大学期间的面试，有没有可以提高成功率的技巧？

元子的回答【面霸速成手册】面霸是可以练出来的！

天赋和积淀的确重要，但在同样的能力情况下，你如何脱颖而出呢？

此文绝对干货，怒码两千字><

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近期有好些学弟学妹问面试的事情。我不得不长呼一口气，长叹终于到我写干货的时候了。 细细数来，参加过大大小小的面试、选拔怎么说也有几十场，其中成功的当作经验，失败的作为教训，天赋加之努力，也积累了些许体悟，分享些小技巧。

一、关于报名表的填写。

在候选人众多的面试中，如何让你的报名表脱颖而出？

1) 内容：紧扣职务要求，废话少说。

2) 形式：

a. 清晰。切忌长段文字堆积，务必分类分点阐述，阐述顺序按照重要性顺次排列。

b. 新颖。勿做伸手党，想追求新颖的形式必定要自己绞尽脑汁想创意，例如：团学换届我采取的形式是，同一问题的回答按序号标记，尽量采取相同句式，即便无法对仗，也保持字数上工整。如果无法自创，不如采取一些符合潮流的形式，模仿一下陈欧体、凡客体、且行且珍惜体，但内容要充实，切忌为了形式而形式。

c. 用词。字斟句酌，尽量去用真诚、实在的话语，不论什么场合，假大空和红专硬都让人弃之若敝。寻求话语的独特感，可以借鉴陈欧体的思路，同为年轻人，不妨换位思考，抓住面试官心里。男生可适当幽默甚至小自嘲，女生追求稳妥大气。“爱好”“性格”什么的就请别再写“唱歌跳舞看电影”“活泼开朗人见人爱”了，这样只能说明你的性格是懒惰，爱好是享乐。

? 试对比一下：

? 爱好：音乐，篮球，辩论，学习。

? vs

? 爱好：音乐声中悄然静思，辩论场上舌战群英；坐穿图书馆怒当学霸，驰骋篮球场挥汗如雨。

ü 性格：活泼开朗，动静结合，踏实稳重...

ü vs

ü 性格：亦动亦静亦好玩，爱说爱学爱美食。休闲是我的标志，但休闲绝不懒散；思考是我的特点，但思考绝不做白日梦。

哪个给你留下更深刻的印象？

n 干货技巧：报名表空间有限，内容也不适宜过多过详细。应尽量简短地说明你的技能，不详述，引导面试官在面试时根据表格向你提问。

二、面试准备：

1．自我介绍部分：

1) 时长：大学期间的面试，自我介绍部分通常三分钟内就足够了；

2) 内容：挑与职务有关的重点说，切忌平凡琐碎毫无重点，家乡祖籍、姓名来历、身高体重、饮食口味什么的，不是看上面试官的话，就不用赘言了。

社团学生会面试大概可以有以下内容：

为什么想加入/竞选？

曾有什么相关经验？

与别人相比优势在何处？

如果顺利通过将会怎么做？

能展现你性格能力的独特事件？

（具体情况仍需具体分析）

3) 姿态、语气、语速、表情：

既是干货，不分享视频怎么行

【主持人大赛宣传视频-广外叶涛】

赵老三的回答我面试那么多人，我最欣赏的人并不是学霸或者口才特别好的人。

我特别欣赏那种很平静、安稳然后很淡定的年轻人，我不止一次跟我的小朋友们说，力量有很多种，心平气和的最坚定。

学问、经验都可以学，气质真的是需要爹妈培养20来年的。李磊的回答下面这篇是今年年初写给朋友的东西，希望能对你有所帮助。我上了都是干货，建议读下面文字的同时，看一下大街网上系统面试求职的技巧。

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给朋友们的一封信

此文献给还在迷茫找工作的好友们，希望我上一年的经历能对你们的生活有所帮助。

人总是要靠自己生活的，要想不吃软饭，除了创业那就只有是工作了。工作分很多种，哪种是你最喜欢的？哪种工作待遇好？在哪里工作是你喜欢的？你想要哪样的生活？

这样的很多问题我无法回答你，很多答案只有你自己知道，你最应该明白的是你想要什么生活？你会的是什么？你梦想的和你身体所习惯的是一样么？我的朋友们。

下面自己问下你自己，你想要的是什么生活？

案例1 我一个死党，是谁你们应该都猜的到，我就不吐槽他了。他从小父母比较溺爱，生活很闲适，他非常不习惯在成都坐一两个小时公交的日子，也不习惯忙忙碌碌的日子，所以一开始他就知道自己的路，事业单位或者公务员。那你们呢？

