20xx年动筛车间党务工作总结

斜沟矿选煤厂动筛车间

20xx年12月

20xx年动筛车间党务工作总结

2011，我动筛车间党支部在厂党总支的坚强领导下，以争创“四个一流”、打造“四高”企业为目标，以“争树增提”为主线，努力发扬艰苦创业、埋头苦干，拼搏奉献、敢为人先的“晋兴精神”，在党、政、工、团、妇各方面争先创优，全面完成各项任务。现将20xx年的工作总结如下：

一、党建工作

（一）思想建设

20xx年，我党支部坚持强化理论学习和业务培训，坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段，党支部书记带头学习，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习党章、会议、文件精神，并有针对性的对党员干部学习进行了检查，使党员干部职工正确地领会精神实质，同时，加强专业知识的培训学习，并将理论与实践相结合，不断提高工作管理水平。

（二）组织建设

1、以完善的规章制度促进组织建设，坚持“三会一课”制度，进一步完善了党务公开制，增强党组织工作透明度。

2、强化对入党积极分子的培养教育，结合学习邓小平理论等活动进行，联系新的形式和任务、联系我车间工作的实际进行正面引导，关心他们的工作、学习、生活，积极创造有利于入党积极分子健康成长的环境。依据《党章》、《中国共 产 党基层党组织选举工作暂行条例》 的规定，经2011 1

年6月25日召开党员大会，选举产生党支部委员会，由尹鹏飞同志任支部书记，范雪岗同志为党支部组织兼宣传委员，张国兵同志为安全委员。20xx年1月将周朝晖同志列为积极分子。20xx年7月将史良超同志列为入党积极分子。20xx年11月9日，经党支部委员会讨论确定冯志禄同志转为正式党员。我党支部现有正式党员7名。

3、做好党费的收缴与管理工作，党费收缴做到：按时缴纳、及时调整、全额上缴，无漏报瞒报现象。

（三）党风廉政建设

为认真贯彻落实党的十七届五中全会和中纪委十七届五次全会精神以及两级集团公司相关文件精神要求，进一步加强我车间党风廉政建设，强化领导班子和班子成员的廉洁自律意识、责任意识和遵纪守法意识，搞好领导干部廉洁自律工作，推动党风廉政建设，保证全车间安全生产，我车间结合实际，制定本车间党风廉政建设责任制，制定并实施了一下措施：

1、“党风廉政宣传教育活动月”主题活动。职工代表向车间党支部上交了自己绘制的廉政漫画，车间领导干部向厂党总支递交了廉洁自律承诺书。

2、加强重点岗位、关键环节工作人员的廉洁从业教育。车间党支部建立干部廉政档案。

3、每月进行一次自查。每季将自查情况及党风廉政建设工作总结报矿纪委。副科级以上领导干部廉洁自律自查小 2

结每半年向矿纪委报一次。

二、“争、树、增、提”活动

根据公司党委的统一部署，响应矿党委决定，在全车间队级以上领导干部中集中开展“争、树、增、提”竞赛活动，我党支部按照以下方法步骤及时间安排开展了此项活动：

（一）组织发动（20xx年3月—4月15日）

在这一阶段，主要是在学习两级集团动员会精神的基础上，结合当前正在开展的创先争优、双基双承诺、创建学习型党组织等活动，结合矿召开的动员会精神，召开专题会议，组织召开“争、树、增、提”活动动员会，积极营造良好的活动氛围。

（二）学习调研（20xx年4月17日——4月25日）

学习培训。动筛车间党支部在这段时间内组织了两次专题学习，学习内容以矿开展“争、树、增、提”竞赛活动的文件精神、科学发展观、十七届五中全会精神和去年“7、29”全省领导干部大会精神、省委九届十一次全会精神，及两级集团的“十二五”发展规划以及集团公司和矿党代会、职代会、工作会、安全会精神。

结合“双基双承诺”活动，副队级以上干部向党组织、党员、群众公开做出承诺，写出了承诺书，表明自己在“争、树、增、提”活动中的态度、决心和措施，接受监督。

组织开展了一次课题调研活动，科级干部利用班前会等时间深入到所包队组，全天与职工在一起，全过程参加本队组的工作，到职工群众意见最多的地方，研究破解难题的办法，指导各项工作的开展。

（三）查摆不足（20xx年4月25日——6月25日）

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采取召开专题民主生活会、谈心交流、召开座谈会、发放征求意见卡、组织工人评议等方法，广泛征求职工群众的意见和建议，将大家的意见和建议进行梳理汇总，对于好的意见和建议采纳实施。

