拼搏的精神,取得了男子双打第八名。

这一系列活动的开展,不仅活跃了职工文化生活,同时把思想教育的内容渗透、融化在活动之中,使职工受到感染、熏陶和教育,起到了“润物细无声”的效果。

四、认真做好女工工作

  深入开展保障女职工权益的法律、法规教育和“四自”精神教育。为大力弘扬女工“四自”精神,XX公司工会组织了专题演讲比赛。通过选手们声请并茂的演讲,极大地激励了全体女工立足岗位、无私奉献的信心和决心。

  “三八”节是女工自己的节日,为使女工过一个隆重、热烈、有意义的节日,召开了迎“三八”女工工作总结表彰大会,并组织开展了扑克、棋类比赛,活跃了女工生活,增进了友谊和团结。

  为保障女工身体健康,落实预防为主的方针,上半年公司对全体女工进行了一次身体健康检查。

五、发挥工会桥梁纽带作用,做职工的贴心人。

  XX公司工会积极参与各项经济工作,围绕稳定与发展,发挥工会桥梁纽带作用,开展“危机在哪里”大讨论。通过讨论,分析原因,使广大职工正视公司存在的问题和困难,树立危机、竞争意识,转变工作态度,激发职工的聪明才智,为公司持续、稳定发展寻找对策,为领导决策提供依据,使公司更好地抓住机遇,迎接挑战;开展献计献策活动,挖掘职工潜能,群策群力,广纳良言,为公司发展征集好建议、好点子,推动公司持续健康发展。

  积极做好困难职工的摸底调查工作,开展送温暖活动。并在春节期间,走访慰问特困职工和离退休职工,为他们送去了组织的温暖,体现了组织对他们的关怀。

六、加强工会自身建设,提高工会工作水平。

XX公司工会始终把加强工会自身建设,提高工会人员整体素质放在重要地位。上半年,组织工会干部学习,提过学习使工会干部增长了新知识,开阔了视野,明确了在新形势下工会应做的工作和应发挥的作用。

七、20XX下半年工作思路

1、工会工作要以集团公司工作的大局,要提高在大局下工作和行动的自觉性和坚定性,要紧紧围绕这个大局,从大局出发,树立大局意识,充分发挥工会在保持稳定中的重要作用,扎扎实实推进各项工作,不断开创工作新局面。

2、加强对《工会法》组织学习、贯彻工作,充分利用集中学习、班前(后)会、“职工全员学习”进行传达贯彻。

3、进一步完善职工代表大会制度,推进民主管理再上新台阶,加强公司厂务公开工作力度,使其真正成为“阳光工程”,最大限度的维护广大职工的权益不受侵害;

4、把安全生产工作当做一切工作中的重中之重,进一步加强群监工作建设,始终坚持三级群监制度,绷紧安全生产弦,筑牢安全生产的“第二道防线”,切实维护职工的生命安全和职业健康。

5、有计划有步骤的开展职工技术比武活动,增强职工的业务技能。

6、开展丰富多彩的文体活动,丰富职工业余生活。组织好职工文体活动;要指导女工委员会开展适合女职工特点的活动。

7、发挥工会组织的桥梁与纽带作用,坚持以人为本,关心职工生活,营造温馨环境;

8、关心职工生活,努力为职工办实事、好事。要深入职工群众,倾听职工意见,正确反映职工的意见和要求。要维护好女职工的权益,做好女职工工作。要继续做好职工的各项慰问工作。要做好为离退休职工的服务工作。要继续做好职工互助保障工作。

9、要进一步加强工会制度建设,依法规范工会自身行为,提高工会工作的规范化。

 

二〇XX年六月

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