凝心聚力抓党建 创先争优促发展

“创先争优”活动开展以来，XX乡党委根据中央、省、市安排和部署，在市委、市政府的正确领导下，高度重视，统筹兼顾，创新活动载体，完善活动机制，将“创先争优”活动与全乡各项工作实际紧密结合，充分调动全乡广大党员和基层干部群众参与“创先争优”的积极性，先后在全乡开展了基层党员公开承诺、党员述职等活动，在全乡各基层党组织设立了党员示范岗，在全乡范围内形成了学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气，切实推进了全乡经济与社会事业的全面发展。

（一）以制度确保领导，争当“五个好”党组织。 XX乡成立了以党委书记为组长，领导班子成员为组员的创先争优活动领导小组，积极组织党员群众全面学习上级有关创先争优活动文件和会议精神，认真借鉴学习实践活动中的好做法和成功经验，做好学习的表率。并制定下发了《中共XX乡委员会关于深入开展创先争优活动的实施意见》，明确了创争工作的目标和步骤，更加自觉、更加主动、更加坚定的严格要求自己，努力争当 “五个好”党组织。

（二）走村入户宣传，了解群众需求，营造浓厚氛围。 以“深入开展创先争优活动，强堡垒谋发展促和谐”为主题，我乡在政府机关院内、村级组织活动场所、主要交通要道、企业支部、各行政村悬挂张贴“创先争优”活动宣传横幅、标语20余条，同时在乡机关、行政村制作创先争优活动宣传栏，在广青路、各村显要位置设置“创先争优”活

动大型宣传栏，力促活动有序开展。同时，乡机关全体干部积极深入村社、深入群众宣传创先争优活动，真诚倾听群众的心声，耐心细致地解释群众的各类疑问，营造了创先进、争优秀的社会氛围，以实际行动带动了我乡18个党支部667名党员的积极参与。同时编发《创先争优活动简报》，时刻宣传身边的先进典型。

（三）时刻谨记承诺，力求党员示范岗。

我乡召开了创先争优公开承诺大会，全体党员在公开承诺宣誓词前进行了庄严承诺宣誓，在“基层组织创先进，共 产 党员争优秀，人民群众得实惠”横幅上进行签名，并把书面承诺在党务公开栏进行了公示。全体干部以此时刻谨记自身使命，时刻履行自身职责，没有丝毫懈怠。我乡在便民服务中心设置了“党员示范岗”标牌，工作人员亮明党员身份，将公开承诺事项注明，每月还组织群众进行满意度测评，在“双代”服务中转变作风、完善举措、提高效能。设牌办公以来，已办理事项300余件。

（四）将创先争优与我乡实际工作紧密结合起来，促进了我乡各项事业的稳步发展。

由于我乡面临广汉市北区建设的大背景，工作任务相当艰巨，但全乡工作人员不畏艰难，以丰富的业务知识、专业的政治素养、热忱的办事态度面对工作，将群众的利益摆在工作的首位，积极为民谋福利、促发展，取得了较大的成绩。

一是促进了工业经济持续健康发展。在实际工作中我们注重城市建设配套项目的引进，把握“服务城市建设、聚集

北区人气、提升新区价值”的原则，积极做好与城市规划的对接。20xx年，XX实现工业总产值13.46亿元，工业增加值突破3.2亿元；承接产业转移到位资金1.61亿元，完成目标任务数的293％；固定资产投资完成3.4亿余元，完成目标任务的117.3％；实现本级财政收入910万元。

二是推动了农村示范片区的建设及特色农业建设。我乡积极筹措资金，找技术、找项目，目前在白鱼等村建立了蔬菜种植示范基地，形成以新源村“永红养殖场”为代表的养殖大户示范群，同时发展特色休闲观光农业，依托紧邻城市优势，在108国道、北京大道为主线，打造绿色生态观光农业带，建设绿色农产品、无公害农产品示范园区，推动了绿色生态观光农业示范片和第三产业的建设。20xx年，全乡实现农业增加值1.03亿元，农民人均纯收入6560元。比20xx年增加370元。

三是统筹城乡发展，确保了群众得实惠，维护了社会稳定。通过党委领导、政策引导和建立乡、村、户三级网络不断加大基层组织建设力度，充分发挥了基层党建典型带动作用。农村基层文化阵地上添置了健身设施，

全市创先争优先进

基层党组织事迹材料

创建先进党组织 促进服务上台阶

------淮南市供销社机关党支部

自 2010 年 5 月以来，市供销社机关党支部认真按照中 央和省、市委的总体安排部署，在社党委和市创先办的正确 指导下，以“创先进推动科学发展，争先锋加加速淮南崛起” 为主题，积极开展创建先进基层党组织和争当优秀共 产 党员 活动，精心组织、周密部署、狠抓落实、成效明显，为全市 供销合作经济快速健康发展做出了应有贡献。主要做了以下 几个方面工作：

