建筑段车间下半年工作总结

20xx年下半年，车间根据段的统一部署和总体要求，坚持以科学发展观为统领，立足车间实际情况，抢抓机遇、开拓创新、锐意进取，有力推进了车间各项工作的全面发展，圆满完成了年初制定的各项工作计划。

一、 安全生产管理不断强化

车间按照段开展安全大检查活动的部署，把7.26电视电话会议精神传达到每名职工。讲清“7.23”事故的深刻教训，紧密结合本单位安全生产存在的问题，组织干部职工反思查找问题根源，吸取事故教训。

车间始终坚持“安全第一、预防为主”的方针，以保人身、保设备为目标，不断提高职工安全意识，现场管理和设备管理都有所加强。通过下半年的安全大整改、安全大整治等活动的开展，切实从安全责任、规章制度、隐患治理等方面，解决了人身安全、交通安全、和劳动保护管理中存在的突出问题，使车间、工区劳动安全控制的薄弱状况得到明显改观，最大限度地杜绝各种人身及设备事故的发生，提高了职工的安全意识，杜绝了违章作业现象，确保了车间安全工作稳定局面。

每月月末，车间召开安全生产分析会，专门就安全工作进行部署，听取各工区安全生产工作汇报，对一个月中各工区安全生产情况进行讲评，研究安全生产工作中出现的新问题、新动向，同时，对下月工作进行预想；将安全生产目标责任制进行量化、细化，把工区安全生

产工作纳入了车间考核内容。

截止到11月x日，车间实现安全生产700天。

在安全大检查活动中，车间职工加强安全责任意识，对管内的设备进行了重点检查，范围包括京津城际线、津沪线、津山线、南曹线、津蓟线 、陈塘支线，实行记名查，重点盯控，确保了设备安全。活动期间共检查设备今年春检共完成件2112件/791150㎡，其中房屋1607件/583376㎡，建筑物505件/207734㎡。处理雨漏、外檐空鼓等各类问题41件。

二、生产任务顺利完成

我们在车间推行精细管理，不断提高服务质量，顺利完成上级下达的各项生产任务。

1、 整修工作

今年下半年，我们车间整修任务在蓟县、张贵庄、天北机务段等处，这些设备零散、陈旧，有的工作地点路途遥远，给每次的维修、巡检带来一定的难度。但车间全体职工没有在困难面前止步，克服各种困难，积极投入大维修工作中去。

自今年x月至今年x月底，车间共完成整修126件/65928㎡。整修质量良好，在段的平推检查中，受到了领导的好评。保证了设备正常运行，杜绝了设备隐患的发生。

2、 检修工作

检修工区做好日常请修，对报修及时处理，做到当地请修不过天，沿线请修不过三天。爱岗敬业，为用户提供良好的服务，消除一切不

良反映。我们发扬老的传统，做好边检边修。巡检过后的房屋设备门窗要合用。保证屋面不能有朝天缝，更不能长草，屋面排水要保证畅通，确保了设备安全使用，一年来车间没发生一件因请修处理不及时发生的不良反映。

在安全大检查中，检修工区任务比较重，他们担负着对车间所有设备的检查。检修职工能加强责任心，对设备状态都能及时掌握，在检查中发现的设备隐患及时整改，确保设备一事不出、安全使用。

同时，检修工区做好防寒和烟道疏通等其他季节性工作，共防寒179件/92479平米。

3、在今年焚火期间，我们对司炉工做好上岗前教育，增强职工优质供暖意识和节能降耗意识，确保完成今年的焚火任务，杜绝各种违章作业现象，对违章作业职工按照规定严肃处理，做到令出必行，杜绝好人主义倾向。

车间对所负责的周李庄、曹庄、南仓集中等20处暖房坚持进行每月平推检查，组织车间干部及工长对所有暖房进行评比，吸取好的管理经验，认真检查整治人身安全管理上有无薄弱环节。确保职工能严格执行各项操作规程，杜绝违章作业现象。

