员工停薪留职申请表
注:员工必须认真填写个人资料,经有关领导签字后保存!
个人申请
XX公司:
本人 ,性别 ,身份证号: ,于20xx年12月19日入职XX公司,就职于市场营销部品牌宣传室从事品牌主管工作,现因个人原因,无法于年休假(休假日期为20xx年6月3日至6月16日)期满后返岗工作,且无法明确返岗日期,现经本人慎重考虑,特申请停薪留职,停薪留职期限为20xx年7月1日至20xx年12月31日期间,并申请停薪留职期间不再享受本人劳动合同中约定的工资津贴待遇,但申请公司继续缴纳社保公积金(个人缴纳部分金额由公司先行预支);
本人保证不以公司名义从事任何活动,若因个人经营服务活动或其它种种原因带来的民事、刑事及经济责任,均由本人自负;因停薪留职而引起的一切法律责任由本人承担,与XX公司无关;
本人承诺以上内容是本人真实意愿,本人有能力承担相应法律后果。
特此申请
申请人签字: 日 期:
停薪留职协议
甲方:XX公司
乙方:______________________
根据乙方申请,经甲、乙双方平等协商,自愿就下列条款签订协议如下:
一、甲方同意乙方停薪留职的时限为20xx年7月1日至20xx年12月31日。
二、停薪留职期间,乙方:
1.不享受劳动合同中约定的工资、绩效及各种津贴、补贴等福利待遇,但申请公司继续缴纳社保公积金(个人缴费部分金额由公司先行预支);
2.不以公司员工名义从事任何活动,若因个人经营服务活动或其它种种原因带来的民事、刑事及经济责任,均由本人自负;
3.一切言论和行为遵守国家的法律、法规及公司的一切规章制度;
4.因停薪留职而引起的一切法律责任由本人承担,与XX公司无关;
5. 本人承诺以上内容是本人真实意愿,本人有能力承担相应法律后果。
三、乙方停薪留职期间,甲方保证做到:
1.如乙方无违反国家法律法规及公司制度的行为,甲方保留与乙方的劳动合同关系;
2.按双方约定缴纳乙方社保公积金(乙方个人承担部分由
公司先行预支垫付);
四、乙方停薪留职期间,保证主动与甲方保持经常联系,否则,不良后果均由乙方自负。
五、本协议一式二份,甲、乙双方各持一份,共同信守,并从签订之日起生效。
甲方:____________(公章)
负责人:__________________
乙方:____________________
签订时间:________________
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