一、提高认识，强化领导 提高认识， 在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组 织、争当优秀共 产 党员活动，是巩固和拓展全党深入学习实 践科学发展观活动成果的重要举措，是发挥党组织的战斗堡 垒作用和党员的先锋模范作用的重要抓手。全市创先争优活 动动员大会后，市供销社机关党支部立即成立了以支部书记 为组长，机关各科室负责人为成员的创先争优领导小组，领 导小组下设办公室，抽调专人负责创先争优活动的具体事 项，拟定活动方案，召开专题会议，下发活动通知，确保活 动有组织、有机制、有保障，稳步推动创先争优活动顺利开

展。

二、明确主题，认真部署 明确主题， 按照市委统一安排部署， 结合供销社工作实际， “本 提出 职岗位争先进，日常工作创优秀”这一主题，严格按照“五 个好”基层党组织， “五带头”优秀党员的要求，进一步深 化为农服务意识，积极开展“我为三农做贡献”主题实践活 动，强化思想认识，充分发挥党员在党内生活的主体作用， 增强党员队伍的生机活力，激发广大党员坚定信念、牢记宗 旨、爱岗敬业、勇于进取的自觉性。围绕市委市政府和省供 销社提出的工作目标要求，制定《开展创先争优活动实施方 案》 ，对创先争优活动进行再细化、再分解，确保创先争优 活动有序开展。 三、形式多样，措施得力 形式多样， (一)结合工作实际，实施公开承诺 根据开展创先争优活动的总体目标要求，努力做到“五 个好” “五带头” 、 。市供销社机关党支部广泛实施了公开承 诺的活动，支部公开承诺事项紧密结合供销社工作实际，在 征求群众意见基础上，上报社党委审定通过，党员个人承诺 事项紧密结合具体工作岗位上报所在党支部审定通过，并及 时将承诺内容进行公示，接受群众监督。把公开承诺事项纳 入重点工作和党员考核目标，确保创先争优活动取得实效。 (二)深入开展学习讨论，提高参与意识

一是制定学习计划。积极营造全员学习、终身学习、自 主学习、善于学习的良好氛围，不断提高党员的思想政治素 质和理论水平，建设政治强、业务精、作风正、形象好的党 员队伍，制定党员学习计划，明确学习内容、学习形式和学 习要求。二是加强党课教育。党委书记、主任刘景荣同志围 绕“坚定不移，聚精会神抓好党的建设”为主题，从加强党 性修养、提高素质能力，围绕中心、服务大局，筑坚强堡垒、 当先锋模范等内容为全体党员同志上党课，要求全体党员干 部不断加强思想建设、组织建设、制度建设、能力建设、作 风建设，深入推进全社党风廉政建设和反腐败建设。三是组 织专题学习。党支部先后多次召开专题会议，学习传达了中 央、省委、市委创先办等重要文件和领导讲话。通过专题学 习，就如何开展创先争优活动，广泛征求全体党员干部的建 议和意见，加强全体党员干部的交流讨论，查问题，找差距， 创建先进基层党组织，争当优秀共 产 党员。四是学习先进典 型，强化党性修养。组织党员干部集体观看《远山的红叶》 、 《袁隆平》 等优秀影片， 号召广大党员干部向沈浩同志学习， 强化党性意识，自觉“讲党性、重品行、作表率” ，立足本 职工作， “立党为公、执政为民” 。 四、有序推进，成效显著 有序推进， （一）抓经济，促进供销合作经济快速发展 把开展创先争优活动与抓经济工作紧密结合起来，抓好

活动促进供销合作经济快速发展。一是积极推进农业产业化 经营，培育市旭杨畜禽养殖农民专业合作社成为省社级龙头 企业。二是实施“新网工程” ，建成凤台县农资配送中心 1 个，发展农资连锁经营店 42 个；建成市烟花爆竹配送中心 1 个，发展连锁经营网点 42 个；建成日用品配送中心 1 个， 发展连锁经营网点 21 个。三是加强农村合作经济组织建设， 完善农业社会化服务体系，新增村级综合服务社 10 个，新 建各类专业合作社等 9 个，筹建成立了市食用油行业协会。 四是加大招商引资力度，成立招商引资小分队，实行“一把 手”带队招商引资，明确任务，分解指标，定期调度，使招 商引资工作实现了新突破，连续两年超额完成了市政府下达 的目标任务。 （二）抓管理，进一步提高经营规模和经济效益 在企业管理上抓住农业产业化经营、社有资产经营与监 督管理、支柱与优势产业联合发展、开放办社与项目兴社四 个环节。以建立与农户利益联结机制为核心，提高农业产业 化经营水平。以理顺产权关系为重点，提高社有资产经营与 监督管理水平。以做强做大为目标，提高支柱与优势产业联 合发展水平。以提高经济效益和社会效益为中心，坚持开放 办社，实施项目兴社，实现投资主体多元化，增强为农服务 实力，强化为农服务功能。连续两年实现销售总额、利润总 额翻一番，超额完成省社和市政府下达的年度工作任务目

