篇一 :20xx年六景二中教代会校长发言稿

20xx年六景二中教代会校长发言稿

杨锡毅

尊敬的各位代表:

大家下午好!今天我们在这里举行六景二中教师代表大会,会场虽小,但会议隆重而庄严,轻松而严谨。今天,我们怀着举六景二中全体师生的智慧和力量,共谋二中教育发展大计,意义深远。它将是我们学校各方面向迈进的一个动力。二中的稳定与发展,都凝聚着在座各位的心血与努力。一年来,我始终奉行“健康、厚德、进取、和谐”的管理理念努力工作。在这里,我首先感谢各位对学校工作的大力支持。借此,我也希望各位代表为二中发展畅所欲言,提出宝贵意见。下面,我代表学校向各位代表汇报学校工作情况:

一、基础建设方面。一年来,学校花了2万多元增添了体育器材。又用了2万4千元用于女生楼全部后窗的更换和维修。国家新拨了全新的学生课桌椅,筹资做了教学楼一楼的会议室等部分门板。

二、学生管理方面。大力推进全封闭管理取得了良好的成效。以人为本,以法律为依据,注意加强安全教育和良好行为习惯教育与德育教育紧密相结合,认真抓好学习建设。一年来,经过全体教职工的共同努力,全校没有出现安全责任事故,学校校风一步一步好转。

三、教育管理方面。以常规为着手,大力抓好教师职业道德教育,抓好作业、测试、月考要质量。今年六年级的初考中有9人考上了县民中,中考7人考上了横中,12人考取二高、27人考上三高。在上学期期考中,有卢泽玲等多名教师获县级学科教学成绩优秀奖。

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篇二 :教代会发言稿

小学教代会发言稿

各位领导、代表们:

下午好!首先感谢大家给予我这个机会,让我作为教代会代表在这发言,我代表全体参会代表祝本次教代会的能圆满结束。

今天,在教代会上作为代表,我们提供意见,听取审议,热烈讨论、畅所欲言。民主管理、共谋发展的主人公地位也通过大会得到更充分的体现。我们热情的参与唱响了教代会公开、平等的赞歌。

学校各项工作分工有所不同,但目标只有一个。把学校工作做好,这需要我们全体教职工的努力。我们广大教职工是学校的主人,每一位教职工的工作都是学校工作的有机组成部分。学校未来几年发展、改革的任务很重,矛盾和困难也很多,这就更需要全校教职工以主人翁姿态,顾全大局,团结奋斗。

教师这一岗位,是一个平凡且伟大的岗位。作为教师,我们耕耘在教育教学第一线,教书又育人,一直以教学生“学会学习、学会生活、学会做人、学会创造”为培养目标,今后,我们更应树立强烈的责任感和为人师表的敬业精神,加强师德修养,弘扬师德风尚,注重学生知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观的培养,在课堂教学中注重学法指导,积极倡导自主、合作、探究的学习方式,树立师生共同发展,终身学习的思想,努力做一名新时代德才兼备的园丁。我们将继续凝心聚力,与时俱进,开拓创新,大力弘扬主人翁精神和艰苦奋斗的精神,克服暂时的困难,鼓足干劲,以饱满的斗志和满腔的热情投入到各自的本 职工作中去,从各个层面、各个角度为学校的发展和建设做出自己应有的努力。

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篇三 :加快推进逍林中学发展陈洪发校长教代会发言稿

团结奋进,加快推进逍林中学发展 ——20xx年1月16日在十届一次教代会上的报告

陈洪发

各位代表:

现在,我代表逍林中学校长室,向大会作20xx年学校工作开展情况和20xx年学校工作发展思路的报告,请予审议。

20xx年工作回顾

20xx年,学校坚持为学生的终身发展奠基的办学理念,深入贯彻科学发展观,深化新课程改革,紧紧依靠全校教职工,围绕“谋发展、提水平、抓质量”的工作主线,团结奋进,创新务实,取得了可喜的成绩。

师德师风建设。学校制订了20xx年师德师风建设活动方案,召开动员会,开展了制公约、订承诺、献计策等活动。通过学习和活动,进一步弘扬了正气,密切了学校和个人间的关系,增强了教师的主人意识和责任意识。针对逍林中学的现状,引导教师开展了应该坚守还是放弃逍林中学这一阵地的思考,要求全校教师既要仰望星空,又要脚踏实地地去教学和工作,全校教职工的工作积极性有了进一步发挥,形成教书育人、爱岗敬业、无私奉献的良好师德师风。

