加油站各岗位职责(调整后试行)

加油站经理岗位职责

1、组织和领导全站员工开展各项经营、管理和服务工作,完成业绩目标。

2、负责加油站的经营工作。制定加油站营销策略,开展站级促销活动,严格执行销售价格,开展市场调查,发展和巩固市场份额。

3、负责加油站的HSE 工作。确保员工遵守HSE规定,实现油站安全运营。

4、负责组织和监督加油站的现场管理工作,做好加油站日巡检工作;负责设备管理,明确管理责任人。

5、负责组织加油站的团队建设,定期召开站务会议或民主管理会议,组织日常培训,提高员工操作技能,监督检查前庭主管的基础管理工作。负责考核前庭主管,并指导前庭主管考核班组员工。

6、做好油品的数质量管理。负责油品接卸,严格执行收卸油操作规程。负责油品、非油品进货计划申报、落实。

7、负责加油站外部经营环境的建设。协调计监、工商、公安、安监等政府或地方职能联系。

8、掌握门店的销售动态,向公司建议新商品的引进和滞销品的淘汰。

9、监督和审查站管系统的班结、日结、账务、非油进销存、卡业务发卡、充值等作业

10、完成上级交办的其他工作。

前庭主管主要职责

1、确保员工遵守公司HSE制度,实现当班安全运营。

2、组织和带领员工努力完成本班的油品和非油品销售目标。

3、确保当班员工按照公司标准为顾客提供优质服务,并及时处理顾客投诉。

4、协助站经理开展交接班例会、日常巡检,组织本班员工做好现场基础管理工作,保障加油站正常有序运营。

5、负责对本班员工的考勤和考核工作。

6、严格执行油品收卸油的工作流程,做好油品的进销存、数质量、盘点管理工作。

7、负责商品的订货及库存商品管理,负责指导商品的陈列、店堂、盘点管理工作,并熟悉便利店各类促销活动。

8、严格遵守公司和加油站规章制度,负责做好交接,做好卡业务的充值工作和营业款项的管理,确保业务处理准确无误。

9、维护前台、后台现场秩序。

10、负责夜间值班工作,做好值班经理日常事务的处理。

11、在经理授权范围内(站经理不当班或者合理离站),处理本班日常事务,重大问题及时向经理报告并协助处理;做好交接工作。

12、完成站经理交办的其他工作。

前庭主管(兼收银员)主要职责

1、确保员工遵守公司HSE制度,实现当班安全运营。

2、组织和带领员工努力完成本班的油品和非油品销售目标。

3、确保当班员工按照公司标准为顾客提供优质服务,并及时处理顾客投诉。

4、协助站经理开展交接班例会、日常巡检,组织本班员工做好现场基础管理工作,保障加油站正常有序运营。

5、负责对本班员工的考勤和考核工作。

6、协助站经理卸油操作、协助商品的数质量及盘点管理工作。

7、负责商品的订货、收货(验货)、销售、退换货及存货管理,负责商品的陈列、店堂、盘点管理工作。熟悉便利店各类促销活动。

8、严格遵守公司和加油站规章制度,做好卡业务的充值工作和营业款项的管理,确保业务处理准确无误。

9、负责夜间值班工作,做好安全、现场服务、记录填写等值班经理日常事务的处理。

10、维护前台、后台现场秩序。

11、在经理授权范围内(站经理不当班或者合理离站),处理本班日常事务,重大问题及时向经理报告并协助处理;做好交接工作。

12、履行收银员的其他职责,并完成站经理交办的其他工作。 每班具体工作:

1、 班前

(1) 查看加油站日志和巡检记录,了解上一班油站运作情况;

(2) 检查设备是否完好;

(3) 加油站例会,检查员工仪容仪表,强调当班注意事项(如安全、设备、服务、促销

活动、销售等),安排当班工作分工和任务;

(4) 安排两班交接。

2、班中

(1) 合理组织当班员工,确保当班高效安全运作;

(2) 保持加油站、便利店清洁卫生,合理安排清扫;

(3) 及时投币,做好相应记录;

(4) a、按卸油程序做好卸油工作;b、或者协助站经理做好卸油工作;

