根据武汉开发区军山街幼教事业发展的需要,决定面向社会公开招聘教职工23人(其中幼儿教师16人,保育人员7人)。现将有关事项公告如下:
一、基本原则
按照德才兼备的用人标准,坚持公开公平公正,坚持条件,坚持标准,严格程序,择优录取。
二、招聘范围及对象
面向社会公开招聘全日制普通院校中专及以上学历的毕业生(中专及专科毕业生为武汉市生源),有相应资质的社会人员。
三、招聘条件
幼儿教师
(一)基本条件
1、贯彻党和国家教育方针政策,遵守教育法律法规。
2、理解幼儿保教工作的意义,热爱学前教育事业,具有职业理想和敬业精神。
3、认同幼儿园教师的专业性和独特性,注重自身专业发展。
4、具有良好职业道德修养,为人师表。
5、具有团队合作精神,积极开展协作与交流。
6、具有教师资格证书和普通话二级乙等证书。
(二)资格条件
1、应届毕业生
(1)学历要求:20xx年至20xx年全日制普通院校专科及以上学历毕业生,幼师专业毕业的中专生。
(2)年龄要求:年龄不超过25周岁(19xx年x月x日以后出生)。
2、社会人员
(1)学历要求:必须具备师范专业或艺术类专业中专及以上学历,任教两年以上。
(2)年龄要求:年龄不超过30周岁(19xx年x月x日以后出生)。
保育员
1、女性,年龄25周岁及以下。
2、高中及以上学历,具有初级及以上保育员证书者给予优先考虑。
3、具备育儿经历与经验以及一定的教育教学相关辅助技能,已婚已育者优先。
4、能吃苦耐劳,爱岗敬业,热爱幼儿,身心健康。
四、报名及相关要求
(一)报名方式:应聘人员填写《军山街公开招聘幼儿园教职工登记表》。
(二)报名时间:20xx年x月x日—3月x日
上午8︰30-11︰30 下午14︰00-17︰00
(三)报名地点:武汉经济技术开发区军山街凤凰苑幼儿园、蒲潭幼儿园。
(四)所需材料:
1.需携带本人身份证、教师资格证、学历证书(职前学历和最高学历)、普通话等级证书、专业技术职称证(仅限社会人员)原件和复印件各1份,社会人员提供两年以上任教工作经历证明。
2.本人相关荣誉称号、获奖证书等原件和复印件;
3.1寸彩色免冠登记照2张。
4. 联系电话:59109582(徐)、69373198(刘)
5. 资格审查,确定参加笔试人员名单。
五、招聘办法
采取笔试、面试及综合考核相结合的方法委托专业机构组成专家组组织实施。
(一)、笔试。
笔试时间拟定于3月下旬举行,采取闭卷考试方式,由开发区教育局组织考试。
参加笔试、面试人员均由工作人员通过电话、手机短信或电子邮件通知,并在武汉经济技术开发区网(http://www.wedz.com.cn/)及时公告。
(二)、面试。
按1:2比例划定面试线,确定面试人员。如参加考试人数达不到面试比例,由招聘领导小组另行研究确定招聘计划。
面试重在了解应聘人员专业素质,考察其教育教学能力。
(三)综合考核。考核主内容为学历、荣誉称号、竞赛获奖及论文级别等,考核情况作为录用参考。
(四)确定聘用人员。
根据笔试、面试结果,由招聘领导小组确定招聘人员名单,公示无异议后,按相关规定进行体检和政审,体检和政审合格者办理相应聘用手续。聘用岗位出现空缺时,根据综合成绩由高到低依次递补。
六、聘用人员管理
被聘用人员实行合同制管理,与幼儿园建立合同制聘用关系。
七、其他事项
(一)有下列情形之一的应聘者,一律取消其聘用资格:
1、不服从组织调配者;
2、伪造、涂改证件、证明,或者以其他不正当手段获取应聘资格者;
3、体检或考核不合格者;
4、放弃聘用资格者;
5、法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。
(二)本启事未尽事宜,由军山街组织人事科负责解释。
20xx年东湖高新区教育局公开招聘教师公告
发布时间:20xx-02-13
根据东湖高新区教育事业发展和教师队伍建设的需要,向社会公开招聘70名中小学幼儿园教师、10名中层及以上中小学干部,公告如下:
一、基本原则
坚持总量控制、优化结构;坚持自愿报名,凡进必考;坚持双向选择,择优录用。
二、招聘岗位、名额及资格条件
(一)招聘岗位及名额
1、中小学幼儿园教师70名:幼儿园20名,小学28名,初中13名,高中9名。具体学科见附件1。
2、中小学中层及以上干部10名。
(二)资格条件
1、骨干教师
(1)获得市级以上优质课一等奖或具备区(县)级、市级以上教师学科带头人、优秀青年教师或区(县)级及以上“十大名师”称号以及相当荣誉的教师。
