关于开展“尽心尽力尽职尽责”主题实践活动个人自查材料

工作本身就是一种责任，既然你在做这份工作，你就应该担负起这部分责任。我们在日常的工作中应努力做到处处尽责，不断的完善自我，只有这样我们才能够远离怠惰，我们的才能才不会荒废，我们也才可能在职业生涯中取得更多更大的成就。同时，只有敢于承担责任的人，才能够获得领导和同事的信任，才能在工作中走的更好、更稳、更远。在工作中，无论是过程还是结果，我们都应该有一种负责并尽责的意识与精神，只有我们每一位同志都担负起自己的那部分责任，对自己的工作做到尽责，才能更好的发展下去，同样在教育这个发展平台上，才能得到进一步的体现。

而当我们对自己的工作承担起责任进而尽责的去做的时候，我们就能从工作中寻到并体会到乐趣，在工作中学习到更多的知识、积累到更多的经验。虽然这种知识、经验的积累不会马上就显现出效果，但持之以恒的坚持下去一定会为我们个人的发展带来巨大的正效应。不管在什么工作岗位上，只要你能够认真、尽责的对待自己的工作，你就会受到领导的重视和同志们的信任。

做为新时代的教育工作者，应该把党的群众路线的精神实质，深深扎根于人民群众之中，努力践行“立党为公、执政为民”的理念，要做到“为民、务实、清廉”，在工作中不搞形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，时时刻刻要开展

批评与自我批评，切实达到“醒醒脑、红红脸、出出汗、排排毒”的效果，补足精神之“钙”。

每一件工作，不管大小都尽职尽责、尽心尽力的去做，将是多累的一件事情，而且工作中的压力那么多，我们不可能都承受得住。我们都听说过这样一个比喻：人就像一根弹簧，当外界施加的压力越大时，产生的反弹力就越强，也就越能提高个人面对困难、克服困难的能力。这个比喻很恰当，我们只有在工作中尽责，去承担更多的责任，去经历更多，才会提高自身的能力，获得更多的益处。正如著名主持人杨澜所说：“你可以不成功，但你不能不成长。”只有承担更多才能经历更多，只有经历更多也才能承担更多，当我们学会能够承担时，我们既经历了也成长了，而不管成不成功，我们都得到了一份属于自己的经验与财富。

所以在日常工作中我们一定要尽责的去做每一件事情，只有为公司创造了价值，公司才会提供给我们更好的发展平台，那就相当于我们为自己创造了价值、创造了机会。越尽责得到的回报也就会越多。越尽责，也就越会一步步接近成功。做一个在日常工作中尽职尽责、尽心尽力的人吧！

对工作尽心尽力、尽职尽责的人，才会得到丰硕的回报，才会得到别人的认可。相反，不热爱自己的工作、厌恶自己的工作、蔑视自己的工作的人，不可能获得上司的青睐和事业

上的成功。因为，一个对工作不尽心尽力、不尽职尽责的人，是没有任何资本去获得成功的。

尽心是指把全部的身心投入到工作中去。你可以不选择某个组织作为自己的忠诚主体和职业舞台，但是，一旦你选择了一个组织，就必须专心致志地投入到工作中去。你必须明白这样一个道理：只有扎扎实实地做好本职工作，才谈得上职业发展和事业追求。

有的人在工作中三心二意，吃着碗里的，看着锅里的，刚刚进入某个组织，就开始为自己寻找退路；有的人盲目地跳槽，工作不到半年，稍不如意或有人提出更好的条件就辞职；有的人处心积虑地收集组织内部的商业信息，一有条件就单干。实际上，个人追求更好的发展本是无可厚非的事情，但工作不用心的人，无论做什么事情都不可能有好结果。

 

第二篇：尽心尽力 尽职尽责--20xx年XXX工作总结

尽心尽力 尽职尽责

——20xx年个人工作总结

各位领导、同事：

大家好！

20xx年马上就要过去了。一年来，在以XX总经理为首的公司领导班子正确领导下、在供销部XX经理的带领下，我在供销部主管销售的工作岗位上，根据公司的要求和统一部署，主要做了以下几项工作：

一、 制度与文化建设

1.上半年，根据工作的需要，编写了《采购物资招（议）标流程》，从制度上保证了采购工作的公开、公平、公正，为进一步降低采购成本奠定基础。

2.响应公司领导号召，积极报名参加公司综合部组织的“读好一本书”文化建设活动，通过精读《胜任才是硬道理》一书，进一步领会了在工作中怎样做才是真正胜任的道理，从而写出了《怎样才是真正的胜任》读后感，并荣幸地在总部读书演讲比赛活动中获得第一名。

