一年来，我场在上级党和政府的正确领导及林业主管部门的具体指导下，认真贯彻落实党的方针政策，坚持改革创新，坚持以三个代表重要思想为指导，深入落实局年初工作会议确定的总体工作思路、奋斗目标和重点工作，全场上下同心同德，全面贯彻落实发展观，各项工作有条不紊、突飞猛进。抓管理求效益，把振兴林场经济，发展林业生产，推向新的台阶。回顾全年工作，我们总结以下几个方面：

（一）狠抓营林生产

我场始终不渝的把造林，抚育摆在全场工作的重要位置。对全场生态公益林实施了科学、合理地管护经营，加大营造林力度，使我场经济不断向前发展开拓创新，形成良性循环，真正做到青山常在，后续有林。

1完成造林1500亩(含承包山林在内)。

2完成11000亩中幼林抚育。

3完成国界生物防火林带20公里。

4完成育苗5亩（松木苗3亩、红荷苗3亩）

（二）狠抓管理促林场经济效益

在市场经济的新形势下，抓好经营管理工作是调动职工积极性、巩固林场经济的一项重要决策。因此，我场把健全各项规章制度，强化管理当作一项主要任务来抓，我们要坚持原有的制度、办法，可行的要继续执行，不适应可作必要调整，对有些行为没有规范的，可重新制定。使全场的各项工作都在有效的制度和规范的程序中控制；

1 今年我们在制度的制定与执行上加大了力度，从思想教育入手，结合日常考勤、监督、检查、惩罚等相关措施，让全体职工充分认识了提高执行力的重要性。通过加强制度管理，提升执行力教育，全体职工在解放思想上有了新的突破，在服务水平上有了新的提高，在工作作风上有了新的改进，在制度创新上有了新的进展。工作秩序更加规范，全面推进了林场各项工作的顺利开展。

2我场采取工作分片包干负责，并于合同的形式规范起来，有效避免了吃“大锅饭”的弊端，同时也调动了制动的积极性，特别是支部党员的身先力行，率先有力的发挥了“共 产 党员”的先锋模范作用。

3加强财务管理，强化财务制度。坚持一杆笔签字。以科学求实的精神、认真负责的态度，压缩成本，严格支出，提高资金使用审批程序。有效控制了乱批乱开支违法财经制度的行为，同时坚持财务收支透明化。

（三）加强护林防火工作

护林防火工作的好坏关系到林场的前途和命运。我场地处高山峡谷，植被是以杂灌阔叶林为主，山高路远，交通很不方便。所以我场森林防火任务是艰巨的。为此林场积极贯彻“以人为本、预防为主、积极扑救、有效消灾”的森林防火方针，增强防范意识，预防火灾发生。20xx年，在全体干部职工的共同努力下，全年无森林火灾发生。主要做到以下几点：

1加强护林防火工作的集体责任。我场林线长、山高路陡、管护比较困难、进入林区人多使工作带来很大管护困难。针对这种情况，经本场讨论除了安排一个副场长专管护林防火和安全生产外，还把职工4到6人为一组。分片包干由一名党员担任组长，层层落实。按照

与各林区护林员签订的森林防火责任书，认真核查，把责任落实到每一位护林员，每一个责任人。林区安排每个护林员划片包山头，做到“横向到边、纵向到底”。使各林区责任明确。 2加强护林放火宣传。按照宣传有广度，教育有深度的要求，通过发传单，在交通要道书写防火标语宣传横幅，请周边的村干部、村组长、队委过来开座谈会，广泛开展森林防火宣传，进一步增强全社会森林防火意识，使得防火意识深入人心。

3加强森林防火队伍建设，林场办公室统筹人员安排，实行森林防火值班全年无休息日制度。我场还组织了一个由18人组成的业余打火队。重视防火通道、生物防火隔离带和枯枝杂草清理，20xx年底我场总共扩建了生物防火隔离带8公里。

（四）狠抓班子团结促各项工作的平衡发展

林场党支部是全场的领导核心，加上年尾换届。人员调动较大，党支部坚持贯彻站好最后一班岗，顺利完成好领导班子的交接。班子成员始终团结协作、勤奋敬业、务实廉政并在各自分工的工作中尽心尽职。自觉地开展批评和自我批评，做到团结互助，坦诚相待，形成合力，发挥战斗堡垒作用。本年度没有出现违法乱纪的现象。

（五）关注民生，改善职工工作生活环境

我们要把职工的衣食住行和安危冷暖放在心上，进一步下大力气提高职工的生活水平，努力把涉及到职工切身利益的事情办好做实，让全场职工共享改革开放和林场发展的成果。我场职工住房和办公楼房都是上世纪八十年代的平房，加之林区雨雾经常，对楼房刷蚀十分严重，限于资金问题，一直悬而未决，今年经支部党委研究，职工大会讨论。为了改善生活工作环境。对本场旧场部进行了检修，综合考虑到林场交通不便、子女上学难等问题，林场职工一致同意异地重建，新修职工宿舍套房，由国家出一部分，单位出一部分，个人出一部分。在垌中板典村建造宿舍楼。现在已热火朝天的开工中。预计于······完工。有力提供了职工安心山区，以场为家的物质保障，也美化了林场形象。

