篇一 :20xx公务员面试技巧题型分析(计划组织类题目、沟通协调)

计划组织类

第一节 答题思路详解

一、题型分析

计划组织类题目主要是指一些活动流程的布置和安排,包括人员的组织与协调。例如,为了配合抗旱救灾活动,组织上要你组织一次捐款活动,你怎么组织?这类题目看似平淡,实际上最难答出新意。考生往往机械照搬一些参考教材中的答题模板,涉及具体的操作流程就答得空洞无物。这样的答案一来凸显出考生考虑问题不周全,心思不够缜密;二来暴露出考生缺乏实际组织计划工作的经验。严重地照搬模板更让考官反感,直接影响考生的面试分数。

对待这一类题目应当把握两个原则:

一是突出细节,脱离模板。一定要针对题目本身回答实际的工作细节。

二是注意条理清晰,重点突出。切忌回答问题不着边际,啰里啰唆,让人听完之后抓不住答题的重点。

当然,要想脱离套路、模板,首先要熟悉题型、清楚模板,在对目前的命题趋势和答题思路有清楚的认识之后,才能无招胜有招。

就目前各地方政法干警招录面试中计划组织类题目的命题趋势来看,大致经历了三个阶段。

第一阶段大致出现在20##年以前,特点为题目较为简单,给定的身份不十分明确,限定条件少,活动组织方式内容比较自由。例如,领导让你组织一个集体活动,目的是增强团队的凝聚力,你怎么组织?再如,领导要你组织个下岗工人调查,你如何组织?

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篇二 :计划组织协调能力类面试题

1.让你组织一次离退休老干部晚会,你会如何组织?

【参考答案】如果让我组织一次离退休老干部晚会,我会按以下几个步骤来开展组织工作:

第一,请示领导,确定晚会的时间、地点、举办原则及经费来源、经费预算总额等。

第二,根据所确定的晚会的H寸间、地点、举办原则,草拟晚会的流程并形成书面计划,草拟时要考虑经费来源、经费预算总额等因素,量力而为。

第三,确定晚会的节目单。可以通过调查,征询离退休老干部的意见,按照离退休老干部喜好安排节目内容,节目内容要符合离退休老干部的年龄特点,要有健康向上的气息。

第四,节目确定好后,再次将所有已确定的内容以书面的形式(计划书)向主管领导汇报,计划书确定后,就可以开始按计划进行了。

第五,晚会的工作包括节目的编排、场地的安排、灯光音响等表演设备的调试、后勤及接待人员的安排。必要时主持人还需通过晚会的预演来掌控晚会的流程。

第六,如果有领导或嘉宾出席,还需要安排签名本。如需要,还可以请离退休老干部的代表在晚会开幕前作发言。

第七,节目的编排如果可以让离退休老干部参与表演的,要尽可能地多让离退休老干部参与,晚会主体的参与会使晚会效果更好,质量更高。 第八,要联系好离退休老干部。可以通过单位的档案记录或通讯记录,查找单位离退休老干部的地址和联系方式。通过打电话、发通知、请临近的同事代为通知等各种方式,确保所有的老同志都能知道晚会的举办时间和地点。

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篇三 :计划组织面试题

1、要对一个农作物的新品种进行推广,但是却没有多少农民来进行咨询和寻求帮助,你怎么做?(20xx年x月x日下午其他部门国家公务员面试真题)

【试题类型】计划组织类

【考查能力】沟通协调能力和计划组织能力

【解题要点】

1.深入调查,分析原因,制定相应计划;

2.沟通协调,保证计划顺利实施;

3.向领导汇报,并做好相应的宣传。

华图参考要点:

任何时候,人们对新事物的产生都有一个由不接受到接受的过程。新事物在推广阶段遇到困难是很正常的。关键是要不断的深入调查,有针对性的进行宣传推广,使之逐渐被接受。

对于农作物新品种的推广也是这样。我会通过集中调查和入户访谈的方式,深入田间地头,走入农户家里,了解农民的看法,然后对这些数据进行细致地分析,并据此制定更加有针对性地宣传和推广计划,明确推广计划的时间、地点、对象、预算、相关服务和产品等要素,报领导审批并修改。

