保洁员劳动合同书

甲方:常州市青龙中心小学

   乙方:朱杏英

根据有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、工作岗位和工作（工种）

1、甲方根据学校自身需要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在  保洁员 岗位从事 保洁工作；

2、甲方根据工作需要及乙方的工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。

 二、合同期限（试用期限）

1、合同有效期：自 2009      年   10   月  15   日至   2010    年  8    月  31   日 止，合同期满聘用关系自然终止；

2、试用期为 1 个月（试用期包括在合同期内）

3、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

三、工作时间

1、甲方实行标准工时制，即乙方每日工作8小时；每周休息2天；

2、甲方由于需要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。

四、工资待遇

1、乙方试用期工资 700 元/月；试用期满乙方起点工资为 700元/月。

2、甲方于每月 10  日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。

五、劳动保护和工作条件

1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所；

2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。

3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

六、福利待遇

1、乙方在上下班途中发生的任何伤害事故,均有乙方自己承担,请注意自身安全.

2、乙方享受国家规定的法定节假日(暑假期间工资甲方支付一个月工资)。

3、甲方在经济条件允许的情况下将会考虑乙方的福利待遇。

七、劳动纪律

乙方在合同期内应当做到：

1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度

2、严格遵守保洁岗位的操作流程及规程，保证安全工作。

4、爱护甲方的财产，保守甲方的有关秘密。

八、合同的变更、解除、重新订立和终止

（一）、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。

（二）、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：

1、乙方在试用期间不符合录用条件的；

2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；

3、乙方严重失职，对甲方利益造成重大损害的；

4、乙方被依法追究刑事责任的；

5、法律、法规规定的其他情形。

（三）、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。

1、乙方患病，长达半个月或医疗期满后，不能从事原工作的,或应年龄超出上级规定的;

2、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的，应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金

（四）、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同；

1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；

2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

3、法律、法规规定的其他情形。

（五）、乙方解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，否则甲方有权拒付乙方当月的工资。

（六）、合同终止

合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自行终止。

九、违约责任

（一）、甲方的法律责任

甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，如超过规定日期，除全额支付乙方工资报酬外，从第10个工作日起计算，拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。

（二）、乙方的法律责任

乙方违反合同约定提前解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失；

对工作造成的直接经济损失。

十、其它事项

1、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

                                                            

甲方盖章：                             乙方签名：

授权代表签名：                         身份证号码:

          合同签订时间：      年   月   日  

 

第二篇：清洁工劳动合同

劳动合同书

甲方：永城裕达汽车销售有限公司  地址：永城市春雨汽车城南门二号

乙方：        性别：        身份证号： 

      依据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所有条款。

一  劳动合同期限：本合同为有限期劳动合同。本合同与     年   月   日生效，其中试用期为一个月从     年  月   日至      年   月   日止。本合同于     年   月   日终止。未履行合同，私自离开的，按自动离职处理，扣发一个月工资，不再聘用。

二  工作内容

1   乙方同意根据甲方工作需要，担任清洁工岗位工作。由甲方指定工作区域，乙方负责运转工作。

2   工作区域 ：展厅 楼上楼下卫生间  楼梯  售后客户休息区 交车区 售前售后小仓库

3   卫生标准：地面干净无尘土和脚印

三  劳动时间和劳动条件

1  工作时间：上午   8:00——11:30

             下午   13:300——17:30（冬季17:10） 

2   甲方为乙方提供必要的的劳动条件和劳动工具。

四  劳动报酬

1   清洁工工资分两部分，基础工资1350元/月，每天5元午餐补贴。

2   甲方在每月十号之前为乙方以人民币形式支付工资。

3   乙方在试用期间的工资为1350元/月。

五  劳动纪律

（1）甲方依据工作需要，依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权依据规章制度进行处理，直至解除本合同。

1  按时出勤，不许迟到 早退，中途擅离岗位，无故旷工。有以上现象的扣除当天工资。经教育，仍有上述现象超过三次的，予以辞退。

2  上岗期间衣着干净整洁，不能穿拖鞋。

3   劳动者不在工作时间出现意外事故的，甲方不承担任何责任。

4   上班期间不准喝酒，不准在工作区域内抽烟，若有顶替现象，出现意外事故的，有顶替者和被顶替者自行承担，与甲方无关，甲方不承担任何责任。

（2）根据工作需要甲方安排工作，乙方应服从管理 听从指挥，及时完成保洁工作，若没有及时完成清洁任务或清扫不合格的每次扣发工资10元/次，并予以警告。

（3）乙方应遵守劳动纪律的规章制度，遵守劳动安全卫生。爱护甲方的财产，遵守职业道德。

六  劳动合同的解除 变更

1  经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

2当事人接触或变更合同的，一方要求变更本合同，应提前15个工作日通知另一方，另一方应在15个工作日内（含15日）答复对方，15日内未答复视为同意变更本合同。

3有以下情形之一甲方不支付乙方工资：（1）在试用期间离职的 （2）乙方离职前与下一位未交接完工作

4甲方因工作需要，确需裁减人员的，应当提前15日向乙方说明情况，可以解除合同。

本合同双方签订一式两份，甲乙双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。本合同双方签字后有效。

甲方：永城裕达汽车销售有限公司              乙方：

法定代表人：                                                                                   

                        合同签订日期      年    月     日