初三毕业班班主任交流材料

初三毕业班班主任经验交流

尊敬的各位领导、各位老师:

下午好!

我连续担任了两届毕业班的班主任工作,本学年我又担任九(2)班的班主任工作和两个班的化学教学工作,非常感谢教办领导为我们提供了这样一个相互交流和学习的平台,站在这里,我感到非常地高兴也感到非常地惭愧,高兴的是能够有这样难得的机会向诸位教育精英学习取经,惭愧的是自己的工作还有待于进一步的提高和完善,在这里、在诸位精英面前我不敢谈什么经验的介绍,只是说说自己的一些想法和做法,希望能够得到大家更多的批评和指正。 初三是一个非常关键而又特殊的时期,既是一个多梦的季节,又有着升学的压力,作为班主任而言,既要当好爹:树立班主任的威信,让学生信服你,能拿捏得住学生,震得住场;同时,又要当好“妈”:管好学生的衣食住行、学业问题等,为学生创造一个温馨、和谐的环境等。

一、 好的环境孕育好的氛围

民办学校有着很多不同于公办学校的特殊性,像华南碧桂园学校的学生,有些学生各方面表现都不错,但更多的学生却是我们所提到的“问题学生”,他们的问题可以说各有各的不同,有的是单亲家庭,孩子缺乏关爱;有的是所谓的富裕家庭,孩子缺乏人生的目标和奋进的动力;还有些孩子就无心上学,父母的要求甚至简单到只要求老师把人给管住不出事就行,诸如此类等等的学生不乏少数。这就给我们的教育教学提出了诸多的新的难题,给我们的管理提出了更高的要求。

面对这种情况,初中部主管贺校长提出,初中老师要敢于管理、善于管理,

要在勤字上做文章,在巧字上下工夫,提高我们的加工能力。为了让老师们放手干工作,贺校长经常说“出了成绩是大家的,出了问题是我的”,在面对和处理任何学生中存在的问题时,班主任决不退缩,不回避,不迁就,不放过;使得我们班主任在开展工作时都有一种踏实而又理直气壮的感觉。特别是通过实施德育量化考核为班主任工作创造了良好的氛围,有了校长的坚定的支持,我们干工作的底气就更足了,我们的腰板也就硬朗了很多。

二、 向每个同事学习,依靠集体的力量

个人的成长总是离不开集体的土壤。任何一位班主任能在班主任工作岗位取得一点点成绩,都凝聚了领导、全体教师的心血和无私的奉献,甚至是老教师手把手的教诲。程九大、蒋清庭、董晓凤、杨晔、刘万庆老师等等都是我学习的榜样。从他们身上,我学习到很多的东西。

开学初,姚俊玲老师就细心的向我介绍班上每个学生的状况,谁的管理能力强,谁办事比较踏实,谁的个性比较强,谁有偏科的现象等等等等,使我掌握了第一手的班级资料。杨晔老师也找我谈心,更应该说是宽我的心,大胆的干。与平行班刘万庆老师的合作更是没有停顿过,各自有什么好的方法,彼此都通报交流,我觉得他们班的班务日志设计得好,刘万庆老师二话不说就给了我几份;我给学生制作了学习周计划表,认为还可以,也把这个方法介绍给刘老师。其他科任老师也经常在工作之余主动给我介绍班上的情况,那个学生没晨练,那几个学生上课走神比较多,哪几个学生作业不能及时完成,哪几个人学习问题比较大等等,使我不出办公室,就能了解到今天班上的基本状况,使我能及时掌握学生的基本动向,及时纠正学生的问题,做到防范于蔚然。在处理学生的时候,年级组能积极服务于班主任的工作,对于出现的问题总是鼓励班主任干;个别难搞的学生,大家一起干,前一段手机的事情,我、刘万庆、姚俊玲、

杨晔等大家一起齐抓共管,将学生的不良习惯扼杀在萌芽状态。因为有了大家默默无闻地大力支持和配合,我才能身心愉悦地投入到每天的工作当中去。

三、用真诚的师爱唤醒学生

我教育学生是先说情再育人,师刀令牌该耍的时候就耍出来。即学生一进入我所管辖的班级,我就先想办法和他们搞好关系,让他们真正感到我的真诚,真正感到我是为他们好,我教育他们那是很在乎他们,是关心他们,我们作事要讲求良心,尊重他人是人的美德,让学生在学习和生活中自然地接受我的观点。对于有缺点和错误的学生,我不是一味的训斥和挖苦,伤害他们的自尊心,而是在情与理方面多作疏导工作。即便我偶尔火气很大,也能够压住自己,不与危险学生发生摩擦,以免自己的绝招难以施展。