在计划实施阶段,依照采取多种方式,争取各方面的支持的帮助,比如利用村委会组织动员村民,利用相关的媒体进行宣传,尤其要针对调查中有困惑的村民,对他们不理解的问题进行讲解,方便农民加深对这一新品种的了解。注意推广的方式方法,特别是保证活动中的秩序问题,防止意外的发生。

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篇四 :华图 公务员面试 【计划组织类题目】高分技巧

计划组织类题目高分技巧

提到计划组织类题目,很多考生会有不同的反应。有的考生可能会说,这类题目很简单,无非就是“一个帽子+三个环节”,事前事中以及事后总结而已。本文这里将国家公务员面试计划组织的答题要求集中起来,并在文后按此要求作答了几道题,考生可做参考。

那么一道好的计划组织类题目的作答,一般有以下几个特点:

第一,各个环节要深化细化,加入细节。

给大家举个例子,上级领导一行18人来访,需要安排住宿,这时我们就需要注意到领导的性别与职务,为安排房间提供参考。有的同学能想到这一点,有的同学想不到,而这恰好是分出高低的一点。

第二,回答时要根据题目要求,有创新点。

面试时,考生如果只是回答事前制定计划,事中实施,事后总结,给考官的感觉就是流于形式,套路化、模块化的痕迹明显。我们需要加进去一些细化的东西,比如“重阳节组织离退休老干部参与的活动,你打算怎么做”,这个时候很多考生想到旅游,歌唱比赛等等。但是我们应该想到老干部年龄比较大,组织旅游有难度,歌唱比赛又落入俗套。但我们就可以想到,举行“老带新,结对子”的方式。既能让老干部虽然离退休,但是依然能发挥余热,而年轻人又可以学到老年人身上的经验,还可以在生活上照顾老同志。一举两得。

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篇五 :国家公务员计划组织类面试题答题高分技巧

提到计划组织类题目,很多考生会有不同的反应。有的考生可能会说,这类题目很简单,无非就是“一个帽子+三个环节”,事前事中以及事后总结而已。本文这里将国家公务员面试计划组织的答题要求集中起来,并在文后按此要求作答了几道题,考生可做参考。 那么一道好的计划组织类题目的作答,一般有以下几个特点:

第一,各个环节要深化细化,加入细节。

给大家举个例子,上级领导一行18人来访,需要安排住宿,这时我们就需要注意到领导的性别与职务,为安排房间提供参考。有的同学能想到这一点,有的同学想不到,而这恰好是分出高低的一点。

第二,回答时要根据题目要求,有创新点。

面试时,考生如果只是回答事前制定计划,事中实施,事后总结,给考官的感觉就是流于形式,套路化、模块化的痕迹明显。我们需要加进去一些细化的东西,比如“重阳节组织离退休老干部参与的活动,你打算怎么做”,这个时候很多考生想到旅游,歌唱比赛等等。但是我们应该想到老干部年龄比较大,组织旅游有难度,歌唱比赛又落入俗套。但我们就可以想到,举行“老带新,结对子”的方式。既能让老干部虽然离退休,但是依然能发挥余热,而年轻人又可以学到老年人身上的经验,还可以在生活上照顾老同志。一举两得。 第三,要具有可操作性。

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篇六 :计划组织类面试题

计划组织类面试题

500. 你是学生会主席,有个同学生病了,要你尽快筹集一笔钱,你怎么办?

【测评要素】计划组织协调能力

【答题要点】

(1)同学生病,关乎人命,事情重大,我会高度重视,全力以赴筹集治病所需的款项。 (2)拟订筹钱工作计划。制定好筹钱的方式、时间、地点。筹钱的方式可分为面向学校争取专项经费、向全校师生募捐、向社会募捐等几种方式。

(3)召集学生会干部召开专门会议,布置任务,明确分工。

(4)向学校争取专项经费,就生病同学的基本情况和病情向学校领导反映,说明情况紧急,希望学校能予以支持。

(5)向全校师生募捐。在校园网、海报栏张贴募捐书,同时组织学生会干部集中两天时间在食堂、教室等人流量较大的地方现场募捐。

(6)如果通过以上两种方式还不能筹集到足够多的钱,我会通过报纸、网络等媒体向社会呼吁伸出援助之手。

502. 你是某考区的负责人,考试前发生塌方事故,试卷无法送到指定考场怎么办?