（四）制定方案（20xx年6月25日——8月25日）

每一位领导干部根据查摆出来的差距和不足，结合本岗位实际，逐条制定切合实际的整改措施。

（五）整改落实（20xx年8月25日——11月25日） 在这个阶段，我车间副队级以上干部按照整改方案，逐条逐项加以整改，自觉接受监督。

（六）开展竞赛（20xx年全年）

积极开展以“十比十看”为主要内容的竞赛活动。根据“十比十看”的要求，把领导干部的干劲鼓起来，积极性调动起来，把干部的事迹总结出来，形成学有榜样，干有目标的生动局面。

（七）总结评比（20xx年12月）

采取职工代表民主评议、走访职工群众、查看工作业绩等方法，综合评议干部在“争、树、增、提”方面有无变化，对领导干部进行考核。

我车间召开专题座谈讨论会，对活动进行了总结，畅谈活动取得的效果，明确下一步工作的思路和打算。活动结束后，副队级以上领导干部都写出活动总结；车间写出总结报告，汇报了厂党总支。

开展“争、树、增、提”活动，是动筛车间深入开展创先争优活动和建设学习型党组织的主要内容，是加强动筛车间领导班子和干部队伍建设的有效措施。今后的工作中，需要我们把加强动筛车间领导班子和干部队伍建设放在首位，进 4

一步解放思想、提高认识、激发活力、团结实干，使全车间党员领导干部争先锋、树形象、增本领、提绩效，为顺利实现这一目标而奋斗。

三、女工、计生工作

为加强我车间计划生育管理工作，结合车间实际，经研究决定，我车间于二零一一年六月二十七日成立计划生育工作领导组。

今年以来，我车间女工在车间党支部带领下，立足本岗位工作，克服困难，乐于奉献，为车间的安全生产出谋献策，业余时间，她们积极参加了三八妇女节健美操活动，舞蹈班培训，篮球宝贝啦啦操训练及表演，以及上级团委组织举办的各类文体活动，并按时参加体检，无违反政策的现象。按要求参加读书月活动。她们为车间各项工作贡献了力量。

四、共青团、工会工作

在我厂团总支的组织和领导下，我车间团支部于8月5日正式成立。今年我车间青年职工积极参与了以下活动：正月十五闹红火；3月5日学雷锋；3月12日踏青； 4月5日清明节扫墓；通讯员庞泉沟采风；8月3日岚漪河畔钓鱼赛；8月17日趣味运动会；7.1“红歌飞扬心向党”歌咏比赛；10.16青工保安全义务劳动；以及十一月初为期五天的拓展训练。这些活动丰富了青工的文化生活，开拓了青工的思维，更锻炼了大家的安全意识、团队合作意识，为我车间今后共青团工作开展打下良好基础。

车间全年实施准军事化管理，组织部分职工先后参加晋兴公司、西山煤电准军事化训练及会操表演，取得优秀的成绩。此外，我们还积极参加了8.8公司剪彩、慈善一日捐。在各类活动中，职工的思想素质、行为作风得到明显提升。 5

五、宣传报道工作

今年的宣传工作我们以标准化工作为主题，在安全月活动中，职工积极参加漫画展，为车间设计宣传牌板、黑板报以及安全条幅。车间通讯员对每个月的生产情况、先进人物、先进事迹等作了实时的报道，完成了的每月的上稿任务。

六、存在的问题

（一）在党员责任区建设方面还存在不足之处，仍有提高的空间，在今后的工作中需要继续努力。

（二）宣传报道工作还需要进一步提高。

（三）共青团工作需要尽快动作起来，应多搞有意义的活动。

六、20xx年工作安排

（一）继续开展学习型党组织建设活动。

（二）加强对党员干部的理想信念和党性修养教育。

（三）加强对党员干部宗旨教育，树立全心全意为人民服务思想。

（四）加强基层组织建设，不断地提高支部的战斗堡垒作用。

（五）加强党员队伍建设，充分发扬先锋模范作用。

（六）开展“创先争优”活动，在基层党组织和党员中营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气。

（七）认真落实党风廉政建设责任制，坚持“两手抓，两手都要硬”。

（八）抓好精神文明创建工作，活跃职工干部文体生活。 动筛车间

20xx年12月 6

 