案例2 一个美女，在外地混了三年，死了命的就要待在成都。一开始就知道非成都不去，从开始就在成都找工作，希望她能达成自己意愿。

朋友们，你们知道自己想要的是什么吗？

问题二来了，什么样的工作待遇比较好？

下面这段话出自我室友的父亲，一个国家电网的当地中层。

中石油中石化＞电网 ＞ 烟草 ＞四大国有银行 ＞三大运营商 ＞四大商行 ＞公务员 ＞央企 ＞普通国企

后面我们观点会把腾讯阿里这类本专业最好的去处放在电网和烟草之间。华为会放在移动之后普通央企之前，具体问题按实际细分。

再附加一个评价标准。工资+福利+期望

问题03接下是你们都想知道的怎么找工作的环节了。

什么校友啊，来学校的。学校关系的这种招的最多，基本没多大竞争。

其次是宣讲会，这里推荐一下海投网，你在的那个城市的宣讲会都有的。

第三是网申。效率低，回复慢，竞争大。推荐大街网，用过的，都知道！

问题04简历

每个卖身的，在卖身路上的。或者准备卖身的少年都不得不准备的一张卖身说明书。我在下面简单讲一些要则，更加详细的建议去大街网找一些合适的攻略。

1 本科1张纸，研究生2张，专科生无数张

2 亲爱的同志们，求求你们抛弃掉表格神马的东东好不好，一个大叔说那是他们那个年代的东西了。当然了，如果是面技术的少年，请越老实越好，越土越好。(闰土同学与small实践经验)

少年们，简历就是你们的脸，作为纯吊，别人打脸已经够了，自己打自己的脸何必呢。 要简历模板的自己call我，叫声哥就行了。

3 简历内容，以事实说话，以数据说话。

换句话说，比如植哥，我获得xx奖zzzz奖cccc 奖vvvv奖。。。无限循环肯定不如我在校期间获得校级奖20次来力。

例2 我成绩前10%肯定好于专业第几

4 简历没东西可写怎么破？ 人无我有，人有我精

这条实在太复杂，不好解释。意会意会

5 进阶内容 这条来自杨叔 你的内容要和公司和职位需要的关键点契合。

要完成这个，我有一个很不错的办法。比如我去应聘联合利华，我就会把什么宝洁 箭牌之类零售快消品行业的职位要求和工作内容了解清楚

6 进阶上的进阶，来自small。

内容只对关键点。无赘余内容，简历一目了然，这条是后面可以学的。

问题05 面试过程

反例1 我来自xxx.鄙人xxx我一年神马神马。

这种典型照本宣科死记硬背的，如果你不想死的太早求求你忘记他们。请注意面试法则1 请把严肃的面试当做和熟悉的老师聊天，这样既有尊卑，又比较平等，说话也自然。 这条不适用压力面。

