王泽洪局长在全省质监系统半年

工作座谈会上的总结讲话

（20xx年x月x日）

同志们：

为期两天的半年工作会即将结束，这次会议主题鲜明，内容丰富，信息量大，可以说既是一次半年工作总结会，也是一次形势任务分析会，还是一次质量兴省战略促进会和全系统干部学习交流会。昨天下午，大家围绕会议主题和三个课题作了深入、深刻、生动的交流讨论，大家推心置腹、畅所欲言，人人思进、不畏困难的精神面貌和作为质监人强烈的责任感、使命感，让我深受启发，深受感动，也为局党组团结带领全系统干部职工进一步振奋精神、克难攻坚，大力推进质量兴省战略积蓄了力量，找准了方向，坚定了信心和决心。今天上午，黄冈局、恩施局、计量院和局质量处作了经验交流，为我们进一步做好下半年的工作，开阔了视野，拓宽了思路。还有一些单位的工作也很不错，因为时间关系不能上台交流，我们将采取其他形式弥补。下面，我综合这两天的会议情况，再强调三点意见：

第一、统一思想，振奋精神，迎难而上

毛主席曾说过，人是要有一点精神的。尤其是面对当前十分

严峻的安全监管形势和繁重艰巨的质监任务，必须要有不畏艰难、勇挑重担的勇气,顽强拼搏、奋发有为的豪气，敢闯敢试、舍我其谁的胆气。这次会议为什么确立的主题是“振奋精神、克难攻坚，大力推进质量兴省战略”?这个主题是局党组反复讨论、反复研究的结果，也是当前我省质监系统推进改革发展必须首先解决的问题。为什么强调振奋精神？振奋精神，既要求我们面对挫折不气馁，面对困难不畏难，面对矛盾不回避，也要求我们善于危中寻机，增强机遇意识，尽快找到破局的办法和钥匙，增强抓改革、谋发展的主动性和坚定性。为什么强调克难攻坚？当前，我们局正处于改革发展的关键时期，一些历史遗留问题，兄弟省份、兄弟部门早已解决，我们还需要认真面对，不得不在困难中探索，寻找解决的办法。为什么要高举质量兴省的大旗？这是质监工作由微观管理向宏观管理的必由之路，也是质监部门在新形势下谋求有为有位的必然选择，早出手、早主动。

昨天的分组会，部分与会代表作了精彩发言，晚上省局领导和各组召集人开了个碰头会，听取掌握了大家的发言情况。应该说，在这次会议上，大家谋发展的意愿非常迫切、对问题的认识比较深刻、干事业的激情值得充分肯定。下一步的关键，就是要把我们的思想统一到迎难而上、推动发展的认识上来，统一到大力推进质量兴省战略的各项工作上来，统一到省局的各项决策部署上来，不推诿、不埋怨、不指责，扎实地做好自身工作、规范

自身行为，没有条件，积极创造条件，没有政策，主动争取政策，没有思路，努力开拓思路，不为困难找理由，只为发展找办法，推动全省系统各项工作再上新台阶。

第二、因地制宜，务实创新，高举质量兴省大旗

会上，大家围绕近期省委、省政府在质量兴省战略方面的重大部署进行了热烈讨论。从20xx年原湖北省委书记俞正声同志作出重要批示，实施质量兴省战略进入酝酿阶段，20xx年x月省政府常务会议作出《关于实施质量兴省战略的决定》，到今年省政府常务会议审议通过实施质量兴省战略的若干重大事项，应该说，正是大家的共同努力、艰苦探索，才换来这样一个广阔的发展平台，才争取到这个令人振奋的发展机遇。

如何树立好这面旗帜，真正把“质量兴省”叫响，把“质量兴企”抓实，还有大量的工作要做。我着重强调三点：

一是要扎扎实实推进质量兴市、质量兴企工作。在确保全省质量兴市覆盖面达到100%的基础上，各市州局要抓紧时间主动向地方党委、政府汇报，认真贯彻落实省政府常务会议精神，积极开展政府质量奖评定活动、建立大质量白皮书工作机制，科学规划质量兴市工作，拿出切实可行的工作措施。各地尤其要围绕省委省政府提出的“两圈一带”战略和“千亿元产业计划”、52个产业集群等重点区域经济布局，抓好重点技术支撑平台的布局和建设。同时，创造性地开展好质量兴企活动，抓好抓实大企业

服务直通车各项服务措施和优惠政策的落实，组织好对群众性质量管理活动的服务指导，积极推广应用一批全国优秀QC小组成果，为企业创造实实在在的经济效益，在促进地方经济发展中谋求自己的地位。

