时 间：2010. 地 点：食堂会议室 授课人：冯学奎厂长 记录人： 深入学习实践科学发展观全力打造转产转型标志型企业 “文化新主张、管理新思维、创新大发展”。这是我针对页岩炼油厂的发展建设提出的一个战略性的理念、策略，或者说是方向。这三句话中，涵盖了文化的理念，管理的思路和发展的方向，这一观念实际上就是我们经常提到的企业文化与管理。从哲学意义上讲，管理是工具，是方法论；而文化是意识存在。形象地说，管理是外在的形体，文化是内在的精神，文化与管理的融合，就是形神兼备的过程。

一、 文化新主张。

1.科技兴企理念。

2.安全为天理念。

3.绿色环保理念。

3.以人为本理念。

4.学习创新理念。

5.持续发展理念。

二、管理新思维 所谓管理，从协调作用方面来说，就是：协调人力、物力、财力以达到组织的目标。从过程上来说，就是：计划、组织、领导、控制。管理新思维，顾名思义，就是我们在工厂发展道路上所要采取的策略和战略，也可以说是我们在倡导、实施文化新主张过程中，所要去具体实施的工作方法。具体上也可以分为六个方面：

1. 从严治厂战略；

2. 素质工程战略；

3. 团队建设战略；

4. 优化结构战略；

5. 成本方程战略；

6. 经济运行战略。

三、创新大发展 企业文化的出现，是企业在不断发展的进程中逐步形成的，具有企业特性，代表企业风貌的精神、士气、灵魂，具体成三个字，就是：精、气、神。它随着企业的发展进程逐渐展现，也随着企业的发展而逐步沉淀成为更深厚的底蕴。因此，企业文化与企业管理是密不可分，共同发展的一个有机整体。在整体快速、健康、有序大发展的道路上，没有终点，只有起点；没有最好，只有更好。我们所要达到的目标就是：

1.发展中创新，创新中发展；

2.安全中思危，思危中安全；

3.环保中治理，治理中环保；

4.持续中完善，完善中持续；

5.管理中发现，发现中管理；

6.企业人为本，人本兴企业。

时 间：2011.4.15地 点：厂食堂会议室参加人数：全体党员 授课人：曹善革 记录人：高立新

题目如何发挥基层党组织和党员干部在创先争优活动中的作用 一、 领导干部应具备的素质

素质：广义就是指事物本来的性质。干部素质包括政治素质和业务素质。

干部应具备以下10种能力：即科学决策能力、贯彻执行能力、组织管理能力、综合协调能力、选材用人能力、处事应变能力、开拓创新能力、学习实践能力、政治洞察能力、率先垂范和感召能力。 “八种”气质。正气；才气；人气；霸气；志气；大气；骨气；豪气。 二，领导干部如何做人做事

做人：以德为帅、以诚为根、以善为贵。

1、要做一个真实坦诚的人。

2、做人要品行端正。

3、做人要有责任感。

做事：以谋为基、以实为重、以智为要。

一要高站位虑事。

二要高水平谋事。

三要高效率办事。

四要高风格处事。

时 间：2009.6.11 地 点：厂三楼会议室 参加人数：3 授课人：孙福才 记录人：何红梅

党课内容： 学习《尹总在第四届后备干部培训班开学典礼上的讲话》重点学习了第三个问题，对企业领导者的几点看法 第一，领导者要会讲话，讲高质量的话。讲话是领导者的重要条件，是领导者的重要工具。一个优秀的领导者除了要善于思考，有好的思路，超前的意识，还要是一个演说家，把语言推到最大化。 第二，上进心是要管的动力和源泉。上进心就是积极向上，一切追求最好，奋发有为，激情永恒。是一个真正理想主义者。

第三，敢说敢管，勇于做事是我们领导者的薪水。企业领导者的薪水，是领导者有生存与发展的正确思路，有适应企业生存发展的具体做法，有满足企业用人之道，有符合企业自己的文化和理念。

