西街社区社保站工作总结

20xx年，西街社区社保站在县劳动保障部门和城关镇党

委、政府领导下，经过不懈的努力，各项工作圆满完成。现

将具体工作总结如下：

全年社区统计新增就业人员4592人，其中“就业困难”

人员122人实现了再就业；换发放《再就业优惠证》85人；

申请办理养老保险补贴154人；入户采集进城务工人员信息

1106人。

一、 就业人员信息采集工作

为了全面摸清社区内的城镇居民，下岗失业人员就业基

本情况，有针对性地做好下岗失业人员就业困难对象、“零

就业家庭”人员及其他城镇居民的就业和社会保障服务工

作，提供就业援助和帮扶，在社区开展一次下岗失业人员及

城镇居民家庭就业、身份信息入户采集活动。我们对采集的

信息，逐人登记造册，共计入户采集辖区务工人员信息1106

人。

二、 就业服务工作

“就业是民生之本”安国之策，在工作中我们始终把社

区就业和再就业工作摆在突出的位置，为更好的促进下岗失

业人员再就业，把各项优惠政策落实到实处，我们经常把招

工信息及时送到下岗失业人员手中，鼓励下岗失业人员自谋

职业、自主创业，引导他们转变就业观念，发展灵活多样的

就业新形式。通过我们的不懈努力今年社区新增就业人员

4592人，其中“就业困难”人员122人实现了再就业。

三、 《再就业优惠证》换证工作

为进一步加强《再就业优惠证》的管理。我们对20xx

年前领取的《再就业优惠证》的下岗失业人员进行换证工作，

共换发85人。此次换证内容是将以前持证人领取的《再就

业优惠证》和《失业证》进行两证合一，统一换发《就业失

业登记证》，我们接到下岗失业人员所提供的《再就业优惠

证》，一一做了详细的审查和记录，并及时帮其换发《就业

失业登记证》。

四、养老保险补贴工作

针对辖区内自己缴纳养老保险的下岗失业人员，我们积

极指导符合条件的154名人员认真完善养老保险补贴申请资

料，共计完成发放补贴金额556668.36元。

五、积极做好企业退休人员档案管理工作及各项社会保

险的申报、缴费工作

1、企业退休人员档案管理工作。按照中央和省市有关企

业退休人员社会化管理的精神要求，我们认真做好企业退休

人员的信息核对和档案管理等日常服务工作。截止年底，我

们共计接收企业退休人员档案526册。

2、城镇居民医疗保险收缴工作

在构建和谐社会的过程中，为解决城镇居民“看病难看病

贵”的问题，工作人员耐心地对居民们提出的参保政策、缴费

标准等问题一一进行解答，并开展咨询、复印、填表、审核、

收费一条龙服务。20xx年，共有4256名辖区居民参加了城

镇居民基本医疗保险，共计缴费185920元。

3、城镇居民养老保险收缴工作

未解决城镇居民老有所养的问题，国家建立了城镇居民

养老保险制度，我社区今年共计完成养老保险收缴318人，

收缴金额75200元。

总之，今年20xx年虽然做了一定的工作，但也存在一

些问题和不足，在今后的工作中，我们要认真总结经验，改

进不足，进一步加大工作力度，扎实工作，使社区社保站工

作再上新台阶，新水平。

西街社区社保站

20xx年x月x日

 

第二篇：20xx年社保工作总结

20xx年社保工作小结

20xx年,我在公司与部门领导的正确指导下，和各位同事的积极配合下，紧紧围绕公司“生存、发展、员工幸福”的企业理念，加强自己的业务知识的学习，不断提高工作能力；开展和执行各项工作，较好的完成部门和公司领导交给的各项工作任务。现将本人今年的工作情况总结如下：

一、努力学习，不断提高业务水平

我刚被抽调到社保部门在工作中发现自己对劳动保障法规各项业务知识知之甚少，这就要求我只有抓紧一切可利用的时间努力学习，积极进取，才能适应日趋激烈的竞争和胜任本职工作。否则，不进则退，终究要被社会所淘汰。平时我努力学习公司与部门重要会议精神，思想上始终同公司保持高度一致。同时，结合工作实际，认真做好学习笔记，有不懂得地方主动向各位同事请教，力争做到各项业务工作轻车熟路。

二、履行职责，努力完成年度任务

按照“生存、发展、员工幸福”的企业理念，一年来我主要做好以下三方面工作：

一是完成好五险一金工作任务。今年我市的社会平均工资由去年的2920元上调至3318元，此次上调幅度为13.63%，因此，按新政策和公司要求在今年x月调整了所有缴纳社会保险、住房公积金员工的缴费基数，由原来10%/人的缴存比例上调至12%/人。20xx年

五险一金1-11月份公司及个人缴费汇总如下表：

截止十一月底，我部解除劳动关系总人数为498人，平均每月解除45人；办理养老保险停保业务132人，平均每月停保12人；办理养老保险增加业务136人，平均每月新增12人；办理医疗保险增加业务136人，平均每月新增12人；给40人办理了享受失业金的业务，平均每月4人。

二是及时办理社会保险的报销和赔付工作。做好该工作维护公司和员工的权益，有员工生育及工伤事故时及时整理好相关材料上交劳动部门，截止十一月底，生育保险已赔付45013.96元(具体如下表)、工伤保险赔付113132元（具体如下表）。公司有两位员工生病没用医保卡住院发生14412.55元费用无法报销，多次与领导找劳动局相关负责人帮忙，帮其报销了11043.83费用。

三是做好申报“综合工时制与不定时工作制”及“工伤预防”工作。在遵循法律、法规的基础上，公司才能正常生产和经营，连续6年公司都得到劳动部门 “综合工时制与不定时工作制”用工时间的批复。去年我部申请到“工伤预防”费五万元，今年已按时申请了“工伤预防”，争取帮公司得到更多利益。

三、当前主要工作及措施

我当前的主要工作是做好劝退员工的思想工作，我想从以下几个方面入手：

1、给劝退员工一个公正、公平、客观的说法。 2、保持一颗善良的心，和劝退员工交朋友。 3、鼓励、表扬每个被劝退的员工。

4、从一个朋友的立场，帮助要劝退的员工。如：有办法的情况

下帮助劝退员工推荐工作。

5、保障员工合法权益，按规定、按程序签订员工劳动合同，完善公司合同体系，除《劳动合同》外，与相关部门一些职位职员签定配套的《保密合同》《培训合同》等，熟悉劳动法规，尽可能避免劳资关系纠纷。

20xx年我将继承以前严谨求实、加压拼搏的精神，要在公司领导的大力支持和精心指导下，坚定信心，团结奋进，开拓创新，力争把我公司的社会保险工作做的更好、做的更实，为促进公司的社会发展做出应有的贡献！

社保专员： 时间：20xx-11-30