民政局妇女儿童工作总结及20xx年工作规

划

自《县妇女发展规划（20xx-20xx年）》、《县儿童发展规

划(20xx—20xx年)》(以下简称两个《规划》)颁布实施后,我县民政局认真贯彻县政府关于实施妇女儿童发展规划的要求,加强组织领导、加大工作力度、广泛宣传发动、深入调查研究、制定落实措施,富有成效地推进了两个《规划》的实施。随着我县经济社会的快速发展和两个《规划》实施的稳步推进,我局妇女儿童发展工作不断加强,男女差别进一步缩小,妇女儿童的权益保障、文化素质、卫生保健全面提高,妇女儿童事业上了一个新的台阶,部分重点难点指标有了明显的变化。 为使两个《规划》提出的目标任务能全面完成,根据两个《规划》实施工作的要求和XX县妇儿工委的统一部署,我局回顾总结了20xx年妇女儿童工作,认真落实好两个《规划》,现将我局妇女儿童发展规划工作总结简要汇报如下:

一、20xx年妇女儿童工作开展情况

(一)加强婚姻登记管理,维护妇女婚姻、家庭的合法权益。一是依法加强婚姻登记管理。广泛宣传《中华人民共和国婚姻法》、《婚姻登记管理条例》、《云南省婚姻登记管理实施细则》等婚姻法律知识,进一步增强广大群众,特别是妇女群众的法律观念和权益意识。通过宣传、培训、执法检查等方式,提高执法水平和婚姻登记效率,制止违法婚姻和非法同居现

象,禁止干涉婚姻自由,保护妇女的合法权益。二是抓好弃婴儿童的收养登记工作。严格按照《收养法》的要求,认真办理收养登记。20xx年我县共办理收养登记XX件。三是按时对我县XX个孤儿发放孤儿最低生活补助金，至今日已发放XX元。

(二)关注妇女儿童健康，缓解妇女贫困程度。我局高度

重视妇女儿童的健康发展,认真宣传执行人口计划生育政策,对农村贫困孕产妇住院分娩提供一次性病时甚或救助，将妇女宫颈癌、乳腺癌纳入重特大疾病救助试点病种范围，并配合卫生部门在婚姻登记机关做好资源免费婚检政策及出生缺陷防治宣传等工作。在社会救助工作方面,首先考虑孤老妇女、无人抚养的孤儿、弃婴列入社会救助对象。据调查统计,全县贫困妇女约有XX人, 0-17岁人员共XX人。对这些妇女儿童实行动态管理,在生活、医疗等方面得到了有效救助。

(三)提高防妇女参与国家和社会事务的管理和决策水平。

妇女平等地参与社会政治生活和社会事务管理与决策,是衡量妇女发展和社会文明进步的重要标志。近年来,各级党委、政府重视女干部的教育培养和选拔使用,制定和完善了有利于妇女平等参与决策和管理的相关政策,妇女的政治权利得到基本保障。在社区，村民委员会成员中,妇女占有一定的比例，全县XX个村委会共有干部XX人，其中妇女有XX人，X个社区居委会X名干部中有妇女干部X人。

(四)加强开展妇女儿童文化娱乐活动和法制宣传活动。对我单位女职工以及职工家属加强法制观念，利用“三八”节

“六一”节积极开展我单位妇女儿童文化娱乐活动，以及加强相关《婚姻法》、《妇女权益保障法》等法律法规宣传。在婚姻登记办理工作及弃婴收养办理工作中，以发放印有《婚姻法》小册子以及耐心宣讲等方式对办理人员进行相关妇女儿童权益法律法规的宣传,提高法律认识,增强尊重和保护妇女儿童的意识,有效地保障了妇女儿童的学习、工作和身心健康。

(五)开展流浪妇女儿童的有效救助。加大流浪乞讨人员的救助力度的同时,有效救助流浪妇女儿童,及时提供吃、穿及一定的资金,让他们振作精神,有信心尽早回到家园。今年我县共救助流浪妇女X名，儿童X名。

(六) 进一步加强社会弱势群体救助力度。根据民政部、

省民政厅“福彩公益金义肢助残活动”的精神,我局结合实际,经调查核实,共护送X名残疾人到昆明完成了假肢安装，其中，妇女X名。同时，我局对全县精神病人进行排查、汇总，并及时送到XX州精神病院治疗，20xx年共救助精神病人XX人，其中妇女X人，现已康复出院X人，余X人继续留院治疗。

二、存在的问题

我县妇女的社会地位和经济地位虽然有了进一步的提

高 ,但基于种种历史和现实以及民族的因素,男女之间还存在着一定的差距。如在卫生保健、妇女权利保护、妇女参政议政等方面还存在着一些困难和问题。需进一步寻找原因,采取措施,不断努力,强化实施。

一是女性就业压力依然较大。与男性相比,女性就业难度

较大，尤其是年龄超过45岁、身体素质稍差的女工就业选择面更小。这部分劳动适龄人口多数是家庭的主要支柱,需培养子女就学,瞻养老人等,职业不稳定,收入难提高,择业又处于弱势，使妇女贫困面趋于恶向发展。

