学期工作总结
时间过得真快,转眼间期末考试已经临近,这个学期也即将结束了.还记得,刚迈入大学的我,带着几分的稚气与十分的热情.在军训期间,经过两次面试之后,终于很幸运的成为大学生勤工助学中心宣传策划部策划组中的一员.接到组长短信的那一刻,心中的欣喜与激动是难以言说的.大学生勤工助学中心,宣传策划部是我进入大学之后的第一个家.我们是相亲相爱的一家人,我爱中心,我爱宣策. 在中心的陪伴下,我们也在逐渐成长成熟.下面就我个人本学期的工作做一下总结.
一、 本学期的大记事
1、 每个月“自强影院”的放映与“优秀组员”的评选活动
“自强影院”是中心的特色活动,也是中心向外界宣传自己的一种媒介; “优秀组员”的评选本着公平、公正的原则,旨在激励组员更好、更努力的工作。
当然,这两项活动也是策划组的首要工作。
2、 11月份感恩文化月启动仪式和部门风采展活动
看一篇感恩的文章,说一句感恩的话,做一件感恩的事。
感恩文化月,旨在教育组员常怀一颗感恩之心;
部门风采展,为了丰富组员文化活动,加强组织内部建设。
3、 “壹圆基金”的募捐活动
“凝聚每份爱,点燃颗颗心”。壹圆基金,以自愿为原则向广大在校学生募集爱心,建立爱心储备机制;是中心广大成员回报社会、感恩生活的具体体现;旨在方便帮助困难同学,加强全校感恩氛围。
二、 工作过程中遇到的困难与阻力
由于宣传不到位和相应体质不完善,自强影院的观众始终不多,没有达到预期的效果。当然,最主要还是从自己身上找原因,自己也有工作不到位的地方,如:和日常各宣策副部交流不够等。
由于硬性条件“电脑”的限制,自己对优秀组员评选活动接触较少,还有许多要学习的地方。
三、 解决的途径和方法
对于自强影院,在宣传方面多做改进;经常和各副部交流想法和经验;硬性要求各部门成员必须到场至少一半。
对于优秀组员评选,在每次颁奖现场自己都尽量到场,帮一下忙,顺便学习下经验。
四、 工作收获与经验心得
任何活动的开展都要讲究计划性和组织性,只有这样,我们的工作才能如期高效地进行。 与兄弟部门的合作应该及时的沟通交流,避免因为时间、前期准备等问题而耽误活动的开展。
对待工作要认真负责,不仅要做好自己份内的事情,部门的其他事情也要尽力去帮助。 在考虑问题时,不能只站在自己的角度去想“我感觉该怎样”,而应该站在整个中心的角度去全面看问题。
自己处在这个职位,就要能扛得起这份责任,不能总以“小孩”“新人”自居。
五、 工作建议
继续加强组织内部建设,多交流经验。
每次任务或活动安排尽量提前发放,增强组员工作的能动性与高效性。
六、 工作计划和展望
1、 继续“自强影院”的放映工作,但争取做的更好;
2、 继续加强与其他日常宣策副部的交流
3、 主动参与中心举办的活动并主动承担一些责任
学生会勤工助学部干事期末工作总结
只能说我进入了勤工助学部,是因为我们很有缘。当初选择学生会部门,事实上我对各种部门的工作的了解不多,只觉得进入学生会肯定有用,对自己会有很大的帮助,可以提升自我工作能力。
记得刚开学第一天,学生会的学姐学长们辛勤忙碌的背影是多么地令我感动,同时我也心生向往,我觉得这种精神是伟大无私的,基于这样的崇拜我更坚定了要加入这个大家庭的决心,最终我被勤工部看中了。
第一次开会,让我有点迷惑,学长告诉我们勤工外联不分家,也就是说其实勤工部相当于外联部,而外联部又相当于勤工部,所以我们的成员有很多,也因为是试用期一共有五十多人,人数之多令人叹为观止。
第二次开会,我才真正地明确地知道本部门是干什么的,拉赞助+找勤工岗位,事实上据我所知,是一拉赞助为主的,听到拉赞助,我当时的心情是既期待有恐慌的,因为曾经我认为拉赞助是一件极其光荣的事儿,另外对于外联部,外头流传有这么一句话“在外联部里,女生当男人用,男人当畜生用”,可想而知这工作有多么地辛苦。但其实不然.................
第三次开会,部长副部长们对我们进行拉赞助培训,所谓的培训是告诉我们一般去哪里找商家,可以帮商家做什么什么,要收多少钱等等。因为即将要开展校运动会,时间很紧急,于是我们就边干边学习。学姐学长们希望我们能够多多得到锻炼,自己成长,所以决定让我们自己出马,然后又不懂的再向他们请教学习。
第一次进到店里,我不是主要说话的那位,但也生涩地插上那么几句话,也说得有头有尾,表面上很镇定,慢慢地也习惯了的。店家们也总是很聪明地一眼就看清我们的来意,他们最关心的是价格,这点是最重要的,很多时候他们需要考虑,一考虑就是几天,实在很折磨人,更让人讨厌的是要写策划书。 第一次写策划书。以前从来没有见过,也不知道怎么写,当时因为时间很紧急,就拿了学姐以前做的策划直接把商家名称给改掉,因为不是自己写的所
以最后做出来也没多大成就感了,但也花了一晚上,真要命。第一次亲自写一份策划书花了我两天的时间,什么可行性分析,活动方案,预算方案,我使劲地想,拼命地想,花了我多少脑细胞呀,最后商家只看了一眼只说了其中的一项,主要的还是价钱问题,这让我极其地反感,她不知道我花费了多少心血在里面,最终叹了很久之后还是以失败告终了,不过这也是很正常的事儿,通常对这样的失败会感到失望和无奈。自从那次之后我就很害怕写策划书,一听到要写着东西我心里就极其恐惧,因为写着东西不容易啊,而且没有百分之百的合作肯定,那只会浪费心血,所以我极其痛恨那些要看策划书的商家。另外有一些商家是不忍心拒绝我们说以策划书来拖延时间,有一些则是说会考虑一下过后答复,但几天后就一口回绝里人家,他们不知道这样会更残忍。一旦被拒绝多了就习以为常了,没什么打击不打击的,都知道这是必然的。
很多事情不是我们可以决定的,所以每次商家要求要这样那样的时候,我们都会先说商量一下,回去跟部长副部门上报。我们就是这样子两边跑,“左右为难”。工作这么久以来,让我深有体会的一点就是不能让自己的情绪影响工作,沉闷的心情让人没有办法投入过多的热情到工作当中,这样我会越做越心烦,在我们这行的要越挫越勇,绝对疯狂绝对坚持绝对执着。
在这个部门真的学到了很多东西,经理我以前从未有过的事儿,瑜姐教会了我很多,她对部门的热爱和执着都让我心生敬佩,她所说的每一句话都很有道理,我都偷偷地记下来了,不断激励我热心投入工作。同时还有副部们,因为他们一直以来对我们的帮助和支持,让我在工作中取得进步和成功,他们的无私和关心也让我很感动呢,感谢他们咯,谢谢哈!
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