浙江万里学院商学院 读书笔记 学生姓名

学生学号

专业班级

指导教师

系 别

浙江万里学院商学院 读书笔记 王玲巧 会计116 徐莹 会计系 2011010798

浙江万里学院商学院 读书笔记

1.对比本科论文和研究生论文的结构上后得出以下结论：

①本科论文的封面包括题目、学生姓名、学号、专业班级、指导老师、院系和日期；研究生论文的封面没有学号、班级，有题目、作者姓名、指导老师、专业、学院和日期。

②本科论文中引言只是简单概括了研究背景、目的以及研究思路，而研究生论文则详细描述了文章的研究背景及研究意义、研究思路、本文的内容及结构框架，还有研究的难点及可能的不同点。

③研究生论文篇幅大，图表多，最后还有表目录和图目录，而本科论文也需要图表来说明内容，但是数量不多，并不需要在添加表目录和图目录来说明文章结构。另外研究生论文中的表目录和图目录不一定需要，一般要看学校是否有相关规定。

④本科论文的文献综述在文章正文之后，是总结性的段落，而研究生论文的文献综述则是正文的一部分，介绍得相当详细。

⑤本科论文参考文献中文参考文献在前，英文参考文献在后；研究生论文则相反。

⑥附录包含内容不同，本科论文附录包括文献综述、外文文献译文、外文文献原文；研究生论文附录研究的公司的样本。

2.对本科论文的优缺点进行分析

三篇论文都充分的利用文字图表对论文主题进行了论述、研究，不管是内容还是格式都符合本科生毕业论文的要求，第一篇《上市公司内部控制信息披露影响研究》中，作者从内部控制和内部控制信息披露的概述、内部控制信息披露的理论基础、我国上市公司内部控制信息披露相关法规规定、浙江上市公司内部控制信息披露影响因素的实证研究以及结论及建议这五个方面进行了分析研究，尤其在第四个方面浙江上市公司内部控制信息披露影响因素的实证研究中，引用了大量数据、表格来得出结论。在第二篇《制造企业存货内部控制问题的研究——以宁波泰丰机械有限公司为例》中，作者从相关理论综述、公司概况及其存货内部控制存在的问题及公司库存内部控制改进策略三个方面进行了研究说明，其中他还加入了引言，也引用了大量图表，但是没有很多数据，虽然题目中说是以宁波泰丰机械有限公司为例来说明的但论文中并没有对宁波泰丰进行深入的分析，只是浅层次的进行了分析研究。在第三篇《上市公司股利政策与公司治理关系的实证分析》中，作者从股利政策的相关理论、浙江上市公司股利政策现状及存在的问题以及完善上市公司股利政策的对策与建议这三个方面进行了说明研究，作者先是提出了基础理论，然后在第二部分又用大量数据表格来说明现状和存在的问题，最后基于这些问题提出建议，虽然只从三个方面进行了研究说明，但是研究的深度比较深，研究的还是挺有意义的。

3. 对论文各个环节内容写作谈谈学习认识

（1）选题要准确。俗话说，良好的开头是成功的一半。论文写作也是一样，选一个恰当的题目是写好论文的关键之一。万事开头难，就是在选题的时候，要考虑好多的因素，既要符合理论的发展趋势，紧跟时代的步伐，有一定的新意，有一定的学术价值；又要符合自身的实际情况，自己有一定的专业知识的沉淀，或自己感兴趣。在选题时一定要进行深入的论证，选题要适中，既不要太难，自己没法写下去，又不能过于肤浅，研究价值不大。这就是要结合自身情况，量体裁衣，在导师的指导下，选一个符合自己实际的题目。题目一旦论证确定，就要树立目标和信心，坚定的写下去，在写作过程中遇到困难在所难免，我们只有进一

浙江万里学院商学院 读书笔记 步调查研究，寻求解决困难的办法，切忌朝三暮四，犹豫不定，切忌中途换题，临阵换将，就是在万不得已的情况下，不要中途换题，这样会分散自己的精力，一定要相信自己，选定的题目是有科学依据的，自己有能力有信心写下去，这一点，信心最重要，这是我们论文写作的动力和支撑。

（2）研究思路要清晰。题目选定了，我们就围绕论文进行深入的论述，思路最重要，思路决定出路。论文写作，总有一个思路，是按时间顺序，历史发展顺序，战斗行动顺序，还是逻辑顺序，这根据自己论文的实际情况而定，只有做到研究思路清晰，才能围绕主体开展论述，这也是从总体上对论文的一个把握，不会让论文写作偏离主题，做到形散神聚。根据研究的思路，我们可以列出论文的各级标题。