二是由于历史、民族以及贫困等原因，许多女性婚检意

识不强，出生缺陷防治力度不够，优生优育观念未完全普及，弃婴事例依然层出不穷。

三是社会保障体系需继续完善。现我县妇女特别是贫困

妇女工伤、生育保险参保人数不多。要切实解决妇女事业发展中的困难和问题,就必须不断完善社会保障体系,继续提高妇女的整体素质,使妇女的合法权益得到根本保障。

三、 20xx年我局妇女儿童工作计划

1、继续抓好婚姻管理登记以及弃婴儿童收养登记工作，

切实保障妇女儿童的权利；

2、对孤老妇女、无人抚养的孤儿、弃婴继续在生活、医

疗等方面实施有效救助，加大贫困及劳动能力弱的妇女的低保覆盖率，缓解妇女贫困程度，减少妇女贫困数量；

3、加大对流浪乞讨的妇女儿童的救助力度，加大对孕产

妇，患重特大疾病的妇女的医疗救助；

4、加强对单位职工及家属进行相关妇女儿童权益法律法

规的宣传力度，婚姻登记机关加强配合卫生部门做好免费婚检政策及出生缺陷防治宣传等工作。

一年来,我局为两个《规划》目标的实现付出了很大的努

力,妇女儿童事业取得了较大的进步。《规划》进程正常,小部分指标已提前实现,我们要固和提高我县妇女儿童事业所取得的成就,更好地促进我县妇女儿童事业持续健康发展,为全面实现两个《规划》而不懈努力。

20xx年x月x日

 

第二篇：妇女儿童工作总结

保障权益，增强维权，促进我校妇女儿童权益事业发展

20xx年，我校妇女儿童工作在地区妇联、学校党委的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻十七大精神，围绕和谐社会建设，不断深化“巾帼建功”主体实践活动，团结带领全校女职工勤奋工作，为构建平安校园、和谐校园、做出了积极努力。

一、适应形势发展的需要，提高女教职工政治思想素质和业务素质

1．加强女教职工的政治理论学习。

我校长期在教职工中开展学习政治、学习理论活动，贯彻落实《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《未成年人保护法》《中国妇女发展纲要》、《中国儿童发展纲要》、《公民道德建设实施纲要》等，宣传有关妇女工作法律、法规、文件，增强女教职工的权利意识，提高了自身政治素质。鼓励妇女自尊、自信、自立、自强，运用法律维护自身合法权益。

2．强化教职工的师德师风建设。

我们多次学习《关于加强和改进学校德育工作若干意见》和《教师职业道德规范》，我们出台了《关于教师违反职业道德规范行为处罚办法》等，积极协助党委抓教师职业道德教育，使教师职业道德水平不断提高，全体教工依法治教，爱岗敬业，热爱学生，严谨治学，做到了既教书，又育人。

3、创设青年女教职工成长成才的良好环境。

注重培养青年女教师的成长，创造各种条件和机会让她们多学习，多实践，积极营造“强素质，促发展”展示才能的平台。对于初上讲台的青年教师实行结对子拜师活动，由经验丰富的老教师手把手地给予教育教学的指导，帮助她们早日站稳讲台，锻炼成长。20xx年有35 名青年女教师勇挑重担，担任班主任工作。

4、不断学习，提高业务水平，深入开展巾帼岗位练兵活动。

动员女教工积极投身各种学习与改革，在女教职工中倡导解放思想、更新观念、增强竞争意识，培养创新能力，更新教学内容和教育手段，提高女教职工敬业爱岗、科学育人的水平，以出色的工作业绩树立有鲜明时代特色的师表形象，积极支持和鼓励教师参加各种培训和进修，提高女教师学历层次和业务水平，掌握现代多媒体手段，并能运用于教学中。

二、增强主人翁意识，切实维护女职工的合法权益，积极实施维权工程。

1、参政、议政，做学校的主人。

依法维护女职工的合法权益和特殊利益。利用教代会，女教师积极提出有价值的提案，关心学校发展。利用民主对话的形式与领导座谈，共商学校大计，使我们学校的内部改革能 顺利进行，积极参与一些“责任制”、“考核制”和奖励办法的制订、考核工作，时时为学校献计献策，真正成为学校的主人。

2、积极维护女职工合法权益，为女职工办好事、办实事。

落实女职工劳动保护、维护女教工特殊利益。女教工评职晋级、进修学等方面与男教师享有同等的待遇。同时，我们还十分重视女教工孕产期、计划生育假等待遇的落实，为争取她们的权益向学校提出合理建议。

我们根据国家有关规定，认真落实好职工医疗待遇，每年组织35岁以上女职工体检做了胸透、心电图、肝胆肾、子宫附件B超及各项化验，建立职工健康档案。足额发放职工工资，没有拖欠现象。对生育期间的女职工、生病住院的教工及教工配偶、亲属尽量安排及早到医院探望，送去学校的关怀和爱护。对家不在哈密的年青教师尽力从生活、工作及各方面给予关心和帮助，使他们安心教学，

认真工作。

女职工依法享受国家法定节假日、双休日，享受带薪寒暑假。依法保护女职工合法权益，做好女职工五期保护工作，保证女职工享受各项优惠政策和待遇。

三、以丰富多彩的文体活动为载体，增强集体的凝聚力。

每年的“三八”、“五一”、“教师节”和“十一”国庆等节日，我们都组织了形式多样的文娱活动：跳绳、拔河比赛、卡拉OK赛、小合唱、集体舞等，通过开展趣味体育比赛丰富了校园文化氛围，加强了教工间的交流与协作，增强了凝聚力，展现了教师的别样风采，同时也给大家带来了欢声和笑语。在“六一”儿童节时候，为全校18岁以下的职工子女分别送上价值100元的购书卡，让孩子们感受到了学校的关注与关爱,为儿童的健康成长营造和谐的成长环境。

我们将继续关心女教工的身心健康，依法维护她们的合法权利，听取女教工的心声、争取党政领导的更加重视，开展有益教工身心健康的活动，不断营造一个让女教工健康成长的好氛围。我们要通过各种渠道多宣传女教师的平凡伟大，让社会给女教师多一份理解、多一份关爱。