反例2 我 我 我 我 我

少年，你是天生结巴还是脑残？

这点卖身的自信都木有？打到邪恶的资本家的勇气都没有，犯这条的同志，请出门左转厕所照镜子大喊我是傻逼100次，这条绝对能治愈。

法则2 my brain is the best in the world. 谢尔顿名言。

√

法则3 请保持你尊卑身份，你是小弟别人才是老大。

法则4 这条非通用 撒娇卖萌死皮赖脸套近乎总是有用的

法则5 不同面试官，情况不同，操作不同。

业务经理:最好打败的有木有，用你的实力，业务能力打败他。

收简历的小哥:死皮赖脸套近乎

高管:这个一般附带压力面，请注意实际情况。如果旁边有hr在记录请注意说什么不是关键，游刃有余才是亮点。如果没有hr他热你热，他冷就是套热。

hr : hr这种非人生物，实话实说听天由命就够了。我在天堂看着你的，少年！

少年们，不同专业其实情况也略微不一样，工科的其实很好说话。

法则6进阶班 请把公司和职位要的点准备好，并且自己把自己往这方面扯。

法则7 进阶班 面试之前请准备一个晚上，少年别撸了。

问题06 自我介绍

谁要这个都没准备的，

请在墙脚画圈圈一百次。

1微笑，不是抽筋，是:）并看着面试官的鼻上眼睛下的三角区域。

2谈吐自然，口语中夹杂自己的干货

3 具体操作内容按简历来，你的简历就是最好的自我介绍，但是不是照本宣科。

4 实习和亮点做好被深挖的准备。

5遇到回答不了的问题，微笑着打太极掉，具体操作请问你们身边特别会说话圆滑的人。

6自我介绍控制在90s到3分钟之间，语言精炼，留下亮点等面试官深挖

问题07 面试常问的问题？

你最成功的事？最失败的事情？对你人生影响最大的事情？

我tmd怎么知道？遇到这个请百度一个神奇的东东，万科十九问。

回答这个有一点原则

一定是自己的，在这些回答中体现专业素养和自己解决问题的能力。

进阶 与职位要求关键点保持一致。

问题 08 面试种类

面试种类其实就那么几种，上文提过不同面试官的应对方法就是其中的几种，请复习李老师给你讲课内容，当然如果哪个妹子看到这句来一个:李老师嘛，随便摸嘛。我就高兴了。下面再来几种常见的:群面，压力面，结构化面试。

群面看下文。

压力面，我很少遇到，经常出自于销售和管培生。

公司利用严肃氛围，高管，多人对p等形式，制造压力。应对办法:

small版 移花接木

杨叔版 死不要脸

结构化 按照之前我说的，参照看不同面试官。

最后再提一下hr面的时候一定要低调，真话。当然谈卖身价的时候的hr是可以随便的。

问题09 群面

在这主要讨论无领导讨论和座谈会两种形式。

群面这个东西是刷人的大利器，根据我前面的教学相信大家已经有了基本的能力，但是作为一个才出新手村你怎么面对群面这种血战场呢，请听我给你一一道来:

一 无领导:

目的:刷人

录取比例:公司不同，小组实力不同比例不一。12取1到10取6都可能。

去面试前准备:看面经，准备一个合适的角色

面试前一刻准备:和hr套近乎知道下比例。(如比例高，选稳定点的timet 杀手最佳。比例低leader 总结都好)

和小组成员混脸熟了解下有无牛人，有无傻逼。

角色:leader 控场，主要框架提出者，同时合理照顾到每一个人

timer 维持讨论流程，时间合理分配。

杀手 适合抱大腿。看着大腿果断配合。并打击对团队不利的竞争者

总结 一般一直在记录。并完美表达的。

点子王 这个最简单。能给点子就行

请选择契和你的角色，无声无息嗯占据他

法则1 团队优先

2 完美完成你角色的任务

3 发挥出你自己的亮点

二 座谈会

这个情况常见于学校很熟的企业。曾经我遇到一次在座的全是同学的情况。

准备: 肚子里面有料

准备好该公司可能关心方向的资讯

事中表现:优秀的自我介绍(我都给你传授了大法了，还做不到优秀可以去shi了) 第1或者前几个发言 既能留下印象也不会使你的答案太落入俗套。

吸取精华: 这种思维风暴类的交流一定要吸取别人优秀的点，再脱颖而出。

最后也是一个老生长谈的东西:让自己的亮点和公司需求的点契合。

干货暂时就这么多了，下次想到什么再添。易小兜的回答其实大学生面试，大部分都是没有任何工作经验的

那么你去选择公司投简历之前

就要去了解你所面试的公司

做一点点准备再去

然后就是一些细节问题

穿着打扮一定要干净，整洁

女生一定要化妆

其实面试要吗就是看第一印象，笨拙一点都会给你机会

（..................如同我这种）

要么就是行业知识很了解，聪明的人站起手了三

男生不要太太自负

而女生一定要表现出自信的一面

讲一哈我大学毕业的第一次面试经验吧

其实我是一个思维比较凌乱的妹子

给人的第一个感觉永远都是胸大无脑

呵呵呵呵.......

此处各种省略号暂且掠过..........

先是众多待毕业生中自我介绍.......

（当时我运气也比较好，我们那一组只有我一个女的）

其实自我介绍相信大家都有自己的说法了

我说的也很简单，但是，我表现的非常非常的自信

所以，我是第一个进入复试的小伙伴

等到复试的时候，我的反应能力直接减退到解放前的赶脚

（因为智商不够的关系，回答的问题都有点文不对题）

但是我依然保持了我那超具有杀伤力的笑容！！！！！！！！！

然后最后终面了，跟大boss聊

反正就是还是保持那种不晓得哪儿来的自信笑嘻嘻的盯着大boss的两眼中间

然后一般都会问你为什么进这家公司

（这个就说些奉承话呗，我觉得这家公司发展潜力很好呀，口碑很好呀，我自己很喜欢啊，朋友很喜欢啊，各种乱七八糟的都可以................）

然后我记得最清楚的就是

时大boss快面完了的时候问我的问题是叫我说说自己的三个缺点

我回答：

1我脸皮很厚

2我脸皮非常厚

3我脸皮真的特别的厚

然后之前大boss一直板起个脸

听到这儿就笑了

然后我就晓得我一定进了这家公司

（当时我面试的是一家销售公司）

其实很多大学生在踏入社会的时候去面试

都不太自信

或者是眼光放的太高

你找一家发展潜力大的公司，比你进世界500强的公司

其实能成长的更快

尤其是销售

能在短短一年的时间里面，磨练你，锻炼你

oh,叽里呱啦讲了这么多

我的思维混乱毛病又跑出来了

退下了，想到什么，再补充吧..............