第二篇：经作站20xx年党务工作总结1

经作站党支部20xx年党务工作总结

南华县经作站：王应才

经作站党支部20xx年的支部工作，是在县委、政府和

农业局党委的正确领导下，认真贯彻学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神和州委八次、县委十二次党代会精神，努力提高党员干部职工的政治思想素质。加强干部职业道德教育，组织党员干部认真开展好创先争优活动，按照“五好五带头”的要求，扎实开展好党风廉政建设工作，深入贯彻学习实践科学发展观，抓好站纪站风和纪律作风整顿工作，确实转变工作作风、努力提高工作效率，建立完善各项规章制度，加强财务管理，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断增强党员干部的宗旨意识、服务意识和大局意识，提高了办事效率和办事效率。全站职工与时俱进，开拓创新，积极工作，较好地完成了年初制定的各项工作计划和上级下达的各项工作任务，促进了我县农村经济的全面发展。现将支部一年来完成的主要工作总结如下：

一、完成的主要工作

1、抓好政治理论和业务学习、努力提高党员干部职工

的政治素质和业务水平。把党员干部的政治理论学习和业务技能培训作为首要工作来抓，认真组织好政治理论学习和业务培训，结合深入学习实践科学发展观和创先争优活动的开 1

展，常年坚持周一旱上的学习活动，认真组织党员干部参加局党委组织的讲党课、听党课活动。一年来共组织学习 45场（次）315人次，招开支以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七大、十七届四中、五中全会精神和州委八次、县委十二次党代会精神为学习重点，结合深入贯彻落实科学发展观和创先争优活动的开展，认真组织学习领会中纪委和各级纪检监察部门的有关会议精神，围绕中心、服务大局，完善制度，强化监督，积极配合上级党委抓好党风廉政建设工作。以落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为重点，进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度，努力构建反腐倡廉工作的长效机制，促进我站党风廉政建设和各项业务工作健康发展。此外，党支部还把学习掌握农业新科技、新技术作为提高党员干部自身业务素质的重要措施常抓不懈。坚持改革创新，务求实效，依法办事、廉洁高效的原则，增强干部职工的责任感、使命感和自觉性，规范每位党员的思想和言论行为，努力把支部建设成为“学习的表率、谋事的集体、开创工作新局面的战斗堡垒”。在推动科学发展、构建和谐南华、维护社会安宁、服务人民群众、加强基层党组织建设的实践中做出表率。

2、积极开展好向杨善洲同志的学习教育活动。牢记全

心全意为人民服务的宗旨。更好地服务于“三农”。通过学 2

习教育活动的开展，带动和激发了全站科技人员的服务意识和工作积极性。

3、抓好党风廉政建设工作，努力提高办事效率和服务水平，党支部认真履行职责，把党风廉政建设工作和日常的业务工作相结合，把建立建全完善各项制度与党风廉政建设宣传教育工作相结合，结合贯彻落实“云南省行政机关八项工作承诺”制度以及纪律作风整顿活动，加强以党员干部为重点的职业道德教育，认真落实八个坚持，八个反对的要求，深入开展理想信念教育和作风建设，促进党员干部廉洁自律。使党员干部能长期保持清醒头脑，要求每位党员全面履行职责，自觉接受群众的监督，切实改进和提高工作效率，党员干部踏实的工作作风和爱岗敬业的奉献精神得到充分体现。全站科技人员团结协作，克服困难，勇挑重担，勤奋工作，常常放弃国家法定的节假日、双休日，深入生产一线，为人民群众解决处理生产中遇到的技术问题，深受广大农民群众的好评。

4、抓好制度建设、确保党建工作见成效：根据党风廉

政建设和反腐败斗争工作要规范化和制度化的要求，按党员《双目标管理责任书》和《党风廉政建设责任书》的要求，党支部组织全体党员认真学习了“责任书”的具体内容，明确了相关的考核办法及目标，开展学习教育讨论活动。提高在新形势下做好群众工作的责任感和使命感，认真推行“党 3

