关于无偿献血志愿者授星仪式暨培训学习的方案

站领导：

由志愿者组成的无偿献血服务队逐渐成为推动我市无偿献血事业健康持续发展中不可或缺的力量之一，他们在各采血点参与人道、博爱、无偿献血的宣传、动员及献血者招募、志愿服务等社会公益活动。因此，为了提高他们的服务水平，规范志愿服务行为，让他们以更高的素质去发挥作用，拟组织一次志愿者的入队辅导及能力培训班，同时举行首次授星仪式，表彰一批达到星级标准的志愿者，进一步提高志愿者服务的积极性，具体方案如下：

一、 时间：6月27日（星期六）上午9：00-11：00

二、 地点：血站4楼会议室

三、 参加人员：新入队志愿者（约50人）及部分志愿者骨干（3

名）。

四、 活动内容：

1、 总结近年来无偿献血志愿者服务队工作情况

2、 授星仪式：表彰三名达到星级标准志愿者（一颗星

服务时间达100小时以上；并且有一定的宣传、服

务能力）

3、 拟请志愿者星级代表赵海谈服务感言。

4、 理论培训：拟邀请陈新副站长讲课。并在此之前首

先安排参观血站献血流程。

五、 经费预算：共计4800元

1、 纪念品、奖品：450元/人*4=1800元

2、 培训资料：1000元（横幅、笔记本、笔、志愿者服

务证等）。

3、 午餐费：400元/桌*5=2000元

妥否，请站领导阅示。

血源科

2009-6-13

附：活动安排与分工：

1、办公室（献血办配合）准备纪念品、奖品3份，笔记本、笔、志愿者服务证55份；

2、献血办：横幅（张家港市红十字会无偿献血志愿者授星仪式暨培训学习），培训人员、授星人员通知到位，照相、签到。

3、办公室：会场音响、茶水、三角牌、午餐准备。车辆上午8：30去大学城西大门接20人。安排一名现场服务。

 

第二篇：志愿者培训方案

志愿者培训方案

一、活动背景：

20xx年9月，XX高中青年志愿者队伍迎来了一批新生力量，他们将是学生工作的中坚力量。然而在这些新生中多数学生都是第一次参与志愿服务事业，第一次做学生干部。为了提升我们学校青年志愿者队伍的思想素质、熟悉志愿者工作知识，提高办事效率，打造一个相互交流、学习的平台，打造一个团结友爱、和谐高效的高中生志愿者队伍。

二、活动目的：

使高中生志愿者干部认识到开展志愿者行动是共青团服从于全校、全社会工作的大局，发挥助手和后备军作用的新途径。努力服务与志愿者事业。做到以下几点：

1、深刻认识到我们的志愿者精神，行动口号，服务宗旨（发扬“奉献、友爱、互助、进步”以“爱心献社会，真情暖人心”以“立足校园，服务社会”）。

2、学习有关的政策、制度、责任、义务。

3、了解XX高中青年志愿者总队的发展史（成立、发展、现在）管理制度以及我们的成果，展望协会未来。

4、懂得作为一名学生干部，尤其是一名高中生志愿者在学习、生活、应该如何去做，在学校、社会、家庭中如何发挥作用。

5、如何去规划自己的学生干部生涯做一名优秀学生干部。

三、培训主题：践行科学发展观——立足学校，服务社会的培训主题。

四、培训对象：XX高中青年志愿者总队全体新生志愿者为培训对象。

五、培训形式：形式以安排参观、观赏幻灯片和适当的小组讨论为主。

六、培训内容：通识培训主要包括深刻认识到我们的志愿者精神，行动口号，服务宗旨。学习有关的政策、制度、责任、义务、了解XX高中青年志愿者总队的发展史（成立、发展、现在）以及我们的成果，展望协会未来。懂得作为一名学生干部，尤其是一名高中生志愿者在学习、生活、应该如何去做，如何去规划自己的学生干部生涯做一名优秀学生干部。部门内工作引导安排在通识培训之后，由各部门负责人具体操作。各部门负责人在前期应提交一份部门培训安排方案，最后提交一份总结。

七、培训要求：

1、由校团委负责整个培训过程的统筹安排、素质拓展游戏安排，突发事件处理，办公室处理干部培训日常事务；

2、培训期间，所有人不可以缺席，如有特殊情况，请及时请假。

3、由办公室负责每次活动考勤工作，请假以假条为凭证，口头请假记为旷课。

4、培训后每名同学每月需写一份不低于800字心得体会。

5、培训期间也纳入新生志愿者的考核范畴每个人必须做好笔记。

八、总结和反馈：

通识培训结束之后，每位新成员应提交第一份报告，内容没有严格限制，主要包括对志愿者的进一步认识，在熟悉本部门工作的基础上，对自己将要从事的工作提出具体设想，对部门的管理提出意见或建议。以及对自己的发展规划，意见或建议等。

志愿者培训方案

鞍山市XX高级中学 20xx年9月1日