联营企业章程范本 - 泉州市工商局

XX市XX经济技术联合发展公司章程

(联营企业章程范本)

第一章 总 则

第一条 为加强横向联合,发展地方经济,根据《中华人民共和国企业法人登记管理条例》及国家有关法律法规规定制定本章程。

第二条 本企业名称为:**市**经济技术联合发展公司。 地址:**市**区**路**号。

第三条 本企业是由***经济技术协作公司(甲方)与**化学工业公司(乙方)本着“平等互利,共同发展”的原则,根据双方协议联合成立的紧密型经济联合实体,双方均有同等权利。

第四条 企业的经济性质是全民与全民联营,经登记机关核准登记注册,是实行独立核算,自主经营,自负盈亏,独立承担民事责任的联营企业法人。

第五条 本公司的宗旨是:依托**市优越的地理条件和丰富的物产资源,以及**化学工业公司雄厚的技术实力和优质的化工产品,兴办科、工、贸相结合的综合性经济实体。实行经工为主,促进**市化学工业的技术改造和基本建设的逐步发展;进行对国民经济和双方有利的流通贸易;推广使用新型高效的专用复合化学肥料事项以技咨询和农化服务,提高**地区经济作物的产量和质量发天然资源,利用**市对台小额贸易活动的便利条件和**化学工业公司具 1

有进出口权的优势,发展外向型经济,不断提高社会效益和企业效益。

第六条 坚持党的四项基本原则,坚持改革、开放、搞活的方针,认真执行国家政策法律,并依法接受工商、税务、财政、审计、银行、物委等部门的监督管理。

第二章 组织机构及职权

第七条 根据联营协议设立董事会,董事会由甲方派代表四人,乙方派代表三人组成。董事会董事长由董事会选举产生和罢免。董事会为该企业的决策机构,由董事长或副董事长负责召集。董事会行使以下职权:

1、决定并任命经理、副经理的人选;

2、审查并批准经理提出的重要报告、如章程、任期目标、编制待遇、年度生产经营计划、财务预算,重要的管理制度等;

3、经理任期目标经董事会审定批准,由董事长与经理签约生效。董事会根据任期目标对经理的工作进行考核,根据执行情况给予奖励、批评,处分直至表示不信任。

4、决定和批准公司重大的技术开发、技术改造和发展项目的计划;

5、决定和批准公司重要固定资产的购置计划(暂定三万元以上,含三万元)。

本届董事会任期为三年,可以连任。董事在任期内因故不能继续出任或变更人选时,应及时通知对方,取得对方的谅解和同意。董事 2

因故不能出席董事会会议,可以书面委托代理人出席,如届时未出席也未委托他人出席,则作为弃权。

董事会例会每年召开一次。根据工作需要,董事长或经任何一方提议,可召开董事会临时会议。董事会作出的决议,须经三分之二以董事讨论通过,董事会每次会议须作详细的书面记录并由出席会议的全体董事签字。会议记录由公司存档。

第八条 实行董事会领导下经理负责制,公司第一届领导班子设经理一名(甲方),副经理一名(乙方),经理受董事会委托,负责公司的全面工作。经登记主管机关核准登记注册,是公司对外行使签字权的法定代表人。副经理协助经理工作。

经理有以下权利义务:

1、贯彻执行党的路线、方针、政策、纪寂法,全面完成超额完成"任期目标";

2、完善企业内部机制,加强企业管理,不断增强企业竞争能力、应变能力和发展后劲,提高社会效益与企业效益。

3、负责制定本公司的各项管理制度和中、长远发展规划并组织实施;

4、加强思想政治工作,充分调动职工的主动性、积极性和创造性,团结全体同志为公司的兴旺发达而奋斗、拼博;

5、改善劳动条件,提高职工福利待遇,注重集体福利设施建设;

6、接受董事会的财务会计;

7、对公司的生产经营、企业管理有集中统一的领导、指挥权; 3

8、对职工的使用和调动有决定权(必须坚持德才兼备、任人唯贤的原则,对调进人员原则上实行半年考核期)。

对中层干部的配备应在征求同级领导意见后进行任免。

公司职工按政策规定的晋级、调资、考核分别根据编制所在地的部署进行。

9、根据国务院颁布发的职工奖惩条例和上级有关规定对职工有奖惩权。

第九条 公司机构暂设四部一室:

1、技术开发部:负责技术改造与新建项目、新产品开发、新技术应用、农化服务、科技咨询等;

2、工程部:承包承接化工工程设计,设备制作、建筑安装、人员培训及开车投产等;

3、计划财务部:编制与公司技术开发、技术改造的发展计划、生产、经营与运输计划,进行财务管理与监督;

