齐齐哈尔大学工会20xx年工作总结

20xx年学校工会工作紧紧围绕学校的中心工作，深入学习实践科学发展观，全面落实《中共齐齐哈尔大学委员会深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》精神，以建设高水平大学为中心，坚持服务于全校教职工、服务于教学科研；努力做好教书育人、管理育人、服务育人工作，积极发挥了工会的职能作用，全面提升了全校教职工的整体素质。学校工会荣获了齐齐哈尔市总工会“优秀职工之家”称号，经学校工会组织申报参评，学校荣获了齐齐哈尔市第四届职工职业道德建设“十佳单位”称号，黑龙江省职工职业道德建设“十佳单位”称号。

一、认真履行工会职能，切实加强民主政治建设。

一是按照《中共齐齐哈尔大学委员会深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》要求，学校工会高度重视，结合实际，认真贯彻落实，进一步制定、修订、完善了《齐齐哈尔大学教职工代表大会制度》《齐齐哈尔大学二级教代会实施办法》《齐齐哈尔大学校务公开实施办法》等规章制度，拟提交下次教代会讨论通过，相关职能部门结合本单位实际进一步完善了校务公开细则，从制度上保证了校务公开的全面开展。

二是为进一步提高学校民主管理、民主决策水平，在“齐齐哈尔大学校内网”设立了“校务公开”专栏，各部门按照校务公开细则的要求，通过校内网及时公布了相关内容，极大地调动了全校师生员工参与学校管理的积极性。

三是对我校二届一次教代会立案提案进行了催办，明确了提案落实的责任，形成了二届一次教代会提案催办情况的报告。

二、服务教职工队伍建设，努力构建和谐校园。

一是建立了为学校高层次人才服务工作的网络。校、院两级工会分层次加强了与学科带头人、专业带头人的联系，明确了分工，具体了责任，积极反映高层次人才在学习、工作、生活中的诉求，帮助他们解决生活中的实际困难，为高层次人才全身心投入工作提供了有效保障，得到了高层次人才的广泛赞许。

二是对全校我校教职工进行了全面体检。全校2171名在岗教职员工参加了本次体检。本次体检项目包括肝功能检测、乙肝病毒检测、肾功能检查、血脂血糖监测、B超、心电、X光胸透等多个重要指标，尤其是对我校在编在岗的具有正高级专业技术职务人员和学科带头人除参加普通常规体检外，适当增加了必要的重点体检项目。通过体检，全校教职工更加关注自身健康状况，保健意识进一步提高，追求积极的生活方式成为时尚。体检中发现问题的教职工已到相关医院进行了复查，并开始了有针对性的治疗，在一定程度上保证了患有疾病的教职工得到及时诊断、及时治疗。

三是加强了特殊教职工群体工作。针对家庭困难的教职工和因病住院的教职工，学校工会及时了解情况，特事特办，代表学校及时给予了相宜的补助，极大地缓解了他们的经济压力。对于教职工直系亲属（父母、配偶）去世，工会及时给他们发放了慰问金，共计66人11900元，用亲情安慰了教职工受伤的心灵。

四是加强了女教职工工作。在隆重纪念“三八”国际劳动妇女节100周年之际，学校工会向全校女同胞发出了“庆祝“三八”国际劳动妇女节100周年致词”，向全校女同胞致以节日的亲切慰问和美好祝福，并为女教职工发放了节日纪念品。积极开展了计划生育工作，对全校独生子女情况进行统计，认真及时地为生育女教职工报销了生育补贴，全年总计58276.95元。按照市总工会要求，本着自愿的原则，组织女教职工办理了“女性安康保险”，解决了女教职工的后顾之忧。

五是在齐齐哈尔青年林场建立了齐齐哈尔大学工会教职工活动基地，举行了齐齐哈尔大学工会教职工活动基地揭牌仪式，加强与地方文化交流，推进了黑龙江省西部地区文化传承与发展基地建设，为全校教职工拓宽了休闲娱乐场所。

六是进一步落实了劳模待遇，按照有关文件规定，提高了劳模荣誉津帖，由原来的每月70元增加到每月150元；与人事处协调，提高了省级以上劳模的医疗待遇，在公费医疗个人应负担总额中增加了20％的报销比例（此费用由学校支付）。

