外国语学院党委书记雷承锋同志述职报告

20xx年是不平凡的一年，学校各项事业蓬勃发展。在校党政的正确领导下，在全院师生的大力支持下，我认真履行了自己的岗位职责，现将履职履责及廉洁自律情况简要汇报如下，真诚地欢迎各位领导，各位老师、同志们批评指正。

一、加强学习，提高素养，增强工作能力

坚定的思想政治觉悟是高校教育工作者必须具备的基本素质，必须具有较高的政治素养和改革创新精神，掌握现代化科学文化和管理知识，必须懂教育、善管理、作风优良。热爱不热爱学习，善于不善于学习，已经成为衡量高校干部的重要尺度；学习工作化、工作学习化，已经成为一种新的工作业态，我在工作中深有体会。一年来，能够科学安排时间，坚持多读书、读好书、善读书。首先认真学习有关理论知识，坚持用“三个代表”重要思想、科学发展观武装脑，把握精髓，进一步增强了政治敏锐性和驾驭工作的能力，在思想上、政治上、行动上与校党委保持高度一致。同时能够根据学院具体工作实际，本着缺什么补什么的原则，努力学习业务知识和外语领域的有关管理，完善知识结构，提高业务水平，尤其走出去虚心向兄弟高校和学院领导同志们学习，逐步形成善于学习和借鉴别人先进工作经验的能力。同时，我还结合目前博士研究生课程的学习，坚持不懈地吸取其他领域的新思想、新观念，不断增长知识才干，进一步树立了先进的学习和工作理念。

注重学以致用，努力做到真学、真用，用理论指导实践、推动工作。通过学习，能够坚决贯彻党的路线方针政策，在大是大非面前头脑清醒，立场坚定，自觉做到在大局下考虑问题，谋划发展，以饱满的热情、扎实的工作作风和勤奋的工作态度，把学校的发展规划、发展目标和发展思路变为学院的具体计划、具体工作和具体行动；通过学习加强了党性锻炼，牢固树立了马克思主义的世界观、人生观和正确的事业观和政绩观；通过学习提高了把握形势的能力、总缆全局的能力、调查研究的能力、攻坚克难的能力、合作共事的能力和开拓创新的能力。

二、求真务实，绩效为先，发展是第一要务

在担任原文法学院党委副书记期间，我努力做好助手，分管学生工作并兼任工会主席。始终以求真务实为主题，敢为人先、创造性地开展各项工作，精心打

造文法学院学生工作和工会工作的新局面，得到了广大师生的认可。今年x月参加学校处级干部竞争上岗选拔，被校党委任命为外国语学院党委书记。

外国语学院是在原文法学院外语系基础上于5月x日正式宣布成立的一个新学院，底子薄、管理欠帐多、发展任务紧迫，处在了一个机遇与挑战并存新的历史起点。作为院党委书记的我深感责任重大，发展思路必须清晰，一定要正确处理好发展与稳定的关系，坚定不移地以改革创新精神推进学院发展。我首先提出了一手抓团结、一手抓发展！所谓团结就是党政团结、领导班子团结、全体教职工和谐团结，把团结当作一种责任和义务、一种能力和素质，把团结当作构建和谐和推动发展的基础，谁破坏团结谁就是外国语学院的历史罪人；所谓发展就是科学发展、跨越发展、学科建设的发展，要千方百计把外国语学院这块蛋糕做强做大。经过党政团结协作、艰苦努力，我院学科建设和机构设置有了较大发展：近期我们新增一个一级学科硕士点和一个翻译专业硕士点，我院教学科研机构依据学科建设水平，学校正式批准的有外语系、大学外语部、外国语言文学研究所和外语网络教育中心。