总结又是一次展望未来、再创佳绩的动员大会。我们要以新的眼光审视现在，以新的目标定位未来，以新的思路谋划发展，在解放思想中更新观念，在更新观念中创新发展，在创新发展中提升质量和效益，努力实现全场各项工作又好又快的发展。

 

第二篇：20xx林场工作总结

xx林场20xx年经济工作总结和

20xx年工作思路

一年来，xx林场在县委、县政府、林业局的正确领导下，紧紧围绕县委中心工作和县（局）“两会”提出的总体目标，严格按照“依托资源优势，壮大六项产业，努力推进县域经济又好又快发展”的总体要求，牢牢把握科学发展这个主题，精心组织和谋划，克服各种不利因素，调动全场职工积极性，较好的完成了县（局）下达的各项指标任务。

一、各项工作完成情况

1、木材生产完成情况

200xx年全年木材生产任务主伐xxx立方米、抚育伐xxx公顷、亩树林抚育xxx公顷、火烧迹地清理xxx公顷。今年一季度，在雪大路滑生产作业难度大的情况下，通过采取超常规措施，完成全年生产任务的xx%，完成xxxx立方米。四季度木材生产在充分做好作业准备的情况下，已于xx月x日投入生产，截止目前以生产木材xxx立方米，预计xxx月末全部完成生产任务。在木材生产中，我们做到五个到位：一是踏查到位。生产股技术人员在冬运结束后，在防火非紧要期，提前进行伐区踏查、定位，保证木材产量落实到伐区。二是机械检修到位。各生产作业组在防火期内，一边待命一边检修机械设备，做到检修防火两不误，机械设备完好率达到100﹪。三是工段组建和人员安排到位。我们积极组织有生产能力的职工，参与木材生产，作业组由原来的xx个增加到xx个，大大增强了木材生产能力。四是安全保障措施到位。在安全培训合格的基础上，在林业局统一为一线职工投保的基础上，林场又投入xx万元保了集体险。五是激励措施到位。林场为鼓励运材司机多拉快跑，凡是当天上返二趟的司机，在地衡当场奖励xx元，当天上返三趟的司机，当场奖励xx元。保证了运材车辆的满负荷运转。对优质伐区生产立米单价上浮xx元。对不合格伐区生产立米单价下浮xx元，伐区质量得到了显著提高。目前因伐区雪小，轮胎损坏严重，林场为运材车辆按运输次数增加了补贴，保证了运输能力。

2、营林生产完成情况

根据营林作业要求标准高、生产单价低、劳动强度大的实际情况，我们认真实行营林生产工程化管理。一是严格招投标程序，尽量减少中间环节，力争让有生产作业能力的本场职工从事营林生产，提高营林生产自营率。二是严格生产作业质量，要求技术员跟班生产，跟踪检查，组织好抚育伐材下山，使森林资源得到有效利用。

十八站火烧迹地清理工作，面对人员组织难、距离塔林远等实际困难，我们不等不靠，超前运作，派一名副场长专门负责，同时又派出xx名技术人员跟班作业，对生产进度和作业质量及时掌握，保证了火烧迹地清理任务的全部完成。目前，xxx年清理任务已验收完毕。

3、防火工作情况

x月xx日在木材生产即将结束之时，我们超前谋化，积极筹备森防工作。（一）全面落实地县两级防火会议精神，做到两手抓两手都要硬。一手抓预防，一手抓扑救。针对我场四多的不利因素，在预防上做到四到位。一是宣传到位。二是责任到位。三是措施到位。四是培训到位。

在扑救上做到：一是机械检修到位。二是队伍组建到位。三是向导队伍到位。四是重点地段扑救力量布防到位。通过上述各项措施，确保了春、秋防无火警火灾，取得了全胜。

4、安全生产工作情况：严格按照中央、省、地、县关于加强安全生产工作的指示精神，把安全生产放在第一位。每年林场与各作业组、作业人员签订安全生产责任状，生产作业前对职工进行安全教育和培训，林场安机、生产部门人员深入到各作业组、道路运输检查安全生产情况。领导干部包作业组负责制，在安全生产上采取谁抓都不过分的做法，从而确保安全生产无事故。

5、资源管理工作。针对林场地处镇内，居住人口多、加工厂多、修建石油管道所带来的入山岔线多的不利因素，林场在资源管理上加大管理力度，采取了一封（封就是封闭施业区内支岔线路）、二堵(堵就是设障挖沟拦堵)、三看（看就是各检查站严格检查看守）、四打（打就是配合资源、公安部门严厉打击偷拉私运、滥砍盗伐）等措施，确保不发生资源林政案