师资队伍建设。以校本教研为抓手,注重教师专业成长。学校校长陈洪发老师作了“如何提高教师专业水平”的专题讲座,副校长岑浙表老师作了《教师的专业危机》的专题讲座。邀请了宁波市教研室所有高中教研员来校进行了为期二天的指导,共听了39节课,举行了30多次点评,指导活动针对性强、效果好。学校组织了第二届青苹果论坛,举行了校青年教师公开课展示和技能比武活动。今年我校有7位教师获得了慈溪市第六届中青年学科骨干称号,有5位教师获取了慈溪市第十一届教坛新秀的荣誉称号,其中俞利洁老师荣获慈溪市教坛新秀一等奖和宁波市教坛新秀二等奖;有13位老师在慈溪市教学能力评比中获奖,其中胡迪军老师荣获一等奖,叶翠斐、俞央云老师获二等奖;在12月份的慈溪市优质课评比中我校教师又创佳绩,有9位老师获奖,其中刘国庆、冯仲亮二位老师获一等奖,李灵敏、沈玲萍二位老师获二等奖。学生取得的成绩方面,在2011的高 1

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篇四 :教代会发言稿

教代会发言稿

磴口县二完小 聂春雨

尊敬的各位领导、老师:

大家下午好!

首先感谢领导给予我这个机会,让我作为教代会代表在这发言。我们常说:“爱校如家”,身为磴口县二完小小学的一员,我们是学校的主人,二完小小学的发展就是我们的发展,我们的每一个进步也会推动学校的前进。学校各项工作分工有所不同,但目标只有一个。就是把学校工作做好,这需要我们全体教职工的努力。我们广大教职工是学校的主人,每一位教职工的工作都是学校工作的有机组成部分。教师这一岗位,是一个平凡而又伟大的岗位。作为教师,我们耕耘在教育教学第一线,教书育人,一直以教学生“学会学习、学会生活、学会做人、学会创造”为培养目标,今后,我们更应树立强烈的责任感和为人师表的敬业精神,加强师德修养,注重学生知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观的培养,在课堂教学中注重学法指导,积极倡导自主、合作、探究的学习方式,树立师生共同发展,终身学习的思想,努力做一名新时代德才兼备的园丁。我们将继续凝心聚力,与时俱进,开拓创新,大力弘扬主人翁精神和艰苦奋斗的精神,克服暂时的困难,鼓足干劲,以饱满的斗志和满腔的热情投入到各自的本 职工作中去,从各个层面、各个角度为学校的发展和建设做出自己应有的努力:

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篇五 :教代会教师代表发言稿

教代会教师代表发言稿

尊敬的各位领导,代表们:

大家好!

在本学期即将结束之际,我们迎来了三丰阁小学第 届教代会的顺利召开。我作为学校一名普通的教师,能有机会在这里发言我深感荣幸,首先请允许我代表全体教师,向大会的胜利召开表示衷心的祝贺!向为学校发展和建设呕心沥血的各位领导,以及为学校振兴而努力拼搏的全体教职员工,表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!

本次教代会是深入学习和实践科学发展观,积极推进我校全面可持续发展的一次盛会。本次教代会的召开是学校民主管理的具体体现,是教职工生活中的一件大喜事。它必将是一次团结协作,务实进取的大会,一次促进学校管理人性化、科学化,民主化的大会。

教代会是学校教职工行使民主权利,参与学校民主管理的基本形式,是学校管理体制的重要组成部分。我校教代会以让全体教职工对学校的重大决定有参政权、知情权;督促学校领导的工作,提高教职工参政议政能力和民主管理能力;调动全校教职工民主管理的积极性,提高学校的办学水平三大目标,加强了民主管理,督促了校务公开的认真开展,增强全体教职工民主管理的意识。

近年来,我校在各级领导的热心关怀和指导下,在校领导的科学管理和全体教师的共同努力下,乘风破浪,不断前行,取得了令人瞩目的成绩。看着学校的蓬勃发展,豪情与感慨在我们的心中不断涌动。学校全面实施素质教育,不断提高教育教学质量,得到了家长和社会

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篇六 :教代会发言稿

教代会发言稿

各位领导、各位代表:

大家好!