4、今年1---11月，房租收费完成143258元，完成全年计划的81﹪。现在离年末还要一个月时间，车间还要加大收费工作的力度，保证完成全年收费指标。

6、车间1—11月各种费用支出情况：

维修费： 元

短途运输： 元

办公费： 元

差旅费： 元

有毒有害津贴： 元

三、 明年的工作思路及安排

20xx年，要认真做好段下达的各项工作，推动安全生产、服务质量、经济效益迈上一个新的台阶。安全上，要保持安全生产的持续稳定，不出人身和设备伤亡事故，努力实现安全年。服务上要不断提升服务质量，加强对职工的职业道德教育，增强为用户服务的自觉性，杜绝一切不良反应。在车间多种经营上，要拓宽多经创收的渠道，努力提高职工收入。具体做好以下几项工作：

1、车间要完成整检修任务和领导交给的其他工作。

2、顺利完成供暖工作，确保不发生不良反映。

3、做好暖房节能降耗工作，保证各项指标不超标。

4、做好春检工作，对所管辖设备逐一核查，保证设备状态良好。

20xx-12-01

 

第二篇：半年工作总结

20xx年半年总结大会上的发言稿

Ladies and Gentlemans . Good morning.

各位领导各位同事们，大家好，首先，非常感谢公司给了我这样一个机会机会，让我加入我们这个大家庭，做自己想做的事，做自己以前工作里没有做到、做好的部分。今天又有这样一个舞台将自己最近工作中的一些感想和大家分享。非常感谢！

我从xx年毕业，做过好几份工作，也换过行业，记得刚从学校毕业走上的第一个工作岗位上，我们公司的经理说过一句话，他说人从业的第一份工作很重要，它能树立一个人对工作的态度。这句话我印象非常深刻。一直不能忘怀，我是去年x月份 踏进世光石材的大门，到现在整整一年的时间，在这一年里有紧张的压力，也有任务完成之后松了一口气的放松，有一下子好几个事情等着你去处理焦头烂额的繁忙，也有淡季时候无事可干的郁闷。总之，这一年是我很开心的一年，在这一年里学习到了很多以前没有接触多的知识，也结交了很多开心的朋友，接触了很多不同类型的人，让年届四十的我，有了一种没有被社会这个大课堂淘汰的庆幸。通过这一年的工作经历，让我收获了很多，学习到了很多，也总结很多的经验和教训。下面把我的感想跟各位汇报一下，与大家共勉。

首先我觉得面对工作要有种感恩的心态。

这个心态我从2方面给大家做个解释。有句话很多人都知道：今天工作不努力，明天努力找工作。看看下面坐着的漂亮妹妹可能觉得，反正我年轻，工作的机会很多，此处不留爷，自有留爷处。可你有没有算算重新开始一份工作你的成本有多少？重新面对新的工作，有可能不是原来的工种，那就需要你学习新的知识，应对新的难题，花费出比应对老问题更多的精力来适应这个新的环境。肯定新的选择，意味着放弃老的选择，意味着你之前的工作，时间和努力都付之东流，都是无用功，或许短短的几个月甚至一两年不算长，人工作的黄金时间其实算算也不长，工作到60岁退休，前xx年学习不能工作，也就xx年，浪费了1年，2.5%的黄金时间就没了，算算不觉得可惜吗？我之前做的工作跟很多人都见过，我学美术的，每天上下班的鲁东大学就是我的母校，做平面设计做了很多年，过了30岁了，觉得头脑迟钝了老了，不能适应那个日新月异的快速节奏的生活，所以才学了个报关证，找个合适的机会做了一个海运公司的操作，从此之后彻底改行到了物流这个行业，开始了新的工作，你觉得我之前学习的很多知识还有运用的价值吗？我之前学的很多软件，比如PHOTOSHOP PAGEMAKER等还有价值吗？之前投入的时间和精力相对于现在的工作有用吗？之前工作失误带来的经验在这个物流的行业里算经验吗？不搭边是不是？那你说算不算是个浪费？如果在这个行业里你换了新的工作还做这个行业的话，我恭喜你，带着经验和知识开始新的开始，如果不是呢？

从另一个角度讲，找准自己的位置，我经常想：如果我不在世光工作，世光是不是会不发展呢？我来世光石材之前，跟着我的一个表姐听过很多安利的课，里面有句话觉得很有道理：你不做安利的话安利公司照样发展，安利公司发展了你没做里面没有你的一部分，是你的损失还是安利的损失？放在我们世光石材公司里，你不在世光干了，世光照样发展，世光发展壮大了，没有你了，是你的损失还是世光的损失？世光有世光的特色，快节奏，压力大，繁琐，甚至有很多无谓的失误让你来挨骂，话说回来了，一杯茶一张报纸的公务员岗位咱们进得去么？让你站柜台的话，那个压力小，可你去吗？咱们发了