我是面试高手，面试高手哟！

哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈刃下心的回答对于工科占强势的学校的工科学院（比如上海一所大学的机动学院）来说，只要你是一个女生，什么面试都是必过。。启文的回答你要知道，你得对手其实比你想象的弱的多。说话时候不要慌，把自己的优点最大化！秋橙的回答说说私企招人的时候主要看重哪几种能力以及如何养成，国企不一定适用。

1. 逻辑思维能力

怎么最容易看出一个面试者的逻辑思维能力呢，很简单，不断地问他问题。答案主要有这么几种：第一，答非所问，说了很多，但一句都不在点上；第二，阐述的事情不能论证他的回答；第三，本来回答的挺好，然后被自己绕远了，最后却拉不回来。我认为，如果想短期内训练，不一定能出太大的效果，这种回答一定是在日常生活中养成的习惯，不妨在生活中刻意地去练习一下如何回答别人的问题，然后再角色反转，看看自己的回答是否能让自己满意。

2. 表达能力

是否能把一件事情说清楚，在工作中非常重要，如果你连一件事情都表达不清，也会给你的同事带来痛苦。通常，面试开始时，面试官会让你自我介绍自己，也并没有规定时间。面试官最不喜欢的两种情况是：1. 面试者太能说，自我介绍了5分钟；2.面试者十秒钟就介绍完自己了。第一种情况，面试官根本插不上话，5分钟的自我介绍也会让面试官感到无聊，你没有吸引到他的注意力这就有危险了。第二种情况，面试官会认为你不会「销售自己」，试想如果你在卖一台洗衣机，你只说了一句卖洗衣机，而旁边的人将这台洗衣机的功能、优势简要地介绍了一遍，顾客更愿意跟谁交流呢？

那么如何练习表达能力呢？最简单的方法，复述故事。比如你刚看完一本小说，刚看完一部电影或电视剧，复述出来，控制在一分钟以内，看看你复述的内容是否会让一个完全没有接触过这些作品的人感兴趣并了解大致梗概。

3. 执行力

执行力也是行动力，是拖延症的福音。你怎么能表现出你是个行动力超强的人呢，用自己的亲身经历就好。曾经认识一个大学生，是追星一族，她可不是只看看海报花痴，她想的是能如何接近自己的偶像。为此，她迅速地成为了贴吧粉丝团的核心成员，并在一份传媒机构获得了实习机会，终于，她有机会参加一次活动的现场布置，活动结束后她获得了与偶像合照的机会。对于大学生来说，行动力最好的体现就是实现自己的小愿望，如果你发现自己现在还没有能拿的出手的案例，不妨现在开始，做一件让自己有成就感的事情。

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向风的回答首先你得了解你要面试的部门是不是实力派。

如果不是，表现出自信和你比他们强，会带着他们把此部门变成实力派。

如果他们是实力派的，表现出你有能力和谦逊。

这个只适用于大学内部。不适合职场。张邵林的回答最近一直都在面试，对于面试的结果，个人认为关键还是看你的现场表现，大部分公司对于平时在学校的成绩情况不是很看重。 很多HR很看重你的临场表现，有时候你的口才对于你的录用结果起到很关键的作用。所以平时最好要做好准备，看看求职面试反面的书籍，做到应答如流，拿到一份自己满意的offer不难！张Amery的回答一般都喜欢谦逊的吧 但不要泯灭了自己的个性 要敢于直视别人的眼睛高干的回答注意倒在地上的扫把和用过的草稿纸！

钟锐的回答与其去装，还不如淡然面对，真诚回答！柏冬的回答

欢迎移步，这个问题下的答案已经比较满足你题主的要求。高静的回答 1、一定要注重自己的仪表。

2、面试如此重要，会放轻松。

3、面试时要以坦诚相见，说自己理解的事，勿说自以为深奥的事。

4、心态平和，不要给自己定位100分，期望太高，往往容易加强自我倾向；定位80分，较为适中。

关于面试技巧，可以上网找一些课程学习，

夏目的回答长得好