公司日常管理制度

一、日常工作时间：上 午：08：00—12：00

下 午：13：30—17：00

每周工作五天半。（周六上午工作、下午休息）

备注：夏季工作时间随国家相关规定再调整。

二、在公司内，应遵守公司各项规章制度，服从上级指挥。

三、公司员工上班一定要统一着装，佩戴工作证，着装需大方、得体，言谈举止必须维护公司形象、符合个人身份，办公桌上物件按公司要求摆放整齐，每天上下班清理杂物确保自己的办公桌物品整齐，按公司规定予摆放整齐，办公室卫生打扫干净。

四、上下班时，必须指纹考勤、OA系统云签到。因公务未按正常上下班时间打卡者，由其主管领导书面证明并在办公室办理登记手续。

五、接听电话必须使用文明用语，如：“您好！”、“大富公司”、“请问您找谁？”等。

六、严格遵守工作时间，做到不迟到，不早退。下班时间到后，必须整理好物品下班，保持桌面洁净，清理烟缸、切断电源。

七、工作时间应认真做好本职工作，不允许串岗聊天及在工作区内大声喧哗，不得妨碍他人工作，不得擅自离开工作岗位，不可阅读与工作业务无关的书报杂志，不可上网打游戏，不准玩手机、不准用QQ进行与工作无关的聊天。

八、工作时，不打非业务性电话，接非业务性电话时应尽量缩短时间。

九、必须履行对公司机密、业务往来重要信息的保密义务，不得将公

司业务及营销信息泄露给他人。不打听，不传播与本人无关的其他信息。

十、不得将公司资料、设备、器材挪作私用，如需携带外出须得到所属部门领导批准。

十一、与工作无关的私物不得随意带入公司，工作场地未经许可不得进行各类娱乐活动。

十二、员工个人所使用的工具、电脑等设备必须妥善保管，不得随意拆卸或改装。若出现故障须及时向上级申报，按公司规定进行维修或更换。

十三、客户来访原则上应有预约，并在指定场所接待。非本公司人员未经许可不得进入工作场所。

十四、公司员工之间以及对外联系业务，必须礼貌待人，文明用语，不讲粗话，同事之间应和睦相处，互助友爱。

十五、随时注意保持周边环境卫生清洁，不得在办公室区域内吃早点、零食及午餐、每天上班前必须打扫公共卫生，不随地吐痰、不乱扔纸屑烟蒂、不乱涂乱画。雨具、雨鞋一律放置在卫生间或隐蔽处存放。 十六、每周六下班之前全体员工集中进行办公室卫生大扫除（含玻璃、窗户），公共区域由专人保洁。

十七、安全用电，严禁明火，消防安全时刻牢记。严禁办公区域流动吸烟。爱护电脑网络设备，爱护灯管、插座、开关等电器设备，不准私自拆除，下班关闭电脑、照明灯具等，未经许可搬移乱拉线路，如发现用电隐患应及时通知工程部维修更换。

十八、办公用品、设备、公共设施使用准则：

1、办公室实施办公用品领用实行个人流水登记制，并同时登记以前领用的电脑设备、软件、钥匙、数据储存设备、手机、服装等贵重物品。

2、办公时间内无需开灯的部门请不要开灯，外出随手关灯，茶杯剩水用于浇花，外出办事超过2小时请关闭电脑和其他用电设备，下班电脑请关闭。

3、夏季室内温度超过28摄氏度、冬季温度低于12摄氏度，方可开启空调，夏季温度设定不低于26摄氏度、冬季温度设定不高于22摄氏度。

4、办公室所有玻璃隔断百叶不得关闭，除中午休息时间及临时更换工作服，其他时间一律处于开启状态。

以上违规者一经发现给予罚款100元、口头警告、全公司通报批评进行处罚，屡教不改者予以辞退。

安徽大富装饰股份有限公司

20xx年11月8日

 

第二篇：公司办公室日常管理制度

办公室日常管理制度

第一条 1、员工应严格遵守考勤签到制度，准时上下班，作息时间按上午8：00-11：30、下午1：30-5:30执行。严禁无故迟到、早退，对于上班时间未经允许外出办私事者，一经发现，即扣除当月工资的10%，并给予警告一次的处分。

2、上班时间开始5分钟至15分钟内到岗者，按迟到论处；超过15分钟以上者，按旷工半日处理；提前15分钟以内下班者按早退处理，超过15分钟者按旷工半天处理。（扣除日均相应工资）

3、员工一个月内迟到、早退累计达3次者扣发当月工资的20%，达5次者扣发50%的工资，并给予警告处分一次。

4、员工无故旷工半日者，扣发当月工资的20%，并给予一次警告处分；每月累计3天旷工者，扣除半月工资，并给予记过一次处分；无故旷工3天以上者，公司适量做相应处理或辞退。 5、对于办理私事请假超过5小时将按日扣除日均相应工资。

第二条 上班后不得外出吃早点或办私事，切实需要须征得领导批准，午休后应准时上班。

第三条 不得将可能影响办公环境的与工作无关的物品带入公司。

第四条 员工上班时必须注意公司形象注意服饰，着装整洁、得体，男士不得留须、女士不得浓妆艳抹及其他不适宜的装束，不准佩戴夸张、异类、过大的饰物上班。

第五条 办公时间因私会客需向领导报备，时间不得超过30分钟；谈话要简短、明了，确因业务需求谈话时间不得超过60分钟，以免影响他人办公。

第六条 上班时间内不得大声喧哗、嘻笑打闹、聚堆聊天、玩游戏、浏览与工作无关网站；任何时候不得使用不文明语言和肢体动作。

第七条 个人所属的桌椅、设备、垃圾桶由各使用人自行清洁；部门所属的存储柜、文件柜内部由各部门指定专人负责整理和清洁；

第八条 办公室环境要求：环境整洁、摆放有序；随手清洁，及时归位；办公室内不得摆放鞋、雨伞等有碍形象和环境的杂物；严禁随地吐痰、乱丢纸屑；垃圾桶不超过3/4满。

第九条 工作午休（餐）时间不得饮酒，不得带有酒精状态上班；接待公司客人的除外.严禁用办公电话聊天办理与公司无关的事情。

第十条 下班、或离开办公室30分钟以上的，须关闭不使用的电器、电灯等耗电设备，午餐期间关闭应关闭显示器和电灯；公文、印章、票据、现金及贵重物品等须锁入保险柜，关窗、锁门后方可离开。

第十一条 遵守保密纪律，保存文件及技术资料，不得泄露公司商业机密，严禁将公司客户资料及相关事项及货物价格外漏给无关人员。

第十二条 文明用厕，节约用纸，注意保洁。

第十三条 爱护公司财产和设备，发现损坏及时向报修，无法修复的应注明原因申请报废；因故意或使用不当损坏公物者，应予以相应赔偿。

第十四条 日常办公采购由采购部门及采购人员填写办公采购申请表，报总经理签字审批后方可采购；采购完毕做好采购记录表，提供采购#4@p及#5@p。

第十五条 认真熟悉掌握产品的特性和相关卖点，公司将不定期的进行现场考试，对于不及格者（60分）将一次扣罚50元。

第十六条 对于因态度不当或相关知识匮乏而引起客户不满从而失去客户者，将一次扣罚工资100元。

第十七条 因公司经营为高端饮品，严禁铺张浪费，严禁带丝毫无关人员进入办公室使用产品。

第十八条 相关人员在休假时应做好产品交接手续，做到谁保管谁负责。

本制度自发布之日起执行

东营市海仑商贸有限责任公司

二〇一二年三月二十八日