20xx年前三季度总结

劳动保障监察工作在局正确领导下，按照我局及上级业务部门的统一部署，紧紧围绕劳动和社会保障中心工作，结合全年各个阶段的工作重点，不断调整工作思路和工作方法，充分发挥劳动保障监察的职能作用，以维护劳动者合法权益为宗旨，以规范劳动力市场秩序、查处各类违反劳动法案件为突破口，积极工作，奋发进取，在各职能部门和各业务科室的大力支持配合下，经过全体劳动保障监察人员的共同努力，前三季度我们主要做了以下几方面的工作：

一、专项检查和日常活动开展情况；

前三季度，共开展了“农民工工资支付情况”、“清理整顿劳动力市场秩序”、“劳动用工情况”、“贯彻实施《禁止使用童工规定》和未成年工特殊保护规定”、“用人单位遵守《劳动合同法》检查”等一系列劳动保障执法检查工作；主动监察用人单位216户次，涉及职工6550人；督促补签劳动合同2820份；清退童工2户3人；对职业技能鉴定机构和职业技能培训机构进行了日常巡查，对在巡查中发现的问题及时做出了整改和纠正；纠正违反劳动法律法规的管理制度22余条；通过开展多项劳动保障监察执法活动，查处了违法违规行为，宣传了劳动法律法规，增强了人们的法制意识，保证了劳动保障法律、法规的实施，切实维护了广大劳动者的合法权益，取得了一定的工作成效。

二、违反劳动保障法律法规案件处理情况；

截至目前：共立案143件，结案142件，结案率为98%，责令限期改正57件，行政处罚1件，撤销案件9件,半年来无一起劳动监察案件被行政复议或行政诉讼；通过对投诉举报案件的查处，帮助劳动者维护了自身的利益，增强了他们的法律意识，使更多的合法利益受到损害的劳动者运用法律武器为自己讨回公道。

三、劳动监察大队建设及人员管理情况

今年以来，劳动保障监察股坚持把政治和业务学习放在重要位置，建立了完善的学习制度，坚持利用业余时间学习《劳动保障监察条例》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《禁止使用童工规定》等法律法规，坚持理论学习与实践相结合，在实践中不断提高每位监察员的政策水平和业务素质，使每位监察员人人精通本职业务，熟悉相关法律法规政策，从而建立起一支高标准，高素质的劳动保障监察队伍，为切实维护劳动关系的和谐稳定，为劳动保障监察工作顺利开展奠定坚实的基础。

存在问题：

1、由于受软环境的影响，进驻个别受政府保护的用工单位执法办案有一定的难度。

2、《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规的宣传还不到位，部分用人单位还存在着不规范用工的行为。

3、劳动保障监察执法人力不足，没有办案经费，调查取证办案工具短缺，难以适应社会发展要求，劳动保障监察人员素质，办案水平和质量仍须进一步提高

下步工作措施：

1、宣传教育与行政处罚并举。针对一些用人单位和劳动者法律意识淡薄，故意侵犯劳动者合法权益行为时有发生情况，我们一方面要加大劳动保障法律法规的宣传力度，提高宣传质量，在宣传的方式和效果上下功夫，真正使国家劳动保障法律法规深入人心，提高企业和劳动者遵守法律法规的自觉性。另一方面依据国家有关法规加大对违法案件的处罚力度，提高劳动保障监察的权威性。

2、完善长效机制，加强对违法行为的源头治理。我们要以国家法律、法规、规章为依据，会同劳动争议仲裁等相关业务职能科室以及联合建设、公安、工会、妇联、新闻媒体等相关部门完善工作机制，发挥群众监督与新闻舆论的监督作用，形成优势互补，达到齐抓共管的工作势态，从用人单位招用劳动者依法签订劳动合同、督促检查企业建立工资发放制度等用工源头上入手，完善各种制度，加大对用人单位的监督检查力度，以减少或杜绝违法案件的发生。