三、开展丰富多彩的活动，全力推进文化校园建设。

一是以交响乐团为龙头，全力打造文化品牌，在常年坚持排练的基础上，举办了“贯彻全国教育工作会议，推进教育事业科学发展”为主题的交响音乐会，在齐齐哈尔青年林场齐齐哈尔大学工会教职工活动基地举办了“高雅艺术进森林金秋音乐会”， 赴黑河学院参加20xx俄罗斯“汉语年”中俄青少年联谊活动，连续演出了两场专场交响音乐会，为中俄两国青少年献上了高水准的交响乐盛宴，进一步推进了高雅艺术进校园活动，充分发挥了其文化辐射源作用，为推动校企、校际之间的交流搭建了桥梁，促进了“三型校园”建设。。

二是组织开展了教职工乒乓球比赛、排球比赛、羽毛球比赛、庆“十一节”环湖长跑比赛、游泳比赛等，与学校团委联合组织了“放飞青春梦想，唱响魅力齐大”青年教工红歌赛，举办了20xx年元旦教工文艺晚会，成立了齐齐哈尔大学教工民族舞蹈培训班。活动的开展，增强了各基层工会间的友谊与联系，调动了广大教职工参与体育活动的热情，提高了教职工的文化品位，推动了全民健身活动的开展，极大地丰富了校园文化生活。在黑龙江省总工会举办的全省“中华经典名篇诵读”比赛活动，以我校教育与传媒学院学生为主体的诵读演出团代表齐齐哈尔市总工会参赛，喜获二等奖。

三是充分发挥了文化宫为教学科研和学生活动服务的作用，一年来，为全校提供了120多场（次）的场馆服务。维修改造了文化宫的取暖设备，改善了乒乓球室条件，建立了羽毛球场地，加强了文化活动场所的基础设施建设，为教职工开展休闲娱乐活动提供了强有力的保证。

四、发挥典型的辐射作用，推动“三育人”工作全面开展。

一是玉树发生地震后，学校工会立即发起倡议，号召基层工会和全校教职员工弘扬中华民族“一方有难、八方支援”的优良传统，以实际行动支援灾区，重建家园，举行了捐款活动。全校师生共为玉树灾区捐款157154．14元，并通过

齐市慈善总会寄往玉树灾区。捐款活动的开展，全校教职员工以实际行动诠释了“地震无情，人间有爱”的大爱情怀，既支援了灾区，又为学生作出了表率，用真情教育和影响了学生。

二是为进一步贯彻落实《齐齐哈尔大学“三育人”工作条例》，学校工会下发了《关于开展“三育人”工作经验交流的通知》，召开了“三育人”工作座谈会，认真研究新形势下我校“三育人”工作的规律和特点，积极交流我校“三育人”工作的新鲜经验，探讨“三育人”工作的新思路、新举措，进一步提高了全校教职工开展“三育人”工作的积极性。

三是加强了对各级各类先优典型的培养和宣传，在齐齐哈尔市第四届职工职业道德建设“双十佳”评比活动中，我校荣获齐齐哈尔市职工职业道德建设“十佳单位”称号，我校教育与传媒学院院长李虹教授荣获齐齐哈尔市职工职业道德建设“十佳标兵”荣誉称号。在全省职工职业道德建设评选中我校荣获黑龙江省职工职业道德建设“十佳单位”称号。学校工会荣获了齐齐哈尔市总工会“优秀职工之家”称号。在全市百年百名巾帼建功英模评选中，我校梁军（中国第一位女拖拉机手）荣获“巾帼功勋”称号，我校沙伟（研究生学院院长）、宗明明（艺术学院院长）荣获“巾帼模范”称号。在全市“五一巾帼奖”表彰中，我校食品与生物工程学院副院长刘晓兰获全市女职工建功立业岗位女明星称号。

五、切实加强工会基础工作，积极发挥工会组织作用。

一是为切实开展好工会工作，学校工会召开了20xx年工会工作会议，对20xx年工会工作提出了总体要求，强调工会要发挥好党联系教职工的桥梁和纽带作用，要紧紧围绕学校中心任务开展工作，确保了工会工作的顺利开展。

二加强了工会基层组织建设，调整了基层工会设置，下发了《关于认真做好基层工会换届选举工作的通知》，对基层工会依法进行了换届选举，并采取以会代训、集中培训、参观调查等多种形式对基层工会干部进行了培训，提高了基层工会干部的工作自觉性和业务能力。