二是要高度重视“两个安全”监管。下半年节日多、大事多，党委政府对安全稳定工作的重视程度前所未有，各单位务必增强政治敏感性，对“两个安全”要保持高度警惕，强化责任，既要落实行政责任，又要严格落实企业的主体责任；既要强化事前控制和风险预警，又要进一步完善应急处置机制，尤其要加快整合企业质量档案、监督抽查结果、工业和食品生产许可证、名牌企业、特种设备、12365投诉举报等各种监管信息，善于从纷杂的信息中分析苗头性问题和行业性风险。在此基础上，有针对性地开展问题产品、问题区域专项整治和执法打假行动，预防事故发生。

三是要强化领导责任制，积极排查和防范各类稳定隐患。目前我局系统改革任务较重，利益错综复杂，既有旧体制积累的老问题，又有新形势面临的新情况，各单位务必严明政治纪律，对工作中存在的矛盾纠纷，主动应对、主动化解，凡躲避退缩，上交矛盾，导致干部职工赴省局及上级单位上访的，市州一把手来接人，向省局党组写出书面检讨；引发群访的、影响严重的，在全省系统通报批评，追究单位主要领导责任。

第三、坚定信心和决心，积极稳妥推进改革

这次会上，大家针对系统发展面临的问题，对省局提出了很多建设性的意见。对这些建议，局党组都将认真研究。这里我对两个方面的问题作一下说明：一是关于食品抽检经费的问题。《食品安全法》颁布后，规定了食品抽检不得向企业收取检验费和其他任何费用。在这个问题上，省局已多次向省政府请示报告，有关问题已引起领导高度重视，正在研究解决。各地局要不等不靠，按政策主动向政府争取经费，在经费解决以前，必须坚持开展食品抽检工作，不能毫无作为、放任自流。对因不作为造成食品安全事故的，省局将严格追究相关人员责任。二是关于人事改革工作。省局将在省政府的领导下，严格政策、严肃纪律，按照分级负责、分类实施、分步推进原则，予以逐步解决。按照政企分离政策，各级局原开办的公司和企业的有关人员，必须按当地国企改革的政策或相关法律程序，由各市、县为主，力争在年内全部买断脱钩。同时，各级局要切实搞清和规范各类人员情况，要严肃财务管理，摸清各类资产状况，确保各地人、财、物数据真实、准确。

同志们，面对更艰巨的工作任务，我们要胸怀全局，进一步拓展实力，激发活力、提升能力，为推动质监事业发展不懈努力，为促进我省经济社会平稳较快发展作出新的更大贡献！

 

第二篇：杨卜敏副局长在全州质量技术监督工作会议上的总结讲话

杨卜敏副局长在全州质量技术监督工作会议上的总结讲话

（20xx年x月x日）

同志们：

这次全州质量技术监督工作会议，是全州质监系统进一步学习贯彻党的十七大和十七届三中全会精神的一次重要会议，是及时传达贯彻落实全省质监工作会议和州委五届六次全会、州人大六届四次会议、州六届政协三次会议精神的一次重要会议。会上，孙必发局长代表州局党组作了《学习实践科学发展观、提高服务发展有效性，为州域经济社会加快发展作出新贡献》的工作报告，吴红娅副州长参加会议并作重要讲话，系统各单位作了工作交流，通报了全州系统20xx年度工作目标考核情况，签订了20xx年工作目标责任书。为了提高政策理论水平，强化依法行政意识，切实提高行政执行力，会议邀请州法制办主任刘剑同志为我们作了《关于依法行政的几点思考》的专题讲座。两天来，经过与会同志的共同努力，完成了会议的各项议程，会议取得了圆满成功。下面，根据会议的安排，我讲三点意见：

一、关于会议的主要收获

（一）统一了思想认识。20xx年质监工作成效显著、鼓舞人心，20xx年质监工作要求更高、任务更重，就是要求我们要在如何更好地为地方经济社会发展服务上下功夫，在如何促进自身建设做表率。

（二）学习交流了工作经验。各个单位从不同的侧面、不同的重点介绍了自己的先

进经验和做法，这对在完成20xx年的工作中很有启发、很受教育。

（三）明确了工作目标。工作目标体现在三个方面：一是体现在吴州长的重要讲话中，吴州长对20xx年我们如何做好质监工作，充分发挥质监工作服务于地方经济发展的作用讲了很多的具体意见，为进一步做好质监工作指明了努力方向；二是体现在孙局长的主题报告中，孙局长提出了20xx年全州质监业务工作重点抓好六个方面，在自身素质建设上要着力解决三个方面的问题，符合全州质监工作实际和科学发展观的要求；三是体现在全州质监系统20xx年的工作目标责任书之中。

