八年级上学期已接近尾声，作为年段长，严格按学校的规章制度办事，在校领导的关心和本年段老师的支持下，尽自己所能把本职工作做好。尽可能地发挥年级组的作用，配合做好学校分配的的各项工作，特别是及时做好上情下达工作。为学校教学这一中心工作能有条不紊地开展尽最大的努力。

回首本学期整个年级组的工作，我十分欣慰和感动。八年级组是一个团结、奋进、积极向上、充满活力的年级组，每位教师都能牢固树立“爱岗、敬业、奉献、拼搏”的意识，出色完成学校的各项任务，整体趋势呈良性发展。现就本学期的各项情况，总结如下：

一、遵照开学初学校计划和年级组计划，统一思想，形成合力。

在年级组日常工作中，我们坚持“以人为本，构建和谐年级组”的管理理念，注意弘扬教师敬业爱岗，无私奉献的优秀传统，及时传达学校的工作要求、工作重点，统一老师们的认识，加强全年级老师的思想作风和工作作风建设，使年级组教师互相理解，互相支持，取长补短，达到共赢。

二、配合政教处加大对班主任工作的管理，充分发挥班主任的工作热情和创造性。工作总结

班主任与学生朝夕相处，对班级的每一个学生的全面发展都负有直接的教育责任。班主任对学生所付出的心血和精力，是其他教师不能代替的。学校的各种教育教学指令，要通过班主任在学生中执行。实践证明，任课教师不得力，可能出现乱堂，而班主任不得力，就会出现乱班。一个学校哪怕只有一个班乱，整个学校的教学秩序都难以安定。因此，班主任工作不容忽视。

本学期六位班主任老师都能够吃苦耐劳、认真负责，都在“勤”字上下工夫，努力加强学生日常行为监督检查力度，随时了解、把握学生的思想动态，出现不良现象，发生问题及时进行纠正和处理，做到防微杜渐。

这些班主任除了高效的完成学校和年级的各项任务，他们还随时随地经常互相切磋，互相交流，工作方法灵活多样。

1、利用课余、班会课、个别谈心等方式加强对学生的管理与教育。

2、认真组织学生参加学校组织的各项活动。

3、班主任老师们起早贪黑，坚持做到学生在班主任在，任劳任怨。

三、存在问题以及今后的工作建议。

1、学风还不太浓厚，学习上浮躁的风气在各个班级都有不同程度的存在，

个别学生的厌学情绪有所加重。班主任和任课老师要通过本次期末考试反映出来的教学方面和班级管理方面的问题在下学期一开学提出整改意见，多听取学生的合理意见，多和学生交流、多和家长沟通，力求下一步工作更具科学和实效。

2、本年级内个别学科存在班差偏大的现象。下学期要继续认真研究对策，提高课堂教学效果，力争全年级的成绩再上一层楼。

3、学生厌学现象较突出，特别是学困生，抄作业现象较严重；需要加强学生的思想建设，协调学科间的配合，努力营造健康向上的育人环境。学生的教育从心理、生理两方面着手，制定长期目标和短期目标，使两者结合，做到长计划短安排，使学生养成良好的学习、生活习惯。

4、转差工作仍需要加大力度，有效扼制两极分化仍是今后的主要任务。有的学生的学习目的性不明确，学习态度不端正。有些学生的学习主动性、积极性有待进一步提高。

一学期眨眼之间过去了，本学期年级全体老师表现出了无私的奉献精神和可贵的大局意识，在大家齐心协力的工作下，年级管理正常，教学有序，这一切也是学校领导的关心和支持的结果。虽然在我们的工作中还存在着各种问题，但我们有信心，有决心，取得更大的成绩。

 

第二篇：八年级工作总结

八年级工作总结

忙碌而充实的一个学期即将结束,现就八年级的工作简要总结如下。

一、努力创设“团结、合作、和谐”的氛围，共建“团结、积极向上”八年级团队！

一个好的集体,首先要有一个愉悦的氛围,上课前每位老师都应有一个好的心情,都应有一个积极向上的工作态度。在这方面,作为年级组长的我,努力营造着一个“团结、合作、和谐”的同事关系。同事间的互帮互助,既把融洽给了自已,也给了整个集体一种新的活力,在如此的情况下,虽然我们朝出暮归却快乐着、虽然我们时常心烦却充实着。