标。 （三）抓服务，促进工作效率和服务水平创一流 把推进思想理念、工作方式的改革和创新，作为提高工 作效率和服务水平重要内容。一是在提升指导和服务水平上 下功夫。进一步增强联合社机关指导和服务意识，积极为系 统和企业办实事、出主意、想办法。积极与有关部门沟通协 调落实国务院 40 号、省政府 53 号和市政府 117 号文件对供 销社的扶持政策，包括干部职工进社保问题、政策性亏损问 题、税收优惠问题、财政扶持问题等。为供销社发展营造了 良好政策环境。二是在提升科学管理水平上下功夫。加强对 供销合作经济理论的研究探讨。倡导勤俭办社、勤俭办企， 大力开展节约型机关建设和行风建设，贯彻执行《廉政准 则》，加强基层基础管理，不断提升工作的制度化、规范化 和精细化水平。加强班子和队伍建设，培养打造一支甘于奉 献、勇于创新、善于开拓的高素质干部职工队伍。三是在提 升执行落实能力上下功夫。切实改变重部署、轻落实，重一 般号召、轻真招实措推动工作的倾向。切实转变工作作风， 深入推进效能建设，全面提高系统执行力、落实力，形成一 级抓一级、层层抓落实的领导体制和工作机制。进一步完善 各项考评制度，建立科学有效地考评体系，营造创新创优、 争先进位，人人抓落实、事事能落实的良好氛围。建立完善 切实可行的奖励激励机制，充分调动广大党员积极性、主动

性和创造性，真真让吃苦的人吃香、实干的人实惠、有为的 人有位。四是在提升和谐发展水平上下功夫。把政治生态建 设贯穿到全系统加快发展、科学发展、跨越发展的全过程， 进一步巩固风正心齐气顺劲足的工作局面。扎实抓好各项民 生工程，合力维护和谐稳定，不断增强供销社人的幸福感和 和谐度。大力开展向沈浩同志学习活动，牢记宗旨，爱岗敬 业，艰苦奋斗。从领导到一般工作人员，大家都怀着一种使 命感，保持一股精气神，奋力拼搏，不懈努力，把供销社各 项工作扎扎实实推向前进。通过我们的努力，让党委政府更 加重视我们，让社会各界更加支持我们，让农民群众更加信 任我们，让“三农”更加离不开我们，让供销社人更加自信 和有尊严。 2012 年 5 月 20 日

凝心聚力抓党建 创先争优促发展 ——全市先进基层党组织先进事迹推荐材料

时间：11-10-09 11:01:01 来源：石嘴山市委组织部 作者：

石嘴山市社会保险事业管理局党支部现有党员25名，其中退休党员5名，党支部成员5名。近年来，市社会保险事业管理局党支部在局党委的领导下，认真贯彻落实市委的决策部署，以科学发展观、创先争优等活动为抓手，扎实推进党的建设，取得了活动特色鲜明、工作争先进位的突出效果。局办事大厅荣获全国人社系统优质文明服务窗口称号，养老保险经办工作在自治区社保局年度目标考核连续四年获得一等奖，20xx年度荣获全区社保经办机构“创先争优”业务技能大赛二等奖，局党支部被市人社局党委评为“五个好”党支部，今年3月份，被市直机关工委命名为全市第一批创先争优党建示范点，20xx年局妇委会荣获“妇女工作先进集体”。其主要事迹表现在以下方面：

一、抓组织建设，增强了班子的凝聚力和战斗力

局党支部坚持把制度建设作为推动党建工作的重要抓手，推行廉政风险防范管理，修订完善了党组织学习制度、议事规则、“三会一课”、党员联系和服务群众制度等25余项规章制度，以制度规范了党的组织建设。认真贯彻党的民主集中制原则，坚持“三重一大”事项集体研究决定，对科级干部选拔、交流轮岗，发展党员和评先选优等事项集体研究、民主决策，扩大支委会列席人员范围，让参会人员充分