二、代加工酒精合同的执行

经过公司上下的努力，前后共花了两个多月的时间，最终于

20XX年X月15日与XXXX经济发展有限公司签订了一年内代加工不少于4万吨糖蜜的酒精代加工合同。从合同条款的研究、签订、执行、清算，我都坚决按公司的要求，与XX公司很好地配合履行此代加工 1

合同。虽因外部环境变化，仅加工食用酒精和无水乙醇各XXXX吨，XX公司就于X月22日终止了合同的履行，但其公司还是按合同赔偿了我司违约金XXX万元。我司完成加工费收入2，832，939.90元。

三、 自产酒精的销售

1.对酒精市场进行实地调研

今年四月份，由销售副总XX带领我们去珠三角、粤东等地走访了十多家新、老客户，一方面联络感情，听取客户的意见与建议，另一方面进一步了解各有关用户的情况，为下一步酒精的定价打好基础。

2.改革定价机制

通过调研，摸清情况后，改变以往销售统一定价的模式，针对不同的客户有区别地进行定价，使我司最高端客户的售价比市场均价高了XXXXX元/吨，一年下来，保守估算，相比以往销售统一定价的模式可多创收至少300万以上。

3.完成销售情况

截止11月30日，共签订销售合同108份，完成销售食用酒精2401.585吨，销售均价7364.59元/吨，无水乙醇1121.69吨，销售均价8584.63元/吨，完成销售收入27,315,988.30元。无坏账发生、无客户投诉、无销售事故发生。

四、 考核工作

根据公司综合部的统一要求与安排，按时完成对新进员工的考核，以及完成供销部内部员工的季度考核工作。

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五、 培训工作

在做好日常销售工作的基础上，积极参加公司组织的：XXXXXX农科院XX老师主讲的木薯栽培技术课、XX大学XX教授主讲的“管理艺术与执行力”培训课，XXX“EPC”业务介绍会、XXX国际招标交流会、以及XX咨询公司的《建设项目管理概述》等培训，不断地拓宽自身的知识面，提高工作能力与水平，同时也为新项目的开工建设做好准备。

六、 其他工作

1. 协助项目部编制《20xx年燃料乙醇保本销售测算表》的工作。

2. 完成20xx年供销预算编制并写出《20xx年酒精市场展望报

告》。

一年来，我边工作、边思考、边总结，深深体会到我每一项工作的完成都是公司领导正确指导、同事关心支持与帮助的结果。

首先是以XXX总经理为首的公司领导班子正确指导的结果。在工作中，我经常得到XXX总经理、XXX销售副总以及XXX副总的很多当面指导与指正，使我能够深刻领悟工作任务的目标与内涵、没有出现任何偏差与错误，较好地完成各项工作计划与任务。

其次是得到供销部各同事的帮助与配合的结果。很多时候，我们大家都是分工协作、发挥各自的特长，密切合作去完成各项工作计划与任务，从不计较个人的得失，体现了良好的团队协作精神，我以有这样的团队感到万分的欣慰，以有这样的同事共事感到万分的荣幸。

再次是得到了公司其他部门同事的大力支持与配合的结果。特别 3

是生产部与财务部，工作中联系比较多，很多工作，没有他们的支持与配合，要完成各项工作任务也是不可想象的。

一年来，我不但完成了本职工作，而且在工作中也不断的锻炼了自己，提升了自己。虽然并不尽善尽美，有很多令人不满意的地方，比如历史遗留问题——XXXXXXXX有限公司的清欠没有完全解决，比如酒精的价格上去而销量下滑，比如个别客户因这样那样的原因离开了我们或者减少跟我们的合作等等，都使我心里非常难过与不安。

但是我还是默默地对自己说，加油！继续努力！明天会更好！ 展望未来，XXXXX公司的明天将更加美好！12月5日，XXXXX部下文通过了XXXXX公司30万吨XXXX项目（一期15万吨）的XXX报告。XXX公司历史性的一页已经翻开。我将满怀信心，做好充分的准备，为迎接XXXX公司更加美好的明天而加倍努力！！！

谢谢大家！

XXXXXXX酒精有限公司

供销部

XXXX

2011.12.16 4