机关团支部工作总结

20xx年，机关团支部在局党委、团委及机关党支部的正确领导和大力支持下，扎实有效地做好团支部基础建设，紧紧围绕安全生产开展工作，深入学习贯彻党的方针政策，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持党建带团建，以优质服务、增供扩销为目标，以服务青年成长、成才为己任，以服务企业改革、发展、稳定为重点，团结带领机关支部广大团员青年与时俱进、锐意进取，有效地发挥了团组织的职能和作用，较好地完成了全年的各项工作任务。现将20xx年的工作总结如下：

一、主要取得的成绩如下：

1、 持续深入学习实践科学发展观，坚持例会制度，定期召开支部团干、团员代表会议。 在例会和会议中，学习南网公司大政方针和公司的有关决议，特别学习董事长到公司调研期间的重要讲话及公司半年工作座谈会议精神，团结带领广大青年员工以“青年聚力保增长”为主题，围绕公司电网建设和增供扩销两大主要任务，加强青年思想教育，提升青年服务意识，提高理论素质，拓宽知识面，增强观察、分析、解决问题的能力，为推动公司科学发展上水平发挥了生力军和突击队作用，深入对公司核心业务和核心能力建设的理解和掌握。

2、让团员青年在竞赛活动中强化技术素质，提高技术水平。

为了鼓励广大职工发挥自身优势，树立主人翁意识，为局全面完成各项生产指标做出贡献，机关团支部积极配合党支部开展团员青年的技术培训及保增长促发展劳动竞赛活动，组织青年踊跃参加我局 “两票”竞赛。通过开展各种劳动竞赛，提高了团员青年的技能水平，形造了一种“比、学、赶、超”的良好学习氛围。

3、以实现1+1>2增值效应为目的，加强学习，打造学习型班组，。

以学习为前进的基础，以学习为企业增效的源泉与动力，创建学习型班组是当前的首要目标。我支部鼓励广大团员要努力学习,树立了敢为人先、锐意进取的观念；破除了因循守旧、不思进取的观念；在日常工作中遇到技术难点，要积极向老师傅学习、请教，配合局师徒“结对子”活动，实现一帮一共进步，促使理论、实际完美结合；运用现代管理知识进行攻关及青年团员的创新思维，在班组中大力开展QC技术创新活动加入新动力，我支部调度管理所调度班QC小组凭《强化培训 提高人员技术水平》QC成果获“20xx年度广西优秀质量管理小组”称号。

4、扎实开展安全生产工作，大力推进安全文化建设。

学习借鉴其它兄弟单位、部门先进的安全管理经验，积极响应区公司及本局的活动号召，如组织团员认真学习了黄进平总经理在20xx年公司安委会扩大会议精神上提出 “五个认真审视”的重要工作要求。先后开展了“安康杯”竞赛活动 、“安全生产月”活动、“安全生产、青年当先”主题实践活动、安全“三讲”教育活动及安全文化下班组等一系列活动。通过活动的开展，在我支部广大青年团员营造了“三不伤害、从我做起”的良好安全文化氛围，使安全生产理念渗透到每位青年员工的工作、生产中，使严格按照安全生产规程工作成为每位青年员工的自觉行动，从而使我支部在安全生产方面取得可喜的成绩。

5、鼓励团员青年积极参加有益于身心的各项活动。

我支部团员青年利用业余时间，积极参加局、所的各项活动，如参加局工会举办的足球比赛、气排球比赛、篮球比赛等，这不但丰富了团员青年的业余生活，而且陶冶了团员青年的情操。另外，机关足球队在参加我局“保增长、促发展、庆五一”职工足球赛勇夺第一名，为我支部增添了光彩。

6、积极开展创建“青年文明号”活动

调度管理所调度班是市级青年文明号，现有员工13名，其中35岁以下青年员工占85%，平均年龄29岁，承担着整个钦州电网的供电任务。该班组积极开展“创号”工作，如每季度开展一次“青年岗位能手”比武活动，同时在各班组中率先实行“内部经济考核办法”，利用DTS仿真培训系统每周进行青年岗位技能星级评定活动，在多次“创号”工作检查中，均得到了上级领导的好评；在钦州市“青年文明号”考核组检查中，考核组充分肯定了调度班“青年文明号”的开展工作，认为调度中心现代化程度高，技术含量重，调度员精神风貌好，工作认真负责，并高度赞扬了“青年文明号”工作特点鲜明，很有特色；调度班质量小组QC成果《加强无功管理，提高功率因数》、《强化培训 提高人员技术水平》分别获得20xx年、20xx年广西优秀质量管理小组的荣誉称号。团支委积极了解青年团员思想动态，充分调动班组青年团员的工作积极性，鼓励青年团员多干多学多尝试，配合调度班积极筹备为冲击区级青年文明号。

二、存在问题：

1、由于人员分散，工作较多，难于集中，所以召开团员会议较少，没有及时掌握团员的思想动态及组织团员青年开展各项活动。

2、青年文明号活动开展力度不大，进步较慢。

3、团员职工责任心不够强，工作作风有待转变。

4、团员安全意识不强。

5、团员学习业务技能知识劲头不足，没有真正形成良好的学习风气。

三、今后的工作安排：

1、积极配合党支部开展保持共产党员先进性教育活动，并将保持共产党员先进性教育活动深入到团员青年中去。

2、积极开展局“南网文化三走进三争当”活动，激发青年团员爱国爱企热情，凝聚人心、鼓舞士气。

3、提高团员青年的安全意识，扎实开展青年安全监督岗活动，确保团员青年身边无违章、事故发生。

4、按照局、所的要求，组织团员青年搞好本班组的班组建设工作，发挥团员青年。

5、认真开展“师徒结对子”活动，加强人才培养，为团员青年提供更多的发展空间，发挥出自己的优势。

6、认真开展创建青年文明号工作，争取调度运行班“创号”工作上一个台阶，特别是要在支部其他班组中发展新的青年文明号集体。

四、对于局团委的期许：

1、对于团支部干部的培养：通过培训提升基层团干工作效率；通过学习强化团干的工作素养；

通过交流拓展团干的工作思路。

2、提高团员青年的思想觉悟：通过先进书籍的阅读在思考中提高；通过团代会经由团员代表宣贯强化；通过主题活动在行动中深入。

3、加强团员青年的交流：支部与支部间相互学习、联欢，为团员青年创造更多交流的平台，增强团委的凝聚力和向心力。

机关团支部

20xx年x月x日