（3）观点要鲜明。论文写作过程中，要善于用简明扼要的话总结自己的观点，要敢于亮出自己的观点，就是在论文的三级标题之间对自己的观点要有所体现，切忌把观点隐藏在正文中间，要做到读者看了你的纲目，就知道你写了什么，表达了怎样的观点。切忌人云亦云，泛泛而谈，说了半天，不知道要表达什么意思，我们所有的工作都是为我们的中心论点和分论点服务的。

（4）论据要充分。论文论文，重在论证。这与我们编写教科书有很大区别，教课书的重点在于解决“是什么”，而论文的重点在于解决“为什么”。论文不需要像教课书一样面面俱到，可以不完整，但一定要亮出自己的观点，把道理讲明白，为什么是这样的观点，论据一定要充分，我们可以采取讲道理，摆事实，举例子进行论证，古今中外，历史的，现在的，未来的，都可以用来论证，论据充分了，我们的论文才显得丰满，论点才能站得住脚。

（5）找准自己论文的创新点。论文的创新点或进步点，就是你论文的闪光点，也是你论文中最核心的地方，硕士论文的创新点一般为3-5个即可，这必须站在一定的高度，进行深入的思考，要提出新的思路、新的方法、新的举措，创新点的优劣，从一定程度上也决定了你的学术研究水平和论文质量，也是你论文答辩时必须重点汇报的东西，这也是吸引专家教授眼球的东西。

（6）合理借鉴和引用他人的成果。他山之石，可以攻玉。我们就是在占有资料和文献的同时，要借鉴他人的强处，进一步进行研究。牛顿说过，我之所以看的更远，是因为站在巨人的肩上。我们在论证的时候，一般可以采用归纳、总结和演绎的方法，当看到几个相似的观点时，我们可以进行归纳和总结，找出它们的共性，得出它们的规律，那就是自己的观点。从他人研究的一个内容，我们可以进行联想和演绎，是不是对我研究的东西也可以引申，可以借鉴。在引用他人的研究成果时，一般要遵循一个原则，引用了人家的论点，就不能引证人家的论据，引用了论据，就不能引用论点，这样可以避免不必要的麻烦。

（7）详略要恰当。山不在高，有仙则灵，水不在深，有龙则灵，文章篇幅不在长短，有新意就行。在论文写作中，千万莫以字数论英雄，字数只是个门面，关键是内容，在论文创新的地方，应该重点论述，论文中其它部分要恰如其分，详略恰当，有张有弛，重点内容，浓墨重彩，相关内容，蜻蜓点水，切忌一碗水端平，我们要学会弹钢琴。真正一篇好的论文，就像你见到的一个美女一样，添之一分太肥，减之一分太瘦，恰到好处。而不是在凑字数，可要可不要的东西，坚决删除，别留着占版面，浪费读者的时间。

（8）定性与定量分析结合。大多数军事学学论文，基本上具有理工科论文的特征。有了定性的研究往往是不够的，就是讲的天花乱缀，它的说服力是不够的，我们要借用数学的、计算机的相关知识，对其进行定量的分析，计算和模拟出结

浙江万里学院商学院 读书笔记 果，这也是自然科学研究的精神，用事实说话，切忌伪造数据，篡改数据，这是学术道德不允许的。

（9）定性与定量分析结合。大多数军事学学论文，基本上具有理工科论文的特征。有了定性的研究往往是不够的，就是讲的天花乱缀，它的说服力是不够的，我们要借用数学的、计算机的相关知识，对其进行定量的分析，计算和模拟出结果，这也是自然科学研究的精神，用事实说话，切忌伪造数据，篡改数据，这是学术道德不允许的。

（10）文中脚注和参考文献要全面。在论文写作中，不可能不引用别人的观点，不过论文写作中标注出来了，这是研究的需要，不能算抄。但一定要有下注，要标明文献的出处，具体到页码，不然很容易有抄袭的嫌疑。一般在引用中，不能出现大段的引用，最好是转化为自己的语言，把意思表达出来。文章千古事，得失寸心知。

 

第二篇：读书笔记1

教师课堂提问的技巧(一)

提问是课堂教学活动的重要组成部分，是教师了解学生知识掌握状况以及学生解决自身存在的认识困惑与问题，进一步获取知识的重要方式与手段。掌握课堂教学提问的技巧，对于提高教师的教学技能，促进学生的认知与情感发展都具有非常重要的意义。