新的制服，同事黄倩倩拿出相机给很多同事留下了很精彩的瞬间，我当天就发在了同学录中，付婷婷放在QQ上，为什么，我们很喜欢很自豪，虽然办公的地方远了很多，但是硬件的环境好了不少，我的同学除了夸我年轻之外更多的是夸：哎呀你们公司很气派嘛，在这样的环境中工作，跟在振华站柜台相比，你选择那个？不要觉得大学毕业生没有站柜台的。所以面对挫折，面对繁琐，还有什么不能担当呢？社会就像一个大机器一样，世光也是大机器的一个部件，我们就是这个部件中的一个分子，在这个位置上，出这个力，才能体现这个力量的价值。我在家看过几年的孩子，跟社会脱节了好几年，按理说带孩子也有价值，可是总也找不到自己的位置，人是社会的动物，只有在社会中才能找到自己的位置，才能体现自己的能量。很庆幸我在工作的时候加入到了世光这个团体，我非常感谢隋爱娟，在我适应这个工作的过程中她给了我很多无私的帮助。再次借助大家的掌声谢谢她，她的帮助让我很快的融入了这个环境，让我丢弃了自己的自卑，让我觉得我能适应这个工作。

第二个心态是把工作上的事情当做自己的事情来做。我跟我的同学去买衣服，同学都夸我会讲价，能杀价，我记得我回答她：买衣服是你花钱，这个买衣服的钱，省下来的部分不是你的就是她的，你希望是谁的？同比，公司业务产生的费用，不是世光的，就是别的公司的，那你希望是谁的？是世光的才会跟我们有关系，不是石光的，是福全的是山前的，跟你有关系吗？大河有水了小河才会有水，世光就是条大河，这条大河满满当当的，我们这些小河才会有水流，是不是这个道理呢？世光都空了，公司还会养这么多的人？还分什么单证物流？当做自己的工作就要当仔细了，想对待孩子一样的要考虑周全，凡事“多问一句，多想一点，多说一句，多管一事，不要想这个事情跟我无关，不出差错了怎么着都好说，出差错了查来查去的，自己不过关的话总会找到你，多问一句话，多想一点，多说一句，多管一事，信息交替中你多说了，没人会说你唠叨，但是你少说了，可能就是你的责任，扒拉到责任了，意味着公司要掏出银子来购买你的教训了，这个钱从咱们公司变成别的公司了，不要说跟你没关系，最起码会影响到你的年底奖金吧，我想。把自己的本质工作做好，让别人挑不出差错来，让别人一说你，说你做个工作很适合，很出色才好。我们在座的每一个人，都是世光日常运转中不可缺少的一个人。反过来看，我们更要珍惜自己的工作，我们能在这个岗位工作，就意味着其他人不能在这个岗位上工作，世光的岗位是固定的，员工的需求再多也是有限的。所以我们要知道：不要当你失去的时候才知道应该珍惜。

第三个心态，是要有追求。一个人有一个人价值，并且一个人的价值不是一成不变的，今天你可能只是个单证员，但是你的一辈子不可能只是个单证员吧，想要成长，就需要不停的学习，不管是不是你的专业方面的，都要不停止的学习，见多识广，说明这个人在见识的过程中留心了，注意到了以前不知道的东西，当用到的时候才被人赏识，用不到也不是损失，对吧？我很佩服隋爱娟小姐，工作的经历是不停学习的经历，问什么专业知识都很专业。像我们的工作，跟石材有关，成为一个全才的人要像丁经理学习，走的远见的多。我们走不了那么远，可以请教啊。

世光是个大树，我们都是树上的一个树杈，只有把自己的本质工作做好了，我们这个小树杈才能旺盛，每个小树丛都枝繁叶茂的，世光这颗大树才枝繁叶茂，让我们完善自己，建设世光。

今天我要说的是，大家请把握这个机会吧。现在的社会那么复杂，至少在这里我们拥有有片宁静的天空。大家勤奋努力为公司做出贡献，那么你应得的那一份收获是不会被遗忘的。

谢谢大家。

20xx.8