与院长相互支持、精诚团结、共同努力，全院上下对发展形成了高度共识。我们要充分依托理工大工科优势，坚定不移地走内涵发展之路、特色发展之路，尤其要在特色上狠下功夫，力争在全国同类工科院校的外国语学院中占有一定的地位，全力建设与“211工程”大学相称的外国语学院。我们对发展有着强烈的紧迫感、责任感和使命感，我们的工作思路紧紧围绕“求实、创新、发展”的主题。一方面紧跟学校步伐，认真贯彻落实学校各项工作部署，不折不扣地完成好“规定动作”，另一方面挤出时间和精力来，结合学校部署和学院具体实际做好“自选动作”。“自选动作”的基本思路是：以圆满召开学院各类大型会议为“中轴线”，切实将大会赋予实际的内涵，扎实推进学院各项工作。今年先打好基础，重点在加强学院组织建设、思想建设、制度建设和发展思路上夯实基础，明年抓内涵、求发展。

1．召开了学院第一次党员大会，圆满完成了基层党建工作，统一了思想，明确了方向；

2．召开了学院第一次团学双代会，健全和完善了团学各级各类组织，以学风建设为核心，进一步深化和改进了我院团学工作，使工作更加规范、科学；

3．召开了系部主任公开竞争上岗动员、选拔、宣布系列大会，把那些真正有能力、有本事，广大师生认可满意的好同志选拔到教学科研领导工作岗位上来，为教学科研工作提供了坚强的组织保障；

4．召开了学院第一届教职工暨工会会员大会，选举产生了第一届工会委员会，以“团结奋进、只争朝夕，全心全意依靠教职工，全面推进我院快速、跨越、科学发展”为主题，讨论并通过了学院“十二五”发展规划，明确了我院今后的发展思路和战略，具有较强的战略性和指导性，具有十分重要的现实意义。

以上四类大型会议完成了我院党、政、工、团、学的组织建设和思想建设，确定了学院今后五年的发展目标、思路和任务，为学院科学发展奠定了坚实的组织基础和思想基础。另外，我们非常重视规范管理和内涵发展，还召开了以下三个大型会议：

1．学生工作总结表彰暨学风建设动员大会：总结了经验，表彰了先进，鼓舞了士气，谋划了未来，掀起了一个你追我赶的学习高潮，出台了《外国语学院关于学风建设的实施细则》，通过这个细则的实施，进一步完善和制定了有关学生管理和校园文化活动开展的十七项规章制度，将学院学生工作推进一个快速稳健发展的良性循环轨道。

2．教风建设动员大会：出台了《外国语学院关于教风建设实施意见》，进一步完善了教学科研管理工作。

3．工作作风建设动员大会：出台了《外国语学院关于工作作风和廉政建设的有关规定》，规范了学院管理、加强了工作效能，严肃了工作纪律和明确了工作责任。坚持党务公开、院务公开，大力倡导公开办事制度，初步形成了风清气正的学院工作氛围。

我们把以上三个大会主题与创先争优活动的开展有机结合起来，设置了“优秀共 产 党员示范岗”、“师德示范岗”、“育人示范岗”、“教学示范岗”、“科研示范岗”、“服务示范岗”、“立志成才岗”等创先争优岗位。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用，充分利用和打造好活动载体，把每项工作都真正落到实处。到目前为止，学院围绕创先争优活动开展“三风”建设，共开展各项活动二十余项，表彰了十名优秀教师党员、十名优秀学生党员、十名入党积极分子和两个先进党支部；表彰了学习标兵和先进个人30名，优秀学生干部20

名，精神文明先进个人10名，先进班集体和宿舍20个。以表彰先进为契机，不断拓展宣传平台和丰富集体内容，在全院营造了学习先进、崇尚先进、争当先进的氛围。我们的目标是学风创先进、教风争优秀、工作作风上一流，要形成学习文明、教学文明和工作作风文明的良好氛围，进一步推动学院科学发展，实现稳步跨越。

在具体的工作实践中，使我更加体会到加强院系领导班子建设的重要性和紧迫性。院系领导班子应当成为政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉洁、团结协作，坚定贯彻党的教育方针，善于领导科学发展的坚强集体。我作为学院班子的主要负责人，积极倡导实行每学期一次的民主生活会与每学期两次的个别交心谈心、批评与自我批评相结合的制度；一直坚持和完善党政联席会议的议事制度，民主集中、会议决定、集体领导；坚持和完善领导班子定期学习制度，努力加强学习型党组织和学习型领导班子建设。在实践中逐步建立起一套廉洁自律行为准则与道德规范，真正做到了工作互相支持、相互理解、相互补充、愉快合作，形成了“心齐、气顺、风正、劲足”的良好局面。

