小学生素质综合评价伴学生健康成长

迁西县渔户寨乡黄槐峪小学戴会艳

论文摘要：在素质教育改革中，对小学生素质综合评价尤为重要。本文主要从对小学生综合素质评价的认识、有效实施综合素质发展评价的对策有待提高、构建学生综合素质评价体系等三方面详细的阐述了素质综合评价。希望早日把小学生综合素质发展评价真正落到实处。

关键词：素质教育 综合评价 评价体系 素质教育是旨在提高学生的发展水平、不断改变学生的发展状态的教育。小学的素质教育除了教给学生应有的基础知识和基本技能外,更重要的是学生良好行为习惯的养成、良好思想品质和学习品质的形成。基于现代教育理论,素质教育评价方式应该体现“以人为本”的思想,始终坚持以“促进学生发展”为目的。新的评价理念更侧重于关注学生的学习过程和在活动中所表现出来的情感与态度,要求教师改善评价方式,以发展性评价激励每一个学生,使被评价的学生都能获得快乐的情感体验。注重对学生心理、认知发展水平的观察与研究,采取切实可行的评价方法,使评价准确、公正、科学,促使每一位学生在德智体美劳等诸多方面生动、活泼、主动地发展,养成良好的习惯,积极参与各种活动,在评价中享受快乐,在进步中感受成功的喜悦,增强自信,健康成长。 一、发挥综合评价的导向作用,使学生明确努力方向,促进学生积极发展

综合素质评价不再只是期末时的一个终结性评价,而是贯穿于学生整个发展过程。教师在教学中要立足于学生的长远发展,把对学生的评价从学期初到学期末分成几个阶段,进行不同阶段的评析,定期帮助学生进行总结、回顾与反思,激励学生自省、自律,明确努力方向。如六（1）班有位学生,是单亲家庭的孩子。父亲长年在外打工,他和爷爷奶奶在一起生活。由于老人对孩子溺爱疏于管教,使得他身上存在很多不良习惯。在学期初定目标时,班主任就帮助他主要从个人良好习惯方面定好自己的目标:衣着整洁,按时到校,和同学团结友爱,不说谎话,不随便把同学的东西带回家,借东西及时归还;课上积极回答问题,按时完成作业等。尽量使评价指标显性化。一段时间后根据这些指标对他进行逐项评定,根据他的表现提出表扬,如能够按时到校,不随便拿别人的东西,课上也能主动发言,多数时候能按时完成作业。然后进一步对他提出要求:生活中要能主动帮助别人,作业要认真书写,力求工整,回答问题声音响亮等。这样在阶段性的评价中可以根椐学生发展的情况,有意识地修正目标,引导学生自觉地将评价与日常行为表现联系起来,帮助学生巩固已取得的成绩,发现不足,继续努力。

二、发挥综合评价的激励作用,使学生快乐成长

1.评价主体多元化,发扬学生的优点

综合评价从教师一元化转向师生互动、生生互动。班主任、学科教师、学生本人、同伴、家长等都成为整个评价中的多元主体,改变了过去学生被动接受班主任评判的状况。特别发挥了学生

在评价中的主体作用,学生在自评中了解了自己的优缺点,更懂得了自己的“闪光点”,感受到成功的快乐,在以后的生活中会引以为骄傲,不断强化,使它成为自己稳定的良好品质。同学互评,包括文化课学习、特长爱好、行为习惯及在集体活动中的表现等方面,在同学之间产生一种良好的激励机制,形成良好的心理环境。这样可以帮助学生找到促使自己进步的基点,找到自己的位置,使教师、家长、社会能够全面了解学生,从多角度、全方位地评价学生,从而促进学生不断进步。由于评价主体的多元化,放大了学生的优点,增强了学生的自信心。