(5) 协助站经理做好加油站巡检工作,适时对员工进行提醒和培训工作,对员工进行激励,营造良好工作氛围;

(6) 及时对便利店商品进行补货上架,上报要货计划确保货架商品陈列丰富。

(6) 按要求处理好突发事件,如投诉、应急事件等;

(7) 协助站经理做好客户的维护工作;

(8) 夜班做好巡检、记录等工作。

3、交接班

(1) 做好交班准备;

(2) 交班,负责做好财务要求的报表,监督账务的精确性,完成系统录入上传工作;

(3) 做好相应的记录,重要问题汇报站经理。

前庭主管具备的履职能力:

1、会收卸油的规范操作。

2、现场管理素质,包括了解收银员和加油员的操作及现场服务;熟悉加油站规范管理和定置化标准;有应急处置能力;具备巡检的技能;有良好的销售意识和服务水平。

3、日常管理能力。

4、较好的学习能力和一定的沟通技巧。

收银员岗位职责

1、 严格遵守公司和加油站规章制度,做好收银、开票工作。

2、 熟悉财务制度、财经纪律和加油站银行卡、IC 卡、#5@p等管理制度,规范操作,按章办事。

3、妥善保管#5@p,严防丢失。

4、按照收银操作服务规范的要求和标准,为顾客提供快速、准确、优质的收银服务。

5、负责本班收银凭证(油票、刷卡#4@p)的核对、交接工作。

6、负责商品的陈列、销售、退换货及存货管理,负责商品的店堂、盘点管理工作。熟悉便利店各类促销活动。

7、负责岗位范围内设备的维护管理。

8、负责职责范围内的卫生,保持环境整洁。

9、 协助前庭主管做好相关账表的核算填制检查工作;配合前庭主管对款项异常原因进行分析和调查。

10、 完成前庭主管交办的其他工作。

加油员岗位职责

1、 严格遵守公司和加油站规章制度,做好加油服务工作。

2、 按照加油操作服务规范的要求,为顾客提供优质服务。

3、 负责当班的现金加油收款,按要求投币,确保现金安全。

4、 负责职责范围内设备的维护、保养和清洁。

5、 负责职责范围内的安全监督工作,发现不安全因素应及时阻止和汇报。

6、 熟悉站内消防器材性能并熟练使用。

7、 熟悉站内应急预案,能熟练完成预案中相应的角色任务。

8、负责职责范围内的卫生,保持环境整洁。

9、了解门店商品分布情况、商品知识及促销内容,具备一定的推销技巧,积极向顾客推销便利店商品。

10、完成前庭主管交办的其他工作。 每班具体工作

1、班前

(1) 按规范穿着,准备好付油凭证、笔等物品的接班准备;

(2) 参加加油站班前例会,明确例会内容和工作安排;

(3) 按主管分配进行检查、接机等。

2、班中

(1) 按加油操作程序服务顾客;

(2) 为客户推销促销商品,了解顾客对加油站的意见建议等,并及时上报前庭主管或站经理;

(3) 及时对现场及厕所进行清洁;对责任区域的设备进行维护保养;

(4) 对当班过程中出现的油品、设备异常情况和其他突发事件及时报告。

3、交接班

(1) 在交班前与当班员工全面清洁分管的区域一次;

(2) 在交接班过程中,礼貌耐心告知客户等待;

(3) 协助前庭主管的交接工作。

综合管理员岗位职责

(根据需要报人事科批准的设定此岗位)

1、 遵守公司HSE政策,协助站经理保证加油站安全运营。

2、 遵守公司政策,确保加油站资金安全,及时进行。

3、 协助站经理完成收卸油工作,并做好油品数质量管理盘点工作。

4、负责加油站水电、日常的报销工作。(不设此岗的由站经理完成)

5、负责#5@p、印章的妥善管理。(不设此岗的由站经理完成)

6、负责协助现场和便利店服务、管理工作。

7、负责站管系统后台的操作及盘点工作。

8、负责加油站账务的核算工作,及时按要求上传报表。

9、根据加油站情况,协助加油、收银、便利店工作,并完成站经理交办的其他工作。 每周值班24小时两次。

备注:

(1) 以前设置的综合管理员(现兼任前庭主管),必须履行对本站其他新任前庭主管的账表册相关工作培训的要求,达到所有前庭都符合财务工作要求;并负责加油站每月盘点的帐表工作,确保准确无误。此项由站经理考核,片区经理监督。

(2) 前庭主管兼收银员的员工,在夜间工作量不大的情况下,可以和本班加油站员工相互轮倒休息,但必须保证加油站正常运行。

(3) 加油站经理确因开会、培训等需要离站的,必须在片区经理的同意下,由前庭主管负责卸油和站经理交代的其他事情。

(4) 加油站经理着手培训前庭主管的应急处置能力和预案演练等技能。

(5) 值班说明:加油站经理于每周三和周末(任选一天)24小时

值班,月盘点必须到加油站进行复核。专设的综合管理员每周值班两次。节假日站经理必须参与轮流值班。

(6)油料损溢责任划分:加油站油料管理由站经理负主要责任,承担油料超损赔偿金额的50%;前庭主管承担40%;其他员工承担10%的责任。

(7)目前现金业务仍由加油员自己收取,前庭主管负责除现金以外的其他业务。加油站认为时机成熟的可以完全执行集中收银。

(8)付油凭证说明:

加油站各岗位职责调整后试行

加油站各岗位职责调整后试行

加油站各岗位职责调整后试行

 

第二篇:学生会岗位职责(试行)

广东省国防科技高级技工学校

番禺校区学生会岗位职责(试行)

为了更好地加强我校学生会干部队伍建设,完善组织制度,使学生会职责分工明确,管理工作科学化、正规化,学生干部队伍达到严整、精炼、统一,进一步提高工作效率,真正能发挥其先进和骨干性带头作用,特制定校学生会岗位职责。

一、岗位

校学生会由团委、主席团,秘书部,学习部,生活部,宣传部,广播站,文艺部,体育部,校卫队。

二、岗位编制

团委4人:副书记2人,干事2人

主席团3人:主席1名,副主席2名,。

秘书部:秘书长1名,副秘书长1名,秘书若干名。

学习部:部长1名,副部长1名,干事若干名。

生活卫生部:部长1名,副部长1名,干事若干名。

宣传部:部长1名,副部长1名,干事若干名。

广播站:站长1名,副站长1名,干事若干名。

文艺部:部长1名,副部长1名,干事若干名。

体育部:部长1名,副部长1名,干事若干名。

校卫队:队长1名,副队长1名,干事若干名。

三、岗位职责

1、团委副书记:

助分团委书记完成团内部各项工作。取各分团委团费,定期召开思想政治交流会,组织同学学习实事政治,采集同学对实事政治的看法及意见,撰写思想报告。组织同学参加党校学习,培养入党积极分子。

干事:完成副书记交代的各项任务;协助副书记完成各项任务。

2、主席:

主持学生会全面工作,并负责相应的1-2个职能部门,监督检查各院系学生会工作展开情况。负责召开常委会、全委会等各级各类会议,审查学生会重大决策及工作计划,领导和监督副主席和各部门展开工作,并认真执行《广东省国防科技高级技工学校学生会考核制度》和《广东省国防科技高级技工学校学生会任免条例》,负责学生会部长级以上学生干部的任免提名,对学生会工作全面负责,接受学生会全体成员的监督。

副主席:

协助学生会主席工作,并具体分管2-3个职能部的学生会工作。一名副主席兼任学生社团联合会主席。对主管部门人员进行监督,检查和考核,做好与各部部长的联系与沟通工作。学生会主席不在时,常委会根据主席意见确定一名副主席代行主席职权。

3、秘书处

秘书长:

协助学生会主席全面负责学生会日常管理工作,包括学生会工作计划,总结和重大文件的起草,根据《广东省国防科技高级技工学校学生会干部考核条例》及《评

分细则》对各部门成员进行考核,并及时将考核情况向团委指导老师,学生会主席汇和常委会汇报;负责学生会办公室的日常管理、值班、档案、备品、经费使用以及各类会议的通知在、签到、记录和组织会场。抓好秘书处职责内的各项工作,负责秘书处委员的任免提名。协助主席、副主席协调各部门之间的工作安排;沟通各部门之间的联系,完成主席、副主席交办的各项工作任务。负责召开各各班学生干部工作会议,发挥校学生会和院系各班级之间的桥梁纽带作用。 副秘书长:

协助秘书长做好秘书处常务工作。

(1) 负责学生干部的全面考核。

(2) 主要负责学生会内部建设和管理及各部门之间的联系与沟通工作。 秘书

(1) 管理学生会、学生干部的档案,负责各部门、各系的工作计划、总结及其他文件的收发、提取和存档及会议的签到、记录工作。

(2) 负责管理学生会办公室、值班检查、物品管理、经费报销以及学生会各类会议、活动的筹备和通知。

4、学习部

部长:

负责全校同学的学习科研等重大活动,主持本部的日常工作,负责制定本部的工作计划和总结,有权对成员进行监督和考核,负责本部委员的任免和提名,主抓全院学生的专业学习活动,主管知识竞赛的评比活动,负责召开各班级学习委员工作会议,加强联系、具体指导,调动全校同学学习热情,发掘学习骨干,在全院形成积极向上的学习氛围。

副部长:

协助部长抓好本部的常项性工作,学生科研工作,具体分管每年度的知识竞赛的组织开展工作,部长不在时可代行部长职权。

干事:

协助部长做好本部日常工作。负责会议的通知和记录,负责各项活动的宣传、筹备与安排,协调与其它部门的联系工作。

5、生活卫生部

部长:

主持本部日常工作,负责制定本部的工作计划和总结,有权对成员进行监督和考核,负责本部委员的任免和提名,抓好各班级生活部相关的活动。掌握全校学生生活中的问题,建立反馈机制,负责与各部门之间的关系协调,指各班生活委员的工作。负责组织开展每周的“文明宿舍”“卫生班级”活动。

副部长:

协助部长做好本部日常工作,部长不在时,可代行部长职权。听取广大同学在生活方面的要求、意见和建议,配合宿舍管理老师加强对宿舍的管理,定期检查宿舍卫生,优化宿舍环境,组织开展“文明宿舍”活动。

干事:配合部长和副部长作好本部日常工作,负责会议、活动的通知、宣传和记录工作,协调与其他部门的联系与沟通工作。了解和收集学生生活信息,具体执行本部门的各项任务。

6、宣传部

部长:主抓校学生会全面宣传工作,负责制定本部工作计划和总结,有权对成员进行监督和考核,并负责本部干事的任免提名。积极配合和支持其他各部门活动

的宣传。根据本部特点灵活多样地开展工作。负责召开各班级宣传委员会议,及时联系和沟通,负责指导各班级宣传部工作。

副部长:配合部长做好本部的宣传工作及日常事物管理,积极与其他部门联系和配合,部长不在时可根据部长意见,由副部长代行部长职权。

(1) 分管宣传工作,负责活动的安排、海报的制作、会场和舞台的设计等,积极组织宣传委员开展工作。

(2) 分管编辑工作。负责修改整理校学生会各部、各班宣传委员上交的材料,保持与广播站等宣传部门的联系,定期召开各宣传委员会议,组织编辑委员开展工作。

干事:协同两位副部长做好本部的日常工作,负责宣传部办公室的管理和会议的通知、记录工作;负责购买宣传用品,会场舞台的背景设计、绘画、书法等工作。

7、文艺部

部长:主抓文艺部全面工作,负责制定本部的工作计划和总结,有权对本部成员进行监督和考核,负责委员的任免和提名。了解和听取同学对文艺活动的要求和建议,及时配合学校有关部门开展文艺活动,领导组织开展每年的迎新晚会,毕业生告别晚会、卡拉Ok大赛等常项性活动。负责召集各班文艺委员工作会议,负责指导各班文艺部的工作。

