20xx年暑期集训心得体会

20xx年暑期集训心得体会

小桥小学 陈竹

又是一年暑期集训。

今年暑期集训中心学校领导带领全办事处教师共同学习了《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、湖北省黄冈市蕲春县四中教师汪金权同志事迹介绍、教育部关于教育系统向汪金权同志学习的通知······

这次学习让我了解了《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的具体内容及精髓:优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量。教育事业关系到民族兴旺、人民福祉和国家未来,党中央、国务院历来重视教育事业,把教育放在优先发展的战略地位。通过学习我再次感受到党和国家对教育的重视,人民对教育的期盼。《纲要》从现代化建设的总体战略目标出发,对未来十年至十二年教育改革和发展做出了全面规划和部署。《纲要》提出了今后十年教育发展的战略目标、战略主题和发展任务,对我国教育实现科学发展具有十分重要的指导意义;《纲要》对今后的教育质量提出了更高要求,更高标准,树立新的教育质量观。作为一名青年教师,在吸取这些精髓之后应更加努力地学习,更加努力地工作,不负党和国家的重托,不负人民的期望。

这次学习还有一个重要内容,就是聆听湖北省黄冈市蕲春县四中教师汪金权同志事迹,学习汪老师为教育事业默默

奉献的精神。说实话,在听完汪老师的事迹后,我有一种强烈的不可思议的感觉。不可思议,他怎么会放弃黄冈中学教师的头衔,跑到偏远的山区中学执教; 不可思议,他怎么会二十二年如一日将自己金钱、精力、还有那早已消逝的青春毫无保留地献给山区的孩子;不可思议,他是怎么做到的?是怎样坚定的信念支撑他走到今天?是为了回报党和国家的培养?是为了回报他可爱的家乡?不!他是在以一种最朴素的方式表达他对党的教育事业的热爱与忠诚! 汪老师说过这样一句话:“我做得太少,回报太多。”听到这句话时,我汗颜,我羞愧!生活中我们经常这样抱怨:“我做得太多,回报太少。”这是一种怎样的落差?究竟怎样的付出才算多?怎样的回报才不算少呢?回想自己任教的这十一个年头,我以饱满的精神和热情对待工作,我努力教好每一名学生,我认真完成自己的本职工作,仅此而已,为了工作而工作。如果说我的学生们从我身上学会如何学习、工作,那汪老师的学生们将从他身上学会如何爱别人,如何传递爱!一个民族有了爱,才有希望!在汪老师面前,我不得不重新审视自己,我还是那个自认为有些许责任感的教师吗? 在汪老师面前,我必须重新规划自己,把爱注入到我的工作中,把爱注入到每个学生心中,让它无限延伸,无限扩大!

新的学年即将到来,将会有一个全新的我在汪老师的带领下,在爱的指引下,前行!

 

第二篇:20xx年暑期集训心得体会

20xx年暑期集训心得体会

20xx年x月下旬,县教育局组织我们县全体教师在会展中心进行为期四天的暑期集训。随后,8月24—27,学校也进行了为期四天的培训会议。通过这些天的学习,有一点心得体会,想总结下来。

首先,感受很深的是,我们县教育局很重视教师的继续教育。教师,既然是教学生如何去学习的人,那么本身,自己就需要以身作则,树立典范,自己必须得把学习精神贯穿到工作生活的始终。学海无涯,活到老学到老。我们必须有终身教育的意识。而我们的县教育局,非常具备这样的意识,不仅如此,还具备有将意识付诸于实践的魄力。每年暑期都进行了这种几千人的大规模的暑期培训,听取专家教授和优秀教师的经验交流。这样的活动对于教师个人来说,是一种很好的提高,对于我县的整体教育质量和水平来说,也是一项很具有意义的活动。希望以后每年的暑期培训,能够听到更多专家教授的讲座,这个培训活动能越办越有质量。

其次,我们一中的培训会议,让我更多的看到了一中学校管理工作的亮点:量化管理、民主管理。风格非常的严谨而又细致。比如为期四天所讨论的各种考核方案,非常的细致,具体到每一个细节的具体的要求,以及相应的量化奖分和扣分。学校管理是一个庞大的系统,从教学到后勤,从老师到食堂、超市各个教职工,涉及到的工作繁琐冗杂。这套量化管理的设计,学校凝结了很多经验和智慧。 再比如,在上午全校的教职工大会后,每天下午都举行了教师代表的大会,真正的将学校的管理分权到了基层,发扬了民主作风。教师成为了学校的主人,参与了学校的管理和决策,这样出台的各种方案,很明显,更加合理,更加让老师们接受。这就是我感受到的学校的量化管理和民主管理。

再次,从更细微的角度,我想说说我们学校的老师。高一高二特别是去年高三的班主任老师,和我们全校老师作了一上午的经验交流。无疑,最大的感受是,我们学校是优秀的,我们学校的老师是优秀的。我们学校去年高考的优秀成绩,离不开这些一线的教师更离不开这些辛苦的班主任。班主任工作的第一个感觉是:累。 工作时间跨度很长,陪伴学生日日夜夜。工作强度大,学生的学习工作、心理工作样样要管。 第二个感觉是:智慧。 没有智慧的班主任是管理不好一个班级,和学生博弈,需要的是懂得班主任工作的技巧和智慧。需要懂点管理学、需要懂点心理学。需要有些细心,能发现问题。需要有点耐心,能解决问题。 第三个感觉是:幸福。 很多班主任谈到了这样一个画面:学生毕业后,大老远的,还拿着东西来看班主任。这些问候和怀念都让班主任很暖心、很骄傲。也是作为一个老师,幸福感的最大来源。

还有太多的感受,想到但说不清楚。但我知道,这次暑期培训最大的意义,是让我这个新老师明白,教书,是一件虽然累但是很有幸福感的事情,和学生交往,远比其他工作来的简单。教书,更是一种艺术。我们不要当简单的教书匠,教一天书,上一天班。而是要成为教育者,用教学艺术引领学生,取得学生的喜爱和尊重。所以,未来,需要努力的路还很长……

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