在学院百事待发、认真完成好学校“规定动作”和学院“自选动作”时，还积极承办了学校党代会和双代会“党旗颂”和“园丁颂”大型文艺汇演节目遴选大赛，积极筹备了学院师生元旦文艺晚会，丰富了校园文化生活，我院于12月x日被学校命名为文明和谐单位。

三、找出不足，明确差距，实事求是正视缺点

自从参加工作以来，无论在什么岗位都是以求真务实、敢为人先的工作态度，紧密结合实际，思路清晰地开展好本职工作。特别是担任外国语学院党委书记以来，深感责任重大，更是以满腔热忱，忘记了自己、忘记了朋友，全身心地投入工作。虽然取得了一些成效，但在具体的工作实践中，使我更加清醒地认识到自己的工作水平离学院大发展、上水平的要求还有一定的差距，在思想作风、工作作风和领导能力等方面还需要进一步提高，具体表现在：

1．理论学习有待加强，自己的综合素质和修养有待进一步提高。近年来，虽然注能够重于政治理论学习和业务学习，但总感到学习的超前性不强。理论联系实际的学风也多有欠缺，使自己在学以致用、解放思想、创新发展、更新思路、寻求执行党的路线方针政策和解决实际问题的最佳结合点上还明显不足。还不能

完全真正运用有关理论知识和重要思想去思考问题、指导工作，对一些政策文件学得还不够全面、深入和细致，削弱了理论和业务学习的作用和效果。以致于在考虑和安排工作时的高度不够，思维不够开阔，破解难题的能力还不够高。没有用新时期党员领导干部标准严格要求自己，没有很好地把学习当做一种责任、一种境界。

2．解放思想，进一步推进学院创新发展的意识还不够强，对推进学院发展创新和研究的力度还不够。虽然在学院发展战略和发展思路上有高度的认识，但抓落实不够，在贯彻过程中存在畏难情绪、求稳意识较强，思想还不够解放。

3．统筹协调，推进学院快速发展的能力还不够强；集中精力办大事，统筹学院发展全局能力还不够；工作效率和工作质量有待进一步提高。

4．进一步完善制度，推进学院机制创新的主动性有待增强，党建创新力度不够，教师支部建设相对薄弱。思想政治教育的针对性和实效性有待提高，构建和谐师生关系的工作力度还有待进一步加强。

5．工作作风有待进一步改进。在平时工作中深入师生调查研究不够，工作作风不够扎实，主动服务师生发展的自觉性、关心师生活的力度、密切联系群众、广泛听取群众意见等方面，离师生期望和要求还有一定差距；虽然能够很好地廉洁自律、严格要求自己，但有时忘记了自己是学院廉政建设的责任人，对党员干部廉政教育和管理存在着抓得不实、具体指导少的现象；因忙于学院大事，对细节工作重视程度不够，批评与自我批评开展得还不够及时。

四、今后的努力方向

1．勤于学习，虚心求教。时代在飞速发展，不学习就不能把握时代发展的脉膊，不能跟上社会前进的步伐。在工作实践中进一步学习，就要不断更新知识结构，适应新的工作需要。坚持用先进的思想和理论武装头脑，要认真虚心学习，不断提高自身素质和能力，在真学、真懂、真信、真用上下功夫。把理论学习与业务工作更加紧密结合起来，与自己的思想实际结合起来、与工作中遇到的难点和热点结合起来，更好地做到学有所思、学有所悟、学有所用。不断把学习的成果转变为工作的思路和措施，在不断把握客观规律的基础上，高质量推进学院各项工作。

2．甘于奉献，求真务实。牢固树立公仆意识、大局意识，努力实践全心全意

为人民服务的宗旨，无私奉献，实干创新，进一步转变工作作风，把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节中，脚踏实地、扎实苦干、深入师生，把工作的着力点放到研究解决师生目前存在的实际问题上、放到研究解决师生关心的紧迫问题上，放到研究解决学院党建工作的突出问题上，使学院党建工作更富有时代气息，更富有实际成效，一步一个脚印、扎实做好自己的本职工作。