一、掌握恰当的提问时机

提问要考虑到情境性，在不同的情境下，对同样的内容进行提问会收到不同的效果。因此，若想有效地发挥提问在课堂教学中的作用，除了我们要在提问的内容上进行思考与设计以外，还要考虑到提问的情境性与实效性，掌握恰当的提问时机。恰当的提问时机并非完全就是一个时间上的概念，它是受提问对象、提问内容与教学场景等因素同时作用与影响而形成的一个思考与解决问题的时机。

1．提问对象

课堂教学中提问的主要对象是学生。由于不同的学生其学习的方式与特点不同，那么对其进行提问的方式与时机也就应该有所不同。有的学生反映比较灵敏，进入学习状态比较快一些。对于这类学生，在提问的时间上并没有太严格的要求。而对于那些进入学习状态较慢的学生，不宜过早地对他们进行发问，否则，就可能会适得其反，给他造成一定的心理负担。所以，教师在进行提问时，一定要对学生思考、回答问题的方式与特点有所了解，且不可随意提问，尤其是学生被动的点名提问。

2．提问内容

并不是所有的内容都适合对学生进行提问的。提的问题必须是学生通过自己的努力思考能够回答出来的问题，此外，对于那些不经学生思考就能够回答上来的问题亦不适宜对学生进行提问。所以，对学生提出的问题，既要考虑提问的对象，也要考虑到提问内容的难度。太难与太简单的问题，都不宜在课堂上提问，否则，就无法收到良好的提问效果。当然，问题的难易程度也是相对的，它存在着较大的个体差异性，在课堂教学提问过程中可以灵活掌握。此外，问题难易程度的选择，还要依提问的目的而定，如果提问的目的不一样，那么受其影响所选择的提问内容的难易程度也就会存在一定的差异。

3．教学场景

教学场景是由课堂中的学生、教师、学习气氛与学习载体共同构成的。在有的教学场景中，适合对学生进行提问，而有的教学场景则不适合教师对学生进行提问。适合对学生进行提问的场景具有如下几个方面的特征：一是学生思维状态积极活跃，二是教师对问题有深度思考，三是学习气氛轻松愉快，四是学习载体功能发挥正常。合适的教学场景可以有效地调动学生思维的积极性，有利于形成师生间以及生生间的思维互动，有利于问题的提出、讨论与解决。

4．提问时间

教师在课堂上对学生提问没有固定的时间要求，至于应该在什么时间适宜对学生进行提问，这要看提问的目的与问题的性质。一般情况下，验证性的提问多是在课堂开始时进行。它的作用主要有两个方面：其一，检验学生的知识掌握状况，其二，为学生接受新的知识作好前提性的陈述与铺垫。总结性的提问一般情况下都是在堂课末节进行的，其目的是为了帮助学生回顾当堂课所掌握的知识，进一步加深记忆，避免遗忘。

二、选用恰当的提问方式

从不同的角度来看，提问的方式是不同的。每一种提问方式对于学生的知识获得与成长发展而言都是有益的。但是，若想每一种提问方式都对学生的成长与发展都有益，那么在进行提问前就必须要充分地考虑到提问的方式及其有效性生成的边界与条件。

一般情况下，从提问的目的来划分可以把提问分为两种形式：一种是验证性的提问，另外一种是启发性提问。验证性提问主要是为了检验学生对已学过知识或相关知识了解与掌握

的程度。而启发性提问则主要是为了激发学生积极探求知识的欲望，引发学生对相关问题进行深入的思考。从提问的作用来划分，可以把提问划分为回顾性提问与反思性提问两种方式。回顾性提问是一种检验学生以前知识掌握状况的一种提问方式。而反思性提问则是一种培养学生深入思考、分析与解决问题的一种提问方式。回顾性提问的目的是巩固与检验学生知识掌握状况，而反思性提问则是为了引发学生的进一步思考，培养学生的探讨与解决问题的能力。

有效的课堂教学提问方式是启发性的而不是验证性的，是反思性的而不是回顾性的。若想提高课堂提问的有效性，需要掌握以下几个方面的技巧：一是掌握恰当的提问方式。有效的提问是引导与质疑性的，而不是陈述与诱导性的。二是掌握合适的提问语气。有效的提问语气是商榷性的，而不是命令性或强制性的。三是掌握合适的提问时机。有效的提问时机是激励性的，而不是消极否定性的。四是掌握合适的提问对象。有效的提问对象是已思考成熟的学生，而不是未加思考的学生。