三是评选表彰了20xx年工会积极分子，187人荣获了“齐齐哈尔大学20xx年工会积极分子”称号。

四是加强了学校工会网站建设，重新设计了网页，开辟了“组织建设”、“民主管理”、“育人工作”“教工风采”“健康生活指南”等栏目，使网站栏目由六个增加到了20个，新增材料近80万字，网站点击率不断攀升，较好地发挥了网站的作用，沟通了信息，交流了经验，推广了典型，推动了工会工作的开展。

五是加强了会费的收缴与管理使用工作，明确了会费使用范围，保障了教职工活动的顺利开展。

六是进一步规范了工会档案管理，按档案存档类别的标准，整理了工会从合校至今近百万字的纸介档案，刻录了从20xx年至20xx年间80多万字的工会工作材料和数千张图片的电子光盘档案。编辑整理了《齐齐哈尔大学工会工作汇编20xx-20xx》卷。

 

第二篇：齐齐哈尔大学工会20xx年工作总结

齐齐哈尔大学工会20xx年工作总结

20xx年学校工会在校党委和上级工会的领导下，在学校各部门的大力支持及全体教职工的共同努力下，以党的十七大和全国总工会十五大精神为指导，以庆祝建国60周年为契机，紧紧围绕学校的中心工作，以学习实践科学发展观活动动力，积极推进了学校的民主政治建设、“三育人”工作和师德建设、“三型校园建设”和校园文化建设等工作，发挥了工会的职能作用。

一、完善教代会制度，加强民主政治建设

1、发挥工会职能，积极催办、落实提案。我校二届一次教代会立案提案72件，教代会闭幕后至今（20xx年x月一20xx年x月），学校工会作为教代会的常设机构，积极发挥职能作用，对提案进行催办。现在，56件己全部落实，10件基本落实或正在落实，对6件目前无法解决的提案，准备提交到下一次教代会讨论。通过教代会提案的落实，推动了学校各项工作的进程，尤其是在教学、科研经费的投入方面有了一定的提高。

2、发挥教代会各专门委员职能作用，积极开展工作。召开教代会“三育人”工作专门委员会工作会议，研究我校“三育人”工作和师德建设工作，审批学校“三育人”工作先进集体、标兵，推选出席市劳动模范、省师德标兵等；召开教代会提案组工作会议，与相关职能部门联系催办落实提案；召开教代会福利工作委员会工作会议，研究决定对特困教职工的补助事宜和教职工每年一次体检工作的落实。

3、积极组织先、优、模及部分基层工会主席进行学习考察活动。为进一步提高各基层工会干部的参政议政能力，加强沟通，提高工作水平，于20xx年暑期组织了50人的学习考察团，到牡丹江学习考察。各基层工会主席针对我校工会实际工作，共撰写了21份工作建议及各基层工会工作总结和计划。

二、加强“三育人”和师德建设工作，在人才队伍建设上做出应有贡献

1、表彰“三育人”标兵和先进集体及个人。校工会始终把“三育人” 师德建设作为工作重点，坚持“三育人”工作每两年进行一次总结表彰、师德建设每两年一次理论研讨的工作要求，今年共评选出“三育人”先进集体7个；“三育人”标兵5名；先进个人121名，较好地发挥了典型的教育、引导和辐射的作用。

2、评选市劳模及推荐市百年百名巾帼建功英模人选活动。20xx年，经各基层工会推荐，校工会组织基层工会主席、教代会“三育人”工作委员会等相关人员进行联评，共评选出市29届劳动模范3人；积极参加齐齐哈尔市组织的百年

百名鹤城巾帼建功英模人物评选活动，共有三名同志入选。

3、我校喜获教职工之家、“三育人”师德及安康杯竞赛等多项奖励。20xx年，校工会获齐齐哈尔市优秀教职工之家和“三育人”先进集体称号；化工学院张树军获得省教育系统师德建设“十佳标兵”称号；后勤处伙食科获省总工会“安康杯”竞赛先进班组称号。