2.评价内容的全程性,激发学生内在动力

对于上级规定开设的学科课程和活动课程，都根据学科特点在教学中进行形成性评价，语文、数学学科每学期进行四次评价，其它学科进行三次。教师根据学生平时成绩、期末成绩、期末考查，进行学期总评。针对学生学习态度学习习惯方面，语文、数学每学期评价两次，其它学科评价一次，教师从上课、听课及提问、发言情况、带齐学具、预习复习、作业完成情况及作业质量、坐姿、课外阅读、学习的努力程度、学习节奏等方面全面考查，给予综合评定。小学生素质综合评价的实施过程,实际上是一个从播种到收获的过程,但缺少了中间的培植,最好的开端也只能是遗憾的结局。在学业评价方面,新的综合评价体系改变了单一考察学习成绩的方式,而且要评价学生的意志、兴趣、习惯等非智力因素的发展情况。我们所用的小学生素质发展手册内容更具体、更详

细。如对学生“数学能力”的评价包括情感与态度、知识与技能、单元测试成绩、期末成绩、学期综合评价等。每一项又详细地分为几小项,如“知识与技能”包括:口算、估算、发现解决问题、综合应用等。针对每一小项又有进一步解释。这样教师对学生的评价就是全方位的,不再局限于一张卷子一个分数。教师在教学中要细心地去发现学生各方面的优点,坚持不懈地为学生的每一个微小进步加油,使学生从每一步前进中感到克服困难、超越他人、战胜自我的愉悦,克服一切困难前进。如五年级的一位学生,由于数学基础差,成绩一直不太理想。但是他对数学有一定的兴趣,喜欢探究数学问题,会独立思考,能及时质疑,而且发现错误能及时改正,口算能力强、准确率高。通过对数学能力的综合评价,他不仅看到了自己的不足,更看到了长处。数学教师又及时找他谈话,激发他学习的动力,使他怀着一颗积极上进的心态去学习,成绩很快提高。教师在评价学生时要从不同的角度去观察学生,注意挖掘学生身上的优点,从正面的、积极的角度看学生,尊重学生的个性差异,使学生能愉悦地学习,从而激发学生内在的动力。

三、采用激励性评语,促使学生全面发展

以往的操行评语有着固定的模式和常用词语,难以体现出学生的个性特点,不利于学生的成长。改革之后的评语形式上由原来的公式化语言改为疏导式、谈心式等,语言委婉含蓄、幽默风趣,充分尊重学生的人格,尊重学生的个性,尊重学生的需要,渗透对学生的人文关怀,增强对学生的信任与尊重。教师要善于从不同的

视角、不同的层面去看待每个学生,去发现学生各自的优势智能领域,并运用评价促进学生将其优势智能领域的优秀品质向其他智能领域迁移。根据学生实际情况,针对不同的个性特点赋予适当评语,要注入师情,透出爱心,充满期望,使学生看到的是希望,得到的是前进的动力。对其不足要耐心引导,采用婉转、含蓄的方式道出学生的缺点,不损伤学生的人格和自尊心,使学生为以后的学习找到努力的方向。这样的语言能深入学生的心灵深处,对学生的进步起到“催化剂”的作用。如有位女学生各方面表现较好,只是在做作业上缺少独立性。为了帮助她改掉这个缺点,班主任是这样给她写评语的:你是一个乖巧懂事的孩子,对值日工作认真负责,大家都夸你!你懂得谦让,同学们都喜欢和你相处。你从不计较个人得失,爱劳动,讲卫生。你在课上积极大胆发言,给老师留下深刻印象。老师希望你以后上课能够做到不影响他人,独立完成个人练习,做一个相信自己的诚实孩子!这样不仅保护了她的自尊心,又含蓄地指出了她的缺点。从那以后,她慢慢地改掉了抄袭作业的毛病。

新的评价方法可以使每个学生都能各显其能,都能得到不同程度的成功,获得成功的喜悦和欢乐,从而激发学生主动学习、全面发展的积极性,将学生从百分制沉重的课业负担中解脱出来,使他们德、智、体、美全面发展,知、情、意、行和谐统一,健康成长。

 

第二篇：大学生综合素质论文 综合素质评价论文

大学生综合素质论文综合素质评价论文

基于AHP模糊综合评判的大学生综合素质评价研究

[摘要]对大学生的综合素质进行定性定量的评价，有助于对现行的高等教育进行反思，找出经验和不足，促进大学生的全面发展。本文运用AHP和模糊综合评判方法对大学生进行了综合素质评价，并运用具体算例演示，表明了方法的实用性。

