定西市安定区福台中学
20xx年目标责任书考核汇报材料
第一部分 公共部分
1、 政治理论学习方面
1. 我校要求每位教师坚持政治理论学习、法律法规学习,几年
我学校结合当地群众路线教育实践活动,积极开展政治理论学习、法律法规学习,每次学习都有计划安排表、做到计划、内容、时间三落实。
具体做法:
2. 学习的过程中每位教师撰写政治法律笔记达3万字,政治法
律笔记的质量也有提高。
具体做法:
3. 通过安排表,抓实、抓好了教师、学生法律法规和文件的学
习贯彻,进一步加强了教师、学生的知法、学法、懂法、用法的习惯。学习上级文件及本校制定的制度、规范,让教师、学生知道什么该做,什么不该做,怎么样做等相关的问题。全面推进依法执教工作。
具体做法:
2、 班子自身建设方面
1. 学校班子坚持民主集中制原则,分工明确,职责清楚,团队
协作。做到了人人有事做,人人有事管,人人肩上有担子。 具体做法:
2. 学校建立创先争优活动长效机制,学校党建工作进一步加
强,政治核心作用发挥好。引领学校发展
具体做法:
3. 班子成员特别是校长坚持深入教学一线,参与教学及教研工
作,定位参加各教研组的教研评课活动,并落实了校长任课、听课制度。校长董志斌担任 语文教学,听课达150节。平均每天3节。
具体做法:
3、 教师队伍建设方面
1. 学校认真落实有关加强教师队伍建设的各项制度和规定,
加强教师队伍管理,严格考勤,转变工作作风,提高教师素养,提高工作效率。
具体做法:
2. 健全以学习教育、常规管理、监督检查和领导责任为主要
内容的师德师风建设长效机制,学习有安排、有内容、有措施、有检查。
具体做法:
3. 制定教师培训和青年教师培养计划,加强培训监管,注重
培训工作的实效性和针对性,全面完成各级各类培训任务,并充分利用远程教育设备,教师资源中心开展校本培训,切实提高了教师业务素质和科研水平。
具体做法:
4. 教职工每人至少订阅一报一刊业务学习材料,并纳入年度
考核。
具体做法:
4、 制度建设方面
1.学校建立和完善了学校的各项管理规章制度,修订了各类规章制度,使其能适应学校管理,增强了规章制度的可操作性、针对性。进而形成了我校的制度汇编。
具体做法:
2.学校有规范的学校章程。今年出台了《定西市安定区福台中学行动纲要》等,文件读本。
具体做法:
5、 未成年人思想道德建设方面
1. 我校认真贯彻《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设
安排意见》、《安定区中小学德育工作实施细则》,健全学校德育工作领导机制、工作机制、考评机制。
具体做法:
2. 构建了适合学校和学生特点的德育课程新体系,细化养成教育
目标在每周的德育大班会中,完善学生行为习惯养成教育考评体系。
具体做法:
3. 重视校园文化建设,拓展了德育渠道,制定主题实践活动并认
真实施,在每一次活动中渗透德育教育。
具体做法:
4. 构建学校、家庭、社会“三位一体”的德育网络。通过家校委
员会、社区、派出所的合作,形成管理的合力。
具体做法:
5. 积极开展健康教育和心理辅导工作。
具体做法:
6、 安全工作方面
1. 自行车管理办法
具体做法:
2. 住宿生管理
具体做法:
3. 校外寄宿生安全排查
具体做法:
4. 交通安全报告
具体做法:
5. 特异体质学生排查
具体做法:
6. 五方责任书
具体做法:
7. 法制报告
具体做法:
8. 安全教育月
具体做法:
7、 党建工作方面
20xx年2月21日,师德师风动员大会;
20xx年2月22日,党的群众路线教育实践活动领导小组成立会议; 20xx年2月23日,师德师风总结大会;
20xx年3月20日,社区共驻共建会议;
20xx年3月20日,中华路街道体育公园社区党的群众路线教育实践活动会议;
20xx年3月24日,党的群众路线教育实践活动工作会议;
20xx年3月27日,党的群众路线教育实践活动安排会;
20xx年3月28日,党的群众路线教育实践活动领导小组会议; 20xx年4月2日,第六督导组督导反馈会;
20xx年4月7日,党的群众路线教育实践活动“三听三评”家长评学校会议;
20xx年4月10日,党的群众路线教育实践活动专题党课培训;
20xx年4月14日,教体局党的群众路线教育实践活动联络员会议; 20xx年4月15日,第六督导组督导反馈会;
20xx年5月8日,第六督导组督导反馈会;
20xx年5月24日,“两代表一委员”座谈会;
20xx年5月24日,支部会议,支委扩大会议;
20xx年6月30日,全区教育系统党的群众路线教育实践活动工作会议;
20xx年7月4日,教体局督导组督导检查;
20xx年7月7日,第六督导组督导检查;
20xx年8月13日,党的群众路线教育实践活动领导班子民主生活会; 20xx年8月21日,暑假师德师风启动会议;
20xx年8月26日,党的群众路线教育实践活动党员谈心谈话; 20xx年8月27日,党的群众路线教育实践活动专题组织生活会; 20xx年10月15日,党的群众路线教育实践活动总结大会;