3．解放思想，善于创新。以人为本，统筹兼顾，体现于我们党对包括高等教育发展在内的各项事业的基本要求。充分认识创新对开创新局面的重要意义，更新观念，抓住机遇，充分发挥自身创造潜能，围绕学院中心工作，深入思考涉及学院发展全局性、战略性的重大问题，勇于探索新形势下高等教育发展规律，立足当前、谋划长远。坚持用发展的办法解决目前学院存在的新情况、新问题，研究和创新学院工作思路，创造性地开展工作，实现学院新的稳步跨越。

4．坚持党管人才，人才强院战略。把加强教师队伍建设作为重大基础工程，与院长一道，要坚持培养和引进并重的原则，加大教师队伍建设力度，健全教师专业进修和能力培养制度，制定人才队伍规划，建设一支与“十二五”规划发展目标相适应的、结构合理的、高水平的教育教学专业技术人才、党政管理人才队伍，从根本上提高人才培养质量，努力改善学院的人才队伍结构，同时大力加强师资建设，完善教师评价考核制度，提高教师队伍素质的创新能力。

5．廉洁自律，筑牢防线。在严格要求自己的同时，牢记自己是学院廉政建设第一责任人的神圣使命，不仅要很好地管好自己，还要管好别人。坚持经常进行自我反省，解决好做人与做事的问题，做到不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动。认真开展自我批评、虚心接受他人意见，加强与同志们的交流与沟通。警戒自己并教育干部要时时处处自重、自省、自警、自励，不仅要对自己负责，更要对组织、对事业负责。从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线，努力做到警钟长鸣、防微杜渐，干干净净做人、踏踏实实做事。

在今后的工作中，我将恪尽职守，奋发有为，愿和大家一起团结奋斗，努力拼搏，以良好的精神状态，把工作做得更好，为推进学院和谐、跨越发展做出新的更大的贡献。我将常存慎独之心，更加虚心地接受大家的批评帮助，不断完善自我，开拓前进，敬请各位领导、老师、同志们批评指正！

20xx年x月x日

 

第二篇：镇党委书记人武工作述职报告

镇党委书记、人武部第一部长关于人武工作的述职报告

我作为以勒镇党委书记、镇人武部第一部长，在县委、县人民政府和县人武部的正确领导下，始终把国防后备力量建设和人民武装工作纳入党委的重要议事日程，按照“政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力”的总要求和“发扬党管武装光荣传统，加强国防后备力量建设”的有关精神，我始终坚持党管武装工作的原则，认真履行第一部长职责，进一步健全完善党管武装工作制度，一如既往地经常参与武装工作、主动关心武装工作、大力支持武装工作，在管武装、兴武装、用武装上下功夫，着力解决武装工作中的重要问题，给武装工作营造了一个良好的工作氛围，充分发挥镇人武部的职责作用和民兵预备役人员在经济建设和维护稳定中的积极作用，努力提高我镇武装工作新的水平，使各项工作取得了明显成效，国防后备力量建设得到了长足进展，赢得了上级党委政府和各级领导的高度评价和肯定。