当岁月的脚步走过20xx年的风风雨雨,充满希望和挑战的20xx年悄然来到我们的身边,在羊年新春佳节即将到来之际,我们迎来了我校第四届教职工代表大会的顺利召开。

受工会王主席的委托,要求结合分组讨论和前期调研的情况,就绩效工资考核作一个主题发言,担心讲不好,还是硬着头皮接受了。 作为教代会的成员,我们认真听取了黄校长所作的《学校工作报告》、工会王主席所作的《教代会工作报告》、以及总务处高主任所作的《学校经费20xx年决算和20xx年预算报告》。我们深刻体会这三个报告其中内涵。在分组讨论中,大家都觉得这三个报告分别回顾了过去所取得成就,内容务实、求真,一致表决:审议并同意通过这三个工作报告。

回首过去展望未来,机遇与挑战并存,信心与责任同在。作为教师代表,我们要尽职尽责建言献计,积极提出教师关注的热点、焦点问题。请教代会讨论解决,切实为学校和谐发展添砖加瓦。在分组讨论中,关于职称聘任、绩效工资考核等问题成了焦点。现就绩效工资考核问题作以下发言:

绩效工资是学校搞活分配的重点,也是难点。以绩效考核结果作为奖励性绩效工资分配的主要依据。奖励性绩效工资分配要充分体现教师、管理人员、教辅人员以及工勤人员的工作特点,实行工资待遇

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篇七 :教代会教师代表发言稿

教代会教师代表发言稿

俞桂飞

尊敬的各位领导、代表们:

大家好!

当岁月的脚步走过20xx年的风风雨雨,充满着希望与挑战的20xx年已经来临。今天,我们迎来了刘集中学教代会的隆重召开,首先请允许我代表全体教师代表向大会的胜利召开表示衷心的祝贺并向常年工作在学校各个岗位上的各位同仁们表示诚挚的问候!

近年来,我校在各级领导的热切关怀指导下,取得了令人瞩目的成绩。以人为本,同享教育的办学理念,让教育回归本真,科学民主的管理体制,深入人心,养成教育如春风化雨润泽着孩子的心灵,素质教育的全面实施,使学校处处呈现出一派欣欣向荣和谐发展新气象。“天下难事,必作于易;天下大事,必作于细。”体育节上师生共享阳光运动;元旦联欢会上全校教工欢聚一堂其乐融融;家委会的成立拉开了家校合作变革的新篇章。看着学校的蓬勃发展,我们豪情满怀,感慨万千。作为这个大家庭中的一员,我们更感到无比骄傲与自豪。

作为教师,我们耕耘在教育教学第一线,“以德立校,科研兴校,质量强校,创特色名校”是我们肩上的重任。在教职工大会召开之际,全校老师群策群力为学校的重铸辉煌献计献策,共谋发展之道。因为共同的理想、共同的努力已经把我们紧紧团结在一起,形成一个坚强有力的战斗团队。这次教代会的胜利召开,演绎了我们与校领导共同管理学校,民主和谐的主旋律,增强了我们的主人翁意识。

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篇八 :教代会发言稿

教代会发言稿

尊敬的各位领导、老师:

大家好!

今天很荣幸能在这里发言。

转眼之间,我们的学校已经走过10个春秋,从20xx年参加工作至今,我亲历了学校的发展,从日常的学习、工作到生活,汉川实验高中已成为我生活中不可或缺的一部分。我对学校有着发自内心的一种热爱。

刚参加工作的那几年,心中并没有多大的归属感,担心自己太年轻,不受重视,受到排挤;然而,我所感受到的却是来自校领导对年轻教师的关怀与重视,体会到一种公平公正的环境,一种催人上进的竞争环境。我工作中偶有过失时,得到的不是冷酷、严厉的处罚,而是语重心长的教诲,领导们宽仁的态度,让我一次次感受到他们对教师的爱护、对我们成长的关注。

在生活中,结婚前,领导们总是在问我:什么时候吃你的喜糖?每一次被问到,除了不好意思,我只有感动。作为领导,他们关注一件极细小的事,像亲人一样在关注着我,让我感动不已。我有什么理由不去爱戴这样一些长者?

在工作中,开心的时候有同事分享我的快乐;不开心的时候,总有热心的同事关心。没有冷嘲热讽,没有隔岸观火,教师之间关系融洽和睦。正是在这样一所学校,我才体会到了大家庭的温暖,我才找到归属感,才找到生活的幸福感。我还有什么理由不去热爱它?

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