4、贸易部:根据公司的经营范围,积极组织货源泉,进行对国民经济和双方有抻的流通贸易。

5、办公室:负责公司的行政事务和人事、劳动、文书、档案的管理,协助经理处理好各业务部门的关系,为公司各职能部门开展工作提供条件与保证。

第十条 实行民主管理,工会或职工代表大会有权依法对企业的生产经营活动进行监督,并提出合理化建议,维护企业和职工的合法权益,促进生产发展。

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第三章 生产经营管理

第十一条 本公司生产经营范围:主营化工原料、化工产品、工程设计、设备制作;兼营建材、机电设备、家用电器、五金交电、百货、轻纺产品。经营方式为:代理、批发、承包工程、科技咨询。

第十二条 本公司的一切生产经营活动,均依照《经济合同法》,做到"重合同、守信用"。

第十三条 贯彻执行国家安全生产、工业卫生和保卫工作的规定,执行《环境保护法》及其他有关规定。

第四章 企业资产 利润分配 劳动报酬

第十四条 公司注册资金为一百万元,甲乙双方投资各平,双方必须按合同规定的期限数额投入资金。

第十五条 本公司为预算外的全民与全民联营企业,要严格执行国家规定的各项财务制度,接受当地审计、财政、税务、银行等部门的监督和管理。

第十六条 税收利润分配:双方投资红利40%,生产发展基金35%,福利基金10%,奖励基金15%。为了支持公司的生产发展,双方商定一九九O年年底之前不分红利,只按年付投资利息。

第十七条 逐步购置本公司必须的固定资产(汽车、办公楼、职工宿舍等)以发展生产,改善工作条件和集体福利。

第十八条 实行计划内工资和计划外津贴相结合的工资制度,根据责 5

任大小确定津贴标准。对乙方派驻本公司的人员,根据有关规定给予生活补助。

第十九条 根据盈利共风险共担原则,当企业发生亏损时,企业对外以自己所有财产独立承担民事责任,联营各方以各自投入资金数额承担有限责任。企业联营期限届满或其它原因终止营业活动,应按规定清理债权债务,并由主办单位或清算组织向登记主管机关出具负责清理债务文件或清理债权完结证明,依法办理注销登记手续。

第二十条 公司联营期限五年,自**年**月**日至**年**月**日止。联营各方未经协商一致,不得中途退出或转让。违者可处于相当投资总额的10%罚款,并赔偿由于违约造成对方的经济损失。联营期限届满,若需继续联营,应由联营各方再签订继续联营协议,本章程继续有效。

第五章 附 则

第二十一条 本章程由董事会研究制定,报经主管部门审查同意,登记主管机关核准登记注册,即发生法律效力,公司成员必须严格遵守。

第二十二条 本章程的解释权属董事会,章程的修改按第二十一条规定执行,本章程有关事项如与与登记主管机关核发的执照相抵触的,以登记主管机关核发的执照为准。

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联营企业成员盖章: 企业主管部门:(盖章) **经济技术协作公司(甲方)

**化学工业公司(乙方)

**市**经济技术联合发展公司

法定代表人:(签字)

****年**月**日

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第二篇:集体企业章程范本 - 泉州市工商局

集体企业章程范本

**市**建筑工程公司章程

第一章 总 则

第一条 为加强和改善企业经营管理,适应改革开放需要,促进企业健康发展,根据《中华人民共和国企业法人登记管理条例》和国家有关法律、法规、规章规定,制定本章程。

第二条 本企业名称为:**市**建筑工程公司。公司住所设在:**市**区**路**号。

第三条 公司经济性质是集体所有制,经登记主管机关核准登记,是实行独立核算,自主经营,自负盈亏、独立承担民事责任的企业法人。

第四条 公司的经营宗旨是:质量第一,用户至上,信守合同,圆满服务。

第五条 根据党在社会主义初级阶段的路线,坚持改革、开放、搞活经济的总方针,贯彻执行国家计划、法律、法规、规章规定,接受工商、税务、财政、审计、银行等有关部门依法进行监督管理。

第二章 组织机构及职权

第六条 实行经理负责制。设立经理一名,副经理一至三名,经理由上级行政机关委任经登记主管机关登 1

记注册,取得企业法人的法定代表人资格,是代表企业行使职权的签字人,在公司中处于中心地位。对公司的物质文明建设和精神文明负有全面责任。

副经理协助经理工作。在经理暂时不能履行职责时,由经理指定一名副经理代行其职权。

第七条 经理享有《全民所有制工业企业厂长条例》规定的全部权限。同时,必须履行条例规定的全部职责。

第八条 公司建立以经理为首的生产经营管理系统。在经理领导下,设立下列管理、生产和分支机构:

1、管理机构:经理办公室、技术科、质量安全科、财务科、预决算科、材料运输科。

2、生产机构:第一、二、三工程处,钢筋、木工、机修车间、生产基地。

3、分支机构:**工程处,建筑器材门市部。 上述各机构各负其责,各部门领导对经理负责。

第九条 公司通过职工代表大会,实行民主管理。经理应定期向职工代表大会报告工作,听取意见,组织实施职工代表大会在其职权范围内作出的有关决定,负责处理职工代表大会提出应由行政方面处理的提案,接受职工代表大会的监督。

第十条 职工代表大会的工作机构是公司工会委员会。工会和职工代表大会有权依法对企业全部的生产经 2

营活动进行监督,提出合化建议,维护公司和职工的合法权益,促进生产的发展。

第十一条 职工代表大会具有以下民主权利:

1、听取和审议经理关于公司经营方针,长远规划、年度计划、基建基建方案、重大技术改造方案、职工培训计划、留用资金分配和使用方案。承包和租赁经营责任制方案的报告,提出意见和建议。

2、审查同意或否决公司工资调整方案、奖金分配方案、劳动保护措施,奖惩办法及其他重要的规章制度。

3、审议决定职工福利基金使用方案,职工住宅分配方案和其他有关职工生活福利的重大事项。

4、评议、监督公司各级行政领导干部,提出奖惩和任免建议。

5、依法决定选举或罢免经理,并报政府主管部门批准。

第十二条 职工代表大会应当支持经理依法行使职权,教育职工以主人翁从事劳动,遵纪守法,恪守《全国职工守则》和职业道德,完成生产和工作任务。

第三章 生产经营管理

第十三条 本公司为**市属三级房屋建筑安装企业,要通过市场竞争,提高工程质量和服务质量,努力创造条件晋升为二级房屋建筑企业。

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第十四条 生产经营范围和经营方式

主营:三级房屋建筑工程和水电空调安装工程。 兼营:钢筋、木材的加工,建筑机械维修。通过登记主管机关登记注册,从事生产经营活动,其合法权益受国家法律保护。

第十五条 执行国家有关基本建设建筑安装工程各项法规条例,做到以质取胜,安全生产。

第十六条 执行《中华人民共和国经济合同法》,加强合同的管理工作,做到“重合同、守信用”。

第十七条 为了更好的调动职工的社会主义劳动积极性,鼓励先进。按照国务院颁布的《企业职工奖惩条例》和《企业规章制度》对符合其奖励条件的职工给予奖励。

为了严肃纪律,保证企业生产经营的顺利进行,根据《企业职工奖惩条例》,对违反《企业规章制度》的职工,按其规定给予处分。

第四章 企业资产 利润分配 劳动报酬

第十八条 公司注册资金总额为***万元,其中固定资产***万元,自有流动资金**万元。

固定资产及自有流动资金来源于公司历年积累。 4

第十九条 实行集体所有制财务管理制度正确,正确处理国家、集体、个人三者之间的关系。维护企业财产安全,开展经济核算,增收节支,努力提高经济效益。

第二十条 公司年终盈利按照建设银行的规定和公司职工代表大会通过《企业内部承包经济责任制》的规定,进行税后利润分配。

具体如下:

1、提取流动资金按30%。

2、提取公积金按30%。

3、提取劳动分红35%。

4、提取经理基金5%。

第二十一条 实行以集体所有制固定为主的用工形式,公司实行计时和计件两种工资制度。即施工员及管理人员,按照国家规定标准等级工资以月或日计算。其他生产工人,按照国家规定建筑施工定额工资以完成工作量计算。

第五章 附 则

第二十二条 公司因歇业,被撤销,宣告破产或其他原因终止营业活动,由企业及主管部门会同有关部门清理债权债务,并出具负责清理债权债务文件或清理债权债务完结证明,在三十日内持有关文件向登记主管机关办理注销登记手续。

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第二十三条 本章程由经理扩大会议讨论制定,公司职工代表大会审议通过,并经企业行政主管部门审查批准,登记主管机关登记注册,即发生法律效力,公司全体成员都必须严格遵守。

第二十四条 本章程有关事项如与与登记主管机关核发的《营业执照》相抵触,以《营业执照》为准。

第二五条 本章程如有不尽事宜或者由于公司情况变化,需要修改补充的,按第二十三条进行修改补充。

企业主管部门:(盖章)

**市**建筑工程公司

**法定代表人:(签字)

200X年XX月XX日

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