期中考试后，我们认真的总结，我们真诚的反思，在总结中我们寻找存在的问题，在反思中我们并肩前行！

元旦迎新，无论男女、不分年龄，我们密切配合，认真练习，克服一切困难， 最终我们引爆全场，充分展现了“八年级团队”的优秀风采！

二、班主任密切配合，做好班级常规工作。

年级组里绝对脱不了班级管理,我们班主任更是亲历所为,样样工作落到实处,把班级管理得井井有条,每人都有一个管理方案,他们之间互通经验,取长补短,扬长避短,形成了一个个有特色的全新的集体。应该说，现在的八年级的稳定与班主任的耐心、细致、无私的工作密不可分。

特别是58班马老师，在去年基础薄弱、学生恶习非常多的情况下，硬是把58班带成了一个“正常的班级”，可以说，没有马老师艰辛的付出、高超的带班智慧、巨大的耐心甚至宗教般的意志品质，就没有58班现在稳定的局面。也可以说，没有58班的稳定，就没有八年级的稳定和繁荣。

三、放手学生自主管理，培养了一批优秀的年级监督员。

学期初，我就从每个班选择了一个优秀的班干部，作为年级的监督员，经过一个月的培训实践，这些同学基本能做到自觉监督本年级的不良行为，较公平、公正的考核各班的卫生、跑操等情况，能顺利传达并落实学校的各项通知，基本做到了自主管理。

四、常规考核及时公示、督促提高。

每周定期、不定期的组织年级监督员检查学生的胸卡、校服、卫生、跑操等情况，并且利用好公示平台，及时将考核结果、点评公示出来，督促各班及时跟进问题，及时解决问题。每月出一期年级简报，对上月各项工作及时进行总结，并对下月工作重点进行提前部署。（另附）

五、配合政教处、教务处、教研室、团委、医务室等各部门完成各项工作，及时向总务处、保卫科汇报各类安全隐患等。

在政教处的统一领导下，完成各类大型活动、卫生清扫等工作，配合教务处安排诚信考场、收费、考试等工作，配合教研室、各教研组完成各类竞赛活动；配合团委完成升旗、博爱一日捐、元旦迎新等活动，配合医务室完成学生医保及卫生健康宣传活动；排除各类安全隐患，及时向保卫科、总务处汇报等。

六、以提升质量为契机,用新课改理念指导教学实践。

结合我市今年提升质量年的工作目标，我们八年级组结合今年中考和期中考试的实际，年级组和备课组进行了认真的总结，并且参加了各项培训活动和公开课、展示课活动。多数教师能积极地备课,各学科间教师分工合作,互相学习,共同利用教学资源分享成功的经验,各备课组教学强劲的群体意识初步形成。

七、家校携手的不断推进,使学生飞快进步

开学初,特别是期中考试后，我们及时开了家长会,和家长有一个近距离的沟通,共同携手把他们的孩子教得更好。 特别是58班、61班的家长会，反响热烈。我们的工作得到了多数家长的认可，我们虽辛苦着却快乐着。62班以小组长面对家长的形式召开家长会，更为真实地反应孩子存在的问题，也给我们提供了一种全新的思路。

八、目前存在的问题

1、八年级学生正处于青春叛逆情，两极分化现象极为严重，教育教学和管理难度偏大。尽管各班主任和各任课老师尽了很大努力，但是两极分化现象依然存在，学困生偏多，相比初一时，厌学的学生也越来越多。

2、部分班级学生存在着小团体现象，个别班级还存在利用初三学生甚至外校学生欺负本班、本年级学生现象。对此，各班还是显得方法不多，效果也不明显。

3、应付和形式性工作太多，导致老师工作任务加重。个别班主任家庭存在许多实际困难，很难同时照顾好班级和家庭。

4、班主任繁琐事务过多，压力过大，班主任工作积极性、热情正在降低。

九、思考

不管怎样，八年级各班级目前已在稳定地学习着,教师们在努力工作着,一切常规都在有序的落实,下学期准备在教学上要加强力度,对那些学习特困生也进行一系列的补差补缺工作,能否真正让一帮一活动落到实处?如何努力降低与化解班主任工作的强度和难度?在班级管理方面，是否让班主任有自己的管理特色?在已经稳定的教学过程中,怎样最大程度地实现资源共享？诸多的事情还等着我们去做,我们要拼命的学和做,否则就要跟不上这个快节奏的发展。

一个全新的集体在形成,一种崭新的同事风尚在宣扬,我相信我们八年级组会在今后的工作中成长得更快,会全心全意为学生奉献着。

我将在以后的工作中,更加做到求真 、求细、高效地做好八年级工作！

20xx年x月x日星期四