员挂牌上岗制度”、“首问首办责任制度”，“议事决策制度”规范财务管理制度，全面提升工作质量和服务水平，实现好、维护好广大人民的根本利益。

5、组织党员干部积极参加州样板烟种植工作，为今年

优质烟叶生产打下了基础。

6、做好扶贫帮困工作、组织党员干部捐款抗旱抗灾，

帮助困难群众。

7、做好党报党刊的订阅和党费的收缴工作。

8、做好干部职工的思想政治工作，

9、重视抓好民主测评考核工作：一年来，党支部坚持

民主集中制原则，凡遇重大事项和大额经费开支都提交支部大会或站务会讨论决定，杜绝个人说了算及挥霍浪费搞腐败的行为，高度重视民主测评考核工作，抓好每次民主评议活动。开好民主生活会，充分发扬民主。按照《双目标管理责任书》和《党风廉政建设责任书》的考核规定，认真做好半年初评和年终评议考核工作。按期组织好支部活动，开好支部大会，按照规定的程序对支部的“双目标管理”和“党风廉政建设”工作分别进行考评，经考核评定，党支部的双目标管理考核为98分；党支部的党风廉政建设工作考核为97分。党支部共有正式党员5名，经民主评议，全部为合格党员。党员双目标管理考核均在97分以上。

二 存在的困难及不足

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1、 缺乏相应的工作经费，影响了相关工作的有效开展。由于缺少项目支撑，工作经费紧张，导致部分工作难于持久有效地开展，一部分工作开展起来常常是“心有余而力不足”。

2、专业技术力量薄弱，科技推广服务难以满足生产发展需要。我县经作生产的现状是点多面广，零星分散，规模小，产业化程度低。目前县经作站仅有8名职工，其中专业技术干部只有6人。而需要承担全县的蚕桑、茶叶、蔬菜、水果生产的技术辅导工作，而这些工作都是生产季节性较强，环节多，其中产前、产中和产后的指导与服务工作是非常关键的。现有技术力量远远不能够适应生产的需要，常常出现顾此失彼的现象，难以保障生产持续稳步的发展。请上级综合全局考虑给以解决。

3 、信息报送工作还有差距。尚未完成农业局下达的任务指标。今后还应加强信息报送工作。

三、下步工作计划

1、加强政治理论及业务知识的学习培训，立足实际，结合本站工作实际，充分利用周一职工学习日组织全站职工开展政治理论学习和业务技能培训，不断提高全站职工的政治思想素质和业务水平。以学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七届四中、五中全会、州委八次、县委十二次党代会精神为重点，教育引导职工自觉规 5

范言行，筑牢思想道德防线，形成讲道德，重修养，尚廉洁的良好风尚。

2、建立和完善各项规章制度，结合党支部创先争优活动的开展，进一步建立和完善我站的各项管理制度，不断强化全站职工的服务意识，以饱满的热情积极投身于各项工作中，为全面完成我站的各项工作任务奠定坚实的基础。

3、抓好效能建设，提高工作效率，确保各项工作任务的圆满完成。一年来，我站通过认真组织全体职工学习“公务员八条禁令”以及违反“八条禁令”的处罚暂行规定；学习“云南省行政机关八项工作承诺”的规定；学习《南华县农业局内部管理制度》等相关制度，并结合《经作站职工岗位责任制》的落实。进一步完善了单位内部管理制度，继续推行“政务公开”和“财务公开”制度，遇有重大事项和大额经费开支都提交支部大会或站务会讨论。通过相关制度的建立，有效地规范了职工的言行，进一步发挥和调动了职工的工作积极性，服务意识进一步增强，工作效率明显提高，工作作风得到较大的好转。

4、积极向各级业务主管单位争取项目支持，在县人民政府和农业局的领导下，深入贯彻落实科学发展观，不断更新观念，严肃工作纪律，转变工作作风，加强效能建设，强化科技服务，组织好技术力量深入生产实际，及时跟进，全面做好各项经作生产的科技推广服务工作，切实搞好相关的 6

服务，为我县农业发展，农村稳定添砖加瓦，力争在今后的工作中再创佳绩，使全县的经作生产有一个新的突破。

三 今后努力的方向

我们将在县委和农业局党委的领导下，继续深入学习贯彻党的十七大和十七届五中全会、州委八次、县委十二次党代精神，努力践行科学发展观，继续抓好创先争优和向杨善洲同志学习教育活动，加强党建工作，继续抓好本单位的党风廉政建设和反腐败工作，加强广大党员的党性教育，克难奋进，开拓创新。结合党风廉政建设和反腐败工作的现实需要，把学习贯彻党的十七大和十七届五中全会精神与创优争优活动和反腐倡廉工作有机结合，教育和引导党员干部增强党性锻炼和修养，加大从源头上防治腐败的工作力度，切实做到把本支部本站的党风廉政建设工作抓紧、抓实、抓出实际效果，以此带动和促进其他各项工作的顺利实施。力争在今后的各项工作中取得更好的成绩。

南华县农业局经作站党支部

20xx年 10月21日

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