副部长:配合部长做好文艺活动的组织和策划,协调各班级的文艺活动,部长不在时可代行部长职权。

干事:协助部长做好本部的常项工作,负责本部的会议通知、签到、记录工作和张贴海报、发请柬等。

(1) 负责文艺活动的组织安排、舞台督台工作。

(2) 负责各项活动的备品管理与筹备及其他业务联系工作。

8、体育部

部长:负责了解全校同学在体育活动方面的要求和建议,开展多种同学喜爱的体育活动,负责召开各班级体育委员会议,负责制定本部的工作计划和总结,有权对本部成员进行监督考核,负责干事的任命和提名,负责指导各班级体育部的工作,分管篮球联赛和乒乓球赛等常项性工作。

副部长:配合部长参与体育活动、各种比赛的安排与组织,分管排球赛和拔河赛等常项性的组织工作,部长不在是可代行部长职权。

干事:在各种赛事中负责日程安排、场地划分、比赛宣传等工作,负责本部会议的通知、签到和记录工作。

9、广播站

站长:

1、与团委和指导老师保持经常性联系,负责组织落实团委交付的工作和任务。

2、主持广播站的常务工作,如担任播音监制,广播室的运作,计划,布置,督导并总结广播站常务工作等。

3、每周六前做好下周工作计划和安排,在广播站例会上公布。

4、充分了解广播站成员、老师和同学对广播站各方面工作的建议、意见和批评。

5、负责广播站各部门成员的培训、督导和考核。

6、负责广播站各方面工作情况的登记、统计、上报等工作。

7、全面负责播音设备的保管、使用和维护工作。

副站长:

1、协助站长主持开展广播站日常工作。

2、搞好自己分管部门的工作。

3、指导、督导、检查分管部门成员的工作。

4、负责分管部门人员的出勤、绩效等情况的情况的记录和公布。

5、了解分管部门成员的各方面情况,做好内部协调沟通工作。

监制(由站长、副站长和播音部长轮值):

1、负责播音部工作的播音准备检查、现场和播音小结。

2、负责播音部设备的调试和监管,做好播音室公物的登记、保管和交接工作。

3、在团委的指导下使用设备,未经团委允许不得乱动播音室内设备并督促好其他工作人员遵守站内制度和规定。

播音员:

1、必须在播音前一天内收集好相关播音材料并报团核。

2、必须在开播一小时前熟悉稿件,开播十分钟前到站熟悉节目内容,切忌不熟悉稿件进行播音。

3、必须按规定时间进行播音,不得随便延缓、提前结束播音。

4、如果发现稿件有问题的稿件,立即停播此稿,改播其它节目,并及时向广播站站长反映。

5、任何未经团委审批的稿件和事项,一律不播。

6、爱护播音器材及播音室的设施,损坏播音室公物必须照价赔偿。

7、未经团委和监制允许不得乱动播音室主机。

8、播音完毕整理好播音室物件,做好播音记录,打扫完播音室内卫生后方可离开。

9、和下一组播音人员做好播音交接工作。

10、校卫队员岗位职责

1、校卫队员直接在队长领导下进行工作。值勤时要坚守岗位,精力集中,不得擅离职守,严禁做与工作无关的事情。

2、校卫队巡逻队员在值班时,必须按时巡更考勤。对护卫重点部位和目标,要提高警惕,防止财产被盗和破坏事故发生。一旦发生,力争抓获犯罪嫌疑人,并保护好现场,及时向领班班长和保卫处值班领导汇报。

3、维护校园安全,发现校园内有违法、违纪的人和事,要当场予以劝阻和制止,发现不安全因素或隐患,应及时向有关领导汇报。发现可疑人员应予盘查,对不服从管理、无理取闹者送保卫处调查处理。

4、熟悉校园内消防器材的分布情况,掌握使用技术,发现火情应及时扑救,并立即向保卫处值班领导汇报。

5、牢固树立为师生员工服务的思想,尽力为师生员工提供方便,并在师生员工需要救援时,给予必要的救助。

6、严格执行保卫纪律,值勤时不徇私情,照章办事。

7、校卫队员应紧密围绕工作,搞好团结,保持岗位环境整洁,并及时完成保卫处交办的其它任务。

8、进行晨练制,提高自身素质,为国旗仪仗队准备后备人员。

广东省国防科技高级技工学校

番禺校区团委、学生会

20xx年3月16日

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