(2)思想上进,作风正派,遵纪守法,身体健康,无违反计划生育政策。
(3)具备相应学段教师资格。
(4)年龄在40岁以内。
(5)外地或武汉市远城区应聘教师要符合武汉市人才引进条件(大学本科以上学历和中级以上专业技术职务) 。
2、聘用制新进教师
(1)幼儿园教师原则上应为20xx年全国普通高等院校专科及以上学历、幼儿教育专业应届毕业生;20xx年全国普通高等院校专科及以上学历、幼儿教育专业毕业生中尚未初次就业的人员。
(2)中小学教师应为20xx年全国普通高校应届本科及以上毕业生和20xx年全国普通高校本科及以上毕业生中尚未初次就业的、取得学士以上学位的人员。
(3)年龄在25周岁(19xx年x月x日以后出生)以内,硕士研究生可适度放宽年龄限制。
(4)教师资格和普通话水平按武汉市教育局规定执行,且具有湖北省(含全国其它省级)派遣资格。
3、中层及以上干部
(1)具有3年以上中小学副校长、教导主任、政教主任等中层及以上干部工作经历。
(2)思想上进,作风正派,遵纪守法,身体健康,无违反计划生育政策。
(3)具备相应学段教师资格,应聘中学人员具有中学高级教师职称、本科学历,应聘小学人员具有小学高级教师职称、专科学历。
(4)年龄在40岁以内。
(5)外地或武汉市远城区应聘人员要符合武汉市人才引进条件(大学本科以上学历和中级以上专业技术职务) 。
三、招聘程序及方法
(一)报名
(1)报名及资格审查方式:现场报名并审查资格;每人限报一个学科。
(2)报名时间:20xx年x月x日-3月x日(工作日)。
(3)报名地点:东湖高新区管委会(武汉市洪山区珞喻路546号 )六楼教育局窗口。
(4)所需材料:应聘人员须持下列材料报名
①本人身份证、学历毕业证、学位证、教师资格证书、专业技术资格证(限应聘在职骨干教师、中层干部)、普通话等级证书、20xx-20xx年度事业单位考核表(限应聘中层干部)等相关证件原件、复印件。
②本人各项荣誉称号、获奖证书、干部聘书等原件、复印件。
③应聘人员报名时需填写《武汉东湖新技术开发区教师招聘报名登记表》(附件二)
④1寸免冠照片2张。
(5)联系电话及联系人:雷艳荣 027—67880305
(6)应聘骨干教师、中层干部可通过电子邮箱1016333900@qq.com进行网上报名。
(二)资格审查
(1)现场面谈、审核报名资料后交人事局进行资格审查。根据面谈、审核资料等情况,择优确定各类应聘人员参加笔试人员。
(2)各类应聘人员参加笔试、试教、面试人员通知均由工作人员通过手机短信、电子邮件或电话通知。
(三)笔试
闭卷形式,统一进行,主要测试考生教育教学方式方法、书面表达能力等内容。笔试结束后,按笔试成绩由高至低的排名顺序,确定各学科入围试教、面试人员。
(四)试教、面试
试教主要对考生教师职业基本技能,教学能力项目等进行考核。试教成绩由高至底的排名顺序,确定各学科入围面试人员。
面试主要对考生求职意愿、解决教育教学问题能力及综合素质等项目进行考核。(考生未在规定时间内到达试教、面试候考室的,视为放弃应聘资格)。
试教、面试结束后,根据合格考生面试成绩从高至低的排名顺序,按学科招聘人数等额确定各学科入围考核及体检人员。
(五)体检及考核
(1)体检在指定的医院进行,其方法及标准按相关规定执行。
(2)考核主要考核其思想政治表现、道德品质、遵纪守法、在校表现、学习态度、廉洁自律等方面的情况,并进行资格复查。
(六)确定拟聘人员
体检、考核合格者确定为拟聘人员。招聘结果报主管机关审批后,办理拟聘人员接收、聘用等手续。
四、其他事项
(一)本公告未尽事宜,由东湖新技术开发区教育文化卫生局负责解释。咨询电话:027-67880466。地址:武汉市洪山区珞喻路546号管委会大楼1505室。
(二)有下列情形之一的应聘者,一律取消其聘用资格。
(1)未在规定的时间内报到者;
(2)因个人原因在毕业后半年内未完成毕业生接收有关手续者;
(3)不服从组织调配者;
(4)伪造、涂改证件、证明,或者以其他不正当手段获取应聘资格的;
(5)体检或考核不合格者;
(6)放弃聘用资格者;
(7)法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。
附件一:20xx年东湖开发区中小学教师招聘计划表
附件二:武汉东湖新技术开发区教师招聘报名登记表
东湖高新区人事局
东湖高新区教育文化卫生局
二〇20xx年x月x日
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