九江市食品药品监督管理局
工作人员考勤制度
为了加强机关作风建设,增强组织纪律观念,提高工作效能,健全考勤长效机制,结合本系统实际,特制定九江市食品药品监管系统机关工作人员考勤制度。
一、局机关工作人员必须自觉执行统一的工作时间,不得迟到早退,如遇特殊情况,科室工作人员须向科室主要负责人说明原因。科室主要负责人须向分管局长说明原因。
二、局机关设置出勤公示牌,工作人员应做到牌、岗一致。
三、上班时间不准玩游戏、上网炒股或做其他与工作无关的事情,非工作原因不得串岗。
四、除法定节假日外,因事、病离开工作岗位者,必须办理请假手续,请假按《机关工作人员请、休假制度》的有关规定执行,假期满后应及时办理销假或续假手续。未经准假擅自离开工作岗位或请假逾期不上班者,按旷工论处。
五、监察室、人事教育科每月不定期查岗2次,并将督查结果进行通报,通报情况计入科室年终目标考评评分。对第三项情况查实一次予以通报,查实二次进行诫勉谈话,屡教不改者,给予行政处分并调离岗位。借用人员或临时工作人员将予以退回或辞退。
六、各科室每月须填写局机关工作人员考勤登记表,并报人事教育科备案。如填报与督查结果不符者,科室主要负责人将负连带责任。
七、机关工作人员的考勤情况与年终第十三个月奖励工资挂钩,有旷工行为以及休假超过有关规定的按天数扣发第十三个月的工资,情节严重的按《行政机关公务员处分条例》第十九条给予处分。
八、本制度由人事教育科负责解释。
九、本制度自下发之日起实行,各县(市、区、山)局、市食品药品检验所参照执行。
二〇〇七年九月十日
考勤登记表
科室: 时间: 年 月 日
说明:1、各科室于每月的最后一天将上表报人事教育科;
2、批准领导由领导本人签名,未经领导批准的视为无故迟到早退。
者兔乡卫生院防保工作人员
考勤制度
为了加强科室作风建设,增强组织纪律观念,提高工作效能,健全考勤长效机制,结合本系统实际,特制定防保工作人员考勤制度。
一、科室工作人员必须自觉执行统一的工作时间,不得迟到早退,如遇特殊情况,科室工作人员须向科室主要负责人说明原因。科室主要负责人须向分管领导说明原因。
二、工作人员应按时上、下班,不得无故迟到、早退。
三、上班时间不准玩游戏、上网或做其他与工作无关的事情,非工作原因不得串岗。
四、上班时间着装端正,不准穿拖鞋。
五、须离开工作岗位者,必须办理休假手续,请假按《科室工作人员请、休假制度》的有关规定执行,假期满后应及时办理休假或续假手续。未经准假擅自离开工作岗位或请假逾期不上班者,按旷工论处。
六、各科室每月须填写工作人员考勤登记表。如填报与督查结果不符者,科室主要负责人将负连带责任。
七、科室工作人员的考勤情况,年终上报院办。
八、不遵守本制度由院办处理。
二〇一二年三月十五日 广南县者兔乡卫生院
员工考勤管理制度1员工上下班进出公司必须刷卡上下班不刷卡的处罚10元次禁止任何代刷卡行为普通员工代刷卡罚款部门责任人50元次2员工…
1目的考勤管理制度为了规范公司考勤管理严肃工作纪律有效提升员工的敬业精神并使员工的工资核算做到有法可依结合我公司实际情况特制定本规…
考勤管理制度1目的为了规范公司考勤管理严肃工作纪律有效提升员工的敬业精神并使员工的工资核算做到有法可依结合我公司实际情况特制定本规…
XX科技有限公司公司文件20xx104号签发人考勤管理制度第一章一目的为适应公司发展进一步规范和完善公司考勤制度明确劳动纪律保障员…
考勤管理制度一为加强公司考勤管理整顿劳动纪律提高员工遵章守法的自觉性特制定本制度二所有员工必须按排班表准时上班不得无故缺勤旷工迟到…
政府机关工作人员考勤奖惩制度为使政府机关工作人员紧张而有秩序地工作,完成好党委和政府交办的中心工作和自己的业务工作,结合政府机关工…
考勤管理制度1目的为了规范公司考勤管理严肃工作纪律有效提升员工的敬业精神并使员工的工资核算做到有法可依结合我公司实际情况特制定本规…
机关事业单位考勤制度为了进一步增强机关组织性纪律性充分调动干部职工的工作积极性切实转变工作作风提高工作效率和服务水平制定本制度一作…
机关工作人员考勤制度为规范机关工作人员工作行为严肃工作纪律树立良好的机关形象依据有关规定特制定局机关工作人员考勤制度第一条本制度适…
教育局机关考勤制度为了加强机关管理工作强化组织纪律性进一步完善机关的出勤考核奖惩制度提高办事效率认真履行岗位职责树立教育局机关的良…