在教育个别特殊学生时,我偶尔也搞点心理惩罚,有意识地冷淡一下他,让他尝尝违反纪律后那种难受的滋味,然后再找恰当的机会教育他,给他讲道理。杨木同学性格比较孤僻,几乎没有什么朋友,平时我经常主动找她聊天,了解她的心思,帮她解决心理和学习上遇到的困难,所以她把我看成她的好朋友,但有一次我在巡视时,发现她在偷偷的玩手机。我走进教室,当场没收了她的手机,下课后我也不找她,也不批评她,上课也一如往常,当作什么也没有发生过,这时她憋不住了,当天晚上便找到我,哭着向我道歉并说明情况:养母重病,危在旦夕,却无钱医治,既帮不上忙,又使不上力,只得偷偷带手机向她打电话询问情况,我听了之后,非但没有批评她,还表扬了她,你是个有孝心的孩子,懂得感恩,我很欣赏你这一点,你不仅今天要打电话向她问候,而且每天有时间你都要打电话问候。你的这份心是好的,但你选择了一个错误的时间,做了一件不光彩的事。你可以把手机交给我,下课了,你再来打这样不是更好吗?即不影响学习,又不触犯纪律。通过这番谈话,我就顺水推舟地原

谅了他。现在她硬是怕我不管他,变得听话起来。我为了不让他出现反复,每次在我看见他时,都用鼓励的目光去看他,找机会关心他,使他真正得到老师的温暖。

点宽容、多点尊重,多点理解,站在他们的立场上分析问题,与他们真诚交流,他们一定是会听老师话的。我知道现在学生在学校一般最怕班主任老师,最畏惧请学生家长。如果这两样都不怕了,他们就很容易变成危险学生,让老师无法管理,那是早、晚都要出大事的。我用真诚的师爱唤醒问题学生,让他们能够按老师的意图去学习和生活。

四、包容的心是进入孩子心灵的一把钥匙

学生肯定是会有问题的,没有问题的学生几乎是没有的,有的是心理上的,有的是行为习惯的,有的是学习上。所以,要把这些当作是一件非常正常的事情。通过两年来的班主任工作,我深知要进入孩子的内心里,你不但要知道他的缺点,更要知道他的需求,并能包容他的缺点,诚恳的帮助孩子,并且保守孩子的秘密,孩子才能相信你,才愿意跟你说。所以在与学生打交道的过程中,一般采取攻心不攻城,班内事情自己处理。每个孩子都有缺点,都会犯错误,老师要容忍孩子的缺点,客观,理智,科学地处理日常生活中出现的各种问题,体谅孩子的同时,从自身入手做好自己的修养工作,这样才能够更加好地教育孩子。 他可能坐姿不好,上课老趴着,我看见了,我提醒你,这样坐不对;下次上课是不是就完全坐好了呢?也许还会出现这种现象。但我们仍需要给予更耐心、更细致的帮助,通过言传身教让学生真正看清除老师的人格和魅力,让他们真正感觉到我们为他们付出太多太多,让他们真正感到做错了事太对不起他们的老师。