时 间：2009.7.8 地 点：厂三楼会议室 参加人数：3 授课人： 记录人：何红梅

党课内容： 观看光盘《巴中红叶》记纪委书记王瑛的先进事迹

王瑛同志是四川省巴中市南江县原县委书记。她对当和人民的事业赤胆忠诚，无私奉献，对腐败分子和消极腐败现象疾恶如仇，坚持斗争，对党员干部和人民群众热情关心，真诚关爱，对自己严格要求，最终因病魔夺去了年仅47岁的生命。

 

第二篇：党课记录上半年

郊区供电所党支部党课记录

时间：20xx年1月7日

地点：郊区供电所会议室

主讲人：王明东

参加人员：张勇、姚凤军、张占才、郭守义、聂小东、满都拉、

荆玉山、李一明、冯振武

主 题：认识党员标准 坚持党员标准

主要内容：

对照检查，需要镜子；整改提高，需要尺子。这就涉及党员标准问题。党员标准是对照检查的镜子，也是衡量党员合格与否的尺子。在日常工作和生活中，尤其是在广大人民群众中，使用好党员标准这面镜子、这把尺子，意义十分重大。

所谓党员标准，其实就是作为一个党员所应具备的条件，以及应该履行的责任与义务。

在党章的第一章有三句话最为关键，这就是：中国共 产 党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士；中国共 产 党党员必须全心全意为人民服务，不惜牺牲个人的一切，为实现共产主义奋斗终身；中国共 产 党党员永远是劳动人民的普通一员。除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有共 产 党员都不得谋求任何私利和特权。

那么，我们应该如何理解这三句话的深刻含义呢？

第一句话实际上告诉我们，每一个党员或者申请入党的同志，不仅要保证工作优秀、业务优秀，同时必须具有共产主义的觉悟，共 产 党员不仅应该是工作上的模范，更应是具有共产主义觉悟的先锋战士。

第二句话实际上告诉我们，必须时刻想着为人民利益而奋斗，时刻准备着为了人民的利益不惜牺牲个人的一切，甚至生命。同时，身体力行党的宗旨，把为人民服务的信念落实在自己的行动上，并努力得到人民群众的认可。

第三句话实际上告诉我们，在任何时候都要相信和依靠群众，向群众学习，和群众打成一片，一刻也不脱离群众。共 产 党员必须在宪法和法律许可的范围内行事。

但是，党章中规定的党员标准只是一个基本、笼统和原则的概括，实际上，党员标准是一个“立体的”概念，不同的时期，不同的岗位，都会对党员标准的内涵提出更为具体的要求。

党员标准的这种“具体化”从纵向上看是指：对于普通党员应要求他们做到：政治上要清醒，理想信念要坚定；牢记党的宗旨，能正确处理个人利益和集体利益的关系；爱岗敬业，努力成为岗位或行业中的佼佼者；要有较强的党员意识，平常时期看得出来，关键时刻豁得出去，等等。对党员领导干部来说，除了上述要求外，还应做到：当好“三个模范”，即勤奋学习、善于思考的模范；解放思想、与时

俱进的模范；勇于实践、锐意创新的模范。同时，还要提高“五种能力”，即：科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力和总揽全局的能力。当前，特别要强调领导干部要树立科学发展观和正确政绩观，要在提高执政能力上不断有新的进步。

党员标准的这种“具体化”从横向上看是指：每一个党员在社会上都具有双重身份，一方面他们在政治上是一个共 产 党员，是一个愿意为共产主义事业献身的先进分子；另一方面，他们又都有着不同的职业和不同的岗位，在社会上扮演着不同的角色。党组织应该在坚持党员共性标准的同时，针对党员岗位需要，制定出更加具体的标准，这样才能便于党员在平时发挥先锋模范作用，在对照检查时更加准确地找到差距，并制定切实可行的整改措施，为做合格的和优秀的共 产 党员找到努力方向。

那么，在实践中我们应该怎样坚持和实践党员标准呢？首先，必须牢固树立党章意识。再次，要坚持党员标准的完整性。最后，要使标准变成行动。

因此，我们共 产 党员不仅要学习标准、懂得标准，更重要的是要实践标准。每一位党员既要从总体上去把握党员标准，又要结合特定时期的特定发展目标，联系具体环境、具体条件和具体任务，使之与各自所在岗位、所负职责相结合，在各个岗位上发挥先锋模范作用，为全面建设小康社会，为构建和谐社会作出应用的贡献。