三、结合工会自身工作特点，推进“三型校园”建设

1、关注民生，了解民意，积极推进关爱型校园建设。一是配合人事处等有关部门共同作好职工疗养工作，积极选派优秀教职工前往海南学习考察疗养。二是认真作好教职工体检工作，在学校党政领导的支持下，建立了教职工每年一次的体检制度，教学一线的正高级专业技术职务人员和学科带头人除参加普通常规体检外，适当增加体检项目。三是积极贯彻妇女儿童权益保障法 ，保障女教职工切身利益，20xx年共支出8、34万元，解决了女教职工的实际困难。四是开展送温暖活动， 做好突发事件和特困教职工的生活补助工作，20xx年校工会共支出6、1万元，及时地解决了41名教职工本人及家属病故的补助金。同时，工会还支出2、33万元左右，解决突发事件教工的入院、治疗和困难职工的补助。五是全面开展全民健身活动，不断提升广大教职工的幸福健康指数，校工会利用学校现有条件，积极开展全民健身活动，校工会文化宫职工活动室在原来乒乓球室、台球室、多功能厅的基础上，又增加一个大的活动室（乒乓球室），每周定期开放为广大教职工服务。各基层工会也根据本单位实际特点，相继建立了教工活动厅、室。

2、以交响乐团为龙头， 全力推进文化型校园建设。一是坚持业余，坚持奉献，全力打造交响乐团文化品牌。乐团常年坚持排练，并在重大节日为全校师生及全市人民奉献精彩的交响音乐，使高雅艺术常驻校园。同时，交响乐团注重服务于社会、服务于鹤城，为齐市有关部门辅导大合唱并为其伴奏等，较好地发挥了文化辐射源作用。二是以庆祝建国60周年为契机，大力开展文体活动，丰富校园文化生活。举办了教职工篮球赛、排球赛、乒乓球赛、田径运动会、环湖长跑、游泳比赛、大型集邮展等活动，累计参加人数达数千人次，成立了学校排球协会。三是提高文化宫的使用率，加强文化娱乐场所的管理与建设。20xx年共接待学校、各学院、各职能部门、各学生团体举办的会议、讲座、演出等近200场。同时积极配合卫生所利用文化宫优势，多次聘请市内专家，进行甲型流感、艾滋病的预防等讲座，参加人数达数万人次。

 

第三篇：大学学院机关工会工作总结

大学学院机关工会工作总结 -总结

[]本是我院发展和建设的重要阶段，。在不断扩大建设规模，招生人数也在连年递增；内部体制也进行了重要改革，相继开展了机构调整和实行聘任制的。许多新新问题需要我们认真研究解决。机关工作能够抓住工作中心和重点，积极配合学院开展的各专项工作，在完成院工会布置的工作同时，开展了大量有声有色的组织、宣传和教育工作，促进了学院中心工作的顺利开展。一年来，主要做了以下几方面工作。 一、认真完成院工会布置的各项工作 今年，配合学院机构调整，按照院工会的要求，我们及时进行了机关分会的换届，合并了原有的六个小分会，组成统一的机关分会，选举产生了新的机关工会委员会，做到了组织健全，制度保证，工会工作列总支的议事日程。确保机构调整后机关工会组织及时有效地开展工作。 我们积极按照院工会要求，积极开展各种形式的文化和体育；把贯彻落实市委新三件事当中的提高文化品位，作为我们开展工作的宗旨。我们连续几年组织机关乒乓球，组织有序，赛场气氛热烈，参赛人员踊跃，总是由近三分之一的机关干部参加此项活动。我们不失时机地组织好每年的庆“三 . 八”系列活动，男同志积极协助组织，女同志积极参与齐上阵。每次的比赛活动，我们充分考虑参与的范围，保证各个处室，不同层次和年龄段的人员都能够参加，达到促进机关女同志身心的目的。比如，我们组织的参加歌咏比赛队伍近 90 人，尽管因为服装因素影响了成绩，但我们却达到参与人员广，影响面大的群体性目的。我们组织的南、女排球队参加院工会举办的比赛，男队两届获得冠军，女队三届得冠、一届获得亚军。我们重视日常的健身活动，机关干部晨练、大进行不同形式的活动、午间健身等早已蔚然成风。我们坚持每年在岁末年初之际，组织全机关的信念联欢活动，增加活力，凝聚人心。 按照院工会要求，我们针对不同年龄特点，组织好、中年以及离退休职工的各种有意活动。近两年来，我们先后组织机关的同志们参观周恩来、邓颖超纪念馆、平津战役纪念馆、赴观看升旗仪式、参观纪念建党 80 周年大型展览等。我们还鼓励和资助工会小组适时组织一些大家喜的、有意义的参观、游览活动。 在机关党总支组织的创建机关处室活动中，机关各工会小组积极参与，充分发挥建代会组织的作用，展现了各处室良好的工作、一流优质的服务平、舒适整洁的工作。在首次评选“三优”文明处室活动中，院工会等五个机关处室被评为“三优”文明处室。 二、配合学院中心工作，做好组织、宣传和教育工作 1 ．积极配合学院机构改革和聘任制工作。学院机构改革和岗位聘任制涉及到学院每一名职工的切身利益，机关又是改革的重点。机关工会为配合学院这一中心工作，改革前，在机关干部中就广泛宣传改革的重要意义。特别是在机关委员中，我们利用各种形式沟通，统一。并要求机关工会委员要做改革的促进派，要正确摆好组织与、部门与个人之间的关系，推动改革健康发展。在后期的干部全员聘任制中，我们主动找未聘任的同志谈话，了解思想，疏导情绪，并积极与其它部门联系做好聘后安置和分流工作。 2 ．积极配合党委工作工作。工会是党下的重要的政治团体，是我党联系群众的桥梁和纽带。党委工作评价最本质的东西，就是看群众对党的认识和评价。我们机关工会有许多委员直接参与党委工作评价，有的间接参与。不论是直接还是间接都积极投入，忘我工作。从工会角度，我们配合党委工作评价多次召开了不同层面的职工代表，为党委评价工作献计献策，并通过工会渠道、机关总支反映到党委评价，《》()。 3 ．积极配合学院基础设施建设和扩建工程。我们组织工会会员积极参与学院的建设。两年来，我们配合扩建工程，多次组织义务 。今年 10 月，在市各级领导来我校指导工作前夕，我们组织了工会会员，对我院新建成的主楼进行清理和细致的卫生打扫工作。由于新楼水源尚未接通，同志们用水桶、脸盆在楼下取来清水，一遍遍地擦亮我们的教学主楼，为学院争得了荣誉。类似这样的活动，只要我们有号召、有组织，广大会员都是争先恐后地参加，为何能够如此，我们，是工会组织的核心力、凝聚力的作用。