发表意见，提高了领导班子决策的民主化、科学化水平，在民主的基础上集中增进了班子成员的团结共事，增强了班子的凝聚力和战斗力。去年以来共召开支委会10余次，研究重大事项30多次，使各项工作部署得到了较好的贯彻落实。重视扩大党内民主，拓宽党员参与党内事务的方式和渠道，及时将支委会研究重大事项予以公开，切实保障了党员的知情权和参与权。认真落实“三会一课”制度，按时召开支部班子专题民主生活会，不断提高党内生活质量。以党建示范点建设为契机，深入开展了“五个好”基层党组织和“四型”机关创建等活动，提升了党建工作水平。支部书记认真履行党建工作第一责任人的职责，扎实落实局党委下达的党建党风廉政建设和精神文明建设目标任务，在全局形成了由局党支部书记负总责，专职副书记具体抓，各支委齐心协力抓，科室（站）层层抓落实的工作格局，促使目标责任制落实到位、抓出了成效。

二、抓思想教育，增强了党员干部的政治理论素质 一是严格学习制度，坚持一月一次党员大会学习和两周一次干部职工集中学习雷打不动，年初下发了工作人员学习培训制度，确保学习计划、学习时间、学习人员、督促考核“五落实”。二是丰富学习内容，组织学习了党的十七大、党的十七届五中全会及自治区、市等有关会议文件精神，学习了社会主义核心价值体系、科学发展观、党风廉政教育、党员的权利和义务教育、党的宗旨教育等内容，提高了党员干部职工的思想认识和政治理论素养。三是创新学习形式，

坚持把加强党员干部的政治思想教育与“改进思想作风、提高党性修养”学习教育活动、“以人为本、执政为民”主题教育活动有机结合起来，除了集中学习上党课、看电教片、邀请专家学者讲课，还开展了领导干部和普通党员讲党课、读书心得体会交流、知识竞赛、演讲比赛等活动，先后投入8万元，购买了多媒体设备、书柜以及书籍600册，建立了党员活动室、职工之家，为党员干部职工自学搭建了平台。为适应新形势、新任务对社保工作人员提升技能的需求，近三年先后五次派出15人次参加了国家、自治区人社部门举办的各类新政策法规业务经办培训班，今年又开辟了“周六”大讲堂，使党员干部职工业务水平明显提高，履职能力明显增强，社会满意度和公信力明显提升。

三、抓干部培养，夯实了社保事业发展的基础

加强对干部的培养使用，及时组织局领导、科室负责人进行脱产外出培训学习，积极选派干部到企业、扶贫乡村挂职锻炼，采取压担子、交任务的办法，放手让班子成员履行分工职责大胆开展工作，让班子成员和科室负责人在解决疑难问题中砺练本领。近年来，先后有2名科室负责人通过竞争上岗提拔任用到人社系统局属单位领导岗位，有4名科室骨干提拔为科长。积极做好发展党员工作，加强对入党积极分子的教育培养，全面关心入党积极分子的思想、工作和生活，及时与他们交流沟通。20xx年将2名预备党员转为正式党员。今年又有5名青年骨干向党支部递交了入党申请书，

参加了市委组织部举办的入党积极学习培训班。

四、找准结合点，以创先争优活动推动业务争一流 围绕改善民生这个主题，局党支部提出了“心系困难群众、服务参保对象”的创先争优党建品牌，坚持创先争优围绕业务来开展，业务工作通过创先争优来推进，不断丰富创先争优的内涵。以“支部、党员双承诺”活动为基础，做到党员身份“亮”出来、服务百姓“干”起来、关键时刻“站”出来、先锋形象“树”起来，促进了党员先锋模范作用的发挥，在承诺践诺中创先争优；以“党员示范岗”、“文明科室”创建活动为依托，充分发挥先进典型的带动示范作用，在培树典型中创先争优；以“做人社工作热心人，当为民服务贴心人”活动为动力，抓住政策机遇，党员干部职工加班加点为参保企业职工和企业离退休人员提供高效、便捷服务，在服务群众中创先争优。通过创先争优活动的深入开展，有利地推动了我市社会保险事业的又好又快发展。我市率先在全国、全区建立了覆盖全市城乡居民的养老保险政策体系，在全区率先实现了城乡养老保险制度全覆盖，养老保险参保人数达13万人，为全市3.73万名企业离退休人员按时足额发放养老金达4亿元；多年不断上访的企业职工养老保险历史遗留问题得到彻底解决，参保人数已达28726名，有2.2万人追已领取待遇；在全区率先启动实施了老龄低保人员贷款缴纳养老保险政策，解决了城镇老龄低保人员的老有所养问题。使群众在创先争优活动中真正得到了实惠。