件。当前已进入冬季生产，林场把资源管理放在重要位置，在整个施业区加大了资源管理力度，组成黑白两个小组，24小时全天侯巡查，确保不发生偷拉私运和乱砍盗伐事件。对木材运输车辆采取一车一证，防止丢车漏车。

6、职工自营经济发展情况

针对林场下岗职工多，退休职工多，特别是困难职工多的实际，林场把发展职工自营经济，做为林场经济发展的重要举措，实行多种经营并举，领导班子和广大领导干部与下岗职工结成帮扶对子，为下岗职工提供就业、致富信息，走家庭致富之路。形成了干部带头、党员示范、群众参与的职工自营经济新格局。林场通过以下措施促进了职工自营经济发展，一是加强技能培训。截止xx月份，林场与职教、农委、工会、科协等部门联合共编辑发放致富信息xx条，举办各类致富培训班x期，参加人数达xxx多人次。二是资金和物资帮扶。积极争取优惠政策，为职工自营经济担保贷款xx万元，解决桦树锯沫xxx袋。争取沼气池xx个。三是积极为职工解决发展中的问题。（如：帮助养殖户买车落牌照，为种养殖户修路，推整场地，帮助种养殖户拓宽销售渠道市场。）四是典型带动。班子成员xxx，去年带头养鸡xxxx余只，修建了x个养鱼池，今年投放鱼苗xxx尾，养鸡xxxx只、鹅xxx只；共 产 党员xxx，现已发展成综合养殖场，养牛xxx头、马xxx匹、鸡xxxx余只（已出栏）、鸭xxx只。下岗职工xxx，通过林场帮扶，养鸡规模由最初xxx只发展到现在xxxxx只，日产蛋xxx斤。养殖大户xxx，育肥猪存栏xxx头，母猪xxx头。去年，出栏肥猪xxx头。退休职工xxx，带领子女由一台大平头起家，如今在xxx已发展到xx台平头车，已形成规模。五是充分利用xx、xx、xx土地资源，努力打造自营经济发展基地。

目前，林场木耳养植xxxx万袋。牛存栏xxx头，羊存栏xxx只，鸡存栏xxxx万只，猪存栏xxxx头。建立野生xxx种植保护点xx处。从事运输、商贸、加工、餐饮业等xxxx人。对于没有致富能力、身体状况较好的人员，我们在组建防火队伍、营林生产队伍时，主动录取这部分人员，使他们能够得到相应的经济收入。

7、信访稳定工作。xxx林场有退休职工xxx人、工私伤遗属xxx人，长

病工伤xxxx人，针对老职工多，历史遗留问题多、职工困难多等不稳定因素。变上访为下访，积极排查矛盾隐患，把矛盾消灭在萌芽之中。在今年国庆等重大节日期间林场没有发生一起上访事件，确保良好的稳定局面。

8、精神文明建设不断加强。一是加强了职工爱岗敬业教育。以学习实践科学发展观活动为契机，举办各种类型学习班，注重对职工进行思想教育，职业道德教育，爱岗敬业教育，法制教育，改变了职工思想观念，增加了企业文明程度。二是改善了林场办公环境。今年林场以争创文明单位为契机，加大了文明创建力度，优化职工办公条件，购买了xx台电脑，维修了xx台打印机，增加了网速，林场全部实现了数字化办公。维修了xxx个管护站房。安全方面，加大了安检力度，投入xxx万元，重新更换了xxxx个灭火器，配备了xxxx个沙箱，检修了林场所有电力设施。今年秋季安装了自来水，解决了职工吃水、用水难的问题。三是协助xxx镇政府积极美化镇内人居环境。为进一步解决镇内环境卫生问题，林场全体职工在十一国庆前后，协助镇政府主动承担了xx条街道环境治理任务。动用了大量的人力、物力，共挖边沟、清杂草xxxx余延长米。

9、强素质，深入开展学习实践科学发展观活动

林场做为第二批科学发展观参学单位，林场党委结合实际、突出实践特色，丰富活动载体，在学习调研阶段根据林场党员队伍和工作实际，今后一个时期，我们全场将以此为目标，围绕“xxx”林场建设，做好每个时期、每个阶段的工作。

二、下步工作打算：在抓好林场党政常规性工作的同时，

一、深入开展好学习实践科学发展观活动。

二、按照林业局的要求，积极做好林场改革工作。

三、严格“三总量”管理，积极为生产一线职工排忧解难，确保四季度和明年一季度木材生产任务顺利完成。同时，积极组织好剩余物收检和削片生产工作。

四、采取超常规措施，进一步加大资源管理工作力度，严防偷拉私运和乱砍盗伐事件发生。

五、抓好安全和稳定工作。