三、在凝聚力工程实施中，充分发挥工会的主体作用 按照党委要求和工作内容，极大限度地凝聚人心，为学院发展贡献力量。我们在学院凝聚力工程实施中，除了完成分解的工作

内容外，还积极开动脑筋，为职工服务，凝聚人心。主要体现在以下几个方面。 1 ．坚持为退休职工送的同时，我们主动征询意见，了解中的困难，力争为其解决困难，办实事。如我们在为老劳动模范、退休职工王发祥同志送蛋糕祝寿时，得知王师傅儿子因病刚刚去世，女儿下岗在家，王师傅家中又遭到盗窃等情况，及时向有关部门反映情况，争取支持，最终为王师傅争取到一定的补贴，缓解了老人丧子、失窃等痛苦。 学院2010-20xx年度机关工会工作相关：

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2 ．发挥工会的参政议政职能，通过各种形式收集对学校工作的反馈意见，并及时提供给我院发展战略研究室，为领导决策提供参考。我们积极组织好一年一度的，集群众智慧，会众多力量。我们积极宣传和提倡广大会员利用“绿色通道”信箱，反馈信息，提合理化建议等。

3 ．针对当前我国入世的新情况，我们积极发挥工会的教育职能。按照党委的要求和学院工会布置的工作，积极做好加入 wto 的宣传教育工作。有的同志对我国入世有这样和那样的想法，不了解入世的意义。我们积极向这些同志推荐关于入世的各种宣传报道，从正面加以教育。并在干部中，规定了学习内容和学习，并做好监督检查。

总之，近两年来，我们机关工会在院党委、院行政的正确领导下，按照上级工会的工作部署，扎实工作，不断进取，取得了一些成绩。但是，由于我们是一个有着 210 名会员的大基层工会，部门多、人员多、资金匮乏，开展活动难度很大，因而总会有这样或那样部尽如人意之处。在今后的工作中，我们将加倍努力，争取更大成绩。

机关工会

XX 年 12 月 24 日 （1） （2） 大学学院2010-20xx年度机关工会工作总结相关文章：

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〔大学学院机关工会工作总结〕随文赠言：【受惠的人，必须把那恩惠常藏心底，但是施恩的人则不可记住它。——西塞罗】