一、党管武装，“管”上下功夫。

一是强化学习，磨刀不费砍柴功。为加强新形势下党对武装工作的领导，我带领党委班子强化学习，并把专武干部的理论学习纳入党政干部的学习计划，认真学习关于国防和军队建设的重要思想；学习党中央、国务院、中央军委关于党管武装，加强国防后备力量建设的方针政策；学习《国防法》、《兵役法》、《国防教育法》等军事法规和《西南民兵》、《云南国防》等有关军事刊物，通过学习，首先在党委班子中引起反响，改变了过去对武装工作的模糊认识，形成了党委班子对党管武装的高度统一，从而支持配合我抓好国防后备力量建设及人民武装工作。并组织全镇广大民兵和干部进行国防后备力量建设及人民武装工作的学习和讨论，树立忧患意识，抓好武装工作，充分认识国防后备力量建设和人民武装工作的重要性和必要性，对国防后备力量建设和人民武装工作做到齐抓共管。二是提高认识，统一思想强职责。为高标准地做好武装工作，作为第一部长的我，把统一思想放在第一位，在强化职责意识上下功夫。一方面注重统一党委班子思想认识。定期组织学习有关加强党管武装工作的指示及有关规定，引导大家认清党管武装的重要意义，在“一班人马”中形成“党管武装是原则，管好武装是天职、抓出成果是政绩”的共识，进一步增强了全镇上下做好武装工作的政治责任感和历史使命感，在全镇营造关爱武装、情注国防的良好武装工作环境。另一方面注重强化专武干部抓武装工作的职责意识。镇党委给镇人武部压担子，明确争先进、创一流的武装工作标准，引导专武干部树立“有才才有位”的思想观念，进一步增强专武干部抓好武装工作的责任意识。一年来，我镇党委委员、武装部长夏荣，联系了茶木、团树两个村，各项工作走在全镇的前列，得到了党委政府的充分肯定，赢得了人民的好评。三是落实制度，管理才是硬道理。武装工作要管好，关键是把党管武装的工作制度落实好。按照要求，坚持做到每季度召开一次会议专题研究武装工作，由我主持，遇有特殊情况时随时召开，主要是对我镇的武装工作和民兵预备役建设等有关工作进行安排部署，对工作中遇到的重、难点问题进行集体研究，逐一解决。在坚持现场办公制度方面。作为我，始终坚持落实武装工作现场办公制度，定期同武装部的同志，尤其是夏荣部长一起了解、研究民兵预备役工作的有关情况，及时解决武装工作遇到的困难，做到件件有落实，事事有回音，确保武装工作的顺利进行。在坚持领导到位制度方面。武装工作无小事，对武装的主要工作，军事日活动如“八一”建军活动、春节期间军属、退伍军人座谈会等，我都能较好的组织，动员大家积极参加，坚持做到指导到位、检查到位、督促到位，确保武装工作落到实处。除此而外，我还要求，涉及到民兵预备役建设方面的工作，班子领导都要参加研究决策；开展民兵训练活动，除了自己亲自过问，班子领导也要过问，要亲自关心民兵的训练和生活；人武部需要解决的问题，党委政府都要大力支持。

二、预备役建设，“兴”上求发展

我镇现有民兵1255人，其中基干民兵130人，成立了民兵应急分队，由20人组成，民兵护林防火分队，由60人组成。一是抓保障，确保武装工作顺利进行。民兵预备役工作任务重、要求严，面临着许多新情况和新问题，我始终把武装工作与党务工作、政务工作、经济工作放在同等重要的位置，亲自过问、亲自部署，把它抓紧、抓实、抓好。首先，抓好经费保障。武装工作的经费保障是抓好武装工作的基础，我镇党委对武装工作的经费都按照“优先解决、优先保障”的原则予以解决，确保武装工作能顺利开展。20xx年我镇拿出1万余元，用于民兵训练、民兵整组、基层建设和征兵工作，拿出2.5万余元，购买了80套迷彩服，发给民兵应急分队和护林防火分队，便于着装上阵。装修了武装部办公室，购置了档案柜1个，办公桌椅2套，沙发1套，25英吋电视机1台，饮水机1台，头盔、腰带、警棍20套，建立完善了各类档案资料，各项制度已装了框上了墙。其次，确保工作精力和人员。不管党委政府的中心工作再多、任务再重，党委都能及时调整、合理安排，确保专武干部有足够的精力抓好武装工作。对于重大工作和重要任务，还及时抽调镇干部，协助抓好武装工作，有效地保证了武装工作的顺利进行。二是抓教育，确保武装工作成效明显。为高标准地做好武装工作，确保武装工作有作为、有发展，党委把专武干部和民兵干部的培训教育纳入党委工作计划。第一，抓好了专武干部的教育。采取定期交心谈心促膝谈心的方式，解决专武干部“专武心不专”的思想偏差。第二，抓好了民兵干部的培训。结合武装的重大工作，抓好10个村和1个基干民兵连长的业务培训，提高民兵连长抓好武装工作的能力水平。同时，还建立了民兵连长考察制度，对于能力强、业务精、素质高的民兵干部进行通报表彰；对于工作不够负责、责任心不强的民兵连长给予批评教育。三是抓落实，确保武装工作发展创新。落实好有关工作。一年来的民兵整组、军事训练，抗旱抢险、征兵工作等我都亲自布置、亲自指挥，并勉励退伍军人为家乡出谋献策，告诫新兵入伍不能深造也要练就一身本领回家。军属优抚，关心烈军属、革命伤残军人，复退军人和部队喜报等工作都要一一过问，搞好走访活动，搞好慰问活动，并派专人负责，当好他们的“娘家人”，让其感到党的关心，解除其后顾之忧。有效地调动了专武干部和民兵干部抓好武装工作的热情，确保了武装工作能有提高、有创新、有发展。