[关键词]AHP 模糊综合评判 综合素质评价

一、引言

大学教育是在高中基础上进行的专业层次教育，是高等教育最重要的组成部分。大学生入学年龄大致在18—22岁之间，在心理和生理的各个方面均有很大差异。目前高校的大学生综合素质评价中，仍有大部分停留在以学生成绩作为主要评判标准的阶段，对于学生在思想道德、科技创新等方面的素质重视不够,大部分的素质评价以单一的成绩好坏作为评价标准，造就了在大学生中只要学习成绩好就一切都好的错误观念。在新的时代背景下，大学生的素质评价往往不仅仅包括在校的学习成绩，还应该包括参加竞赛等的科技创新能力，将所学知识应用于实践的社会实践能力，学生的思想道德素养、人生观价值观等思想态度。建立科学的评价指标体系，运用模糊综合评判方法对大学生的综合素质进行定性定量的评价，有助于对现行的高等教育进行反思，找出经验和不足，促进大学生的全面发展。

二、大学生综合素质评价的模糊综合模型

1.大学生素质评价指标体系的建立

在综合考虑国家在大学生教育文件方面的具体要求，结合用人单位对大学生综合素质的要求，结合大学教育特点、大学生生活特点的基础上，本着全面性、重要性和可操作性的原则，建立的大学生综合素质评价的指标体系。如表1所示。

表1 大学生综合素质评价指标体系

在建立评价指标体系时，较以往的评价指标不同，在知识学习方面加入了对学生科研创新能力的评价，对学生将所学知识运用于实践的社会实践指标作为评判标准之一。将学生成才与社会建设需求紧密结合起来。

2.确定综合评判的因素集和评语集

对应的分值为﹛1，0.8，0.6，0.4﹜

3.运用AHP确定权重

在咨询专家的基础上，根据各个因素之间的相互关系建立多层家指标体系，运用用1-9标度法表示出各元素之间的相对重要性，构造判断矩阵，并计算一致性指标的值，检验判断矩阵的一致性。其中， 进而得到各级指标的权重W。

4.基于模糊综合评判的大学生素质评价

根据评语集对学生的每个单因素进行量化，得到单因素时评价项目对各个评语的隶属度R，得到模糊关系矩阵R。运用合成算子将W

与R进行合成，得到评价对象的评价结果向量，反应评价对象在单因素中对各个等级的隶属程度。

三、大学生综合素质评价算例分析

根据所建立的AHP模糊综合评判模型，对学生进行综合素质评价。整个评价过程需要两次使用模糊综合评价，先对二级因素集进行模糊综合评判，得到一级因素集的单因素评价结果，再进一步对一级因素集进行模糊综合评判。评价过程中，指标体系内一级指标和二级指标的权重是根据AHP方法确定的，保持不变。以某学生为评价对象，对学生一学年内的综合素质进行评价。

1.各个指标的权重确定

根据以往经验以及专家打分，得到指标体系中各指标的权重明细为：

（1）一级指标的权重明细

表2 一级指标的权重明细（大学生综合素质评价，判断矩阵一致性比例：0.0171;）

（2）二级指标的权重明细，最终结果

表3 各个二级指标权重结果

2.聘请有关专家组成评审团（老师测评或者学生互评），运用德尔菲法，对评价指标体系中第二层的各个指标做单因素评价，得到的单因素评价矩阵为：根据最大隶属原则，得到该生的综合素质为优秀。

四、结论

建立科学的评价指标体系，对大学生的综合素质进行评价，有助于全面把握大学生的素质，促进其进行全面改进。本文运用AHP和模糊综合评判方法建立的大学生综合素质模糊评价模型，并应用算例对模型的实用性进行了分析。算例分析表明方法具有实用性。为今后学生综合素质评价的理论和方法提供了一定借鉴和参考。

参考文献：

[1]孔杨.基于层次分析法的大学生综合素质评价[J].高校理科研究,91-92.

[2]程丽.基于AHP与模糊综合评判的毕业生就业质量评价[J].重庆交通大学学报,2011.117-120.

[3]潘玉驹,何毅.论发展性大学生综合素质评价体系的构建[J].高等工程教育研究,2009.113-117.