20xx年10月27日,艺术生座谈会;
20xx年11月9日,福台中学第二届家校委员会第一次会议;
第二部分 业务部分
学生资助工作方面
我校全面落实生源地助学贷款工作责任目标,按照有关政策严格落实普通高中学生助学金,各班主任在班内筛选,上报学校,经学校会议研究决定人选。
第三部分 创新工作
1、 德育主题大班会
2、 各类座谈会:艺体生座谈会、中年教师座谈会、青年教师
座谈会、新分配教师座谈会。
3、 法务工作室
4、 学生社团
5、 校园文化,楼道文化、优秀试卷展评。
6、 “三自学风”、 “三定”培养学习习惯
7、 “定西第一操”
8、 艺体活动
安定区定西市中华路中学八年级九班
学会感恩
“感恩的心,感谢有你,伴我一生??”这样一首歌唱出了这个世界需要每个人都有一颗感恩的心,感恩父母,感恩老师,感恩社会。
父母对我们的爱是无私的,从我们呱呱落地到长大成人无不是父母对我们的爱。妈妈的爱唠叨,让我们心烦;爸爸的沉默不语,又让我们有些害怕。正是妈妈的唠叨,爸爸的沉默不语促使我们成长,俗话说得好:“可怜天下父母心”,我们要感恩父母,感谢爸爸妈妈这么多年对我们的哺育与教诲。,帮妈妈干一些家务事,帮爸爸倒倒水,擦擦鞋??这些都是对父母的回报,对父母的爱。
都说父母是我们的第一任老师,那么第二任老师是谁呢?当然是具有深远意义的伟大事业的劳动者——老师。老师用自己的心血浇灌我们成长,教给我们马列主义毛泽东思想之道,传授科学文化知识,解决困惑我们的问题,使我们从无知到有知。
老师,他教会我们什么是字、词、句、段;什么是加、减、乘、除??更重要是教我们懂得人为什么活着,为谁而活着,怎样活得才有意义,教我们分清“真”、“善”、“美”与“假”、“恶”、“丑”??我们要热爱老师,尊敬老师。人们常把老师比作辛勤的园丁,用心培养祖国未来的“花朵”,我们要感恩老师,感谢老师教给我们知识。因此,我没有理由不去尊敬老师的人格,没有理由不去爱戴老师。
祖国五千年的悠久的历史,孕育了多少仁人志士,从“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的范仲俺;到“人生自古谁无死,留去丹心照汗青”的文天祥;
从“中华之崛起而读书”的周恩来,到绘出宏伟蓝图的邓小平等。这些都是祖国母亲用五千年的历史演绎了一幕幕的伟大故事。
这位母亲用五千年的风霜,五千年的春雨换来了今天的“e”时代,“e”时代的迅速发展使中国走进世界的大门,使中国走向繁荣昌盛。证明了二十一世纪是东方的,也证明中国将会越走越远。
祖国这位伟大的母亲用自己的心血换来今天和谐安定的日子,我们没有理由不为东方这片神圣的土地而奋斗,没且理由不为这博大精深的“e”时代而征服。我们做为龙的传人更应该为我们的这片热土献出自己的一份力,感恩祖国,感谢祖国带来的和平,感谢祖国用五千年的历史孕育仁人志士。为祖国的繁荣和昌盛,我们华夏儿女应勇往直前,为祖国而奋斗。
在这里,我祝:“祖国的明天更美好!”
让我们感谢父母,因为他们成就了今天的你、我!感谢老师,因为他完善了我们的言行举止;感谢祖国,因为它带给我们和谐安定的生活;感谢这世间美好的一切!
是啊,我们的生活需要爱,更需要拥有一颗感恩的心!
指导老师:樊玉惠
建设乡村幸福校园努力打造爱的教育小关乡中心学校20xx年期末考核汇报材料尊敬的各位领导专家们大家好在这冬晖沐浴的季节各位领导和专家…
抓质量创特色谋发展铜梁区XX小学20xx20xx学年度工作目标考核汇报尊敬的各位领导上午好过去的一年我校在县教工委的领导下在各位领…
镇水小学校20xx年目标工作自查总结20xx年我校坚持科学发展观深入贯彻落实全国全省教育工作会议精神认真实施国家中长期教育改革和发…
20xx年度中心学校目标管理考核汇报材料过去的一年我校的工作以党的十七大精神为指导树立科学发展观为人民服务为学生服务的教育观抓学校…
年终考核学校自查汇报材料豫灵镇堡里小学一开展三同活动创办特色品牌我校开展三同活动以来我校教师组织学生认真开展活动师生一起同读同写同…
瓦马乡20xx年预防道路交通事故工作汇报材料尊敬的考核组领导:大家辛苦了,首先我代表瓦马乡党委、政府对考核组各位领导莅临瓦马乡检查…
年终目标考核汇报材料(20xx---20xx学年度第一学期)XXXX镇XX小学在XX镇学区和县教育局领导及社会各界的关怀下,近年来…
×××领导班子及其成员20xx年度考核材料20xx年月日,考核组由带队,对领导班子及其成员进行了20xx年度考核。考核采取实绩公示…
宝塔区东风第二小学20xx年度综合目标考核汇报材料20xx年,在区教育局的正确领导下,我校全体教职工深入学习贯彻党的“十七大”精神…
XXXX联通XXXX年目标任务完成情况汇报今年来,我公司在县委、县政府的正确领导下,坚持以科学发展观统领经济社会发展全局,深入贯彻…
董事局:在年度考核工作未有全面开展的情况下,为客观、全面的评估集团员工在年度的工作绩效,了解当前员工队伍思想状况、工作技能、综合素…