经济类毕业论文常见题目

一、人力资源

1. 大学人力资源建设的内容和路径分析

2. 人力资源管理职能外包探析

3. 西部人力资源开发与职业教育模式选择

4. 论广播电视集团人力资源管理

5. 人力资源管理学科:比较中的差距

6. 人力资源虚拟管理的特点与模式选择

7 .加快新型工业化进程 实现新疆经济的跨越式发展

8.县级供电企业人力资源开发与管理的探讨

9.企业文化制胜时代的战略人力资源管理

10.关于医院管理队伍实行职业化的思考

11. 试论知识经济条件下人才资源的开发

12 .基层领导在工作中运用激励理论浅析

13 .对山区县农电管理用人机制的思考

14 .电网企业人力资源管理需要思考的几个问题

15 .图书馆人力资源管理探析

16.人力资源管理与竞争优势

17. 浅析高校教师激励的问题与对策

18. 我国农村养老保障存在的问题及对策

19 能本管理在图书馆管理中的应用

20.避免新员工培训中人力资源的风险

21. 增加农民收入的路径探索——农村剩余劳动力转移及其政策选择

22. 高校人力资源会计中的四个问题及其对策探究

23. 金融全球化下商业银行人力资源管理的对策探讨

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南京审计学院金审学院毕业论文（设计）开题报告（文献综述）

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独立撰写，在第七学期完成。

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缓解我国中小企业融资困难的问题探讨

内容摘要：中小企业在推动经济增长，促进就业和技术创新方面发挥着重要作用，但其在发展过程中面临的融资问题却严重制约了中小企业的发展壮大。一般来说企业资产规模与其融资能力正相关，企业资产规摸越大，融资能力越强；而企业风险与其融资能力成负相关，风险的增加往往导致外部对企业的投资减少。鉴于此，本文剖析了中小企业融资困难的原因，并针对中小企业融资过程中存在的问题，提出了缓解中小企业融资难的解决措施。

关键词： 中小企业 融资 措施

改革开发以来，我国中小企业发展迅速，对国民经济的贡献率不断提高，尤其在促进经济增长、就业、提高居民收入、活跃市场和吸纳农村富余劳动力等方面发挥越来越重要的作用。据资料统计，中小企业在我国已经占了全国企业总数的99%以上，创造的产值占国内生产总值的60%左右，上缴国家各种税收占了50%，由于中小企业是劳动密集型的企业，其提供了将近75%的城镇就业的岗位。中小企业还完成了我国65%的发明专利和80%以上的新产品开发1。

虽然中小企业的贡献巨大，但由于各方面的原因，也面临着一系列困难与挑战，在众多问题中，融资难的问题又最为突出，严重制约了中小企业的发展壮大。中小企业融资问题解决得好坏，将在很大程度上决定了中小企业的快速健康发展。本文将探讨中小企业融资难的原因及可行性的解决措施。

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吉林大学远程教育

  本科生毕业论文（设计）

 

中文题目吉林商品粮基地农民增收问题研究

学生姓名   刘 丹       专业   经济管理   

层次年级 2007春专升本   学号2073010101101 

指导教师 黄金峰        职称   副教授      

学习中心校本部        成绩             

20##年 7 月 1 日

摘  要

农民收入是农户生产生活的基础，也是衡量农村经济乃至整个国民经济发展状况的重要标志。因此，农民收入问题一直是学术理论界比较关注的热点问题。

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分 类 号

学号 密级

学校代码

毕业论文

上海自贸区的投资环境分析

学位申请人 ： 王昊

学科专业 ： 国际经济与贸易 指导教师 ： 武蓉 答辩日期 ：

独创性声明

本人声明所呈交的毕业论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知，除文中已经标明引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的研究成果。对本文的研究做出贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。

毕业论文作者签名：

日期： 年 月 日

毕业论文版权使用授权书

本毕业论文作者完全了解学校有关保留、使用毕业论文的规定，即：学校有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版，允许论文被查阅和借阅。本人授权山西农业大学信息学院可以将本毕业论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本毕业论文。

保密□， 在 年解密后适用本授权书。

本论文属于 不保密□。

（请在以上方框内打“√”）

毕业论文作者签名：

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经济管理类毕业论文格式要求

一、毕业论文结构

（一）毕业论文项目

完整的毕业论文由一系列项目构成，这些项目应包括：封面、中文摘要及关键词、目录、正文、注释、附录、参考文献、致谢，其中"注释"与"附录"视具体情况安排，其余各项均为必备项目。

（二）项目含义

1、封面

由学院统一制作，学生填写

2、中文摘要及关键词

摘要是对论文的概括性描述，字数在300至500字之间；关键词是从论文标题、摘要或正文中提取的、能表达论文主题的、具有实质意义的词语，一般为3-5个。

3、目录

包括论文的一级标题、二级标题、三级标题的名称以及对应的页码；附录、参考文献的对应页码。

4、正文

它是论文的主干部分，由绪论、本论、结论三部分组成，这三部分在行文上可以不明确标示，但各部分内容应以若干层次的标题来表示，正文字数在5000字以上。

5、注释

它是对论文中所应用的名词术语的解释，或是对引文出处的说明，采用脚注形式。

6、附录

它是对正文起补充说明作用的信息材料，可以采用文字、图形、表格等形式。

7、参考文献

它是作者在写作过程中使用过的文章、著作等名录。

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经济学毕业论文范文三篇

经济学毕业论文范文三篇

篇一

摘要：文章分析了新经济时代企业所需人才的类型及素质，提出了新经济时代企业人力资源管理的创新方法。

关键词：新经济时代　人力资源　创新管理

 一、引言

20世纪90年代以来，美国经济发展出现了与以往大工业不同的发展趋势，即商业的全球化和信息技术革命，这标志着美国开始进入新经济时期。此后经济学家及其他理论学者对新经济进行了全面深入的研究，认为新经济有广义和狭义之分。广义新经济即信息经济、网络经济、数字化经济、生物经济、风险经济等等。狭义新经济是指美国于上个世纪90年代以后在技术进步和全球化共同作用下所出现的一种新的经济形态，它与传统经济的本质区别是在实现低通涨和低失业率较长期并存的情况下的经济持续增长。

新经济是相对于“传统经济”或“旧经济”而言的，在全球化资源配置和市场开发基础上，以信息和网络技术为支撑，由高新科技产业驱动，以创新为核心，可持续发展的经济，是经济社会发展的一次大调整。它具备了知识化、创新化、全球化、网络化、科技化和可持续化几大特征。

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机械制造业上市企业亏损的内因浅析

上市公司业绩分析与评价

- I -

华东交通大学毕业论文

摘要

机械制造业上市亏损公司的亏损原因有很多，但更多的是由于内部经营问题所引起的。笔者根据相关指标比较稳定的3家赢利公司和9家亏损企业的相关资料，从资本结构、运营资金、企业投资和成本费用四个方面入手，分析了该行业亏损公司存在的问题和内部原因，并提出了相应的治理对策。希望在亏损公司的自救过程中起到借鉴的作用。

关键字：机械制造业；亏损上市公司；内因；对策

- II -

机械制造业上市企业亏损的内因浅析

ABSTRACT

There are many reasons for loss listed company in machinery manufacturing industry. Internal problem is the main reason. Based on the relevant information of three profitable companies which have steadier relevant information and nine deficit companies, the author analysis the existing problem of loss listed companies, and internal factors chosen from the capital structure, working capital, investment and cost and expenses, and fatherly put forward to countermeasures. It contributes to enterprise’ self-help behavior.

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