五、在小事中构建和谐民主的氛围

鼓励学生坦诚错误,形成良好的风气,建立敢说的风气,不包庇的风气,鼓励学生坦诚错误,老师就要先敢担当责任。前段时间男生宿舍纪律不是很好,一是跟得不够勤,或者是方法有问题,我寻思着怎么办?学习德育主任的方法,每天定三个人负责,最后一个讲话的人是谁。有一次在询问的过程中,陈兵当着邱雄的面说:就是他讲话。我当时就表扬了陈兵,也表扬了邱雄接受批评的勇气,没有辩驳,没有解释,没有借口。非常好,在班上大说特说。我总是说,你承认了错误,我不会吃掉你,陷害你,整你。我只会帮你改正,甚至还会有些“优惠”。 颜好上周六早自习迟到了,主动到办公室向我请缨:老师,我迟到了,自罚做100个仰卧起作,我马上表态,好,知道错误能主动承认,非常好,值得大家学习,100个就不用了,打个5折,50个就够了。在这种风气的带动下,人人犯了错误而坦诚就不觉得是一件不光彩的事情。关波买凉茶被抓,主动承认错误;杨木帮董男买泡面,生活老师上午第一节课向我说明情况,杨木第一节课下课就主动向我坦诚错误,我在班上说下周部门会议上,我们班可能会因为零食问题受批评,但你能主动承认错误,即使我们班受了批评,扣了分,我也觉得值,因为你的这份坦诚远远比我受到的批评来得深刻和有价值。 杨木的本子被别人折破了,课堂上,大谈这件事情,同学之间有意见,是人们内部的矛盾,不是阶级敌人,完全可以光明磊落的提出来,你哪里做得不妥,你应该如何做,可以提出来探讨,也可以向我提出来,我来做个协调人,没必要对人家实施“敌后骚扰”,学生们哄堂大笑,有一个人却红着脸主动站起来——陈兵,当场承认,老师,我不是故意的,只是觉得好玩。我拿出一叠用过的本子交给陈兵,好玩是吧,你把这一叠都给我撕开了,让你一次来个痛快了。

六、与家长打交道,有礼、有节

我与家长打交道的原则是不虚报,不奉承,客观反应问题,褒优点,指缺点,

明方向。坚持自己的原则。董男家长因为孩子替别人收藏手机的事情,被我停课,让家长领孩子回去反省,然后跟生活区的老师商量调换她的床位。孩子家长觉得孩子受到的待遇不公平,为什么说假话的学生没有受到处罚,而讲真话的孩子缺要“隔离”,电话中话语非常激动,我说“电话中说不清楚,咱们面谈”,来之前,我与生活老师提前通了个气,今晚董男家长来,你们帮我准备好她有关在宿舍表现的情况;自己整理有关她上课、作业等方面的材料。来了之后,家长咄咄逼人,开门见山的说,“我说的话比较直接,你可能要担待一点”,我爽快的说:“这很好,您是个爽快人,我也是个直来直去的人,不喜欢绕圈子,我话直说。”家长说了自己的看法,觉得现在换寝室,有些想不开。我没急着解释,而是给家长让座,倒好水,坐在一边看着家长听家长说。20分钟后,家长的机关枪终于“熄火”了,我平和的跟家长说:“您还有什么要补充的吗?”,家长没有做声,我说:“我阐述我的观点”,摆明事实后,我说,孩子被您带离后,生活老师没有把董男的铺盖卷走,只是给她换一个地方,而且是我班主任的意见,给孩子换床位跟本次的事情没有任何关系,也不是因为这次的事情所引起的,而是前好几个星期我就找董男,找生活老师谈话过,董男在宿舍中纪律不好,影响自己和他人的休息,经过这次事情后,在家中反省后,给她换一个更好的环境(大部分是老师的子女,纪律好)有利于她的成长和改进,我们的目的不是要打击她、压制她,而是在帮她、扶她。

最后,家长不但心中杯葛得到释怀,还一个劲的感谢老师,说:“刘老师,我尊重您的意见”,我表示了感谢:“感谢家长对我们工作的支持和理解”。董男觉得可以做好,并做了书面保证,说可以待在原寝室中可以做好,再有违纪行为,自动调离。我说我可以给你一次机会让你待在原宿舍中,但你要明白,你住在哪间宿舍,不是你妈妈说了算,也不是你说了算,而是班主任说了算。

上一页 [1] [2] 班会上,利用学习学生手册的机会,不点名的就事论事,大说特说,将本件事情的影响扩散到学生中去,利用这个机会好好教育学生,警告所有的学生引以为戒,分清楚是非黑白,坚持自己的原则。犯错误了不是什么天大的错误,承认了,知错了就行了,但若隐瞒,串供,那就是大问题了。通过这件事情,让所有的学生知道,班主任不会轻易放过一件事情,一定会追查到底,一查到底,直至水落石出,谁也不能存在侥幸心理,欺瞒老师,糊弄老师。