3、进一步规范劳动力市场秩序，加大常规巡视监察力度，主动监察用人单位200户以上；

4、有针对性地开展对各类用人单位劳动合同签订、工资发放制度、社会保险扩面征徼、禁止使用童工、女职工权益保护、技术工种持证上岗等专项执法监察工作；

5、严格按照《劳动保障监察条例》的规定办理各类案件，确保受理举报投诉立案率达100%，结案率95%以上。

6、在我局及上级业务部门的统一部署、领导下。确保全年工作目标任务超额完成。

劳动监察股

二〇〇八年x月二十三日

 

第二篇：20xx年前三季度工作总结

区政府办：

现将区农委20xx年前三季度工作总结和四季度工作打算报告如下，请审阅。

一、前三季度重点工作完成情况

(一)农业农村经济平稳较快发展。今年来，我委全面落实中央、省一号文件精神和各项惠农政策，积极拓宽农民增收渠道, 促进农业农村经济平稳发展。深入实施新型农民培训民生工程，扎实开展农业科技促进年活动，安排81名农技人员包村联户加大技术指导，大力推广测土配方施肥技术，不断提高农业效益。严格落实强农惠农政策，发放农资综合直补111万，良种补贴43万，促进了农业生产，增加了农民收入。从统计局对农民现金收入监测来看，前三季度全区农民人均现金收入预计可达10528元，同比增长18%，总量全市排名第一；农业增加值预计可达17726万元，按可比价计算同比增长3.0%。

(二)新农村建设巩固拓展工程稳步推进。鬲山市民开心菜园全速推进，东侧分洪道主体工程、出口段荷花塘、湿地公园、东源湖栈道钢结构全部完工，市民中心、温室大棚、木屋会所、酒吧基础浇筑完毕，主体工程陆续建设。“九龙园林蓝莓园”500亩标准化示范基地建成，水生植物园、垂钓中心全面完工，提前完成全年投资任务。“九龙园林蓝莓园”、“屯溪区茶叶高新科技园”评为“安徽省农业科技示范园”。前三季度花卉苗木及经果林基地新增面积达2500亩，新农村建设巩固拓展工程预计完成投资1.8亿元。

(三)农业产业化水平不断提高。黄山金竹竹业、黄山一品有机茶业等11家规模以上农产品加工企业预计完成产值6.72亿元，同比增长30%。“龙山园”、“屯绿”等4家农业产业化龙头企业商标获得“安徽省著名商标”。

(四)民生工程快速推进。我委承担的新型农民培训民生工程已于7月份完成年度任务，培训人数608人，占总任务590人的103%，其中阳光工程培训班5期，培训人数204人，农业专业技术培训班10期，培训人数404人。1200亩菜篮子工程民生工程任务正抓紧时间推进，力争到9月底，徐村、奕棋村各完成100亩高标准蔬菜大棚建设。伏缺菜生产正在进行第三茬生产。各个提升基地均安装太阳能杀虫灯，推广病虫害综合防治、低毒低残留农药。傍霞蔬菜基地完成50亩的滴喷灌系统安装，安装放雾滴膜、遮阳网30亩。全区8个蔬菜品种通过无公害认证。

(五)农村综合改革扎实推进。一是“三资”管理水平整体提升。进一步优化区镇农村经营管理体制，出台《关于加强和规范农村经营管理的意见》，将各镇农经站统一划归区农委直接管理，进行农经站长交流，加强经管队伍建设。开展村级财务管理和农民负担大检查，加强和规范了农村“三资”管理。二是村级集体经济股份制改革工作稳步推进。社屋前社区成立全省首家村级股份经济合作社，其他17个村改居社区股改工作全面启动。按照新型农村社区建设要求，开展龙山社区和草市花园两个新型农村社区建设。