三、发挥优势，“用”上见成效

一是扎实开展好“民兵带富”工程，发挥好民兵经济建设作用。地方经济建设离不开人民武装。经济要发展，越是要重视和发挥民兵基层组织的作用，努力将其锻造成一支召之即来、来之能战、战之能胜的精兵。我镇把民兵作为农民知识化工程的主要培训对象，增强民兵致富能力，号召民兵科技致富、勤劳致富，带动群众致富方面，当先锋、做模范，扎实开展好“民兵带富”工程。以堡村民兵李坤刚、毛坝村民兵王兴种植烤烟，年年都是万元户，起到了率先垂范的作用。二是扎实开展好有意活动，发挥好民兵的组织作用。利用民兵活动的有利时机，结合我镇的工作实际，组织民兵开展义务劳动、打扫卫生、扶贫帮困、政策法规宣传等有意活动。一年来，我镇先后组织民兵开展义务劳动2次、打扫卫生3次，结对扶贫47户、政策法规宣传书写标语36条，出黑板报12版，广播播送20余次，较好地发挥了民兵的模范带头作用，有效地促进了工作的落实。三是扎实开展好抢险救灾行动，发挥好民兵排忧解难的作用。为发挥好民兵抢险救灾的突击作用，组建了一支以镇基干民兵为主的民兵应急分队，制定了各类抢险救灾方案，确保在紧急关头有兵可用，有方案可循。一年来，我镇组织民兵参加森林火灾扑火3次，投入兵力200余人，使森林火灾控制在萌芽状态，有效地挽回了不可估量的经济损失。在烤烟种植中，抗旱保移栽半个多月，投入民兵4000余人次，整地、浇水，连续作战，夜以继日，移栽按节令结束，有效地使今年铸就了烤烟的辉煌，受到了干部和群众的高度称赞。四是扎实开展好治安巡逻，发挥好民兵创建和谐的作用。为创建平安以勒、和谐农村，各村建立了民兵巡逻小分队，参与维护社会治安工作，配合政法部门加强治安巡逻，有力地保证了各村治安环境，使群众生产生活有了良好的保障。

四、存在问题及今后努力方向

虽然我们工作中取得了上述一定的成绩，积累了一些宝贵的经验，但工作中也存在着一些困难和问题：一是召集民兵困难。由于受市场经济环境的影响，各村青壮劳力纷纷外出打工。特别是农闲时节，民兵大量外出打工。因此，召集民兵开展各项活动时难以将人员全部集中。二是应征青年人员不足。由于适龄青年就业门路扩大，因此近年应征青年人数明显减少。三是对武装工作中的难点问题，解决的办法不多。四是民兵村级建设基础差，发展不平衡。五是经费紧张，投入远远不足。今后，我镇党委将按照县委、县人民政府和县人武部的要求，发扬成绩，克服困难，在武装工作中，严格贯彻落实党管武装的各项工作制度，以更高的标准抓好国防后备力量建设及人民武装工作，励精图治，锐意进取，开拓创新，把我镇的党管武装工作推向新局面，再铸辉煌成就