董男的保证书,保证不再犯任何违纪的事情,保证期中考试前进5个名次,可一观察,也不见怎么有行动,怎么样才能让保证书有效呢?怎么样才能让董男天天记住她的承诺和责任呢?一个字:读。拉到办公室,天天给我读一遍,读着,读着,发现她有了一些改变,至少假模假样的到我这里问问题。

迟到自奖仰卧起作的问题,有的同学自奖100个,一次做不完,没问题,记个帐,本次做了多少个,还差多少个,什么时候完成,到时候了,拿着账本去找人,学生惊讶着说:哇,老师,你还记得他还要做多少个呀?事事与学生较真,学生就不会轻易向我打马虎眼。轻易放过他一次,也许就还会有很多的又一次在等待着你,会苦恼着你。这句话,我深有体会。

八、处理学生前要与学生沟通,让学生明白我的用意

当然,学生毕竟是学生,还是一个孩子,不能当成成年人来搞,你既要整痛他,又不能整毛了他,青春期的孩子懵懵懂懂,横下一条心跟你干到底,我也会没折的。我个子矮,体积又小,既无海拔的优势,又无体重的压力,不像其他老师,肚子一挺,嗓子一吼,可以把人怔住。所以在处理问题的过程中,要始终保持和孩子的沟通,我处理你,为什么处理你,这样处理有什么作用,对

班上同学有什么作用,跟孩子说清楚,孩子一是觉得你老师尊重他,在和他商量,二是理解老师这样做也是为了自己好,为了班级好。心里自然也好受一些。比如说:陈嘉楠在宿舍讲话,主动想我坦诚错误,但为了教育同学,进一步体现我对所有同学都一视同仁,我跟陈兵说,等一下上课的时候,我要在班上点名批评你这件事情,身为班干部,违反纪律,不以身作则。你能接受和理解老师的用意吗?陈兵说,老师,我知道你的意思,你尽管骂吧。因为有了事前的沟通,上课时,我点名让他站起来,狠狠的批评,既教育了同学,又震慑了部分学生。同时,也不至于让陈兵觉得很唐突,让他没有台阶下。董男在周一的年级聚会宣布处理她意见的时候,私下里也进行了全面的沟通,才不至于让这个性格暴躁的女生当场承受不了。

沟通得好,问题的处理就会进展顺利,沟通得不好,就会给自己和部门的工作带来很大的麻烦。同样是处理征明的问题,和其母亲在面谈的时候,我提出要将其领回家反省的建议,其母亲也同意。但因为没来得及与曾征本人沟通,当其母亲提出要当晚就要带她回去时,孩子没有见过这样的场面,以为我不要她在这里读书了,情绪非常激动,撒腿就从五楼楼顶上跑,我和她妈妈也紧张了,该不会想不开干点别的什么的吧?其母亲也一路狂奔,撕声裂肺的喊,杨晔老师也组织整个初三的老师到处找寻,后来我还叫来保安帮助找,德育主任了解到这个情况后,牺牲休息时间主动帮助寻找。当然最终问题得以平和的解决,但却因一时疏忽沟通引起很多的不便。

九、幽默是调剂尴尬气氛的一剂良药

当然,师生之间也会因为纪律等问题而出现一些尴尬和紧张的局面,如何打破这种局面而又达到教育的目的,幽默是一剂非常好的良药。

关波下课打闹,把别人压在了地上,违反了纪律。在班会课上,介绍一般违纪

和严重违纪时,我举了他的例子,“下课了,你躺在地上了,这不算什么过错,关键是你身上还压着两个人,那他就是一般违纪;严重违纪第二十七条第三小条,违反某一条款,情节严重也构成严重违纪,如:身上的两根排骨“肋骨”压断了,那就是严重违纪了。”听完后,学生哈哈大笑,关波也付之一笑。

十、善借东风

很多时候,光靠道德的力量和班主任的强调是远远不够的,更重要的是依靠部门和级组的力量,部门严禁零食,三令五申,严厉打击携带违禁物品的,仪容仪表不整等等。甚至处理了几个学生,我的腰杆更硬了,底气更足了,便在班会上狠狠的宣扬这种氛围,借此东风狠杀、狠批歪风邪气,理直气壮,要让携带违禁物品的同学知道:莫伸手,伸手必被抓!