(六)农村扶贫开发工作扎实推进。按照迅速掀起农村扶贫开发高潮的要求，按照2530元监测标准开展农村贫困人口监测工作，全区确定了1075户2127名贫困人口。建立扶贫帮困机制，成立了屯溪区扶贫帮困工作领导小组，制定下发20xx年扶贫帮困高潮实施方案，明确了年度工作重点和脱贫任务。大力推进“一户一策”帮扶工程，采取低保救助、社会帮扶、技能培训、推

荐就业、无障碍改造、发展种养业等措施实施帮扶。编报扶贫开发项目，建立扶贫项目库，已争取扶贫项目三个、扶贫资金30万元。编制重点村扶贫开发工作规划，指导有关村实施“一村一品”农业产业发展，培育主导产业和加强生态建设。

(七)农产品质量安全监管取得成效。全面部署开展全区重大动物疫病春防工作。定期开展蔬菜残留农药检测和水产品抽样检验，完成蔬菜检测样品1208个，合格率达100%。加强新安江渔业资源管理，组织渔业综合执法11次，收缴非法电鱼渔具8套、地笼50具，罚款4000余元。开展“瘦肉精”专项整治活动，出动执法宣传车辆12台次，执法人员45人次，检查农资经营单位44家、农产品批发市场1个、规模种养殖户11户、抽检产品45个，检疫生猪 15843 头，家禽 67.4 万羽，剔除并无害化处理病死生猪 17 头，家禽 346 羽，确保了农产品质量安全。

二、四季度工作打算

我委将紧紧围绕区委五届四次全会制定的工作目标，紧密结合当前经济形势和“决战四季度，实现新跨越”的工作要求，贯彻“敢、实、高、细、快、严”的六字求，把任务再细化、目标再明确、措施再具体，确保完成年度目标任务。

(一)紧紧围绕农业结构调整，确保农民增收。不断拓宽农民增收渠道，促进农村劳动力充分就业，提高技能性工资水平；大力扶持和鼓励农民发展绿色蔬菜、观赏花卉、绿化苗木、养生水果等特色农业，增加特色农业基地；不断加大政策扶持力度，加大农业产业化水平，及时足额发放各项涉农补贴，增加农民的政策补贴性收入。确保实现全年农民人均纯收入增长18%，达到10772元的目标。

(二)紧紧围绕壮大集体经济，推进股改工作。以推进农村城市化为主线，以维护农民合法权益为出发点，确保18个村改居社区股改工作完成，创新村级集体资产经营管理方式。同时指导和督查各镇村发展壮大村级集体经济，完成年度目标。

(三)紧紧围绕都市农业建设，全力打造新亮点。按照全市经济社会观摩点的要求，全面推进鬲山市民开心菜园建设，按照“大干七十天，打好攻坚战”的部署，瞄准时间节点，加强现场调度，严格落实责任制，严格把好质量关，确保各项工作按时序进度推进，力争在11月底完成市民中心、木屋会所、休闲茶吧、玻璃温室等项目建设任务，确保在全市观摩中取得优异成绩。加快推进农业在建项目进度，力争完成投资全年2.8亿元投资任务。

(四)紧紧围绕“七大工程”，完成年度扶贫任务。按照扶贫帮困工作实施方案，以“七大工程”为抓手，认真落实扶贫帮困工作任务。按照“一户一策”帮扶要求，建立区、镇、村三级贫困人口工作档案，针对性采取措施实施帮扶，完成500名脱贫任务。建立区“四大班子”领导联系重点村（居）、贫困户制度，全方面开展帮扶活动。

(五)紧紧围绕年度目标，抓好农业各项重点工作。高标准完成民生工程建设任务，确保争先进位。开展秋季农资打假专项行动，全力做好农业综合执法工作，严厉打击制售假农药、假种子等非法行为，维护农民的利益。扎实做好农产品市场监管，开展“瘦肉精”专项整治工作，做好农残检查，畜产品监管，确保农产品质量安全。加强各镇农经站人员的培训，加大村级财务管理和监督力度，进一步提升全区农经管理的整体水平。进一步加大对上争取和招商引资力度，力争超额完成年度目标任务。