【测评要素】应变能力、计划组织协调能力

【答题要点】

(1)考试是一件极其严肃的事情,关乎广大考生的前途和命运,应妥善处理。

(2)看是否还有其他方式可以在较短时间内将试卷送到指定考场。如果有,则组织考生在考场等待,并收缴其通讯工具,切断与外界的一切联系。

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篇七 :计划组织类面试题

计划组织类面试题 1、 要对一个农作物的新品种进行推广,但是却没有多少农民来进行咨询和寻求帮助,你怎么做?1.深入调查,分析原因,制定相应计划;2.沟通协调,保证计划顺利实施;3.向领导汇报,并做好相应的宣传。

参考要点: 任何时候,人们对新事物的产生都有一个由不接受到接受的过程。新事物在推广阶段遇到困难是很正常的。关键是要不断的深入调查,有针对性的进行宣传推广,使之逐渐被接受。 对于农作物新品种的推广也是这样。我会通过集中调查和入户访谈的方式,深入田间地头,走入农户家里,了解农民的看法,然后对这些数据进行细致地分析,并据此制定更加有针对性地宣传和推广计划,明确推广计划的时间、地点、对象、预算、相关服务和产品等要素,报领导审批并修改。

在计划实施阶段,依照采取多种方式,争取各方面的支持的帮助,比如利用村委会组织动员村民,利用相关的媒体进行宣传,尤其要针对调查中有困惑的村民,对他们不理解的问题进行讲解,方便农民加深对这一新品种的了解。注意推广的方式方法,特别是保证活动中的秩序问题,防止意外的发生。

计划结束之后,统计农民采用新品种的比例,深入总结,并写出书面报告向领导汇报,最后我还会充分利用机关网络和媒体进行宣传。

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篇八 :计划组织类面试题目高分原则

计划组织类面试题目高分原则 计划组织类题目是公务员面试考试中所占比例较大的一类。无论是国家公务员面试,还是各地省市面试中,计划组织类题目几乎成为必考题目。这是与计划组织类题目本身设置的目的有关的。计划组织类题目是通过设置一项具体工作,考察考生的计划、组织、协调的能力。作为公务员,日常的计划组织活动必可少,这类题目更加直接地考察了考生处理日常工作的能力,这也是计划组织类题目的价值所在。

对于计划组织类题,许多考生的困惑在于:按照一般计划组织明确的顺序,作答任何计划组织类题目虽然有话可说,但是千篇一律,千人一面。如何使考生在众多竞争对手中脱颖而出?山东公务员考试网老师通过一个中心、两个基本点为各位考生指出了作答计划组织类题目得高分的原则。

所谓“一个中心”是指,对于任何计划组织类题目都要有一个明确的中心,这个中心就是必须以完成这项工作为中心,不论如何设计完成这项工作的程序,都必须保证能够完成这项工作。否则,即使你在回答问题时有亮点,却无法取得更好的分数。所谓“两个基本点”,一个是指“过程性”,一个是指“独到性”。过程性,正如大多数考生都能掌握的那样,对于一项计划组织类题目,分为事前、事中和事后三部分。在事前,需要准备和确定的是时、地、人、财、物等;在事中,要确保按事先的计划行事,同时注意对进程中可能发生的突发事件有所防备;在事后,要做好两方面的总结,一方面是对上的总结,一方面是自我的总结。但是仅仅掌握了“过程性”还不够,我们想要在众多考生中胜出,还需要特别重视“独到性”。考生可以考虑从以下几个方面实现独到性:一是“中心”,可以根据题目的具体要求,找出关键字,凸显独到性。例如,领导让你组织一次老干部的春游活动,这里的意义不止在于领导对你的信任,更在于领导让你组织这项活动,是对老干部的关心,因为他们为单位早年做出了贡献。二是在计划进行的三个阶段中也可以体现独到性。还以组织老干部春游为例。老干部的春游不同于年轻人的春游,事先要对老干部进行体检,选择好适合老干部身体的状况的旅游项目,准备必要的医疗物品等,事中要注意老干部们的身体情况,及时休息等。

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