征明因手机的问题欺骗董洋的家长,董男妈妈来学校了解情况,我让曾征向董洋妈妈道歉,道完谦后,我并没有马上让征明走,继续让她站在一旁听一听董男妈妈的严厉讲话和训斥,让她知道撒谎欺骗家长、老师的后果有多严重,这远比我亲自批评学生来得真切和深刻,借家长的话语狠整刺头学生。 学生的心理

有一句话说:利用学生脑子里上进的火花去推动他们大脑机器的运转,是一种节约能源的好办法。怎样了解学生脑子里上进的火花,每周写周记,有时定主题,更多的时候不定主题,让学生就自己的进步和不足谈看法,就班上的情况谈看法,随心所欲的说。通过周记,可以了解学生中隐性的东西,方便老师及时采取措施,做到防微杜渐。减少出事的机会。

十二、抱定打“持久战”的信念

借用德育主任的话说就是:“天天有事不一样”。不要轻易说看透了一个学生,学生不像透明玻璃瓶装的蒸馏水,一看就透。一看就透的情况是有的,但不多,

更多的是被各式各样的东西包裹着的人。不要以为今天强调过的东西学生今后就记住了,永远执行了。不是的,初中学生经过引导能够具备一定的自我监督、自我约束的能力,但年龄决定了他们自我放纵的现象还是很多的。一时兴起,可能会旁若无人的大声喊叫,可能会因为心情不好,与人发生口角;可能实在抵制不了巧克力的诱惑,偷偷的带了零食等等,这就提醒我:不要奢望在学生荒芜的心田上撒几粒种子、淌几滴汗水就能收获丰硕的自我教育的果实。只有日日夜夜、点点滴滴地坚持下去,学生自我教育的步子才会越走越坚实。要有打持久战的思想,天下没有一劳永逸的方法。

我不感肯定以后的班级管理中不出现问题,但我敢肯定的是我会不断向各位老师学习,继续努力,尽自己最大的责任把事情做得更好。说得不对的地方,请大家批评指正,谢谢大家。

 

第二篇:班主任交流材料

用真诚的心感化学生

———— 班主任经验交流材料

在学校教育工作中,班级是最能体现学校特征的组织形式。班集体是学生成长的摇篮,是学生的第二个家。班级建设的成败,对于学生的成长起着举足轻重的作用。班主任工作既是繁琐辛苦的,也是艰巨光荣的。创建一个良好的班集体,全面推进素质教育,注重培养学生的良好习惯和创新意识,切实提高教学质量,这是时代的要求,也是每一位班主任责无旁贷的重任。

一、组建和培养干部队伍,营造良好的集体氛围

一个良好的班集体,必须有一个良好的班级领导核心,这个核心,就是班主任领导下的班委会。从担任二年级四班的班主任开始,我就有意识地通过开展各种活动,通过观察和分析,挑选了一些关心集体,团结同学,学习认真,有一定组织能力和奉献精神的学生来担任班干部。当班干部选定后,我便加强培养,既要放手让他们开展工作,又要根据实际具体指导。首先是对班干部本身提出明确的要求,如要求他们学习成绩要优秀,要团结同学、乐于助人、热爱劳动,要经常佩戴红领巾、积极参加课外文体活动,时时处处以身作则,起模范带头作用,做老师的得力助手等等。同时,注意培养小干部的团结协作精神,通过班委会这个小集体建立正确健康的舆论氛围,从而形成班集体良好的组织性、纪律性和进取心。经过精心地培养和不懈地努力,我班学生干部的工作能力得以大幅度的提高,他们分工协作,学会了自己管理自己,逐渐形成具有本班特色的优良班风。在这样一个积极向上、学习努力、团结和睦的班集体中,教师开展的各项教育

和教学活动,都能收到较好的效果。

二、亲近学生,用心沟通,树立教师的威望。

教育是心与心的对话,是心与心的沟通。作为一名教师,不仅要教书,更重要的是育人。而要成为一名优秀班主任,则必须用自己的真爱,去抚慰每一个孩子稚嫩而脆弱的心灵,尽心呵护学生的自尊,耐心倾听学生的心声,用“爱心”去换取自己的威望。在日常工作中,我要求自己放下老师的架子,平易近人,接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,深入了解学生的内心世界,让他们真正感受到老师是他们的“朋友”。古人说:“亲其师,信其道”。师生之间感情上的融洽程度,会直接影响到教育教学的效果。正因为我把学生当朋友,学生们就愿意把自己的想法、困惑告诉我,求得老师的关怀和帮助,也就树立起了班主任崇高的威望。与此同时,我在班级工作中让孩子们懂得珍视亲情和友谊,学会善待家人和同学,充分利用“母亲节”、“老人节”等传统节日,教育学生学会“感恩”,学会尊重,学会沟通,学会表达;通过开展“小手拉大手,文明一起走”、“互帮互助小组”等活动,教育学生团结友爱,助人为乐。这对于弘扬中华民族传统美德,树立学生正确的荣辱观,培养孩子的健全人格有着重要的作用。