（四）强化了依法行政的法律意识和责任意识。听了刘剑主任的专题讲座使我们增强了依法行政的法律意识和责任意识，将对我们今后的依法行政工作起到很好的指导和帮助作用。

二、关于会议精神的贯彻落实

就会议精神的贯彻落实问题强调三点：

（一）做好向当地党委、政府的工作汇报。既要汇报这次会议的主要精神，又要报告实际的落实措施，让当地党委、政府全面了解我们的工作目标，全面了解工们的工作思路，全面了解我们工作部署和要求，进一步争取党委、政府对质监工作的重视和支持。

（二）认真组织干部职工学习。这次会议精神很重要，我们在组织干部职工学习时要有新的思维，不同的思维和要求将会带来不同的学习效果，要对照会议的收获、启发和先进经验，结合实际进行认真分析、思考、讨论、对比，找出自己存在的差距，让职工的思想认识、对事物的判断、对自己在工作中行为的把握能够得到促进和提高，也只有这样才能真正提高干部队伍的素质。通过学习最终要把全州系统干部职工的思想统一到州局党组的总体部署和工作要求上来，统一到本系统的建设与发展上来，进

一步增强做好质监工作的责任感、紧迫感和忧患意识，脚踏实地的做好今年的工作。

（三）狠抓落实。什么叫狠抓落实？就是把州局党组的工作目标转变为各单位的具体任务和工作措施，把各单位的具体任务和措施转变为全体干部职工的自觉行为，经过全州系统上下的共同努力，把年初的工作目标、措施转变成工作成果，这就是狠抓落实。在抓落实要做好两个方面的结合：一要结合全州质监系统创新提高阶段的工作目标抓落实，20xx年州局党组提出了未来五年创新提高的工作目标 “一个中心，两项建设，三个提高”，即质量兴州这个中心，质监文化建设和文明系统建设，提高依法行政能力、提高技术保障能力、提高队伍素质;二要结合吸收消化成功做法、先进经验抓落实，只有相互学习、取长补短，才能不断提升质监工作质量和水平。这次会议结束之后，各单位要按照这次会议的总体部署和基本要求，要在深入学习、领会精神、调查研究、集思广益，围绕今年的工作重点，搞好任务分解，明确责任分工，提出时间进度和质量要求，一级抓一级，层层抓落实，确保各项任务顺利完成。各单位要2月底前将传达贯彻会议精神的情况和20xx年的工作措施报州局办公室。

三、关于切实加强队伍建设

我们的工作职能很多、很重要，具体的落实起来千头万绪，有时还会遇到方方面面的不利因素，要把我们的工作职责履行好，要把州局党组的总体工作落实好，必须建设一支高素质的干部队伍。高素质是相对的，但也不是没有标准的，当然各个部门的职能不一样，他的队伍的结构也不一样，要求也不一样。高素质质监队伍的基本要求就是州局党组提出的“政治坚定、业务熟练、爱岗敬业、开拓创新、纪律严明”。就领导班子而言，要切实加强思想政治建设，加强思想政治建设主要以理论武装、开拓创新能力、民主集中制原则、作风建设和工作监督为重点内容，把科学决策、指挥有力、创新提高、和谐稳定作为工作要求和目的。就行政工作人员而言，要切实提高

依法行政的能力和水平，这就要以政治理论、法律法规、业务知识的学习，敬业奉献精神、艰苦奋斗精神的培养，大局意识和团队意识的强化为重点，把想干事、干成事、不坏事、守纪律作为工作要求和目的。就专业技术人员而言，要切实提高检验检测技术实力，提高技术实力要以政策法规、检验规程、质量手册的学习，操作技能的提升、学识水平、科研成果和职称档次的提升为重点内容，把检得了、检得快、检得准、不违规作为工作要求和目的。总之，加强队伍建设的核心是学习，强化学习要有新的思路，主题教育活动要讲特色，中心组学习要讲创新，日常学习要讲实效，才能真正收到学习教育的效果，也才能真正提高队伍的素质。

同志们，新的一年质监工作任务艰巨，使命光荣，做好今年工作的意义重大。我们一定要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，进一步发扬两个务必的优良作风，进一步发扬我们质监人的拼搏精神，统一思想、提高认识、振奋精神、扎实工作，圆满完成今年的各项工作任务，为促进经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献！谢谢大家！