在这次的招聘活动中，我的角色是面试考官，我觉得作为一名合格的面试考官，需要具备良好的品格和相关的专业知识，为人要正直，善于把握人际关系，协调考官和应聘者。能熟练运用各种面试技巧，能公正客观地评价应聘者，掌握相关人员的人员测评技术，了解基本的甄选方法和技巧，能了解组织状况和职位要求，能明确组织的需求。虽然很多方面我们还没达到那种要求，但是我们有用心去做面试的工作，我相信我们在以后的工作中能积累经验，掌握面试的技巧，提高招聘甄选的能力，做一名合格的面试官。

在面试的准备阶段，我们确定了面试的方法、地点、时间、面试权责划分，设计了面试的提纲与试题，面试题纲包括了评价指标和面试试题，也拟定了面试的评价表。准备了面试材料，如应聘者的简历表、面试题本、面试记录本和评价表，还有一些设备，比如计时器、录音录像设备等。一般在准备阶段还要培训面试考官，因为我们资历有限，组长给我们做了简单的培训，说明了一些基本的要求、面试的技巧。我觉得在准备阶段培训考官这是很有必要的，因为这样可以使考官熟悉招聘职位的性质和要求，熟悉应聘者的情况，也可以熟悉整个面试的程序及日程安排。熟悉自己所扮演的角色，主要是自己所提的问题及如何与他人配合等。

实施阶段是核心阶段，包括5个阶段：关系建立阶段，即首先建立一种轻松、友好的面试氛围，使应聘者放松心情，逐步进入到面试状态。导入阶段，就是先提出一些应聘者熟悉的问题，以缓解其紧张情绪。然后进入到正题的阶段，与应聘者进行双向交流，获取应聘者的关键信息。深入阶段就是可提出一些深度的、敏感的问题，获取应聘者的全面信息。最后结束阶段就是在友好的氛围中结束面试，并反馈结果的周期。

我认为在面试过程中应以考官为中心，建立一种轻松、友好的面试氛围，公平的对待每一位应聘者，热心诚恳对待应聘者，尽力达到面试的目标，实现双赢。

 

第二篇：招聘心得

招聘心得

选择职业是人生大事，因为职业决定了一个人的未来。选择一份适合自己的职业，也就选择将来的自己的一生的生活方式。所以在毕业之前积累一定招聘经验能更好的应对人生未来的考验。

我从网上得知江门有几个人才市场，如江门市劳动局劳动力市场，智通人才，江门人才市场等。其中比较近的是江门人才市场，且每周五有招聘会，所以我去参加过几次招聘会，收获了很多知识，也获得了很多心得体会。但与其说是参加，还不如说是参观。

第一次的招聘会，我去了参加4月x日在五邑大学举办的第四届五邑人才高校毕业生专场招聘会。因为是第一次所以从总体上来说我本人是带着一份好奇之心的。在招聘会上，人很多，很拥挤。而在行政人事文秘、会计等专业的摊位前更是排起长队。而第二次的招聘会，那天是星期五因为下午刚好没有课，所以就自己一个人去江门有几个人才市场，一到现场，那场面就是人多，我也有点急躁。到处都是摊位，不过还好，所有的人都排队，虽然拥挤，但秩序竟然。在招聘会看到最壮观的一幕，当深圳市学大信息技术有限公司的招牌一挂出，30秒内，排了三四十个人。

在这几次招聘会上，感受最深的是所有的岗位之选都远远小于应聘的人数。几个人甚至几十个人竞争一格岗位。不来招聘会就不能感受和知道社会竞争的激烈和残酷。所以选择去参加招聘会，我不仅是因为想学习一些关于招聘会上所要走的一些程序守则，同时我也想积累一些关于招聘会的经验，为以后走好自己的路打下坚实的人生基础。虽然这次我并没有去参加面试，但我也有了很深刻的体会。

对于招聘会，我有如下看法：

第一点，招聘会几乎不需要真正意义上的高水平人才，很多公司都只是招聘文秘技工、营销人员，生产主管其中90%以上的学历要求是大中专以上。有部分岗位虽对身高、年龄、工作经验提出要求，但总的来说，对学历的要求低，岗位偏向于简单的操作、销售。

第二点，在应聘之前应该根据自己的兴趣和能力选好自己的心中就业单位，不要在应聘现场想盲头苍蝇一样见有喜欢的企业就乱面试，不但会降低自己的自信心，也会带给考官不好的形象。大学生对待就业问题要更加理性，要用长远的战略眼光来审时度势，重视自我发展和职业前途。

第三点，在面对考官的时候要有自信，克服紧张的心理，要输人不输阵，也可以主动介绍自己的情况和对求职职位的了解。一般在开始时，考官主要询问履历表上的情况，我们要注意不要讲错，对于资料上的精彩部分可做一些补充。对一些常见的问题要做好准备，如你为什么要选读这个专业，你期望得到多少工资，你认为自己学得怎样，尽力了没有，我们为什么要聘请你等。特别是考官不按常理提问时，不要不知道怎样回答，反应能力太差，会让考官觉得你只注重了外表包装，忽视了内在素质的提高。有时为了避免冷场，自己可以主动的提出问题，最好在应聘之前列出一些经典问题，方便自己到时提问。

第四点，找工作首先要有一个好的心态，摆正位置，了解自己，清楚自己的优劣势，有的放矢，这样一份适合自己的工作也就不难找了。招聘不过是一个过程，一个动态的过程，我们需要做相关的功课，不断完善招聘的过程，但不要将招聘看得太重。打不了这份工作，就找过另一份吧，总有一份工作在等着你。

如果说高考是万人过独木桥，那么大学生就业就像是在浩瀚无边的沙漠中寻找绿洲，机会到处都有，看你怎么把握。我想，只要我们用理性的眼光来看待问题，在拥有实力的同时加倍努力，不断学习新事物，坚定自己的信念，相信总有一天会有所成就，会当凌绝顶，一览众山小。对于工作，对于未来，我们会心想事成的。