三、教育学生学好功课,耐心做好辅导工作

学习是学生的主要任务,教育学生学好功课是班主任的一项重要任务。因此,在班主任工作中,我既要引导学生学好功课,又要同科任教师密切配合。平时,我积极地和科任教师互相交换学生的学习情况,反映学生对教学的要求,共同研究解决的办法,统一对学生的具体要求和教育方法,调整学生的作业安排,避免学生负担过重,以免影响学生其他方面的发展。

“培优补差”是班主任的一项十分重要的工作,也是一项基本功,对学习后进生要善于分析、掌握学生的心理原因和心理特点,对症下药,因材施教,要善于发现差生的“闪光点”,善于创设情境条件,激发学生上进,帮助学生进步。我班的王瑞同学,家庭比较溺爱,好动贪玩,没有毅力,作业马虎潦草,错误迭出,学习成绩很差,刚开学时,家长曾到学校埋怨老师“没教好”,要求转学。通过观察,我发现他成绩差的主要原因是不操心,贪玩,基础不好,有进步的愿望,没有进步的毅力,一遇困难,立即退缩。家长又怕孩子吃苦,认为现在还小,长大了自然就会了,对孩子要求不严。于是我就从手把手的补课辅导开始,不厌其烦地讲解启发,耐心细致地诱导鼓励,优先批改他的作业,对他的作业尽可能当堂面批,随交随改,错误处尽量不打“X”号,以免挫伤他的自信心,终于使他的学习成绩有了很大的进步,家长感到非常满意。在本学期召开的家长会上,他的家长主动发言,对老师的耐心教育表示了由衷的感谢。

四、重视良好习惯的养成教育

著名教育家叶圣陶先生说过:“教育是什么,往简单方面说,只有一句话,就是养成良好的习惯……”中学阶段是人的成长的重要阶段,也是人的基础素质和行为习惯形成的开始阶段。应该如何让学生养成一系列的良好习惯?我根据青少年学生生理和心理及年龄特点,在培养学生的学习和生活习惯时,注意适合青少年身心发展和学习活动的基本规律,在对具体的习惯进行指导的基础上,重点帮助学生逐步形成良好的学习习惯,从而带动其它习惯的养成。我根据班级学生的特点,首先对学生进行具体的学习行为训练。学生的一般学习习惯包括:上课习惯、课前准备习惯、作业习

惯、预习和复习习惯以及文具的整理习惯和使用习惯等。同时,注意了良好习惯形成后的巩固这一项重要环节,从心理学的角度看,学生对技能的形成会产生遗忘,因此反复抓,抓反复,采取比赛、竞争等多种方式来加以巩固,使之形成行为迁移,真正成为学生自己的良好习惯。当然,我时刻注重言传与身教并重,为人师表,率先示范,潜移默化地影响学生,也是我得以成功的重要因素。

五、加强家校联系的纽带,形成教育的合力

教育是一项艰巨的任务,单靠班主任显然是不够的,而要先靠各种力量的齐抓共管。通过班主任的工作,把学校、社会、家庭组合成一个整体,形成教育的合力,达到互相促进的目的。在上学期期中考试后,学校召开了一次隆重的家长会,这次家长会不仅使我触动很大,在我后来的工作中,它给了我很多工作的灵感和动力。为了和家长在孩子的教育上步调一致,我对每个学生都做了细致的分析,在我发言时,我着重介绍了我们班每个学生参与的活动及成绩,当我了如指掌地罗列着每个学生的特点时,可以观察到学生家长表情上的细微变化,这说明,从某些方面来说,我比他们更了解这些学生当家长们检查自己孩子的每门功课的作业本和听完家长代表介绍成功教育孩子的经验之后,他们纷纷参与交流。平时,我常与学生家长联系,通过谈话,推荐其阅读一些教育刊物,力求纠正其不正确的教育方法,与其达成教育共识,与学校步调一致,协调地促使其子女发展,并及时反映后进生的点滴进步,提高其家长参与教育的积极性。我定期家访,或电话联系,及时反馈学生情况,取得家长的支持,收到了良好的效果。

六、善于评价学生,做好后进生的转化工作

我们知道,对学生的评价必须讲究策略,我把握“激励胜于颂扬,表扬胜于批评”的原则,以鼓励、表扬替代批评、惩罚,让学生在鼓励中发扬成绩,在微笑中认识不足,在轻松愉快的氛围中受到爱的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保证学生健康地成长。我还通过观察、与学生谈心、干部和同学之间互相监督汇报,随时掌握与调控学生的思想行为动向。

转化后进生是班主任的一项必不可少的基本功。作为一个教师,有责任、有义务,帮助教育好这些后进学生,使他们也能和其他学生一样健康、快乐地成长,展现自己独特的风采。首先要把真诚的爱给予后进生。爱如阳光,特别是对后进生,我们教师在施教过程中,如果我们能正确认识他们、研究他们,注入更多的关心与爱,那么他们就会获得心理上的满足,从而产生一种积极向上的原动力,潜能就会被激发,奇迹就会出现。比起其他学生,他们更需要班主任的理解尊重,细心呵护……要做到思想上不歧视,感情上不厌倦,态度上不粗暴,方法上不简单。其次要善于发现他们的“闪光点”,因势利导,给予更多的鼓励和赞美。平时应细心观察后进生,了解他们的学习、生活和思想情况,在各方面帮助他们。比如,在课堂上给他们创造条件,鼓励他们举手发言,及时给予肯定、奖励。课外积极辅导、跟踪,多与家长联系,有利于为他们创设一个健康良好的环境,也有利于班集体的建设。第三,要分析后进生的后进原因,了解他们的兴趣和爱好,了解他们的苦恼和欢乐,了解他们的性格和才能,了解他们的理想和追求,了解他们的家庭环境及在家中的地位等等,然后把各种情况加以分析、综合,剖析出他们之所以后进的原因。在此基础上,因人而异,做

他们的知心朋友,“又批评又鼓励,严格要求”。

刚接班时,我发现何学辉同学是一个爱撒谎、贪玩、不爱学习的孩子。通过家访,我了解到这学生的家庭环境很不好,父母离异,父亲外出打工,他跟奶奶一起生活,奶奶又是一个没有文化的家庭妇女,孩子与她感情不合,不能很好地沟通,再加上入学以来学习成绩差,没有养成良好的学习习惯,受到同学的歧视。但他又希望能得到别人的注意与承认,于是就用一些不正当的行为来证明自己的存在,不停地惹是生非。分析了症因之后,我就从各方面去关心他、帮助他。第一,关心他的生活,询问他的饮食,查看他的冷暖,帮助他安排好作息时间。第二,关心他的学习,每天抽出一定的时间为他补习基础知识,课上对他多提问,做作业时主动问他有无疑难问题,要求他当天的作业当天清,对于他的点滴成绩及时给予表扬和鼓励。第三,经常与家长联系,与家长谈心、沟通,帮助他处理好家庭关系,教给他奶奶教育孩子的方法,在他奶奶面前只谈优点,不提缺点,改变她对孩子的片面认识。现在,何学辉同学的性情、习惯和学习都有了很大的进步,做作业比过去认真了,在家也知道扫地了,脸上经常充满了自信的笑容。

我很欣赏这样一句话:教师的工作是托起明天的太阳。班主任工作可以说更是千头万绪,事情很多,很累心,有的时候还会很心烦。但是,当我走上讲台看到那一双双求知的眼睛,当我看到我的学生有了很大的进步,当我被学生围着快乐的谈笑,当学生把我当成最好的朋友,当家长高兴地告诉我孩子变的懂事了听话了…… 此时此刻,那快乐是从心里往外涌的。班主任工作是很有挑战性的工作,需要付出很多的心血。但是,这一切,

都很值得!

塔城市一小 李雪梅

用真诚的心感化学生

———— 班主任经验交流材料

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